דוקותיים: מנהל האסדה

Поделиться
HTML-код
  • Опубликовано: 29 ноя 2024

Комментарии • 65

  • @daniel3139
    @daniel3139 Год назад +102

    תעשו מזה פרק באורך מלא ממש מעניין

  • @חננאלשווץ-ו7ר
    @חננאלשווץ-ו7ר Год назад +16

    איזה איש טוב. גאווה ישראלית האסדה

  • @kezas85
    @kezas85 Год назад +8

    אחלה פרק, כתוביות היו עוזרות

  • @Ahtbani
    @Ahtbani Год назад

    מרתק. כמעט הלכתי לעבוד שם.

  • @bnia
    @bnia Год назад

    איזה יופי מרתק תודה

  • @razka8281
    @razka8281 Год назад +21

    צריך כתוביות עם אודיו של דוקו חברים
    אחלה אשר

  • @tengen1333
    @tengen1333 Год назад +1

    אחד הפרקים

  • @matyesh
    @matyesh Год назад +8

    כמויות של קסם אישי יש לו

  • @itaco8066
    @itaco8066 Год назад +1

    מגניב❤

  • @ordus
    @ordus Год назад +1

    מגניב
    תודה אשר

  • @עומרכהן-ח1ע
    @עומרכהן-ח1ע Год назад

    מלך

  • @Oxedom
    @Oxedom Год назад

    פרק מעולה!

  • @eyalalmog3693
    @eyalalmog3693 Год назад +1

    נראה כיף דווקא

  • @natanniazov5172
    @natanniazov5172 Год назад +1

    ניסו נראה ונשמע אחלה בן אדם.

  • @idanlewenhoff2295
    @idanlewenhoff2295 Год назад

    מגניב מאוד

  • @ohados235
    @ohados235 Год назад +5

    לא התייחסם בכלל להשפעות של האסדות על הסביבה, על הים ועל החיים... הייתי שמח אם תראו את הנושא הזה מכיוונים שונים בנוסף לנקודת המבט של העובדים.

  • @מייןמוגילנר
    @מייןמוגילנר Год назад +1

    האסדה, גוף שכולו אגו על סכנה ממשית לציבור ענק

  • @נועםיאמין
    @נועםיאמין Год назад

    נראה ממש מגניב הייתי גר איזה

  • @zuribalal9473
    @zuribalal9473 Год назад +1

    בבקשה כתוביות

  • @liorvolah9538
    @liorvolah9538 Год назад +1

    איך נרשמים לעבוד שם?

  • @yonatandolev4954
    @yonatandolev4954 Год назад +4

    אסדה של מסתורין בתוך ים של מסתורין...

  • @tzvielamz
    @tzvielamz Год назад +7

    וואי איזה מוזר. תעשו פרק 2 כי לא הבנתי כלום שם מי נגד מי

  • @mendi726
    @mendi726 Год назад +9

    חבל שאין כתוביות לאנגלית

    • @alonzan8674
      @alonzan8674 Год назад

      אתה בסמסונג??

    • @mendi726
      @mendi726 Год назад

      @@alonzan8674 כן. למה?

    • @alonzan8674
      @alonzan8674 Год назад

      יש אפשרות בהגדרות לעשות כתוביות באנגלית זה נקראה"כתובייות מיידיות" תפעיל את זה ויש לך כתוביות למה שתרצה אבל זה עובד רק באנגלית

    • @mendi726
      @mendi726 Год назад +2

      @@alonzan8674 תודה אבל התכוונתי כתוביות בעברית שמתרגמות את האנגלית

    • @alonzan8674
      @alonzan8674 Год назад

      @@mendi726 אה חח

  • @sisu4964
    @sisu4964 Год назад

    למה אין כתוביות

  • @ramimo1000
    @ramimo1000 Год назад

    כמה הג'ובה בסוף חודש ? החלק החשוב לא יודעים חחח ... להקריב שבועיים שבועיים מאד מקווה בישבילו שמעל 20 לחודש

  • @אוהדחן-פ7ק
    @אוהדחן-פ7ק Год назад

    למה אין כתוביות?

