Arthur, seus pontos são extremamente relevantes. Espero que, antes de implementar tal medida, o Governo Federal realize uma audiência pública e convide especialistas como você para levantar todas essas questões para se verificar a real viabilidade desse concurso nacional unificado.
A ideia e o que eles apresentão pode ter lá seu pontos bons, Mass.... é política, politicagem, na prática a gente sabe que a intenção é outras dessas ai apresentadas. a meritocracia hj é criminalizada.
Pra combater o "concurseiro profissional" só se tiver como matérias: Procrastinação, métodos milagrosos de estudar com edital aberto, autossabotagem... Esse ideia é puro suco de politicagem!
Entrevista é só falar menine, todes, seje, empoderamento, diversidade e você está dentro. Agora, se você ousar falar em mérito por esforço individual, está eliminado.
@@Lucashenrigomes Em nenhum comentário eu desrespeitei alguém ou disse alguma mentira. Essa proposta não tem nada oficializado, detalhado, só foi mostrado um guia, que não é ato oficial e não é necessário segui-lo. O pessoal que está inventando coisas para reclamar de tudo.
Combater o comissionado profissional ou criar cotas em cargos comissionados, ninguém quer. Resta mexer com as poucas vagas que sobram no concurso público.
Mas essa é a idéia. "Comissionar" as vagas de concurso. O texto foi claro: combater o concurseiro profissional. isso significa favorecer aquelas pessoas que possuam vínculo com a politicalha.
@@aliforeman5532 que pensamento mais burro, fico de cara em ver "estudantes de concurso" pensar algo burro desse jeito. Se há vagas disponíveis, então há possibilidade de haver cargos em comissão e temporários. Se houver o concurso, essas vagas serão preenchidas por servidores efetivos, reduzindo a possibilidade de haver cargos de livre nomeação. Basta usar a cabeça.
O efeito q eles propõem de acabar com o concurseiro profissional será inverso: Sendo genérico, vc não vai estudar para aquele órgão/vaga q vc tanto sonha, vai estudar pra entrar no q der. Ou seja só pelo $. Aquele concurseiro apaixonado pela profissão q iria conquistar o cargo após anos de dedicação estará em outro órgão q vagou primeiro
Digo que seja mais uma faceta da velha e conhecida "política de pão e circo" ...fala que vai expandir as oportunidades quando na verdade não vai nada disso!
Vejo esse tipo de iniciativa com a intenção de combater rotatividade no curto prazo. Porém, no longo voltará o mesmo problema, já que o que desenentiva alguém permanecer no executivo é a baixa remuneração e beneficios. Benefício do executivo: 680,00 de alimentação (era 480,00 a pouco mais de 2 meses) e 130,71 de auxílio saúde. As pessoas já entram nele, pensando em quando vão sair e ir para o judiciário/legislativo. Ainda mais depois da fragilidade que foi visto nessa recessão de 2016. Minha mãe por exemplo, ficou 6 anos sem reajuste. Só a inflação desse período foi quase 37%. Depender dos desmandos e populismo do executivo só afasta bons profissionais de lá, trazendo alta rotatividade.
Acredito que não vai dar certo. Isso não é uma boa ideia. Seria interessante manter o processo como é agora e aumentar a fiscalização contra as bancas organizadoras.
Resumindo: 01) Torcer para que isso não saia do papel, pelo menos no próximo ano. 02) Ver a possibilidade de já fazer os concursos que estão com edital aberto, tentando a aprovação. 03) Os órgãos que não aderirem esse esquema, serão visados, e talvez quase impossível de ser aprovado.
Vamos combater o “concurseiro profissional” que presta um monte de concurso e não tem vocação para o cargo, escolhe apenas o que tem o salário maior. Como? Vamos fazer uma prova geral para ele estudar sem nem saber qual cargo quer, depois ele escolhe o que tem o melhor salário. Genius!
Outra coisa, quando há um concurso q estamos estudando há meses/anos, a fiscalização é intensa, acompanhamos cada etapa observando critérios, documentos, movimentações, até o parentesco de quem entrou na vaga. Sendo genérico assim, a fiscalização será dificultada.
Concordo plenamente. Vejo muitos comentários, na maioria, de insatisfeitos com o esse formato "Enem dos Concursos". As pessoas parecem que não estão preocupadas em atingir o objetivo, de buscar a aprovação, mas sim em encontrar um formato perfeito de certame que atenda à própria conveniência. Porém, há milhões que querem um concurso "do meu jeito", o que é impossível. Então, o foco deve estar no objetivo e na consistência da preparação, porque se o concurseiro for se preocupar com o concurso enquanto política pública, fará uma tese de doutorado sobre o tema, mas não irá lograr êxito nessa geração. Enfim, há uma complexidade enorme envolvida em unificar ou não. Se preocupe com isso, sim, mas o formato não é o principal. Vamos pra cima!
Pergunta da entrevista: "Vimos aqui que você já é servidor. Porque está querendo sair do seu cargo atual?" Resposta: "Porque a oportunidade é boa para melhorar minha remuneração, a carreira é melhor e vou poder usar melhor meus conhecimentos." Resultado da entrevista: "Candidato é concurseiro profissional e por isso está eliminado." O judiciário ficará um pouco abarrotado de ações judiciais contra essa entrevista viu?
O problema está na base, mas os governantes não vão mexer nisso pois o buraco é profundo. O grande problema está na educação. E não essa desculpas de concurso democrático.
Eu gostei da ideia no começo pq achei que era algo que estava começando a ser discutido para ser aplicado a longo prazo, então essas questões ideológicas já postas pela governo seriam debatidas. Mas parece que estão querendo empurrar goela abaixo de imediato.
Parece uma ideia legal, porém se a pessoa perder a prova vai acabar ficando de fora de muitos concursos.Ou seja, vai perder um monte de oportunidades de uma vez só.Enquanto que no modelo tradicional vc pode perder uma prova sem prejuízo de outra.
Os ministérios e órgãos tem ate 29 de setembro pra aderirem ou nao a esse unificado. Acredito que o de AFT nao entre devido as peculiaridades do cargo... Aguardemos
Comecei a estudar para concursos agora em março e certamente tem muita gente mais preparado/a q eu, mas não me importo pq sei q seu sentar a bunda na cadeira e pagar o preço vou conseguir mesmo trabalhando + cedo ou + tarde. O que realmente importa nessa história toda é q a imparcialidade deve imperar em concursos independente das regras!!! Essas tais avaliações é q me preocupa no resto é estudar! #### Não a avaliações subjetivas.. Venha o q vier, mas venha com critérios claros e objetivos..
