Gdam attorney itanong ko lang po para sa kapatid ko mg asawa sila sa ngayon gusto na nilang umuwi sa probensya para doon nlang mamuhay mg asawa para may mg asekaso sa lupa na pondar nila may bayad ba sila galing sa company sila nman kusang umalis may habol ba sila attorney pareho silang regular sa trabaho.
good pm po attorney tanong ko lng po ano po dapat gawin sa employer na hindi binibigay yung sahod ng buo lagi nlng pong partial,3 months na po na ganun lagi
Atty ito po mga reklamo ko sa employer ko..pasok ba ito lahat may documents and evidence nman ako eh 1. No Paternity leave -Dole D.O 150 series 2016 7.5 statutory benefit 2. No overtym pay 3. Serving 2 companies 1 owner not in contract 4.no remittance of contribution, HDMF 5. Delayed process of ss claims 6.Negligence of health protocols as operations manager 7. demoted without any memoramdum, 8. No Benefits being enjoyed after demotion section 15 9. 5 days incentive leave sec.6 10. No copy of contract D.O 5.1 status of employment
Magandang araw po sir mag sever year npo AKO idulog kolang po sa inyo ang mababang pasahod ng amo ko 170 per byahe atsa kinakaltasan po kami 900 tubig at kuryente.
Tanong ko lang po sir,Isa PO akong security guard na regular reliever na wla pang 5 months may laban po ba ako sa agency ko kpag tinggal ako wla pa KC akong company ID,slamat sa maging sagot nyo
Atty. Pwde paba magfile sa supreme court 3months after due date dahil napabayaan at walang kakayanan ng pera pang file at sa Xerox dahil na confine ang asawa ko sa hospital
Good day po maam...6 years n po aq S trabho Tuloy Tuloy naman po ang pasok ko sa isang company factory po ng electric fan pero under agency po aq nagrerenew lng po every year... Ask q lng po kng may karapatan po b aq n maging regular employee sa direct company at ndi n aq mging under ni agency????
Within 3 years? So kailangan 3 years ka muna sa trabaho para ma file yung kasong money claim? Yun po kasi pag kaka intindi ko. 10 months pala ako sa trabaho ko yung finile namin kaso sa nlrc 13 month pay, Delayed Salary, tas Partial salary. Uusad po kaya yung kaso kahit 10 months palang sa trabaho?
magandang araw po, ang aking asawa po ay binigyan ng notice noong march 2, 2023 new assigment/posting ng kanyang supervisor via chat na siya ay magrereport ng araw ng March 4-6. nang araw din yun ay nagsabi ang asawa ko na hindi siya makakapunta dahil may Family reunion na siya ang magdadrive para sa March 4 pero maaring makapunta siya sa March 5-6. Ngunit sinabihan siya na hindi pede at hindi maaaring pumasok sa dati niyang posting dahil may kapalit na siyang reliever kaya absent siya 1 araw. At kailangan niyang magreport sa supervisor ng march 7 upang magpaliwanag/NTE. May paglabag po ba ang kanyang employer dahil sa maikling panahon ng pagbibigay ng notice of assignment? Maari po ba siyang matanggal sa trabaho dahil sa pangyayaring ito? salamat po sana ay masagot ninyo ito upang magkaroon ng kaliwanagan.
Ask lng po, pano po mag money claim, ng 13 months, uh n 13 month pokc nmn sinasama kada sahod, peo parang wla lang.. ibis n mag dagdag dpt kc kasama 13th month,parang lalo bumababa sahod nmn. . un lmg po sana masagot if pasok b to sa kaso ng money cliam!!
