기업에서 신입을 뽑을때 중요하게 생각하는 것은 '미래성장가능성' 중고신입에게 특히 기업이 바라는 것은 자기개발능력과 로열티 자기개발능력 -지원한 직무에서 중장기적으로 업무를 수행해야하기 위해서는 어떤 능력이 필요하고, 어떤 능력을 보완할 필요를 깨달았다. 를 어필해야지 실제 내가 이런 경험이 있으니, 이런 업무를 잘해낼수 있고, 이게 내 강점이다 라고 하는건 하수 겸손한자세가 필요 : 향후에 어떠한 목표달성을 위해서는 이정도 수준이 되야되는데 제가 업무를 하다보니 이런부분이 부족하다고 느꼈다 그래서 그러한 부분이 부족하다고 느껴서 노력해가고 있다 로열티 -회사에 입사하고자 하는 의지 쌩신입에게 기업이 바라는 것은 직무열정과 강점을 제시 직무열정 -직무에 대한 꾸준한 지식과 스킬, 경험을 쌓으면서 보여주면서 전문성까진 아니더라도 지원 직무에 대한 중장기 적으로 회사에서 어떠한 일을 이행하고자하는 의지 -강점 커뮤니케이션, 분석력, 고객마인드, 글로벌바인드, 리더쉽 등등 => 직우에 다양한 상황에서 나의 이러한 강점을 통해서 기여하겠다를 강조할 수 있기에
안녕하세요 선생님! 수십개의 영상들을 보고 다짐하고 울고 다시 도전하면서 꼭 올해안에 이 글을 남길 수 있었으면 좋겠다고 맘먹었는데 정말 이루게되어 감회가 남다릅니다. 이 게시글까지 와서 댓글을 남기는 이유는 제가 가장 많이 깨달은 내용이기도 하고 다른곳에선 볼 수 없었던 내용이었기때문입니다. 잘 다니던(?) 회사를 퇴사하고 여기저기 냈던 서류가 생각보다 어렵지않게 되기시작했고 면접도 많진않지만 기대한것보단 많이 보게되었습니다. 선생님을 비롯한 다른 취업준비 관련영상을 많이 본덕에 정리가 잘됐나 싶어서 내심 좋았습니다. 그런데 단지 좋기만했는지 더철저히 준비해야했던걸 놓쳤던것 같아요.. 준비과정이나 면접실전에서 제가 기대했던 결과와는 다르게 수차례 나오기시작했고 조바심이 나고 우울이 심각해졌습니다. 그때 이영상을 보았습니다. 여러영상 및 강의에 직무경험 직무경험이라는 개념에 중독된 마냥 면접에서 떠들었던 저의 실수아닌 실수가 떠오르고 그게 제머리를 망치로 때리더라고요..! 저는 그런경험을했고 어떤강점을 살려서 잘했다고만 떠들었습니다. 그런데 강의를 보니 떨어진 면접중에 딱 한 질문이 대표적으로 떠오르더라구요. 지원자님은 이런저런 경험을 많이해보셨는데 가장 어필하고 싶은 경험이 뭔지 물어보신거였습니다. 거기서 저는 그러한 경험과 강점으로 성장가능성을 어필해야하는 거였는데 또 잘했다고 자기자랑했습니다..ㅎㅎ 뿐만아니라 여러 비슷한 맥락의질문이 떠올랐고 울면서 강의를 다시 봤습니다 ㅎㅎ.. 그래서 이후 면접에서는 철저히 해당 방향으로 준비했고 이번주에 최종합격 소식을 받았습니다. 운도 따르고 많은 분들이 도와주신것이겠지만 저는 선생님께 꼭 감사하단 말씀을 먼저 전하고 싶어 글을 남기게되었습니다. 실제로 마지막면접에서 열심히 겸손하게 성장가능성과 로열티 위주로 면접을 진행한다고 진행한 뒤.. 마치고 마지막 할말 당시에 저도 모르게 또 자랑에 치우치지않았나 걱정이되어 해당 우려를 면접관님에게 말씀드렸습니다. 저도모르게 더 잘보여드리려는 마음에 겸손하지못했던 것 양해부탁드린다는 말이었는데.. 너무 겸손하면 매력을 못 보여준다 잘하셨다 하는 말씀에 조금은 안도했던것같습니다. 그리고 드디어 합격하게 되었네요! 정말 선생님 다시한번 감사드립니다.. 화려하지 않은 영상이지만 항상 그 내용과 진심만은 어떤 채널의 퀄리티보다 깊고 풍부하다는 것을 더 많은 분들이 느끼실 수 있으면 좋겠습니다..! 항상 건강하세요..!
이번 강의를 통해서 많은 것들을 깨달았습니다. 지난 대기업 1차 면접 탈락해서 멘붕이었지만 다음주 공기업 면접이 있어서 준비하고 있는데 공기업은 오히려 중고신입분들이 많아서 되게 쫄려 있었는데 미래 성장 가능성 그리고 모르면 모른다고 자신감을 가지라는 말씀을 듣고 나니 한결 수월해 진것 같습니다. 또한 대기업 면접결과를 받아들였을 때 솔직히 힘들었지만 그 결과가 오히려 담주 면접에 대해 긴장이 안되고 그냥 대화하듯이 내가 어떤 액션을 취해왔는지만 보여주자 라는 식으로 준비를 하니 준비시간이 잘 가더군요. 감사드립니다!