Espero que não saia ou que ocorra aos poucos, para que se possa fazer uma avaliação mais acurada, do contrário, será só para por os "coleguinhas" dentro.
Havendo uma etapa subjetiva no meio, entrevista ou algo do tipo, se você não se enquadrar no perfil que eles querem, do que vai servir o emprenho do concurseiro? Todo mundo sabe o que isso significa...
@@ricardoferreira3822 Sim.. se vier a ter mesmo, não poderemos aceitar, porque entrevista permite arbitrariedade, e se almejam a inclusão não podem cobrar experiência. Seriam 2 critérios bem gritantes de sacanagem. Mas não duvido nada.
Eu acho a ideia interessante. Quanto a parte específica, os orgãos poderiam aderir ao modelo de treinamento depois de os concursados entrarem nos orgãos.
Não faria sentido ter curso de formação. pq não é igual a um curso de formação de cargo especifico como é hj. No de hj vc já pega uma pessoa especializada e refina ela. No da proposta vc pega ex uma pessoa sem a base mínima pra um cargo x e vai tentar em semanas especializar ela. É uma piada kkkkkkkk
Teve um parlamentar do PT que propôs uma lei para "acabar com os concurseiros profissionais", que era proibir o aprovado em um concurso fazer novo concurso por um período de quarentena de 10 anos. Sem argumentos e, pricipalmente, sem força para vencer no Legislativo, o mesmo PT está fazendo esforços para implementar medida semelhante via Executivo, em ataque à instituição do Poder Legislativo.
É uma mudança muito grande para se resolver em poucos meses, um concurso simples que costuma repetir as mesmas características do ultimo já leva meses para se organizar, imagina esse? Como ficaria as exigências específicas de cada órgão, vc poderia passar para uma área mas não ter o diploma que aquele cargo pede. Também tornaria difícil a exigência de títulos para classificação.
Essa é uma preocupação sua não deles, formação e qualificação não importa, o importante é selecionar soldadinhos doutrinados que no primeiro problema chamam a polícia para prender o cidadão reclamante por desacato Você não percebeu que o país já é socialista e está na beira de ser lider do bloco comunista da América
Professor Arthur poderia fazer um vídeo dizendo quais matérias ele indicaria pra cada área. Seria até um exercício da viabilidade da ideia. Pra mim, seria funcional apenas em cargos sem graduação específica. Tendo as matérias básicas de cada área na primeira etapa. Na segunda etapa (curso de formação) inserindo matérias mais voltadas ao órgão em específico.
@@mateusmadeira9700 eu sei. Naquele referencial fala, mas sair de sugestão para uma fase/obrigatoriedade é um passo bem curto. Já que tiveram essa ideia geral de concurso unificado.
Não tem como "combater o concurseiro profissional" porque são esses que vão passar nas vagas e não os aventureiros. De qualquer forma quem passaria no modelo anterior vai passar nesse também.
Acho que dá sim para ter uma prova única para as temáticas (agencias regularodas por ex). Na prática, se consegue estudar e entender dos assuntos específicos nos cursos de formação, prática
interessante isso que vc falou no final, esse enem poderia ser usado com uma primeira peneira, como o enem era usado por exemplo como primeira etapa de alguns vestibulares, que tem segunda etapa.
Na minha opinião acho que muitos políticos e outras pessoas veem o funcionalismo público como desperdício de dinheiro. Sobre a questão de acabar com o concurseiro profissional. Eu tenho a percepção que o concurseiro que leva vantagem nos concursos não são aqueles que pagam vários cursos e inscrições e sim aqueles que tiveram uma boa base no ensino fundamental e médio e também passaram nos melhores vestibulares. Posso estar equivocado, mas acredito quem gasta dinheiro com cursinho são às pessoas que não teve uma boa base no ensino fundamental e médio e nem estudou em boa faculdade, esse é o meu caso. Sobre a questão da vocação, na minha opinião isso até faz sentido em algumas carreiras como às da segurança pública, só que esses profissionais tem curso de formação e são carreiras mais expostas, a maioria das pessoas tem noção de como funciona às carreiras de segurança pública. Eu fui empregado terceirizado do BACEN e vi que muitas instituições financeiras não sabe o que faz o BACEN eu mesmo não sabia e talvez a maioria das pessoas não sabem, então como exigir que a pessoa tenha vocação!
O único ponto positivo, a meu ver, é o maior número de locais de prova, assim as pessoas não teriam que se deslocar pras capitais de seus estados ou até mesmo para outros estados (o que gera custos elevados com passagens, pedágio, combustível, hospedagem, alimentação, etc). Mas fora isso, achei péssima essa proposta. Espero que seja um grande fracasso e que poucos órgãos adiram a esse formato (especialmente o IBGE, para qual estou estudando).
Sou o q eles chamam de "concurseiro profissional", formada pelo Prouni 😅. N vejo isso como ameaça mas, só vou ter uma opinião formada qnd for pra pratica e ver o q vai dar.
Combater o "concurseiro profissional" é no sentido de que se fossem concursos separados alguns candidatos passariam em 3 ou 4 concursos, agora ele terá que escolher um, possivelmente passará, os outros concursos onde estaria apenas o nome desse candidato estará o nome de outros candidatos diferentes, então, sim, dará mais oportunidades do que pelo formato convencional
No formato convencional esse concurseiro sai de um órgão e vai para o outro, deixando a vaga em aberto no órgão anterior que tem que chamar o cadastro de reserva ou fazer outro concurso.
Eu concordo com o concurso unificado, mas que se faça uma observação: que haja APENAS a prova objetiva ESCRITA, de preferência SEM Redação e SEM questões discursivas. Questões discursivas apenas se for disciplina de Exatas.
O TSE unificado que era praticamente o mesmo conteúdo não deu certo Imagina reunir o tanto de disciplinas e fazer o concurso e ainda ter o candidato somente 2 meses para estudo.
O Governo que me desculpe, mas se houver uma disputa justa, quem vai passar é o concurseiro profissional mesmo. Se tiver discursiva, a gente se prepara pra ela. Passa quem estiver melhor preparado
Penso o contrário. Trata-se de uma péssima ideia! Isso só vai diminuir as oportunidades. Hoje se vc vai mal em uma prova, pode correr atrás e melhorar seu rendimento para outras provas, no mesmo ano. Mas, com esse processo seletivo unificado, sua nova oportunidade pode demorar por um ano ou mais, caso sua próxima opção de certame seja por meio do processo seletivo unificado. Frustrante! E como assim reduzir os concurseiros profissionais? O cara que tirou nota excelente num certame, caso tome posse e não esteja se sentindo bem no novo cargo, vai aproveitar a nota em outros certames, gerando maiores lacunas nos cargos da administração e tirando a oportunidade de outros. Quanto a entrevistas.... isso beira o absurdo!