Magandang araw po tanong ko po sana kung anu po ibig sabihin nito .?. EMAIL po sakin ng LABOR ARBITER .nag email ako sa kanya to follow ko yung case ko sa labor arbiter ito po email nya sakin .. "Good day. nakapagpadala na po kami ng summons sa respondents. ang mandatory conference (hearing) ay suspended. maari lang magkaroon ng pag haharap kung hihiling ang respondents at ang purpose lamang ay settlement. kung hindi sila hihiling ng mandatory conference, ang aming tanggapan ang maglalabas ng Order na nag uutos sa both parties na mag submit ng position paper. salamat po."
atty good pm po,ano ba ang pd evidence pag nag File sa NLRC.kc ung agency ko may payslip pero d nakalagay ang pangalan ng agecy at paano ko po mapapatunayan gayon ang hawak ko ID ng agency. sana matulangan nyo po ako.366 lng 12hrs.wala binipisyo sss pag ibig philhealt nag kakaltas ng cash bond pero d nilalagay sa payslip.
Attorney? Paanu po pag tulad sa aken, tinatawagan lang po nila ako pag may byahe na po ako. Paanu kung d na nila ako gusto papasukin Kase ayaw na nila sa aken, ma-aari po ba Sila makasuhan sa ganong pangyayari? Marameng salamat po. ON CALL DRIVER po ako.
Atty, dito po sa super market na pinasukan ko puro po kami LBR tama po ba ? Halos lahat ng pag kakamali naka charge sa employee ? Maraming salamat po more power po,
good day po atty.ask q lng po pwd na po b aq magfile ng illegal dismissal kht wla pang isang buwan mula ng aq akoy ma dismiss ng agency q.slamat po more power!
Ser pwede po bang ireklamo ang company ko kasi po 12 years naku sa work ko tapos po pinapapirma kami ng 3 months na contract meron po bang pag asang maregular o wala
Good day po,,may habol po b kami ?bininta po Ang company na pinapasok namin tapos po Hindi kami binayaran,pero kinuha kami Ng nkabili may habol po b kami? thank you po,Sana masagot po
attorney, 2 years ago, ako po ay tinanggal sa aking trabaho sa isang bpo company. ako po ay regular for 10 years. ang hatol ay dismissal with just cause dahil hindi ko nahi-hit lagi ang isang metric ng matagal na panahon pero hindi naman ako natanggal dahil pasado lagi QA ko at Adherence(attendance). Pero noong nagka heart attack ako hindi gaya ng dati kalusugan ko, pati Adherence(attendance) ay bumagsak na rin. Tama po ba ang naging hatol nila. para sa akin kasi hindi ko naman kagustuhan ang magkasakit at 56 na ako ng tinanggal kaya hindi na ako nakapagretire sa kanila. salamat sa sagot.
Hingi po Ako Ng tulong may laban po kaya Ang aking ama sa Isang kumpanya na tatlong dikada po nanilbihan at Wala manlang pong natangap na kahit Anong binifits at Basta nalang po tinangal
Sir pinapaalis po kami dto sa dating farm ng baboyan na nagyon po ay nagpapagawa ang Amo ng asawa ko ng swimming pool. Binata palangpo asawa ko dto na po sya. Ngyon po pinapaalis kmi ng Amo nya po
Good day po sir...6 years n po aq S trabho Tuloy Tuloy naman po ang pasok ko sa isang company factory po ng electric fan pero under agency po aq nagrerenew lng po every year... Ask q lng po kng may karapatan po b aq n maging regular employee sa direct company at ndi n aq mging under ni agency????
Sobrang linaw ng pagka explain. Very informative this channel deserves more subscribers! 🧡
Maraming salamat, Atty Gio sa magaling nyo na paliwanag. Pls continue to do more informative videos. God bless.
