Comportamiento frente al jefe

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  • Опубликовано: 26 окт 2024

Комментарии • 11

  • @TheProfessionalPR20
    @TheProfessionalPR20 2 года назад

    Muy bonito el mensaje pero incompleto. Hay gente que no sirve y yá.

  • @victoralvarez8776
    @victoralvarez8776 4 года назад +2

    En conclusion los jefes son entrenados para tener abajo al empleado.

  • @carensalazar
    @carensalazar 3 года назад +1

    La invitada no sabe. Nada más lejos de la realidad. Precisamente hay que aprender a ponerle límites al jefe. Si eres vendedor hay que ponerle límites al cliente

  • @victoralvarez8776
    @victoralvarez8776 4 года назад

    A los patrones no les intereza el comportamiento del jefe..el dinero es lo unico que les intereza

  • @MrLibedinsky
    @MrLibedinsky 6 лет назад

    No estoy totalmente de acuerdo. El jefe está para guiar , orientar , motivar , alentar y hacerle ver a su subordinado lo que se espera de él. O el jefe solo está para dar órdenes y llevarse un sueldo del doble o más que su subordinado?

    • @alegonzalez1475
      @alegonzalez1475 6 лет назад +1

      Eduardo Libedinsky describiste a un lider, un jefe es super diferente...

    • @Darkminino
      @Darkminino 6 лет назад

      El jefe es lo segundo que mencionaste, el líder es lo primero.

  • @stara_morelsa
    @stara_morelsa 7 лет назад +2

    "Pobres jefes incomprendidos"! Ese conductor se ganó su palmadita en la espalda! XD

  • @luzmilacastanoserrato383
    @luzmilacastanoserrato383 4 года назад

    Están en nada. Ese no es el punto. Existen jefes con infinidad de toxicidad en su forma general de actuar. No saben cómo relacionarse de manera asertiva con sus subalternos. Autoritarios, manipuladores, agresivos, etc. Etc.

  • @herqules500
    @herqules500 6 лет назад +2

    Este video es un suoer falso buenísmo empresarial Eso no existe. En las empresas siguen habiendo niveles de poder y eso crea jerarquías por lo que hay relaciones desiguales y crea un manejo político entre empleados y jerarquías Si en ese esquema el jefe no actúa adecuadamente no habrá una verdadera retroalimentación, no hay confianza e incluso el jefe puede resultar intimidante y configurar de un clima organizacional pésimo. Un jefe así no tiene moral para exigir productivudad, no merece ser jefe y no es un modelo a seguir.

  • @mabelmaidana4265
    @mabelmaidana4265 5 лет назад

    Pensé q iban a hablar como fortalecerse ante los superiores. Escuché justo lo contrario, encima la oradora se traba mucho. No me gustó este video