Ai quero ser AFT porque gostei do cargo e pq já ganho bem no meu cargo atual e me chamam para um cargo muito diferente que não vou querer assumir por ganhar menos ser longe etc....como eu fico nessa situação? vou continuar na lista? acho que esse negocio de concurso unificado tem que ser mais bem avaliado pq na prática tem poucos cargos que eu assumiria hoje, não tem sentido eu fazer concurso pra uma coisa que nem sei qual vai ser o local de trabalho, salario, com o que vou trabalhar no futuro...
@@mateusmadeira9700 Não será assim ! O que se sabe até agora é que haverá um grupo de cargos em Auditor/Finanças/Fiscal. Mas ai gera outro problema, cada área dessa tem sub áreas. Só que isso nem foi pensado pelo governo. Ele não ta preocupado com vc, concurceiro, ele somente esta vendo o lado dele.
@@mateusmadeira9700 De acordo com a proposta você não escolhe o cargo mas escolhe as áreas isso esta inclusive no jornal que o Arthur leu no vídeo, AFT provavelmente cairia na área de auditoria eu não teria como escolher fazer só para AFT.
Prof., explica sobre a área de Trabalho e Previdência, sob a perspectiva de que 900 vagas autorizadas são para AFT, e VC acreditaria que as 40 vagas restantes seriam para outro órgão relacionado a Prev. Social ou iriam essas 40 vagas ao próprio concurso de AFT ou órgão adm. do MTE?
Soh pra não perder o costume. Concurseiro não tem UM só dia de paz! KKKKKKK No final toh vendo pouco apuro técnico em cima disso e MUITA politicagem! Com certeza vai gerar uma horda de servidores insatisfeitos.
Ao meu ver , concurseiro profissional seria aquele que faz todos, passa em varios, ocupa as vagas e nao para em nenhum. Acho valido pq assim ele teria que escolher somente uma vaga e nao ficaria tirando vaga de quem quer e ocupando vaga nas listas.
Ele não tira vaga de ninguém, os concursos do executivo possuem CR e o executivo é que não costuma zerar essas listas. Inclusive até o concurso do INSS, que esgotou a lista é mal feito: se não fosse por microrregião e sim por estado ou nacional (como RFB etc) sempre teria gente na lista
@@propletrelooxretlitre5705😂😂😂impossível, eu entro em um de analista em determinado órgão e quero ir pra outro, vou lutar pra uma carreira transversal? Nada a ver tua fala.
O concurseiro profissional faz a mesma prova que todo mundo, com a mesma incerteza. Ele faz várias e se conseguir passar em várias, vai escolher a melhor opção pra ele. Depois que alguém tomar posse não poderá mais fazer provas? Terá que pedir exoneração antes de participar de outro concurso? Só pode fazer prova para o cargo em que deseja ficar até aposentar?
basta ter o concurso todo ano ou a cada 2 anos, e os órgão terem autorização para nomearem assim que surgir a vaga, sem lenga-lenga, assim as bancas vão sempre disputar esse concurso, ou o governa cria uma banca federal, vide falecida ESAF. todo mundo ganha e fica bem razoável.
Sou pobre e negra , acho que essa mudança é péssima... do jeito que está é com as cotas de 20% é bem melhor. Uma mudança que só irá dificultar a vida de todos .
Eu apoio. Vou dar um exemplo. Direito Previdenciário é uma matéria perdida que só serve pro INSS. Com esse modelo, o INSS pode selecionar nesse Concursão seus servidores e o estado pode criar uma carreira geral do serviço federal por exemplo salário de $5000,00 pra Médio e $8.000,00 pra analista e R$ 15.000,00 pra engenheiro, médico, auditor, delegado, etc. E o concurso teria matérias mais genéricas com Dir Constitucional, Dir Adm, Matemática, Português. E não faz sentido diferença nos salários por exemplo ANTT ter um salário INSS outro pra técnico e analista.
Algumas ideias são interessantes, agora resta saber se serão úteis, efetivas e, principalmente, em prol dos concursos públicos além dos futuros aprovados em questão.
Deviam aproveitar e isso é fazer logo uma carreira federal unificada. Por exemplo técnico administrativo federal nível médio $5000,00 analista federal R$10.000,00 auditor médico engenheiro delegado R$ 16.000,00 e os primeiros escolhe o órgão público. Não faz sentido pra mim por exemplo ANTT ter salário diferente do INSS.
obrigado pelas informaações, desculpe o textão mas combater os concurseiros profisisionais eu entendi que a administração está sentindo a falta da pessoal que não faz só prova e termina atrapalhando quem tem condições de realmente proporcionar um bom trabalho para administração... termina atrapalhando por que não assume...estão precisando de gente, mas usaram o termo combater de forma enxertada.. estão precisando de gente... mas acima de tudo precisa combater mesmo a falta da seriedade das bancas que falam que são as primeiras quando na verdade não são...
Acho interessante. E claro que agora não vai mudar nada para a pessoa de baixa renda, negra e que realmente não tem condições de se dedicar, mas a longo prazo sim. Espero que mude e que aumente realmente a quantidade de pessoas negras no concurso Federal e em todas as outras esferas. Quem se enquadra nesse perfil é que sabe o que passa. A meritocracia vai continuar. Vai passar quem estudar brancos ou negros. A questão é levar ao conhecimento da população negra e periférica que é possível sim passar e que existe essa forma de emprego. Vai nas periferias e fala que existe concurso público muitos nem sabem e se acham incapazes sim de passar. Ás vezes a pessoa mal sabe ler e escrever e vai começar a estudar para concurso sozinho e sem nenhuma base e isso leva tempo. Achei interessante e esse é para ensino superior. Acredito que seja um teste pois, terão menos candidatos inscritos claro, mas se der certo o próximo será de nível médio e aí as pessoas de classe média baixa e negros serão sim atendidos. Tudo depende de essa ideia chegar a população negra e de baixa renda. Sou negra, meus pais são aposentados e recebem 1 salário mínimo. Estudei através de ProUni e levava marmita para faculdade pois, não tinha dinheiro para lanche. Estudo há 6 anos e só agora comecei a passar.
Muito interessante as tuas reflexões! Quanto à teoria de resposta única, será que as bancas não podem estabelecer a dificuldade de suas provas com base no histórico de provas anteriores?