Gdam attorney itanong ko lang po para sa kapatid ko mg asawa sila sa ngayon gusto na nilang umuwi sa probensya para doon nlang mamuhay mg asawa para may mg asekaso sa lupa na pondar nila may bayad ba sila galing sa company sila nman kusang umalis may habol ba sila attorney pareho silang regular sa trabaho.
good pm po attorney tanong ko lng po ano po dapat gawin sa employer na hindi binibigay yung sahod ng buo lagi nlng pong partial,3 months na po na ganun lagi
Atty ito po mga reklamo ko sa employer ko..pasok ba ito lahat may documents and evidence nman ako eh
1. No Paternity leave -Dole D.O 150 series 2016
7.5 statutory benefit
2. No overtym pay
3. Serving 2 companies 1 owner not in contract
4.no remittance of contribution, HDMF
5. Delayed process of ss claims
6.Negligence of health protocols as operations manager
7. demoted without any memoramdum,
8. No Benefits being enjoyed after demotion section 15
9. 5 days incentive leave sec.6
10. No copy of contract D.O 5.1 status of employment
Magandang araw po sir mag sever year npo AKO idulog kolang po sa inyo ang mababang pasahod ng amo ko 170 per byahe atsa kinakaltasan po kami 900 tubig at kuryente.
Tanong ko lang po sir,Isa PO akong security guard na regular reliever na wla pang 5 months may laban po ba ako sa agency ko kpag tinggal ako wla pa KC akong company ID,slamat sa maging sagot nyo
Atty. Pwde paba magfile sa supreme court 3months after due date dahil napabayaan at walang kakayanan ng pera pang file at sa Xerox dahil na confine ang asawa ko sa hospital
Good day po maam...6 years n po aq S trabho Tuloy Tuloy naman po ang pasok ko sa isang company factory po ng electric fan pero under agency po aq nagrerenew lng po every year... Ask q lng po kng may karapatan po b aq n maging regular employee sa direct company at ndi n aq mging under ni agency????
Atty.tanong kulng Po, uniform namin sa company dapat paba na bayaran nmin at mga requirements nmin sa yellow card refundable ba dapat Yan?
Sir pwd poh ba q mg complain pg Ang company q poh hnd poh kmi nabibigyan ng work,no work no pay kc kmi
Within 3 years? So kailangan 3 years ka muna sa trabaho para ma file yung kasong money claim? Yun po kasi pag kaka intindi ko. 10 months pala ako sa trabaho ko yung finile namin kaso sa nlrc 13 month pay, Delayed Salary, tas Partial salary. Uusad po kaya yung kaso kahit 10 months palang sa trabaho?
magandang araw po, ang aking asawa po ay binigyan ng notice noong march 2, 2023 new assigment/posting ng kanyang supervisor via chat na siya ay magrereport ng araw ng March 4-6. nang araw din yun ay nagsabi ang asawa ko na hindi siya makakapunta dahil may Family reunion na siya ang magdadrive para sa March 4 pero maaring makapunta siya sa March 5-6. Ngunit sinabihan siya na hindi pede at hindi maaaring pumasok sa dati niyang posting dahil may kapalit na siyang reliever kaya absent siya 1 araw. At kailangan niyang magreport sa supervisor ng march 7 upang magpaliwanag/NTE. May paglabag po ba ang kanyang employer dahil sa maikling panahon ng pagbibigay ng notice of assignment? Maari po ba siyang matanggal sa trabaho dahil sa pangyayaring ito? salamat po sana ay masagot ninyo ito upang magkaroon ng kaliwanagan.
Thank You for another lesson. Godblesa
sir tanung lng po pede po bang magreklamo sa labor pg trucking lng ang pnasukan work.
Ask lng po, pano po mag money claim, ng 13 months, uh n 13 month pokc nmn sinasama kada sahod, peo parang wla lang.. ibis n mag dagdag dpt kc kasama 13th month,parang lalo bumababa sahod nmn. . un lmg po sana masagot if pasok b to sa kaso ng money cliam!!
Thank you for sharing this knowledge Atty. God bless.
Magandang araw po tanong ko po sana kung anu po ibig sabihin nito .?. EMAIL po sakin ng LABOR ARBITER .nag email ako sa kanya to follow ko yung case ko sa labor arbiter ito po email nya sakin ..