  • @walkingpizza1796
    @walkingpizza1796 Год назад

    אם יש בחירות בארץ הישראלים טסים בחזרה לשעה או שהם מצביעים באסדה?

    • @mendi726
      @mendi726 Год назад

      לא זה ולא זה. כמו ישראלים שנמצאים בחו"ל

    • @אלעדלוי-ד9נ
      @אלעדלוי-ד9נ Год назад

      קולות הימאים

  • @mrbarakgut
    @mrbarakgut Год назад +1

    אחוזי הסרטן באשדוד עלו מאז הקמת האסדה. מקרי?

    • @dimalalchuk8185
      @dimalalchuk8185 Год назад

      כריש זה המאגר הכי צפוני שלנו ..אזור מטולה,אין שום קשר לאשדוד

    • @mrbarakgut
      @mrbarakgut Год назад +1

      @@dimalalchuk8185 צודק, התבלבלתי עם מאגר נועה. עדיין, הטענה שלי נכונה. סתם בשביל לסבר את האוזן, במאגר אחר של נובל אנרג'י שנמצא מול חוף הכרמל, אסדת לוויתן הנודעת לשמצה, החברה קיבלה קנס של 3.7 מליון ש"ח בגין "חריגות זיהום", בשנת 2020 כמובן.

  • @eliranpinhasov5940
    @eliranpinhasov5940 Год назад

    🤩😘😋🤤

  • @user-Eso09
    @user-Eso09 Год назад

    כמה מרוויחים שם?

    • @photographer000
      @photographer000 Год назад

      15 אלף שח. לפני קרן השתלמות, ביטוח חיים, שיניים, מנהלים בריאות ותאונות אישיות. ביטוח רכב, טלפון ומחשב נייד

  • @רוןקליין-ק4ש
    @רוןקליין-ק4ש Год назад

    נשים כאילו לא עובדות שם?

  • @אילןאורן-ק1צ
    @אילןאורן-ק1צ Год назад

    מה זה נותן לעם כול הבלבולי מוח על הגז ? המחירים ירדו ??או שרק מדברים והם מתעשרים

  • @IDF_no1
    @IDF_no1 Год назад

    כי ישראלים לא יכולים לעזוב משפחה לשבועיים... הבעל ימצא את עצמו בהליכי גירושין, חוץ מזה לא הרבה יודעים אנגלית ברמת שפת שיחה יומיומית ....

  • @sihimis5650
    @sihimis5650 Год назад

    אין הרבה ישראלים כי לוקחים 1200 אנשים לריאיון מתוכם מגייסים 2 אנשים .

  • @דודעמר-ה9ו
    @דודעמר-ה9ו Год назад

    דקה 0:06 קעקוע של האילומינטי ולא במקרה

  • @יואלשמש-ע5י
    @יואלשמש-ע5י Год назад

    כול הכתבה הזו ולא אמרתם כמה משכורת?!

  • @netanel.bergman
    @netanel.bergman Год назад

    באיזה קטע רק רבע מהאסדה ישראלים?????