É, noq eu ja estava em modo desespero pra ser nomeada até o primeiro semestre de 2023, agora está em modo pânico. Se for pra fazer entrevista, melhor voltar pra inciciativa privada. Levar cerca de 1 ano estudando e ainda aventurar entrevista?😆
Esses conteúdos mais específicos podem ser parte do curso de formação, dando a essa etapa do concurso o peso devido e não como uma etapa de "festa". O curso de formação, no caso, deve ser uma etapa do concurso, creio que classificatória e eliminatória. Essa etapa daria a "autonomia" ao órgão para fazer sua própria seleção.
Eu pensava que era algo assim 1ª Prova, uma de nível médio e outra de superior, apenas disciplinas básica, resultado iria para um banco de dados com o qual o concurseiro concorreria em cargos que exigiam apenas esses requisitos, como os de assistente administrativos etc. 2ª Prova, área de competência, agora com disciplinas que abrangem vários concursos de uma mesma área, por exemplo técnico judiciário, do MP, escrivães, PMs e PCs (estão considerando todas as esferas administrativas e todos os poderes). 3ª Prova, área específica, aqui pega os PFs, PRFs, analistas para cargos específicos.
@@josefelix6965três provas pra entrar no serviço público, quando hj fazemos apenas uma e tudo extremamente difícil. E tem gente achando uma boa ideia.
@@josefelix6965 1- essa proposta de modelo é só do executivo 2- serão somente 2 etapas, ou seja, curso de formação não poderá nem ser classificatório 3- cargos com especialidades o governo nem sabe o que fazer até agora. Ai a pessoa quer auditor do mapa, ai ela faz pra área de agricultura ou administração e finanças publicas? o governo não sabe. 4- foi dito que as matérias da segunda etapa são especificas para a área escolhida. Ai vai ter confusão nas matérias que um ibge, ibama etc deixariam de ter e são importantes pra elas São inúmeros furos nessa proposta do governo
Quando eles falam de combater concurseiro profissional, eles devem estar a falar das pessoas que tem condições financeiras de comprar um curso, um material de qualidade. Eles falam em democratizar o acesso não significa que eles querem restringir o acesso ao cargo público.
Mentoria comigo para o seu concurso: mande mensagem para o whatsapp wa.me/message/3X7EFRYLBXEEO1
Arthur, seus pontos são extremamente relevantes. Espero que, antes de implementar tal medida, o Governo Federal realize uma audiência pública e convide especialistas como você para levantar todas essas questões para se verificar a real viabilidade desse concurso nacional unificado.
A ideia e o que eles apresentão pode ter lá seu pontos bons, Mass.... é política, politicagem, na prática a gente sabe que a intenção é outras dessas ai apresentadas. a meritocracia hj é criminalizada.
Pois é. Meritocracia sofrendo discriminação.
Pra combater o "concurseiro profissional" só se tiver como matérias: Procrastinação, métodos milagrosos de estudar com edital aberto, autossabotagem...
Esse ideia é puro suco de politicagem!
Um GRANDE PROBLEMA que o senhor não comentou: ENTREVISTAS e análise de EXPERIÊNCIA. Está lá no documento. Tudo isso é muito perigoso!
Isso é só uma sugestão futura para outros concursos. Se esse concurso unificado for aprovado, não terá nada disso
@@mateusmadeira9700 não é sugestão futura, isso já é pra ser valido desde o primeiro
Isso é algo que pelo jeito vai se confirmar caso a Reforma administrativa seja aprovada, como já foi sinalizado pela própria ministra
Entrevista é só falar menine, todes, seje, empoderamento, diversidade e você está dentro. Agora, se você ousar falar em mérito por esforço individual, está eliminado.
@@Lucashenrigomes Em nenhum comentário eu desrespeitei alguém ou disse alguma mentira. Essa proposta não tem nada oficializado, detalhado, só foi mostrado um guia, que não é ato oficial e não é necessário segui-lo. O pessoal que está inventando coisas para reclamar de tudo.
Qual o problema do concurseiro profissional? Existem políticos profissionais que estão a séculos no poder só parasitando a máquina pública.
Tudo certo pra dar errado
São tantos pontos errados.
Combater o comissionado profissional ou criar cotas em cargos comissionados, ninguém quer. Resta mexer com as poucas vagas que sobram no concurso público.
Todo ano esses políticos querem dar um jeitinho de destruir os concursos públicos e a vida de quem quer vencer na vida estudando.
Mas essa é a idéia. "Comissionar" as vagas de concurso. O texto foi claro: combater o concurseiro profissional. isso significa favorecer aquelas pessoas que possuam vínculo com a politicalha.
@@aliforeman5532quer dizer isso não.
@@aliforeman5532 que pensamento mais burro, fico de cara em ver "estudantes de concurso" pensar algo burro desse jeito. Se há vagas disponíveis, então há possibilidade de haver cargos em comissão e temporários. Se houver o concurso, essas vagas serão preenchidas por servidores efetivos, reduzindo a possibilidade de haver cargos de livre nomeação. Basta usar a cabeça.
O efeito q eles propõem de acabar com o concurseiro profissional será inverso: Sendo genérico, vc não vai estudar para aquele órgão/vaga q vc tanto sonha, vai estudar pra entrar no q der.
Ou seja só pelo $.
Aquele concurseiro apaixonado pela profissão q iria conquistar o cargo após anos de dedicação estará em outro órgão q vagou primeiro
Tá com uma cara de subjetivismo pra beneficiar partidários.
Os concurseiros profissionais continuarão passando, simples assim. Passa quem estuda!!!!
Exatamente 🤝🏻
Exceto pela subjetividade da entrevista, que pode descartar quem não tem o perfil que eles buscam. Aí a gente já sabe o que significa...
Pelo novo modelo, parece que isso não será certo.
Com certeza kkkkk
Pelo visto não, vão ser entrevista enviesadas e saberão seu lado político… está claro que não querem a meritocracia nos concursos
É mais uma daquelas ideias ótimas que só funcionam no papel.
Ótimo, é só Fazer o L
Pior é que nem no papel parece ser uma ideia ótima
@@manualdomundodigitalteresina jkkkkkkkkkk
É uma ideia genial, muito mais racional q fazer apenas individualizado
Digo que seja mais uma faceta da velha e conhecida "política de pão e circo" ...fala que vai expandir as oportunidades quando na verdade não vai nada disso!
Vejo esse tipo de iniciativa com a intenção de combater rotatividade no curto prazo. Porém, no longo voltará o mesmo problema, já que o que desenentiva alguém permanecer no executivo é a baixa remuneração e beneficios.
Benefício do executivo: 680,00 de alimentação (era 480,00 a pouco mais de 2 meses) e 130,71 de auxílio saúde.
As pessoas já entram nele, pensando em quando vão sair e ir para o judiciário/legislativo. Ainda mais depois da fragilidade que foi visto nessa recessão de 2016. Minha mãe por exemplo, ficou 6 anos sem reajuste. Só a inflação desse período foi quase 37%.