중고신입에 대한 편견이 매우 큰 것 같습니다... 큰 회사에서 만족 못하고 이곳에 오다니? 라는 피드백... Why ㅇㅇㅇ에 대해 준비해가도, 이전 회사에서 무엇을 배웠는지 > 그렇게 좋은 것 배웠으면 왜 나왔는지 > .... > 마지막 할 말 // 이러고 끝나버립니다 ㅠㅠ
선생님 안녕하세요 ~ 열혈 구독자입니다. 저는 면접을 보면서 자연스레 나오는 손동작을 억지로 하지 않으면 어색한 거 같아 자연스러운 선에서, 적당한 선에서 사용하는 편인데요 제가 손동작을 할 때마다 HR간사 담당 면접관님들은 딱 그 때 엄청나게 키보드를 두드리시더라구요(단순 착각이 아니라 진짜 그러시더라구요 여러군데 기업에서) 결론적으로는 해당 면접은 통과는 됐지만.. 부동 자세가 무조건적으로 좋지 않다는 판단하에 그렇게 했는데 면접 중 손동작을 취하는 것에 인사 담당자 분들께서 마이너스를 하셨을까요? 어떤 분들은 기본적으로 부동자세를 유지하는게 좋다라고 하더라구요... 향후 임원면접가서는 어떻게 할지 고민되어 질문드립니다 매번 감사합니다 선생님 꾸벅 :)
선생님 염치 불구하고 질문 하나만 더 드리겠습니다 ㅠㅠ 다름이 아니라 본인의 장단점을 말하라 할 때는 1.장점-실제사례, 단점-실제사례 2.장점 단점 간단히 말하고 구체적 사례 요구할 시에 사례제시 1, 2 번 중 무엇이 나을까요? 전자의 방법으로 준비하다가 답변이 너무 길어지는 거 같아 고민입니다ㅠ
와... 너무 좋은 말씀 감사합니다! 속이 다 시원해요 ㅎㅎ 구독 눌렀습니다^^ 영상을 보니... 그렇다면 중고신입이라는 건 이전에 근무한 세월만큼의 성장상태라던가 직무에 대한 이해도가 있어야하는 거군요. 그렇다면 중고신입으로서 딱히 선호하는 경력은 없는건가요? 예를 들면 2~3년을 가장 선호하고 1년은 너무 짧아서 별로라던가 하는 정도요... 동종업계로 이직하고 싶은데 얼마나 근무하고 이직하는 게 좋을지가 궁금해서요!
체험형 인턴에서 채용형 인턴(정직원)으로 전환되는 경우입니다. ㅠ 몇개월 경험이지만, 경쟁지원자들이 같은 업무(행정) 경험을 가지고 면접을 진행하게 되는데요. 똑같은 기간과 업무 경험으로 공통질문이 나오면 비교가 많이 될 것 같습니다. 다들 경험한 게 같아서 어디에 차별성을 두는 것이 좋은지요? 이 경우 어떠한 태도로 면접에 임하고 답변을 풀어나가는 것이 좋을까요?? 참고로 공기업입니다. ^^ 면접이 일주일 정도 남았는데, 선생님 채널 우연히 발견하고 ㅠ 심마니처럼 산삼 발견한 듯 기쁩니다 ㅠㅠ 진심으로 감사합니다!!
선생님 제가 이 부분에서 깊은 고민이 있는데요... 저는 현재 7년째 대기업 현장직인데요~ 비슷한 혹은 더 발전된 업무를 할 수 있는 공기업으로 이직을 하려고 했지만, 면접탈이었습니다. 제 생각에 패착요인은 제 경력이 뭔가 면접관들에게 이직러라는 괜한 선입견을 준 것 같습니다. (대기업에서 공겹으로 이직이 돈도 줄어들고. 떨어져도 돌아갈 곳이 있는 사람이다라는...) 이번 면접에서 총 면접시간이 10분으로 정해졌던 한계도 있었지만, 이직 사유도 묻지 않았습니다...한편, 관련 경력에서 질문을 하긴 했는데, 경력관련 전문 용어의 설명을 요구하는 정도... 한번 더 준비할건데 이 경력을 숨기는 게 나을가요 아님 상반기처럼 똑같이 오픈을 하고 준비할까요
선생님 입사한지 3개월 되었는데 이번 하반기에 다시 원하던 기업에 지원하려고 합니다. 제가 드리고 싶은 질문은 1. 하반기까지 6개월정도 남았는데 그때까지 된다면 경력 6개월이상이 될텐데 이것을 적는 것이 좋을까요? 2. 아니면 6개월 적지않고 면접때 재직중이라는 것을 말하지 않는 것이 나은지 이 부분이 매우 궁금합니다. 꼭 원하던 곳으로 신입으로 이직하고 싶은 생각입니다. 질문답변해 주시면 감사하겠습니다.
안녕하세요 다른 영상에 올렸다가 곧 면접이라 급해서 다시 올립니다...!!요즘 항상 선생님의 영상을 틀어놓고 사는 취준생입니다. 면접을 준비하디가 어려운점이 있어서 문의드립니다. 봉사활동에서 느낀점에 대해 질문하시면 어떻게 답변하는게 좋을지 잘 모르겠습니다. 남을도우는 즐거움이라든지 그런 뻔한 답변밖에 나오지 않아서 의미있는 답변은 어떤식으로 해야할지 방향을 알려주시면 정말 감사할것같습니다
선생님 안녕하세요 올려주는 영상 정말 잘 보고 있습니다ㅠㅠ 저는 중고신입으로 이번에 면접을 봤는데요, 직무를 완전히 바꾸는 건 아니고 에이전시에서 인하우스로 옮기는 것과 비슷하게..? 회사를 지원을 했습니다 15분 내내 제 이직 사유를 검증하려는 질문이 이어졌는데 처음에 준비한 이직 사유(에이전시로 한계를 느끼고 직접적인 위치에서 능력 발휘)이외에 일하면서 힘든 부분이 없었는지를 아예 가능성이 있는 요소 위주로 대놓고 물어보시더라구요(워라밸에 대해서는 어떻게 생각하는지/에이전시의 을의 위치에서 힘든 건 없는지), 이쪽 질문은 나름 대답을 잘 한거 같은데 한가지 맘에 걸리는 부분이 업무상 부담감(매일매일 책임지고 케이스 처리하는 것)이 힘들다고 답변한 점입니다. 사실 이 포인트가 지원하고자 하는 회사의 다른 직무에서 가장 힘든점이라고 들어서 괜히 저를 똑같은 이유로 퇴사하려는 사람으로 보게 하지는 않을지 걱정됩니다...다행히 ‘그건 우리회사도 같지 않나요?’라는 식으로 꼬리질문은 안하셨고, ‘이외에도 힘든부분이 많았을거 같은데요’ 라고 하면서 다른 이유를 더 찾아보려는 느낌이었습니다. 전문성이 중요한 에이전시에 있었던 사람이라 일반적인 이유인 성장에 대한 열망이나 이런 부분을 힘든 부분으로 언급하는 건 논리적으로 맞지 않았는데 이런 답변이 면접관 입장에선 어떻게 비춰질 수 있을까요....ㅠㅠ 답답한 마음에 글 남겨봅니다...
안녕하세요! 혹시 같은 직무로의 이유에서 퇴사사유를 말할때 성장이라고 말하는 업무범위가 그 전이란 같을때는 어떤식으로 말하는게 좋나요? 실질적인 사유는 하루에 두번출근(스케줄근무) 휴무도 줄이면서 정신적 신체적으로 힘들어 그만뒀고 실제면접에서 솔직하게 말씀드렷더니 압박이들어왔습니다 (항공업이빈다) 어떻게 말하는게 좋을까요ㅠㅠ
안녕하세요, 저에게 딱 도움 되는 영상입니다 ㅠㅠ 전공이 예체능인데 패션회사에 취업을 준비하고있습니다. 매번 신입으로 서류광탈을 해서 중소기업 1년 이후 계약직우로 퇴사, 현재 외국계기업 근뮤즁입니다. 한섬 신입 인턴 지원 하려고 하는데 자소서 내용에 이전회사 내용을 담아도 괜찮을까요.....
