PROCEDIMIENTO ORDINARIO LABORAL + CASO PRÁTICO
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- Опубликовано: 26 июн 2022
- Os dejo un buen complemento de estudio para los plazos en este procedimiento, espero os ayude acortar.link/nVOc2u
En comentarios me podéis pedir si os interesaría la explicación de un procedimiento en especial. Ya sabéis que me podéis seguir en facebook: / dudasoposicion y para más información en la web: dudasoposicion.es/ y en el email: info@dudasoposicion.es
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Muchas gracias, Antonia. Muy útil y perfectamente explicado.
Muy útil, muchas gracias
Muchísimas gracias! Me has ayudado muchísimo a comprender el procedimiento. Lo haces bastante ameno y así entender la LJS es menos tedioso.
Buenas tardes:
Comenta que puede haber una conciliación antes de empezar el juicio, pero la posibilidad de conciliación ante el juez no es una vez practicada la prueba y antes de las conclusiones? articulo 85.8.
Una duda sobre la papeleta de conciliacion, el plazo de la demanda de despido es de 20 dias, se presenta papeleta y se realiza el acto conciliacion sin aveniencia, antes de finalizar los 20 dias se presenta una peticion de actos preliminares ¿queda de nuevo suspendida el plazo de prescripcion de la validez de la accion de despido, hasta que el juzgado determine si acepta o no dichas preliminares? o quedaria caducada la accion de despido ya que ha pasado los 20 dias
Y las soluciones Al caso practico por favor ?