Depender dos desmandos e populismo do executivo só afasta bons profissionais de lá, trazendo alta rotatividade.
Acredito que não vai dar certo. Isso não é uma boa ideia. Seria interessante manter o processo como é agora e aumentar a fiscalização contra as bancas organizadoras.
Resumindo: 01) Torcer para que isso não saia do papel, pelo menos no próximo ano.
02) Ver a possibilidade de já fazer os concursos que estão com edital aberto, tentando a aprovação.
03) Os órgãos que não aderirem esse esquema, serão visados, e talvez quase impossível de ser aprovado.
💔 tá previsto para prova ser em fevereiro
A única vantagem é uma taxa só.
tudo isso tem uma finalidade implícita.
cumprir a agenda deles: pobre, diversidade, raça, blá blá blá e jogar a meritocracia na lata do lixo
@@cherrypie8244 exato
As provas serao ideologicas e entrevista ideologica. Genero/ raça/ .
Concordo totalmente com a opinião do professor.
O enem nao dissolve esse problemas sociais, essa porcaria vai?
Enem so fudeu mais ainda a vida da galera, so pra vc ter noção é mais facil passar em medicina pelo vestibular tradicional da UNB do que pelo ENEM.
o lule é mestre em colocar programas inuteis que na cabeça do povão parece algo bom: pac, minha casa minha vida, enem, etc.
Vamos combater o “concurseiro profissional” que presta um monte de concurso e não tem vocação para o cargo, escolhe apenas o que tem o salário maior. Como? Vamos fazer uma prova geral para ele estudar sem nem saber qual cargo quer, depois ele escolhe o que tem o melhor salário. Genius!
Quero ver os que criticavam o Paulo Guedes criticar a ministra com essa frase desrespeitosa. Quero ver
@@renanzborowski5632KKKKKK bem lembrado
Outra coisa, quando há um concurso q estamos estudando há meses/anos, a fiscalização é intensa, acompanhamos cada etapa observando critérios, documentos, movimentações, até o parentesco de quem entrou na vaga.
Sendo genérico assim, a fiscalização será dificultada.
Não estou preocupado com o combate ao concurseiro profissional, e, sim, em alcançar meus objetivos. Vamo pra cima. 💪
Concordo plenamente. Vejo muitos comentários, na maioria, de insatisfeitos com o esse formato "Enem dos Concursos". As pessoas parecem que não estão preocupadas em atingir o objetivo, de buscar a aprovação, mas sim em encontrar um formato perfeito de certame que atenda à própria conveniência. Porém, há milhões que querem um concurso "do meu jeito", o que é impossível. Então, o foco deve estar no objetivo e na consistência da preparação, porque se o concurseiro for se preocupar com o concurso enquanto política pública, fará uma tese de doutorado sobre o tema, mas não irá lograr êxito nessa geração. Enfim, há uma complexidade enorme envolvida em unificar ou não. Se preocupe com isso, sim, mas o formato não é o principal. Vamos pra cima!
bom ou ruim, meritocracia se enfraquece, entrevista pode ter caráter ideológico etc...
A única cota que eu seria a favor é cota por renda.
Concordo.
Bom dia, Arthur. Parece que a meritocracia está ficando em segundo plano.
Quem fuder com quem estuda para colocar só os que levantam as bandeiras do governo deles.
Estou esperando pelo 2° filme: Comissionado profissional, o inimigo agora é outro.
Isso é politicagem barata, "Concurseiro profissional" seria o inimigo oculto da vez... Entrevista?? Vão colocar subjetividade na parada?? Loucura
Primeira pergunta da entrevista: qual foi seu voto em 2022?
@@BurningPXG"pois então, caro candidato a auditor. Você é a favor das vacinas ou cotas?" 😂😂
@@cardosoglauco aí você chega de camisa vermelha, mas o entrevistador é um tiozão usando óculos de sol e camisa da seleção. 😂😂😂
Pergunta da entrevista: "Vimos aqui que você já é servidor. Porque está querendo sair do seu cargo atual?"
Resposta: "Porque a oportunidade é boa para melhorar minha remuneração, a carreira é melhor e vou poder usar melhor meus conhecimentos."
Resultado da entrevista: "Candidato é concurseiro profissional e por isso está eliminado."
O judiciário ficará um pouco abarrotado de ações judiciais contra essa entrevista viu?
Isso vai precisar ser melhor debatido.
Muito obrigado por estudar esses temas e repassar pra gente tudo mastigado
Assim será mais fácil efetivar os que entram pela porta dos fundos.
O problema está na base, mas os governantes não vão mexer nisso pois o buraco é profundo. O grande problema está na educação. E não essa desculpas de concurso democrático.
Eu gostei da ideia no começo pq achei que era algo que estava começando a ser discutido para ser aplicado a longo prazo, então essas questões ideológicas já postas pela governo seriam debatidas. Mas parece que estão querendo empurrar goela abaixo de imediato.
Parece uma ideia legal, porém se a pessoa perder a prova vai acabar ficando de fora de muitos concursos.Ou seja, vai perder um monte de oportunidades de uma vez só.Enquanto que no modelo tradicional vc pode perder uma prova sem prejuízo de outra.
Vai dá problema com essa tal de entrevista.
Poderia ser até uma boa ideia mas vai servir unicamente pra ser um filtro ideológico. Assim como é nas universidades
Questões sociais agora é ideologia?
@@mateusmadeira9700A interpretação das causas dos problemas sociais e a ferramente a ser utilizada para combater, são. Esse é o ponto!
Para fevereiro, acredito ser uma data muito próxima, que não dará para organizar tudo.
Vai dar merda.
Os ministérios e órgãos tem ate 29 de setembro pra aderirem ou nao a esse unificado. Acredito que o de AFT nao entre devido as peculiaridades do cargo... Aguardemos
Comecei a estudar para concursos agora em março e certamente tem muita gente mais preparado/a q eu, mas não me importo pq sei q seu sentar a bunda na cadeira e pagar o preço vou conseguir mesmo trabalhando + cedo ou + tarde. O que realmente importa nessa história toda é q a imparcialidade deve imperar em concursos independente das regras!!! Essas tais avaliações é q me preocupa no resto é estudar! #### Não a avaliações subjetivas.. Venha o q vier, mas venha com critérios claros e objetivos..
Não desanima e vai pra cima!
Espero que não saia ou que ocorra aos poucos, para que se possa fazer uma avaliação mais acurada, do contrário, será só para por os "coleguinhas" dentro.