선생님 질문있습니다. 저번주에 면접을 봤는데요! 다른지원자들에겐 경험에대한 질문(다른사람과 갈등이있던점.강점,고객관리 등) 이런걸 물어봤는데 저한테만 재직중인 회사에 대한 내용과 경력차수에 대해 물어보셨습니다.ㅜ 이거는 저한테 관심이 없어서ㅠ 그런가요~?! 질문내용도 적었던거 같습니다ㅠ 너무 걱정되요ㅠ
선생님 안녕하세요ㅎ 영상 잘 보구 있습니다. 11월에 퇴직하고 같은 업무로 취업준비중입니다. 면접에는 가는데 항상 최종합격이 되지 않네요ㅠ 퇴직 사유를 물어 볼때 포지션변경이 있었는데 변경한 포지션이 잘 맞지도 않았고 지원한 업무쪽으로 커리어를 쌓고 싶어서 퇴사하게되었다라고 얘기를 하는데..이렇게 얘기하면 안되는거였던걸까요ㅠ 계속 최종합격에서 좌절되니 너무 힘드네요ㅠ
안녕하세요. 대학교를 다니면서 4년동안 스타트업에서 기계 설계업무로 종사했습니다. 올해로 28살이고요. 이 경력이 저에게 많은 도움이 될거라고 생각해서 사실대로 경력사항에 기입했는데, 지원한 대기업마다 '서류전형' 에서 족족 떨어지네요. 이 경력사항을 줄여서 다음번에는 줄여서 기입하는게 맞을까요? 학점도 3.5가 넘고, 수도권 대학교에 다닙니다. 영어도 잘하는 편이고요.
쌤 안녕하세요. 첫 댓글올리는 취준생입니다. ㅎㅎ 몇 달 지난 영상이지만 현재도 몸관리 잘하시길 바랍니다. 제가 궁금한게 있는데요. 제가 모 회사 2달 인턴했고 제가 지원하려는 분야가 인턴 다녀왔던 곳과 유사한데, 면접할때 중고로 대답할지 쌩신입으로 대답할지가 궁금합니다!
요즘 너무 심란해서 댓글 하나 남깁니다... 1년 반 경력있는 중고 신입인데 30살이 되었고, 공백기간도 3년이 되었습니다. 사실 이정도되면 큰 임팩트 주는 요소가 아니면 서류에서 전부 거르는건지 궁금합니다. 공학도로써 학창시절 성실하게 학과 공부 임했고 장학금도 다수 수여했습니다. 공백 기간동안에도 기사 자격증이나 회사다니면서 필요하다 생각되었던 자격증 공부를 하였습니다. 여러 직무에 응하는 것도 아닙니다. 제가 관심있고 가고 싶었던 직무만 지원하는 데도 서류에서 너무 떨어지다보니 이 길이 아닌가 싶습니다. 면접까지 간 경험에 보면, 자소서가 아주 형편없는 것이 아니라 생각이 되는데도 꼭 대기업 뿐만아니라, 중견기업에서도 이런 반응이니.. 살아온 길을 부정당하는 기분이라, 공부를 뭐하러 열심히 해왔고, 뭐하러 하나 싶은 생각 뿐입니다. 면접 때, 너무 공부만 한 이미지로 보여 반응이 좋아보이지 않는 분위기가 느껴지기도 합니다. 개인적으로는 어쨋거나 회사 입사해서 1년 반이라도 일한 "경험"이 있는데, 이걸 공부가 더 덮는 건가 싶기도하고요. 이외의 무슨 경험을 더 원하는 건지... 나이에 따른 요소가 얼마나 큰 건지, 이정도면 그냥 저와 직무가 안맞는건지... 어디서부터 잘못됐는지 모르겠습니다. 이렇게 한해가 가는 마당이라, 이제 그냥 다 포기하고 노가다로 목돈 모아 다른길로 가야하나 생각이 듭니다.
졸업 후 1년반정도 일하고 공백기가 3년이라면 심각한거 같습니다. 회사 사람들에게 3년의 공백기를 채울만한 무엇이 있나요? 전문직 자격증도 아니고 그냥 별 볼일 없는 자격증이라면 3년 공백기 놀았고 난 눈 높은 곳만 지원했던 사람이다. 라고 밖에 안보여집니다. 지금 작성자분이 말하는 공부가 본인은 공부라하지만 사회에서 봤을 때 그 가치를 전혀 인정받을 수 없는 공부를 했다고 보이네요. 공대라면 현실적으로 눈 낮추시고 중소기업 공장에서 해당 직종 실무라도 하면서 올라갈 생각하세요. 공대는 대기만성형 인재 충분히 가능합니다.
쌤 항상 영상 잘 보고있습니다!! 날씨가 점점 추워지네요 ㅠㅠ 항상 건강하세요!! 쐠... 하나 고민이 있습니다...@-@ 이번에 면접을 다녀왔는데... 임원면접에서 아버지 이야기가 나와서 그때부터 약간 감정적으로 돼서(?) 대답은 전반적으로 잘 했으나 살짝 울먹울먹하고 차분하지 않게 면접을 이어간 것 같아서 계속 걱정이되네요...ㅠㅠㅠ 이런 경우 진지하지 못한 이미지? 이런 이미지로 돼버릴까봐 걱정이 되네요... 혹시 불이익 같은게 있을까요...??
선생님 영상 알람오면 바로 즉각 확인하는 취중생입니다ㅠㅠ 항상 감사합니다 다름이 아니라 영어 면접 대해선 어떠헥 해야할지 궁금합니다 자기소개나 장단점 지금 기분 뭐 이런정도만 해야하는지요ㅠㅠ영어를 너무 못해서요..직무는 재경팀인데 영어면접이 변별력이 클지도 궁금합니다..
![BLACK BAG - Official Trailer [HD] - Only in Theaters March 14](http://i.ytimg.com/vi/Du0Xp8WX_7I/mqdefault.jpg)
중고신입은 자기개발 능력과 로얄티를 보여줘야 한다.