  • @YossiJacobi
    @YossiJacobi Год назад +1

    חסר כתוביות

  • @מקסקאוולרה
    @מקסקאוולרה 9 месяцев назад

    עושים בוחטות כסף בטח ש"גאווה ישראלית"גאווה לחשבון בנק

  • @Stav_yomtov
    @Stav_yomtov Год назад

    למה הוא נראה כמו אנטמן

  • @nonakotler3634
    @nonakotler3634 Год назад +2

    סמכות הורית, הדור הבא
    עד לפני מספר דורות הכול היה ברור, אבא אמר משהו, אימא אמרה את דברה, וזהו, נגמר הסיפור. מתישהו החלה להתפוגג המסגרת היציבה, וכתוצאה מכך גדל היום דור שמתקשה לקחת החלטות, עם דימוי עצמי נמוך, בלי ביטחון, ועוד הרבה בעיות. מה יוכל להחזיר את הסמכות להורים, לאפשר להם לסייע לילדים להתפתח טוב?
    ראשית כדאי להפנים שהעולם השתנה. מה שיהיה, הוא לא מה שהיה. לאורך ההיסטוריה קצב השינויים בין דורות היה איטי למדי, העולם שבו חיו ההורים היה די דומה לעולם שאליו נכנסו הילדים. לכן הורים היו יכולים לכוון את ילדיהם, להכין אותם לחיים, ומכאן נבעה סמכותם.
    בשנים האחרונות קצב השינויים מסחרר. כדור הארץ הפך לכפר גלובלי, טכנולוגיות מתקדמות שינו הרגלי חיים, התרבות נעשתה בינלאומית, אנשים עוברים בין מדינות כמו בין ערים. במציאות דינמית כזו, ההורים נראים לילדים כמו דינוזאורים. לא עומדים בקצב, לא מסתגלים לשינויים. 'העתיקים האלה אלה יגידו לי מה לעשות בחיים? מה הם בכלל מבינים?!'.
    במצב כזה אין מה לחלום על סמכות הורית, וכל ניסיון להשיג אותה בכוח יסתיים במפח נפש. מה שכן כדאי לעשות הוא לשאול את עצמנו מה נוכל לספק לילדים, כדי שירגישו תועלת מאיתנו בתנאים המשתנים. בסופו של דבר נגלה שיש דבר אחד שחסר היום לכולם, לילדים, לצעירים ולמבוגרים. גישה אינטגרלית לחיים.
    במה מדובר? העולם נעשה אינטגרלי, מקושר, מחובר, אבל אנחנו כבני אדם עדיין תקועים עם תוכנת הפעלה ישנה. אישית. פרטית. אגואיסטית. אם נשדרג לתוכנת הפעלה אינטגרלית, כלומר נרכוש גישה חדשה לעצמנו, לזולת ולסביבה, הרי שאז נזכה להצלחות מרמה אחרת לגמרי וגם יהיה לנו מה למסור לדור הבא. הם ירגישו שאנחנו יודעים לקרוא את מפת העולם המקושר, וכפועל יוצא יבואו הכבוד, ההקשבה והסמכות ההורית.
    השיטה האינטגרלית מלמדת לעשות זאת, ואם נלמד אותה בעצמנו נוכל אחר כך גם להביא אותה הביתה, אל הילדים. בגדול, שיטה זו מסבירה שהכוחות האבולוציוניים מקדמים אותנו לקראת חיבור משלים והרמוניה בין כולם לכולם. כמו שכל הטבע מאוחד, הדומם, הצומח והחי מקושרים למערכת אינטגרלית אחת, כמו איברים בגוף האדם, כך צריכים ללמוד לתפקד גם אנחנו, כל בני האדם. ככל שנקדים לתפוס שזו מגמת ההתפתחות, כך נוכל לגלוש על הגל במקום להתרסק תחתיו.
    גישה אינטגרלית לחיים משמעה לבנות בכל מקום שבו אנחנו נמצאים יחסים של ידידות, התחשבות, השלמה, הדדיות, חיבורים טובים. לארגן סביבה שבה כולם ירגישו שווים, חשובים, רצויים, אהובים, בטוחים. מי שיפתח יכולת לחשוב ולפעול בגישה כזו, יזכה מכאן ואילך למקסימום רווחים ומינימום הפסדים.