"Combater o concurseiro profissional". Resumo: combater quem tem se dedica e tem coragem na cara para estudar =)
Vdd
Isso mesmo, encher os orgãos públicos de encostão e voltar ser aquela merda de antes, que o cara só te aponta o dedo para responder uma pergunta.
@@macelbai7973e com decoreba não aprende?? O nível de prova tá tão absurdo pra ganhar um salário mínimo
Decorar não aprende nada - o negócio é entender a matéria.@@naianealbuquerque5605
Havendo uma etapa subjetiva no meio, entrevista ou algo do tipo, se você não se enquadrar no perfil que eles querem, do que vai servir o emprenho do concurseiro? Todo mundo sabe o que isso significa...
Só passa na entrevista quem provar que é doutrinado
A entrevista vai ser eliminatória? Se for será sacanagem e não devemos aceitar nem exigência de experiência
@@ricardoferreira3822 Sim.. se vier a ter mesmo, não poderemos aceitar, porque entrevista permite arbitrariedade, e se almejam a inclusão não podem cobrar experiência. Seriam 2 critérios bem gritantes de sacanagem. Mas não duvido nada.
Eu acho a ideia interessante. Quanto a parte específica, os orgãos poderiam aderir ao modelo de treinamento depois de os concursados entrarem nos orgãos.
Terá curso de formação.
Não faria sentido ter curso de formação. pq não é igual a um curso de formação de cargo especifico como é hj. No de hj vc já pega uma pessoa especializada e refina ela. No da proposta vc pega ex uma pessoa sem a base mínima pra um cargo x e vai tentar em semanas especializar ela. É uma piada kkkkkkkk
Tem que combater o político profissional .
Teve um parlamentar do PT que propôs uma lei para "acabar com os concurseiros profissionais", que era proibir o aprovado em um concurso fazer novo concurso por um período de quarentena de 10 anos. Sem argumentos e, pricipalmente, sem força para vencer no Legislativo, o mesmo PT está fazendo esforços para implementar medida semelhante via Executivo, em ataque à instituição do Poder Legislativo.
É uma mudança muito grande para se resolver em poucos meses, um concurso simples que costuma repetir as mesmas características do ultimo já leva meses para se organizar, imagina esse? Como ficaria as exigências específicas de cada órgão, vc poderia passar para uma área mas não ter o diploma que aquele cargo pede. Também tornaria difícil a exigência de títulos para classificação.
Essa é uma preocupação sua não deles, formação e qualificação não importa, o importante é selecionar soldadinhos doutrinados que no primeiro problema chamam a polícia para prender o cidadão reclamante por desacato
Você não percebeu que o país já é socialista e está na beira de ser lider do bloco comunista da América
"Vamos reduzir as desigualdades".
Edital: Nível Superior.
😂😂😂
É esquizofrenia que chama?
Professor Arthur poderia fazer um vídeo dizendo quais matérias ele indicaria pra cada área. Seria até um exercício da viabilidade da ideia.
Pra mim, seria funcional apenas em cargos sem graduação específica. Tendo as matérias básicas de cada área na primeira etapa. Na segunda etapa (curso de formação) inserindo matérias mais voltadas ao órgão em específico.
Ideia boa para cargos semelhantes, principalmente de caráter administrativo.
Para cargos administrativos é uma ideia muito boa
O problema nem é só provas, entrevista!?
Isso de entrevista é só uma sugestão futura.
@@mateusmadeira9700 eu sei. Naquele referencial fala, mas sair de sugestão para uma fase/obrigatoriedade é um passo bem curto.
Já que tiveram essa ideia geral de concurso unificado.
Em outras palavras, o governo quer meter a mão na arrecadação das bancas
O que não seria tão ruim kkkkkkkkkkkkkk
E qual o problema?😊
Vamos ter que nos refazer tanto nós concurseiros quanto as empresas e cursinhos.
"é decoreba de legislação" óbvio, direito é o quê? lógica?
Não tem como "combater o concurseiro profissional" porque são esses que vão passar nas vagas e não os aventureiros. De qualquer forma quem passaria no modelo anterior vai passar nesse também.
Mas não será aprovado na entrevista
Se vc for “homem branco privilegiado” e se não tiver alinhado ideologicamente so vai passar na prova mas n no concurso, isso ficou claro
Cada dia mais absurdo.
Tudo isso faz sentido se o concurso se tornar periódico. Sendo definido que tera uma periodicidade, muda tudo.
Essa é a parte boa, se for certo, periódico, isso inclusive estimula a estudar.
Vai acabar com a festa das bancas.
Acho que dá sim para ter uma prova única para as temáticas (agencias regularodas por ex). Na prática, se consegue estudar e entender dos assuntos específicos nos cursos de formação, prática
Alguém se surpreendeu? Todos sabíamos.
Ao meu ver seria pior por um motivo: so teriamos uma chance ao invés de termos varias provas, então não gostei.
Em relacao aos concurseiros profissionais,acho que é as pessoas que fazem concurso para diversos cargos
A única forma de diminuir a figura do concurseiro profissional é investir na dupla: remuneração atrativa + benefícios. O resto é só blá blá blá.
Exato ! Pessoa parece que não percebe isso.
Realmente cara ,assuntos bem controversos
Boa noite, acredito que este povo não deve querer combater os concurseiros, mas sim os bandidos que estão...
interessante isso que vc falou no final, esse enem poderia ser usado com uma primeira peneira, como o enem era usado por exemplo como primeira etapa de alguns vestibulares, que tem segunda etapa.
O guerreiro não reclama, persevera.
Na minha opinião acho que muitos políticos e outras pessoas veem o funcionalismo público como desperdício de dinheiro.
Sobre a questão de acabar com o concurseiro profissional. Eu tenho a percepção que o concurseiro que leva vantagem nos concursos não são aqueles que pagam vários cursos e inscrições e sim aqueles que tiveram uma boa base no ensino fundamental e médio e também passaram nos melhores vestibulares. Posso estar equivocado, mas acredito quem gasta dinheiro com cursinho são às pessoas que não teve uma boa base no ensino fundamental e médio e nem estudou em boa faculdade, esse é o meu caso.
Sobre a questão da vocação, na minha opinião isso até faz sentido em algumas carreiras como às da segurança pública, só que esses profissionais tem curso de formação e são carreiras mais expostas, a maioria das pessoas tem noção de como funciona às carreiras de segurança pública. Eu fui empregado terceirizado do BACEN e vi que muitas instituições financeiras não sabe o que faz o BACEN eu mesmo não sabia e talvez a maioria das pessoas não sabem, então como exigir que a pessoa tenha vocação!
Bom, estão dando o sangue para acabar com as oportunidades do seror público e não sobrar mais nada.