면접장에서 옆의 사람과 비교하지 말아라. 나 자신과의 싸움에서 이기기도 쉽지 않은데.옆 사람은 옆 사람의 길을 갈 수 있도록 도와줄수 있는 사람.
7:27 쌩 신입 = 직무열정과 강점 제시 필수, 자신감 가지자.
선생님 늘 잘보고있습니다 오늘 첫 면접이네요 정말 후회되지 않을 정도로만 말하고 돌아오고 싶어요 감사합니다!
선생님, 저 첫 면접본다고 이 댓글 썼던 학생입니다 민혁쌤 좋아요를 받고 선생님도 응원해주시는 느낌이 들었는데 최종합격했어요 말도안돼ㅠㅠ 감사합니다 선생님 영상을 정말 많이 봤고 많은 도움이 되었습니다 감사합니다
기업에서 신입을 뽑을때 중요하게 생각하는 것은
'미래성장가능성'
중고신입에게 특히 기업이 바라는 것은
자기개발능력과 로열티
자기개발능력
-지원한 직무에서 중장기적으로 업무를 수행해야하기 위해서는 어떤 능력이 필요하고, 어떤 능력을 보완할 필요를 깨달았다. 를 어필해야지 실제 내가 이런 경험이 있으니, 이런 업무를 잘해낼수 있고, 이게 내 강점이다 라고 하는건 하수
겸손한자세가 필요
: 향후에 어떠한 목표달성을 위해서는 이정도 수준이 되야되는데 제가 업무를 하다보니 이런부분이 부족하다고 느꼈다 그래서 그러한 부분이 부족하다고 느껴서 노력해가고 있다
로열티
-회사에 입사하고자 하는 의지
쌩신입에게 기업이 바라는 것은
직무열정과 강점을 제시
직무열정
-직무에 대한 꾸준한 지식과 스킬, 경험을 쌓으면서 보여주면서 전문성까진 아니더라도 지원 직무에 대한 중장기 적으로 회사에서 어떠한 일을 이행하고자하는 의지
-강점
커뮤니케이션, 분석력, 고객마인드, 글로벌바인드, 리더쉽 등등
=> 직우에 다양한 상황에서 나의 이러한 강점을 통해서 기여하겠다를 강조할 수 있기에
안녕하세요 선생님! 수십개의 영상들을 보고 다짐하고 울고 다시 도전하면서 꼭 올해안에 이 글을 남길 수 있었으면 좋겠다고 맘먹었는데 정말 이루게되어 감회가 남다릅니다. 이 게시글까지 와서 댓글을 남기는 이유는 제가 가장 많이 깨달은 내용이기도 하고 다른곳에선 볼 수 없었던 내용이었기때문입니다. 잘 다니던(?) 회사를 퇴사하고 여기저기 냈던 서류가 생각보다 어렵지않게 되기시작했고 면접도 많진않지만 기대한것보단 많이 보게되었습니다. 선생님을 비롯한 다른 취업준비 관련영상을 많이 본덕에 정리가 잘됐나 싶어서 내심 좋았습니다. 그런데 단지 좋기만했는지 더철저히 준비해야했던걸 놓쳤던것 같아요.. 준비과정이나 면접실전에서 제가 기대했던 결과와는 다르게 수차례 나오기시작했고 조바심이 나고 우울이 심각해졌습니다. 그때 이영상을 보았습니다. 여러영상 및 강의에 직무경험 직무경험이라는 개념에 중독된 마냥 면접에서 떠들었던 저의 실수아닌 실수가 떠오르고 그게 제머리를 망치로 때리더라고요..! 저는 그런경험을했고 어떤강점을 살려서 잘했다고만 떠들었습니다. 그런데 강의를 보니 떨어진 면접중에 딱 한 질문이 대표적으로 떠오르더라구요. 지원자님은 이런저런 경험을 많이해보셨는데 가장 어필하고 싶은 경험이 뭔지 물어보신거였습니다. 거기서 저는 그러한 경험과 강점으로 성장가능성을 어필해야하는 거였는데 또 잘했다고 자기자랑했습니다..ㅎㅎ 뿐만아니라 여러 비슷한 맥락의질문이 떠올랐고 울면서 강의를 다시 봤습니다 ㅎㅎ.. 그래서 이후 면접에서는 철저히 해당 방향으로 준비했고 이번주에 최종합격 소식을 받았습니다. 운도 따르고 많은 분들이 도와주신것이겠지만 저는 선생님께 꼭 감사하단 말씀을 먼저 전하고 싶어 글을 남기게되었습니다. 실제로 마지막면접에서 열심히 겸손하게 성장가능성과 로열티 위주로 면접을 진행한다고 진행한 뒤.. 마치고 마지막 할말 당시에 저도 모르게 또 자랑에 치우치지않았나 걱정이되어 해당 우려를 면접관님에게 말씀드렸습니다. 저도모르게 더 잘보여드리려는 마음에 겸손하지못했던 것 양해부탁드린다는 말이었는데.. 너무 겸손하면 매력을 못 보여준다 잘하셨다 하는 말씀에 조금은 안도했던것같습니다. 그리고 드디어 합격하게 되었네요! 정말 선생님 다시한번 감사드립니다.. 화려하지 않은 영상이지만 항상 그 내용과 진심만은 어떤 채널의 퀄리티보다 깊고 풍부하다는 것을 더 많은 분들이 느끼실 수 있으면 좋겠습니다..! 항상 건강하세요..!
같은 중고신입 취준생으로서 성공케이스를 보니 저도 자신감이 생기네요. 축하드립니다~! 성공적인 커리어 쌓길 바라겠습니다.
너무 좋아요❤ 비교하지 말아요 민혁샘 인사팀장님
이번 강의를 통해서 많은 것들을 깨달았습니다. 지난 대기업 1차 면접 탈락해서 멘붕이었지만 다음주 공기업 면접이 있어서 준비하고 있는데 공기업은 오히려 중고신입분들이 많아서 되게 쫄려 있었는데 미래 성장 가능성 그리고 모르면 모른다고 자신감을 가지라는 말씀을 듣고 나니 한결 수월해 진것 같습니다. 또한 대기업 면접결과를 받아들였을 때 솔직히 힘들었지만 그 결과가 오히려 담주 면접에 대해 긴장이 안되고 그냥 대화하듯이 내가 어떤 액션을 취해왔는지만 보여주자 라는 식으로 준비를 하니 준비시간이 잘 가더군요. 감사드립니다!
상반기에 강민혁쌤을 알았다면 최탈을 안했을텐데... 하반기에는 알았기에 붙었습니다. 하나봤는데 하나가 붙었습니다. 중고신입 면접은 이렇게!!! 감사합니다 :)
중고신입에 대한 편견이 매우 큰 것 같습니다... 큰 회사에서 만족 못하고 이곳에 오다니? 라는 피드백...