"Good day. nakapagpadala na po kami ng summons sa respondents. ang mandatory conference (hearing) ay suspended. maari lang magkaroon ng pag haharap kung hihiling ang respondents at ang purpose lamang ay settlement. kung hindi sila hihiling ng mandatory conference, ang aming tanggapan ang maglalabas ng Order na nag uutos sa both parties na mag submit ng position paper. salamat po."
atty good pm po,ano ba ang pd evidence pag nag File sa NLRC.kc ung agency ko may payslip pero d nakalagay ang pangalan ng agecy at paano ko po mapapatunayan gayon ang hawak ko ID ng agency. sana matulangan nyo po ako.366 lng 12hrs.wala binipisyo sss pag ibig philhealt nag kakaltas ng cash bond pero d nilalagay sa payslip.
Attorney? Paanu po pag tulad sa aken, tinatawagan lang po nila ako pag may byahe na po ako. Paanu kung d na nila ako gusto papasukin Kase ayaw na nila sa aken, ma-aari po ba Sila makasuhan sa ganong pangyayari? Marameng salamat po. ON CALL DRIVER po ako.
Thank you for sharing knowledge to us 🙂
Atty, dito po sa super market na pinasukan ko puro po kami LBR tama po ba ? Halos lahat ng pag kakamali naka charge sa employee ? Maraming salamat po more power po,
good day po atty.ask q lng po pwd na po b aq magfile ng illegal dismissal kht wla pang isang buwan mula ng aq akoy ma dismiss ng agency q.slamat po more power!
Ser pwede po bang ireklamo ang company ko kasi po 12 years naku sa work ko tapos po pinapapirma kami ng 3 months na contract meron po bang pag asang maregular o wala
Good morning sir ako kasi sir gusto ko sana I file ng case ung agency ko bkit ako file ng run away hindi nmn ko nag run away
Good day po,,may habol po b kami ?bininta po Ang company na pinapasok namin tapos po Hindi kami binayaran,pero kinuha kami Ng nkabili may habol po b kami? thank you po,Sana masagot po
attorney, 2 years ago, ako po ay tinanggal sa aking trabaho sa isang bpo company. ako po ay regular for 10 years. ang hatol ay dismissal with just cause dahil hindi ko nahi-hit lagi ang isang metric ng matagal na panahon pero hindi naman ako natanggal dahil pasado lagi QA ko at Adherence(attendance). Pero noong nagka heart attack ako hindi gaya ng dati kalusugan ko, pati Adherence(attendance) ay bumagsak na rin. Tama po ba ang naging hatol nila. para sa akin kasi hindi ko naman kagustuhan ang magkasakit at 56 na ako ng tinanggal kaya hindi na ako nakapagretire sa kanila. salamat sa sagot.
Age and health related discrimination. Daan ka PAO
Hingi po Ako Ng tulong may laban po kaya Ang aking ama sa Isang kumpanya na tatlong dikada po nanilbihan at Wala manlang pong natangap na kahit Anong binifits at Basta nalang po tinangal
ma proseso din pla kya pla marami nkka lusot at dis mis ang kso pabor sa may pera nkaka lungkot lng ang batas ntin ..
good eve po. pwdi kupo ba ereklamo ang pagpapaalis ng amo ng asawa Ko po
Sir pinapaalis po kami dto sa dating farm ng baboyan na nagyon po ay nagpapagawa ang Amo ng asawa ko ng swimming pool. Binata palangpo asawa ko dto na po sya. Ngyon po pinapaalis kmi ng Amo nya po
may bayad po ba pag nag c0mplaint?
Good day po sir...6 years n po aq S trabho Tuloy Tuloy naman po ang pasok ko sa isang company factory po ng electric fan pero under agency po aq nagrerenew lng po every year... Ask q lng po kng may karapatan po b aq n maging regular employee sa direct company at ndi n aq mging under ni agency????