O único ponto positivo, a meu ver, é o maior número de locais de prova, assim as pessoas não teriam que se deslocar pras capitais de seus estados ou até mesmo para outros estados (o que gera custos elevados com passagens, pedágio, combustível, hospedagem, alimentação, etc). Mas fora isso, achei péssima essa proposta. Espero que seja um grande fracasso e que poucos órgãos adiram a esse formato (especialmente o IBGE, para qual estou estudando).
Sou o q eles chamam de "concurseiro profissional", formada pelo Prouni 😅. N vejo isso como ameaça mas, só vou ter uma opinião formada qnd for pra pratica e ver o q vai dar.
Combater o "concurseiro profissional" é no sentido de que se fossem concursos separados alguns candidatos passariam em 3 ou 4 concursos, agora ele terá que escolher um, possivelmente passará, os outros concursos onde estaria apenas o nome desse candidato estará o nome de outros candidatos diferentes, então, sim, dará mais oportunidades do que pelo formato convencional
No formato convencional esse concurseiro sai de um órgão e vai para o outro, deixando a vaga em aberto no órgão anterior que tem que chamar o cadastro de reserva ou fazer outro concurso.
Eu concordo com o concurso unificado, mas que se faça uma observação: que haja APENAS a prova objetiva ESCRITA, de preferência SEM Redação e SEM questões discursivas. Questões discursivas apenas se for disciplina de Exatas.
O TSE unificado que era praticamente o mesmo conteúdo não deu certo Imagina reunir o tanto de disciplinas e fazer o concurso e ainda ter o candidato somente 2 meses para estudo.
Na primeira reportagem era a favor, agora sou totalmente contra.
O Governo que me desculpe, mas se houver uma disputa justa, quem vai passar é o concurseiro profissional mesmo. Se tiver discursiva, a gente se prepara pra ela. Passa quem estiver melhor preparado
Meu único medo é meterem cota de 70% pra baixa renda ou outros absurdos forcados desse jeito
@@danielrocha1859 isso pode acontecer também. Nas Universidades Públicas as cotas já superam metade das vagas
Penso o contrário. Trata-se de uma péssima ideia! Isso só vai diminuir as oportunidades. Hoje se vc vai mal em uma prova, pode correr atrás e melhorar seu rendimento para outras provas, no mesmo ano. Mas, com esse processo seletivo unificado, sua nova oportunidade pode demorar por um ano ou mais, caso sua próxima opção de certame seja por meio do processo seletivo unificado. Frustrante!
E como assim reduzir os concurseiros profissionais? O cara que tirou nota excelente num certame, caso tome posse e não esteja se sentindo bem no novo cargo, vai aproveitar a nota em outros certames, gerando maiores lacunas nos cargos da administração e tirando a oportunidade de outros.
Quanto a entrevistas.... isso beira o absurdo!
A questão é que se essa prova vai ser como o ENEM, ela vai ter todo ano (por mim seria duas vezes ao ano)
@@rafaelcapuano8280Acredito que dependerá das vagas a disposição nesses órgãos!
É sim Arthur, já trabalhei em lugares onde o pessoal tinha um certo ranço de funcionário concurseiro e eu era concurseira.
Não conte a ninguém que vc tá estudando e não use seu perfil pessoal para divulgar coisas de concursos ou seus planos pessoais.
@@estudante572 Sim, demorei para aprender isso.
Ai quero ser AFT porque gostei do cargo e pq já ganho bem no meu cargo atual e me chamam para um cargo muito diferente que não vou querer assumir por ganhar menos ser longe etc....como eu fico nessa situação? vou continuar na lista? acho que esse negocio de concurso unificado tem que ser mais bem avaliado pq na prática tem poucos cargos que eu assumiria hoje, não tem sentido eu fazer concurso pra uma coisa que nem sei qual vai ser o local de trabalho, salario, com o que vou trabalhar no futuro...
@@mateusmadeira9700 Não será assim ! O que se sabe até agora é que haverá um grupo de cargos em Auditor/Finanças/Fiscal. Mas ai gera outro problema, cada área dessa tem sub áreas. Só que isso nem foi pensado pelo governo.
Ele não ta preocupado com vc, concurceiro, ele somente esta vendo o lado dele.
@@mateusmadeira9700 De acordo com a proposta você não escolhe o cargo mas escolhe as áreas isso esta inclusive no jornal que o Arthur leu no vídeo, AFT provavelmente cairia na área de auditoria eu não teria como escolher fazer só para AFT.
Tomara que isso não vá pra frente kkkkkkkk ideia sem noção...
Prof., explica sobre a área de Trabalho e Previdência, sob a perspectiva de que 900 vagas autorizadas são para AFT, e VC acreditaria que as 40 vagas restantes seriam para outro órgão relacionado a Prev. Social ou iriam essas 40 vagas ao próprio concurso de AFT ou órgão adm. do MTE?
Concurso Previc: edital em breve; 40 vagas autorizadas!
To passado que o inss custou 50 m e foi um caos .
Patético Tinha que vir da squerda.
Soh pra não perder o costume. Concurseiro não tem UM só dia de paz! KKKKKKK No final toh vendo pouco apuro técnico em cima disso e MUITA politicagem! Com certeza vai gerar uma horda de servidores insatisfeitos.
Se der certo, vai reduzir legal a receita dos cursinhos. Jmagina se fazem isso no judiciário também.
Ao meu ver , concurseiro profissional seria aquele que faz todos, passa em varios, ocupa as vagas e nao para em nenhum. Acho valido pq assim ele teria que escolher somente uma vaga e nao ficaria tirando vaga de quem quer e ocupando vaga nas listas.
Ele não tira vaga de ninguém, os concursos do executivo possuem CR e o executivo é que não costuma zerar essas listas. Inclusive até o concurso do INSS, que esgotou a lista é mal feito: se não fosse por microrregião e sim por estado ou nacional (como RFB etc) sempre teria gente na lista
Cadastro reserva, vc conhece?
@@propletrelooxretlitre5705😂😂😂impossível, eu entro em um de analista em determinado órgão e quero ir pra outro, vou lutar pra uma carreira transversal? Nada a ver tua fala.
@@propletrelooxretlitre5705 aí seria inconstitucional.
O concurseiro profissional faz a mesma prova que todo mundo, com a mesma incerteza. Ele faz várias e se conseguir passar em várias, vai escolher a melhor opção pra ele. Depois que alguém tomar posse não poderá mais fazer provas? Terá que pedir exoneração antes de participar de outro concurso? Só pode fazer prova para o cargo em que deseja ficar até aposentar?
basta ter o concurso todo ano ou a cada 2 anos, e os órgão terem autorização para nomearem assim que surgir a vaga, sem lenga-lenga, assim as bancas vão sempre disputar esse concurso, ou o governa cria uma banca federal, vide falecida ESAF. todo mundo ganha e fica bem razoável.