Why ㅇㅇㅇ에 대해 준비해가도, 이전 회사에서 무엇을 배웠는지 > 그렇게 좋은 것 배웠으면 왜 나왔는지 > .... > 마지막 할 말 // 이러고 끝나버립니다 ㅠㅠ
공감이요ㅠㅠ 면접때마다 어떻게든 커버쳐야겠다는 생각만 들고 기운 다 빠지게 되더라구요..
회사는 성장가능성을 본다
미래성장가능성!!!
지금 당장이 아니라 앞으로의 가능성이 중요함!!!
자기개발능력관점 꼭 얘기!!!
선생님 안녕하세요 ~ 열혈 구독자입니다.
저는 면접을 보면서 자연스레 나오는 손동작을 억지로 하지 않으면 어색한 거 같아 자연스러운 선에서, 적당한 선에서 사용하는 편인데요
제가 손동작을 할 때마다 HR간사 담당 면접관님들은 딱 그 때 엄청나게 키보드를 두드리시더라구요(단순 착각이 아니라 진짜 그러시더라구요 여러군데 기업에서)
결론적으로는 해당 면접은 통과는 됐지만.. 부동 자세가 무조건적으로 좋지 않다는 판단하에 그렇게 했는데
면접 중 손동작을 취하는 것에 인사 담당자 분들께서 마이너스를 하셨을까요?
어떤 분들은 기본적으로 부동자세를 유지하는게 좋다라고 하더라구요...
향후 임원면접가서는 어떻게 할지 고민되어 질문드립니다
매번 감사합니다 선생님 꾸벅 :)
Daeyoon Kim 손이 나가는건 말이 안나와서 나가는겁니다. 예외는 있지만요.
선생님 염치 불구하고 질문 하나만 더 드리겠습니다 ㅠㅠ
다름이 아니라 본인의 장단점을 말하라
할 때는
1.장점-실제사례, 단점-실제사례
2.장점 단점 간단히 말하고 구체적 사례 요구할 시에 사례제시
1, 2 번 중 무엇이 나을까요? 전자의 방법으로 준비하다가
답변이 너무 길어지는 거 같아 고민입니다ㅠ
@@강민혁-f2x 선생님 덕분에 4승 올킬했습니다 ^^
자기개발능력
어떤능력이 필요하다는걸 깨달았다 그렇기에 그런걸 앞으로 할수있게하겠다, 배워나가기위해하고있다
로열티
회사의 목표달성방안
약점,강점
회사의 이슈
중고신입 포인트 06:40, 05:20
ㅇㅇㅇㅇㅇ(뉴스) 더 큰 회사 판단
와... 지금까지 본 중고신입 관련 설명 중 최고에요. 감사합니다
말 너무 잘하셔.... 최고야...
와... 너무 좋은 말씀 감사합니다! 속이 다 시원해요 ㅎㅎ 구독 눌렀습니다^^ 영상을 보니... 그렇다면 중고신입이라는 건 이전에 근무한 세월만큼의 성장상태라던가 직무에 대한 이해도가 있어야하는 거군요. 그렇다면 중고신입으로서 딱히 선호하는 경력은 없는건가요? 예를 들면 2~3년을 가장 선호하고 1년은 너무 짧아서 별로라던가 하는 정도요... 동종업계로 이직하고 싶은데 얼마나 근무하고 이직하는 게 좋을지가 궁금해서요!
보길 정말 잘했네요 낼모레 중견기업면접 앞두고있는데 중고신입입장에서 갖고있던 생각이 강민혁님께서 언급해주셔서 확신을 갖고 면접준비를 마무리 할 수 있겠습니다
구독시작햇어요!!!! 경력 3년차고, 다른 파트쪽으로 일하고싶어 중고신입으로 다음주에 면접봅니다. 사실 다른분야에서 3년이나 일해서 이것때문에 마이너스될까바 무서운데 ㅜㅜ 그래도 선생님영상보고 용기얻어요!!
이직 성공하셨나요? 후기 궁금합니다
체험형 인턴에서 채용형 인턴(정직원)으로 전환되는 경우입니다. ㅠ 몇개월 경험이지만, 경쟁지원자들이 같은 업무(행정) 경험을 가지고 면접을 진행하게 되는데요. 똑같은 기간과 업무 경험으로 공통질문이 나오면 비교가 많이 될 것 같습니다. 다들 경험한 게 같아서 어디에 차별성을 두는 것이 좋은지요? 이 경우 어떠한 태도로 면접에 임하고 답변을 풀어나가는 것이 좋을까요?? 참고로 공기업입니다. ^^
면접이 일주일 정도 남았는데, 선생님 채널 우연히 발견하고 ㅠ 심마니처럼 산삼 발견한 듯 기쁩니다 ㅠㅠ 진심으로 감사합니다!!
선생님 제가 이 부분에서 깊은 고민이 있는데요... 저는 현재 7년째 대기업 현장직인데요~ 비슷한 혹은 더 발전된 업무를 할 수 있는 공기업으로 이직을 하려고 했지만, 면접탈이었습니다.
제 생각에 패착요인은 제 경력이 뭔가 면접관들에게 이직러라는 괜한 선입견을 준 것 같습니다. (대기업에서 공겹으로 이직이 돈도 줄어들고. 떨어져도 돌아갈 곳이 있는 사람이다라는...)
이번 면접에서 총 면접시간이 10분으로 정해졌던 한계도 있었지만, 이직 사유도 묻지 않았습니다...한편, 관련 경력에서 질문을 하긴 했는데, 경력관련 전문 용어의 설명을 요구하는 정도...
한번 더 준비할건데 이 경력을 숨기는 게 나을가요 아님 상반기처럼 똑같이 오픈을 하고 준비할까요
선생님~감사합니다~14일에 최종 면접이라 동영상 역주행 하며 준비하고 있습니다~내용도 정말 알차고 무엇보다 취준생에게 희망을 주셔서 멘탈 관리에도 정말 도움되고 있어요~화이팅!!
선생님 몸관리 잘하세요ㅠㅠ
그런데 인생에서 가장 성공했던 경험과 가장 실패 했던 경험을 어떻게 풀어야 할지 모르겠습니다. 다음번에 시간이 된다면 한번 다뤄주세요 ㅎㅎ
자세하고
알아듣기 쉽게 설명도 잘해주시고ㅡ
복많이 받으세요
선생님 입사한지 3개월 되었는데 이번 하반기에 다시 원하던 기업에 지원하려고 합니다.