    איך נביא את הגישה האינטגרלית הביתה? לא על ידי הטפות מוסר, גם לא על ידי נאומים מייגעים. מה כן? דוגמאות טובות, סדנאות חיבור משפחתיות שבהן נברר כל מיני דברים, וכן תרגילי קשר מיוחדים נושאי פרסים. מטרת התהליך היא שכל אחד יפתח הסתכלות אינטגרלית על עצמו, על היחס שלו לאחרים, על כל דבר ועניין. מה שנרכוש במעבדה הביתית הזו, יסייע לנו להצליח בכל מקום בחיים.
    לצורך המחשה, נניח שנקלענו במשפחה לאיזה מצב עצבים כללי. התחושה היא שאף פעם לא נוכל להגיע לעמק השווה, לאיזשהו חיבור חיובי. אנחנו כהורים נבקש שכל אחד ירשום לעצמו כמה דברים שמהם הוא לא מרוצה, ואז נעשה סבב של הצגת טענות. בשלב הבא, כמו בחוג תיאטרון, נשחק מצב אחר לחלוטין. ניתן ידיים זה לזה, ונתחיל לדבר בשבחם של בני המשפחה. כל אחד בתורו יחמיא לאחרים, יספר על משהו טוב שהם עשו עבורו ועד כמה הוא מודה להם על כך. זה לא קל, ודאי, אבל אנחנו נתאמץ. אחר כך ננסה לבקר את עצמנו, להבין מהדברים שהעלנו בסבב הראשון ובסבב השני, מתי אנחנו מרגישים שלא בנוח ומתי כיף לנו ונעים. תובנות שיכולות לעלות הן למשל שאנחנו אוהבים שמשרתים אותנו, ולא אוהבים שמגבילים אותנו. כזה הוא טבעו האגואיסטי של האדם, וחשוב להכיר בזה.
    מכאן אפשר להתקדם לסדנה נוספת שבה נצייר לעצמנו את דמות האדם האינטגרלי, אדם שרוצה שכולם סביבו ירגישו בנוח. כמה טוב היה אילו היינו מוקפים בכאלה אנשים? אז אולי נסכם על תרגיל משפחתי לשבוע ימים: ננסה כולנו להיות כאלה, נוחים לאחרים, לדאוג לזה שכולם סביבנו ירגישו נעים. נסכם על פרס גדול שנקבל אם נצליח בתרגיל, משהו שאנחנו מאוד אוהבים.
    במשך השבוע נחזק זה את זה, ניתן דוגמה טובה של מאמץ להתעלות מעל הדחפים האגואיסטיים, ובאופן מלאכותי ממש נשתדל להתייחס יפה, לוותר, להתחשב באחרים. בתום השבוע נקבל את הפרס המיוחל, וגם ננסה לברר איך הרגשנו במשך השבוע ביחס למצב העצבים הקודם.
    מתרגיל לתרגיל נגלה שאפשר לחיות באווירה טובה, בחיבור, בהשלמה, ושזה הרבה יותר שווה מאשר מאבקים אינסופיים. אגב, אפשר לצרף לזה גם תחרות חיובית, שבה למשל נרשום כל פעם שנקבל דוגמה טובה ממישהו, והמנצח יהיה זה שבסיכומה של תקופה נתן הכי הרבה דוגמאות טובות לבני המשפחה.
    כך, בצורה הדרגתית, נבנה משפחה בעלת גישה אינטגרלית. ילד שיגדל בבית כזה, יבין את טבע האדם, יידע לזהות מה מניע אנשים, אל מי כדאי להתקרב וממי עדיף להתרחק, איך לבנות בכל מקום יחסים טובים. תהיה לו יכולת לנתח לעומק כל תופעה במציאות, והוא יקלוט ביתר קלות את הלימודים. התאמתו למגמת ההתפתחות הכוללת תביא אותו להצלחות ולהישגים. וכשהוא יראה שאנחנו מעניקים לו חכמת חיים, ביטחון עצמי ויכולת קבלת החלטות, אוזניו וליבו יהיו קשובים למה שאנחנו אומרים.

    • @gxdamn1
      @gxdamn1 Год назад +4

      אתה שם פסיקים ונקודות במקומות שלא צריך וזה מציק לי

    • @knightwatch5303
      @knightwatch5303 Год назад +3

      איך זה קשור לאסדות גז?