عالتراك حلقة 1 | ريهام يسرى | Human Recourses | HR مالهم و مالي بتوع

بتوع HR
مالهم و مالي
هل بتوع الأتش أر هما سبب المشاكل؟
الأتش أر HR الأشرار
ليه المقابلة Interview بتبقى غريبة قوى
الغياب او الخصم او التأخيرات بسبب الأتش أر HR
عايز تبقى فين كمان 5 سنين
إيه أضعف حاجة فى شخصيتك
إيه المواقف الصعبة اللى انت عملتها فى حياتك
هل انت مفيد للشركة؟
ازاى ممكن أعرف انت مفيد ولا مش مفيد للشركة
خليك صادق جدا ومتبقاش خايف
إيه يعنى لو اترفضت
لو مخفتش يبقى هتتقبل
متقولش اللى انت حافظه لأنه هيعرف
كل سؤال بيسأله بيقيم كفاءة جواك
كل لما تبقى طبيعى كل لما الموضوع يبقى بسيط
الأتش أر HR بيطبق النظام
الأتش أر HR لازم يتأكد ان النظام بيطبق
المجلس التنفيذى هو اللى بيحط السياسات والأجراءات
متتجناش على الأتش أر HR
على التراك
ع التراك
3ltrak
#HR
#عالتراك
#ريهام_يسرى
في انتظار تعليقاتكم واستفساراتكم
كما يسعدني و يشرفني متابعتكم لي #ريهام_يسرى علي المنصات التالية
To follow #Reham_Youssry
RUclips : / rehamyoussry
Facebook: / rehamyoussryofficial
Instagram: / rehamyoussry_
Tiktok : / rehamyoussry_
Linked In: / rehamyoussrygabr

[@hamoo9595]

تحفة بالتوفيق انشاء الله♥️

[@hamoo9595]

روعة والله♥️

[@naderaladawi2102]

I love HR people. And I empathize because they take a lot of blame, and few understand the pressure and load they have. The interview has 4 objectives: 1. To measure if the candidate can do the job well 2. To identify if the candidate will fit into the team and the company 3. To assess the readiness of the candidate to start ASAP 4. To have a feeling if he/she can be promoted to the next level.

[@rubiadam378]

حلو قوى يا دكتور كلام حضرتك مفيد جدا.. بالتوفيق ديما

[@user-no9wr5hf2w]

موفق بأذن الله

[@hendsabrysaad5066]

من نجاح الى نجاح 😍😍

[@mehdibousaidi3807]

ماشاء الله

[@ebrahimahmed-enjaz8982]

متألقة كالعادة يادكتور 👍

[@nesreensalah9281]

ماشاءالله عليكي نصائح هامه ومميزه جدا ربنا يبارك فيكي ويحميكي ويحمي أسرتك من كل سوء 😍

[@mohamedmostafa-enjaz5794]

جامد جدا ما شاء الله 👌🏻

[@ahmedgamal2813]

حلقة مفيدة جدا كالعادة

[@hashemfox]

بالتوفيق دائما

[@amiraabdin7995]

برافو

[@amiraelashmaoy827]

كلامك جميل وعملى

[@mahmoudhafez317]

مشاء اللة كلم مهني روعة

[@sallamfarg7402]

Good job

[@lobnashirbini345]

طريقه جديده لشرح موضوع للناس 👍🌹

[@RehamYoussry]

🙏

[@amanyelmihy2771]

دكتور ريهام الفكرة والاسم عاجبني جدا حلو انك توضحي اهمية ال HR لاني اكتشفت ان فيه شركات كتيرة لا يوجد فيها اساسا قسم HR لانه غير مهم من وجهة نظرهم طبعا
فعلا جميلة اوي بالتوفيق

[@RehamYoussry]

شكرا حبيبتي بالتوفيق و رايك مهم جدا شكرا جزيلا علي هذة الكليمات ربنا يعزك 🥰🥰

[@karmataha3002]

بالتوفيق ان شاء الله 🌹🌹

[@monaelshamy2032]

تحياتي ومزيد من التقدم والازدهار 🌷🌷

[@ibrahimahmed1340]

حلو اوى ، موفقة 🥰

[@RehamYoussry]

شكرا

[@binsaleem_ali]

بحكم علاقتي المباشرة ب HR بالمقابلات الشخصية ارى انك اجدتي ووضعت النقاط على الحروف باسلوب مختصر وسلس وواضح. برافوا ي دكتوره

[@RehamYoussry]

شكرا جزيلا

[@amrfahim2832]

🤩🤩🤩👍👍

[@hanymosa2567]

حقيقى استفدت جدا

[@RehamYoussry]

ربنا يعزك

[@doniamohmed9919]

❤️❤️❤️

[@saramokhtar9831]

🙏👍🙏

[@yahyakhan9623]

🤝🤝👈ماشااللہ🌺❤️

[@ahmedhegazy151]

🥰🥰💯🥰🥰

[@mohamedshawky3444]

😃🙃😃

[@sarahsarorah]

Oddly, this is quite a difficult question to answer, because it has almost become acceptable and expected practice for people to exaggerate or lie about their achievements on their CVs.
Personally, I would really have to tell the truth, even if it could lose the job for me. That’s because even if I got the job, I would always be aware that I had lied to get it, and that would pick away at my mind in some small way every single day. In the end it would ruin my enjoyment of the role.

[@RehamYoussry]

Always you are different really ❤️ you Sarah

[@sarahsarorah]

Love you way more BOSS 😉

[@basemaly625]

بالتوفيق دائما

[@RehamYoussry]

شكرا 🙏