제가 드리고 싶은 질문은
1. 하반기까지 6개월정도 남았는데 그때까지 된다면 경력 6개월이상이 될텐데 이것을 적는 것이 좋을까요?
2. 아니면 6개월 적지않고 면접때 재직중이라는 것을 말하지 않는 것이 나은지
이 부분이 매우 궁금합니다.
꼭 원하던 곳으로 신입으로 이직하고 싶은 생각입니다.
질문답변해 주시면 감사하겠습니다.
안녕하세요 6개월 경력으로 중고신입 취업하셨나요? 어떻게 되셨나요?
안녕하세요 다른 영상에 올렸다가 곧 면접이라 급해서 다시 올립니다...!!요즘 항상 선생님의 영상을 틀어놓고 사는 취준생입니다. 면접을 준비하디가 어려운점이 있어서 문의드립니다. 봉사활동에서 느낀점에 대해 질문하시면 어떻게 답변하는게 좋을지 잘 모르겠습니다. 남을도우는 즐거움이라든지 그런 뻔한 답변밖에 나오지 않아서 의미있는 답변은 어떤식으로 해야할지 방향을 알려주시면 정말 감사할것같습니다
진심이로 해주시는게 보여요
선생님 안녕하세요 올려주는 영상 정말 잘 보고 있습니다ㅠㅠ 저는 중고신입으로 이번에 면접을 봤는데요, 직무를 완전히 바꾸는 건 아니고 에이전시에서 인하우스로 옮기는 것과 비슷하게..? 회사를 지원을 했습니다 15분 내내 제 이직 사유를 검증하려는 질문이 이어졌는데 처음에 준비한 이직 사유(에이전시로 한계를 느끼고 직접적인 위치에서 능력 발휘)이외에 일하면서 힘든 부분이 없었는지를 아예 가능성이 있는 요소 위주로 대놓고 물어보시더라구요(워라밸에 대해서는 어떻게 생각하는지/에이전시의 을의 위치에서 힘든 건 없는지), 이쪽 질문은 나름 대답을 잘 한거 같은데 한가지 맘에 걸리는 부분이 업무상 부담감(매일매일 책임지고 케이스 처리하는 것)이 힘들다고 답변한 점입니다. 사실 이 포인트가 지원하고자 하는 회사의 다른 직무에서 가장 힘든점이라고 들어서 괜히 저를 똑같은 이유로 퇴사하려는 사람으로 보게 하지는 않을지 걱정됩니다...다행히 ‘그건 우리회사도 같지 않나요?’라는 식으로 꼬리질문은 안하셨고, ‘이외에도 힘든부분이 많았을거 같은데요’ 라고 하면서 다른 이유를 더 찾아보려는 느낌이었습니다. 전문성이 중요한 에이전시에 있었던 사람이라 일반적인 이유인 성장에 대한 열망이나 이런 부분을 힘든 부분으로 언급하는 건 논리적으로 맞지 않았는데 이런 답변이 면접관 입장에선 어떻게 비춰질 수 있을까요....ㅠㅠ 답답한 마음에 글 남겨봅니다...
쌩신입으로써 이번에 임원면접준비중입니다 항상 감사합니다!!
선생님 요즘 날씨 추운데 건강관리 꼭 잘하세요 ㅠ ㅠ
그리고 왜 미안해하세요!!😭
늘 도움만 받고 있는걸요 항상 감사합니다.
선댓글 후감상 갑니다 ㅎㅎㅎ
@@강민혁-f2x 오늘도 유익한 강의 감사드립니다! 요즘 날씨 많이 추워졌던데 건강 잘 챙기시길 바랍니다ㅠㅠ!
오늘 컨설팅 받았던 취준생입니다.ㅜㅜ정말 많은도움이 된것같고 꼭 합격할수있도록하겠습니다! ㅎㅎ감사합니다.
안녕하세요 오늘도 열혈구독자입니다
특강에서 좋은강의, 유투브에서 좋은 영상 너무나도 감사드립니다 실제로 뵈니 너무좋았어요!! 감기 관리 잘하시고 또 뵐게요!
이 강의 덕분에 중고신입으로써 중견기업면접 떨리지 않고 잘 준비할 수 있을 것 같애요 감사합니다!
감사히 영상 정주행하고있습니다! 당장 수요일에 지원한 공공기관 최종면접이라 긴장이 많이 되네요. 알려주신 주의사항 꼭 명심하고 좋은 결과 만들어내도록 하겠습니다. 감사합니다.
겸손! 감사합니다ㅠㅠ 잊을 뻔 했어요..
안녕하세요! 혹시 같은 직무로의 이유에서 퇴사사유를 말할때 성장이라고 말하는 업무범위가 그 전이란 같을때는 어떤식으로 말하는게 좋나요? 실질적인 사유는 하루에 두번출근(스케줄근무) 휴무도 줄이면서 정신적 신체적으로 힘들어 그만뒀고 실제면접에서 솔직하게 말씀드렷더니 압박이들어왔습니다 (항공업이빈다) 어떻게 말하는게 좋을까요ㅠㅠ
강민혁 감사합니다!!
말을 잘 못해서 자신감 있지만 거만해 보이지 않고 겸손하게 보이는게 어렵네요 ㅜㅡㅜ 기술면접은 문제 없이 통과하는데 임원 면접이 더 걱정되요.
안녕하세요, 저에게 딱 도움 되는 영상입니다 ㅠㅠ 전공이 예체능인데 패션회사에 취업을 준비하고있습니다.
매번 신입으로 서류광탈을 해서 중소기업 1년 이후 계약직우로 퇴사, 현재 외국계기업 근뮤즁입니다. 한섬 신입 인턴 지원 하려고 하는데 자소서 내용에 이전회사 내용을 담아도 괜찮을까요.....
선생님 질문있습니다. 저번주에 면접을 봤는데요! 다른지원자들에겐 경험에대한 질문(다른사람과 갈등이있던점.강점,고객관리 등) 이런걸 물어봤는데
저한테만 재직중인 회사에 대한 내용과 경력차수에 대해 물어보셨습니다.ㅜ 이거는 저한테 관심이 없어서ㅠ 그런가요~?! 질문내용도 적었던거 같습니다ㅠ 너무 걱정되요ㅠ
오늘도 감사합니다
선생님 아프시면 안돼요 ㅠㅠ 건강관리 잘 하시길 바랍니다!
항상 좋은 영상에 많은 힘 얻고 있습니다.