Sou pobre e negra , acho que essa mudança é péssima... do jeito que está é com as cotas de 20% é bem melhor. Uma mudança que só irá dificultar a vida de todos .
Todes* favor respeitar os gêneros das pessoas sem ser preconceituosa
kkkkkkkkkkkkkkkkkkk@@lucasjose6223
@@lucasjose6223 ou Todos e Todas 😂😂😂
destodas
Eu apoio. Vou dar um exemplo. Direito Previdenciário é uma matéria perdida que só serve pro INSS. Com esse modelo, o INSS pode selecionar nesse Concursão seus servidores e o estado pode criar uma carreira geral do serviço federal por exemplo salário de $5000,00 pra Médio e $8.000,00 pra analista e R$ 15.000,00 pra engenheiro, médico, auditor, delegado, etc. E o concurso teria matérias mais genéricas com Dir Constitucional, Dir Adm, Matemática, Português.
E não faz sentido diferença nos salários por exemplo ANTT ter um salário INSS outro pra técnico e analista.
Algumas ideias são interessantes, agora resta saber se serão úteis, efetivas e, principalmente, em prol dos concursos públicos além dos futuros aprovados em questão.
É só isso!
Poderiam criar três etapas, 1° e 2° etapa seriam mais generalistas e a terceira vai tornando o conteúdo mais específico
Deviam aproveitar e isso é fazer logo uma carreira federal unificada. Por exemplo técnico administrativo federal nível médio $5000,00 analista federal R$10.000,00 auditor médico engenheiro delegado R$ 16.000,00 e os primeiros escolhe o órgão público.
Não faz sentido pra mim por exemplo ANTT ter salário diferente do INSS.
obrigado pelas informaações, desculpe o textão mas combater os concurseiros profisisionais eu entendi que a administração está sentindo a falta da pessoal que não faz só prova e termina atrapalhando quem tem condições de realmente proporcionar um bom trabalho para administração... termina atrapalhando por que não assume...estão precisando de gente, mas usaram o termo combater de forma enxertada.. estão precisando de gente... mas acima de tudo precisa combater mesmo a falta da seriedade das bancas que falam que são as primeiras quando na verdade não são...
Concurseiro não tem medo de concurso, do contrário... fica motivado para a batalha!!! Pra cima que tem muita vaga!!!!
E as bancas como ficam ? Ou será que colocarão apenas cartas marcadas para aplicação da prova ? Fica a dúvida!
Acho interessante. E claro que agora não vai mudar nada para a pessoa de baixa renda, negra e que realmente não tem condições de se dedicar, mas a longo prazo sim. Espero que mude e que aumente realmente a quantidade de pessoas negras no concurso Federal e em todas as outras esferas. Quem se enquadra nesse perfil é que sabe o que passa. A meritocracia vai continuar. Vai passar quem estudar brancos ou negros. A questão é levar ao conhecimento da população negra e periférica que é possível sim passar e que existe essa forma de emprego. Vai nas periferias e fala que existe concurso público muitos nem sabem e se acham incapazes sim de passar. Ás vezes a pessoa mal sabe ler e escrever e vai começar a estudar para concurso sozinho e sem nenhuma base e isso leva tempo.
Achei interessante e esse é para ensino superior. Acredito que seja um teste pois, terão menos candidatos inscritos claro, mas se der certo o próximo será de nível médio e aí as pessoas de classe média baixa e negros serão sim atendidos.
Tudo depende de essa ideia chegar a população negra e de baixa renda.
Sou negra, meus pais são aposentados e recebem 1 salário mínimo.
Estudei através de ProUni e levava marmita para faculdade pois, não tinha dinheiro para lanche.
Estudo há 6 anos e só agora comecei a passar.
Muito interessante as tuas reflexões! Quanto à teoria de resposta única, será que as bancas não podem estabelecer a dificuldade de suas provas com base no histórico de provas anteriores?
É, noq eu ja estava em modo desespero pra ser nomeada até o primeiro semestre de 2023, agora está em modo pânico. Se for pra fazer entrevista, melhor voltar pra inciciativa privada. Levar cerca de 1 ano estudando e ainda aventurar entrevista?😆
Combater o concurseiro profissional significa aumentar a influência do meio polítilesco no acesso às vagas.
Concurseiro profissional pra eles é aquele que tem as manhas pra estudar... O que tem táticas certeiras de estudo.
Esses conteúdos mais específicos podem ser parte do curso de formação, dando a essa etapa do concurso o peso devido e não como uma etapa de "festa". O curso de formação, no caso, deve ser uma etapa do concurso, creio que classificatória e eliminatória. Essa etapa daria a "autonomia" ao órgão para fazer sua própria seleção.
ao invés de ser enem ou vestibular próprio, seria como enem + fase própria...
Eu pensava que era algo assim
1ª Prova, uma de nível médio e outra de superior, apenas disciplinas básica, resultado iria para um banco de dados com o qual o concurseiro concorreria em cargos que exigiam apenas esses requisitos, como os de assistente administrativos etc.
2ª Prova, área de competência, agora com disciplinas que abrangem vários concursos de uma mesma área, por exemplo técnico judiciário, do MP, escrivães, PMs e PCs (estão considerando todas as esferas administrativas e todos os poderes).
3ª Prova, área específica, aqui pega os PFs, PRFs, analistas para cargos específicos.
@@josefelix6965Isso será só para o executivo
@@josefelix6965três provas pra entrar no serviço público, quando hj fazemos apenas uma e tudo extremamente difícil. E tem gente achando uma boa ideia.
@@josefelix6965
1- essa proposta de modelo é só do executivo
2- serão somente 2 etapas, ou seja, curso de formação não poderá nem ser classificatório
3- cargos com especialidades o governo nem sabe o que fazer até agora. Ai a pessoa quer auditor do mapa, ai ela faz pra área de agricultura ou administração e finanças publicas? o governo não sabe.
4- foi dito que as matérias da segunda etapa são especificas para a área escolhida. Ai vai ter confusão nas matérias que um ibge, ibama etc deixariam de ter e são importantes pra elas
São inúmeros furos nessa proposta do governo
Quando eles falam de combater concurseiro profissional, eles devem estar a falar das pessoas que tem condições financeiras de comprar um curso, um material de qualidade. Eles falam em democratizar o acesso não significa que eles querem restringir o acesso ao cargo público.
Os mais preparados que passam hoje, vão continuar passando nesse novo modelo.