항상 건강 하시고 더욱 좋은 영상 기대하고 싶습니다~~ :-)
더 푹쉬시지 ㅜㅜ 감사히 보겠습니다~!
내일 최종면접인데 이제야 영상을 보며 마음조리고 있습니다ㅠ
선생님 안녕하세요ㅎ 영상 잘 보구 있습니다.
11월에 퇴직하고 같은 업무로 취업준비중입니다.
면접에는 가는데 항상 최종합격이 되지 않네요ㅠ
퇴직 사유를 물어 볼때 포지션변경이 있었는데 변경한 포지션이 잘 맞지도 않았고 지원한 업무쪽으로 커리어를 쌓고 싶어서 퇴사하게되었다라고 얘기를 하는데..이렇게 얘기하면 안되는거였던걸까요ㅠ 계속 최종합격에서 좌절되니 너무 힘드네요ㅠ
ㅎㅎ그룹 줘패고오겠습니다
7:40
감사합니다 강쌤!
안녕하세요. 대학교를 다니면서 4년동안 스타트업에서 기계 설계업무로 종사했습니다. 올해로 28살이고요. 이 경력이 저에게 많은 도움이 될거라고 생각해서 사실대로 경력사항에 기입했는데, 지원한 대기업마다 '서류전형' 에서 족족 떨어지네요. 이 경력사항을 줄여서 다음번에는 줄여서 기입하는게 맞을까요? 학점도 3.5가 넘고, 수도권 대학교에 다닙니다. 영어도 잘하는 편이고요.
질문있습니다! 전 회사에서 회사 사정이 안좋아져서 제가 속한 팀의 인원을 감축하면서 제가 다른 부서로 이동했고, 그 부서에서 2달근무하다가 원래 직무를 하고싶어서 퇴사하게 됐는데 어떻게 말하는게 적당할까요ㅠㅠ 총 1년 근무했습니다
선생님 매번 감사합니다
궁금한게 있어서 댓글남깁니다
신입채용에서 경력기술서를 작성해야 하는 이유와 제가 건강보험공단 건강직을 희망하는데 경력없는 사람이 채용된경우가 없었다고 하는데.. 어떻게 해야할까요?! ㅠㅠ
1차면접 피티와 실무진면접 두개를진행했는데
실무진은 아예망하고 피티는 강민혁쌤 말따라서했는데 엄청칭찬받앗어요 합격할수잇을가요!??
일단 선생님에게 무척감사해요
쌤 안녕하세요. 첫 댓글올리는 취준생입니다. ㅎㅎ 몇 달 지난 영상이지만 현재도 몸관리 잘하시길 바랍니다. 제가 궁금한게 있는데요. 제가 모 회사 2달 인턴했고 제가 지원하려는 분야가 인턴 다녀왔던 곳과 유사한데, 면접할때 중고로 대답할지 쌩신입으로 대답할지가 궁금합니다!
미래성장가능성
자기개발능력 로열티
이걸 면접 전에 봤어야했는데ㅠㅠ
안녕하세요 선생님. 잘 봤습니다. 감기 얼른 나으시길 바랍니다. :)
살면서 그 흔한 자소서 한 번, 면접 한 번 제대로 해보지 못해 불안만 높고 어디서 자세한 얘기도 들어본 적 없었는데 선생님 영상 보면서 천천히 준비하고 있어요. 감사합니다!
오늘도 감사합니다 건강이 최고입니다ㅠㅠ감기조심하세요
선댓 후감상22!!! 쌤 아프지마세용
안녕하세요 영상잘봤습니다 현재 2금융 8개월재직중입니다 1금융권을 도전하려고 하는데 , 1년채우고 퇴사를 할지, 아니면 지금 퇴사하고 도전할지 고민입니다 인담자 입장에서 1년과 8개월을 보는 시선이 큰가요?? 1년을 채우지 못하면 많이 마이너스 요인이 될까요?
사랑합니다
결국은 자신과의 싸움!
자신감 꼭 가지겠습니다!
오늘도 민혁쌤 강의로 배워갑니다ㅎㅎ
민혁 쿤~~ 체고~
중고신입 2명 면접 봤습니다..혼자서 비교 하게 되더라구요
요즘 너무 심란해서 댓글 하나 남깁니다... 1년 반 경력있는 중고 신입인데 30살이 되었고, 공백기간도 3년이 되었습니다.
사실 이정도되면 큰 임팩트 주는 요소가 아니면 서류에서 전부 거르는건지 궁금합니다.
공학도로써 학창시절 성실하게 학과 공부 임했고 장학금도 다수 수여했습니다. 공백 기간동안에도 기사 자격증이나 회사다니면서 필요하다 생각되었던 자격증 공부를 하였습니다.
여러 직무에 응하는 것도 아닙니다. 제가 관심있고 가고 싶었던 직무만 지원하는 데도 서류에서 너무 떨어지다보니 이 길이 아닌가 싶습니다. 면접까지 간 경험에 보면, 자소서가 아주 형편없는 것이 아니라 생각이 되는데도 꼭 대기업 뿐만아니라, 중견기업에서도 이런 반응이니..
살아온 길을 부정당하는 기분이라, 공부를 뭐하러 열심히 해왔고, 뭐하러 하나 싶은 생각 뿐입니다.
면접 때, 너무 공부만 한 이미지로 보여 반응이 좋아보이지 않는 분위기가 느껴지기도 합니다.
개인적으로는 어쨋거나 회사 입사해서 1년 반이라도 일한 "경험"이 있는데, 이걸 공부가 더 덮는 건가 싶기도하고요. 이외의 무슨 경험을 더 원하는 건지...
나이에 따른 요소가 얼마나 큰 건지, 이정도면 그냥 저와 직무가 안맞는건지... 어디서부터 잘못됐는지 모르겠습니다.
이렇게 한해가 가는 마당이라, 이제 그냥 다 포기하고 노가다로 목돈 모아 다른길로 가야하나 생각이 듭니다.
졸업 후 1년반정도 일하고 공백기가 3년이라면 심각한거 같습니다. 회사 사람들에게 3년의 공백기를 채울만한 무엇이 있나요? 전문직 자격증도 아니고 그냥 별 볼일 없는 자격증이라면 3년 공백기 놀았고 난 눈 높은 곳만 지원했던 사람이다. 라고 밖에 안보여집니다.
지금 작성자분이 말하는 공부가 본인은 공부라하지만 사회에서 봤을 때 그 가치를 전혀 인정받을 수 없는 공부를 했다고 보이네요.
공대라면 현실적으로 눈 낮추시고 중소기업 공장에서 해당 직종 실무라도 하면서 올라갈 생각하세요.
공대는 대기만성형 인재 충분히 가능합니다.
저랑 똑같네요 ㅠㅠ 30이라 다른곳 지원하면 서류에서 걸러지거나 서류도 안읽고 걸러지는경우가 많아서 좀 슬픕니다
3년의 공백은 너무 크네요; 그동안 무얼했는지 자기계발을 했는지라도 어필해야할것 같은데요
선생님 기아 개발 직무에 최종면접을 앞두고 있는 지원자인데, 질문 하나 드리고 싶습니다.
최종 단계에 경쟁자가 중고신입에 석사인 것으로 알고 있는데, 저는 신입입니다.
이와중에 최종면접 절차에서 저에게 이득이 되거나 +로 작용할 수 있는 멘트같은 방법이 있을까요?
좋은 말씀 정말 감사드립니다 선생님 !! :)
중고신입인데 이 영상을 보니 큰 힘이 됩니다 민혁샘!!
구독자 10만명 달성을 기원합니다!!
선생님 강의 잘 들었습니다. 혹시 중고신입 관점에서 자기소개 시 앞전에 일하며 경험했던 일을 면접에서 말해도 될까요? 회사에 이익을 줬던 부분이라 서로 윈윈할 수 있다는 점을 어필하고 싶습니다..!
감기에 몸 힘드신 와중에도 구직자분들 생각해주셔서 영상 올려주셔서 정말 감사드립니다! 저도 민혁선생님처럼 열심히 준비하겠습니다!!
꾸준히 강의 잘 챙겨 보고 있습니다!! 감사합니다~~
빨리 쾌유하셔서 다행입니다!!..손등에 링거맞으신거같네여...ㅠㅠ
쌤 항상 영상 잘 보고있습니다!! 날씨가 점점 추워지네요 ㅠㅠ 항상 건강하세요!! 쐠... 하나 고민이 있습니다...@-@ 이번에 면접을 다녀왔는데... 임원면접에서 아버지 이야기가 나와서 그때부터 약간 감정적으로 돼서(?) 대답은 전반적으로 잘 했으나 살짝 울먹울먹하고 차분하지 않게 면접을 이어간 것 같아서 계속 걱정이되네요...ㅠㅠㅠ 이런 경우 진지하지 못한 이미지? 이런 이미지로 돼버릴까봐 걱정이 되네요... 혹시 불이익 같은게 있을까요...??
리더이 전혀 걱정하실게 없는 것 같아요~ 선생님 이전 영상 보면 한 학생이 압박면접 당하다가 울었는데, 울음 계속 참으면서 그래도 계속 얘기할려고 하는 모습을 보여줬고, 합격하셨다고 하셨어요~
답변감사합니다 ㅠㅡㅠ
선생님 진짜 좋은내용이에용 ㅠㅠ 신입준비하는 학생으로서 정말 도움됩니다 ! 건강 조심하세요!!!!
선생님 최근에 무리하신거 같아요. 몸 관리 하시면서 하세요 ㅠㅠ
완료
민혁코치님!! 전 직장 8개월 동안 일하고 퇴사를 했는데 이것도 경력이나 경험 칸에 써도 무방할까요? 직무가 너무 안맞아서 직무를 옮기려 합니다. 혹시 끈기가 없는 사람으로 보일까봐 걱정이 되네요 ㅠ 조언부탁드립니다!!!
강민혁 네 답변 감사합니다!^^
얼른 쾌차하시길 바래요 ㅠㅠ
중고신입은 3,4년 많아도 5년도 전문성이 부족하다 하셨는데, 3년이 넘어가면 경력직으로 치는 거 아닌가요..? 몰라서 여쭤봅니다 ㅠㅠ 3년차도 중고신입으로 지원할수가 있는건가요?!
영상잘봤습니다 ㅎㅎ !!
아프지마세영~^^
7:13
민혁님 면접준비하면서 항상 잘 보고 있습니다.살면서 가장 힘들었던 일을 주제로 다뤄주실 수 있으실까요???
자기개발능력과 로얄티 vs 직무열정과 강점
감사합니다!
강민혁님
와다다다닥
언어제조기
말을 잘하는건 타고남?
느즈막에 면접컨설팅 열씸히 보는중 입니다
지금이 몰입하는 순간이죠
수없이 많이 몰입을 했는데도
이번은 절실하기까지 합니다.
승승장구하던터라
단한번의 낙방이
....아...나도이젠 다된건가.?
면접관을 압도할 역량을 만들기위해 선생님에 강의를 열심히 듣고있습니다
선생님 영상 알람오면 바로 즉각 확인하는 취중생입니다ㅠㅠ 항상 감사합니다 다름이 아니라 영어 면접 대해선 어떠헥 해야할지 궁금합니다
자기소개나 장단점 지금 기분 뭐 이런정도만 해야하는지요ㅠㅠ영어를 너무 못해서요..직무는 재경팀인데 영어면접이 변별력이 클지도 궁금합니다..
영상보면 마인드컨트롤에도 너무너무 도움이 되고 힘이됩니다^^ 쌤 영상 감사합니다!!
감기 꼭 나으세요~~
고졸예정으로 이번에 블라인드 면접을 보러가는데 고등학교 시절에 학교에서 해외연수를 갔다온적 있다는걸 어필해도 될까요?
옛날이지만 쾌차하셨나요 스승님 건강하십쇼.
대기업 정규직 공채 말고 중소기업이나 계약직 채용에 관한 내용도 궁금해요!!
제가 어느정도 능력이되는지가 의문이들어서 힘들고 지원도힘들어요
직무열정에 관해서 자격증을 준비중이다.
이런식으로 말해도 될까요?
쌤 광고좀 넣으세요 ...괜찮아요 저희는
면접에서나 지원동기를 쓸 때나 간절함을 어필하는 방법은 무엇이 있을까요?
그런데 왜 면접가면 중고만 물어볼까요 ;ㅠㅠ
8:00
3:03
오늘도 강민혁입니다!!! 쌤 몸 건강하게 잘 챙기세용!
강민혁 선생님..너무 감사해요!!! 그동안 제가 정말 바보같이 답변했었어요...............ㅋㅋㅋㅋ 정말 도움이 많이 되고 있어요!!! 말씀도 너무 편안하게 해주시고 차분하게 알려주시는거 너무 좋아요!! 이제야 알게 되서 너무 아쉽네요ㅠㅠ
경력자 이직 관련 영상 언제쯤 올라오나요???? 수요일 면접인데 얼른 올려주세요~~~~