현장에 와봤더니 싱크대가 없어졌어요
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- Опубликовано: 21 авг 2024
- #싱크대 #철거 #인테리어 #주방가구
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폴라베어님 생각과 방법이 제일 최선인거 같습니다. 업체분도 본인 실수를 인정하시고 책임지고 부담하겠다고 하시니 어떻게 또 따박따박 따져가며 다 받겠습니까. 고생 많으십니다.
방송을 보니 남일이 아닌듯합니다..전실장님께서 50퍼센트책임
통큰결정에 크게 칭찬합니다.철거업자 분 께서도 책임을 인지하고 모든걸 감수하겠다는 자세도
옳은 결정이시고 현장일은 끝나는 날까지 전쟁터이기에 한시도 방심하면 큰손해와피해가생긴다는점
덕분에 다시한번 느껴집니다
합의 완결된사항을 왜올리는거??
이번 일은 이렇게 끝낸다 치고 사전고지하고 표딱지같이 붙혔는데도 철거해버리는 정신머리면 두번 다시 같이 일은 못하겠네요...
@@mna833 올리면 않돼는 법이라도?
현장 작업자분들 이렇게 젠틀한 분들 많이 없던데 전실장님도 그렇고 철거 사장님도 대화가 되는 분들이시네요. 전실장님의 처리 방법이 아주 합리적으로 느껴 지네요. 이런 사고 처리문제는 각 업체별 상황별로 다 다를텐데 옳다 그르다를 판단하고 싸울 일은 아닌 것 같습니다. 사고야 언제든 어디서든 터지는 건데 그걸 서로 잘 조율해서 해결하는 게 정답이겠지요.
지나가다 영상봤는데 정말 현명하시네요.... 이런 분들이 사업을 하면 오래가는 것도 있고 마무리도 깔끔하지요~ 업체관계 유지도 제대로 될 거고 신뢰도도 쌓일테니 점점 번창하실것 같네요.
감리가없었다고해도 철거업체에서 100%비용부담을 해야합니다
철거사장님이 충분히 철거작업내용을 알고
계신거고 철거현장 감리는 철거사장님이 감리 책임있다고 봅니다
이런 분과는 평생을 함께 했으면 좋겠네요 이런 분도 계시는걸 보니 아직 세상은 살만 하네요 ^^ 존경 합니다
개인적으로 이런 저런 공사를 많이 해봤는데 이쪽일 하는 분들이 제일 중요한데 신경 안쓰는 부분이 문서화 하지 않는다는 거지요.
계약서 작성하고 작업지시서에 어디서 부터 어디까지 철거 한다는 내용이 있는지가 가장 중요할 것 같습니다.
말로 한는 업무 지시는 언제나 사고가 따르더군요.
지시를 하면 어렵고 힘든 것만 쏙 빼놓고 가려고 하니
저는 차라리 같이 작업을 하고 시범을 보여줍니다 ㅎㅎ
녹음으로 조지면됩니다 통화내역
전실장님도 그렇고 철거업체 사장님도 그렇고 두 분 모두 멋지네요!👍🏻
요즘은 남탓하고 손해보려고 안하는 사람들만 있는데 말이죠..
인지한 상태에서 벌어진 실수는 100% 철거업체가 부담해야 된다고 생각,,, 잘못 철거하면 리스크가 크기 때문에 그 부분을 항상 염두하고 뭔가 애매하면 전화로 다시 확인을 했어야,,, 부분 철거라 기억하기 쉬웠을텐데,, 전실장님이 많이 배려 해주신거 같네요 집주인 개꿀
잘하셨습니다 ^^.
서로 잘잘못을 따져서 전혀 손해 안보려고 하면 다시 볼일 없어 지지만 순조롭게 해결되서
함께 웃으면서 일할수있고 서로에게 긴장감을 줄수있는 사건이었네요.
손해보시면서도 상대방 배려하시는 실장님 존경스럽습니다.
오 현명하십니다. 영상 초반에 보면서 100% 물리기엔 실수를 방지 못했거나 일을 감독해야 하는 책임이 있다라고 생각하고 있었는데 다 고려하시고 5:5로 한 이유도 말씀해주셔서 개운하네요.
계약과 약속이라는게 상호간에 있는 일인데 그런 부분이 딱 한 시점 따져서 한쪽만 문제가 있다라고하면 이건 일을 따로 하는거지 같이 하는게 아니라고 평소에 생각하거든요.
두분다 서로 이해해 주시는 마지막 통화 내용도 너무 좋네요. 양쪽다 오래오래 같이 하셨으면 좋겠습니다.
이런거 보면서 사람 인성이 느껴지네요! 서로에 입장에서 배려하고 양보하고 멋지네요! 훈훈한 결말입니다! 😊😊😊
철거업체에 전부 책임을 물어도 할말없는 상황이긴 한데 반반 부담하신다니 서로 얼굴 붉힐일 없이 잘 마무리 하신것 같네요
보통의 회사들 같으면 철거 업체에 100% 배상하라고 하셨을거 같은데 이건 오너의 마인드에 따라서 다른거 같습니다 100%배상해 달라고 했다고 해도 틀린게 아니였는데 말이져 또한 전실장님의 회사의 실수도 정확하게 집어주시고 업체와 소통과정에서 함께라는 마인드가 너무 좋으신거 같습니다. 회사 번창하시길 기원합니다
저희 업체도 현장에서 이런 경우가 많이 발생하는데 정말 말도 안되는 실수만 아니면 보통 50%정도 부담하도록 합니다. 처음에 그냥 저희가 다 부담하고 넘어가니 너무 실수가 잦아져서 일당아니고서는 부담을 시켜요... 저희는 지난현장에 30만원주고 욕실디딤판을 제작하여 타일 시공시 기사한테 인계하였는데 잘못 재단하여 손실 저희가 감안하고 재 주문하고 다시 시공하는데 같은 실수를 반복하여 자재비는 저희가 부담하고 디딤판대리석 시공비는 지급하지 않았어요..
현장에서 시간에 쫓기는 건 이해하지만, 나름 전문가라는 분들이 프라이드를 가지고 일하기 보단 어찌 손쉽게 빨리 하고 가려는 분들도 많이 보게 되네요...
이렇게 반복되다보면 옥석이 가려지는 듯 합니다.
다른것도다른것이지만 고객의 입장에서 턴키공사에서 제일중요하다고 생각하는 감리에 대한 부분에 큰 비중, 책임감을 가지시고 일하시는모습이 정말 프로같습니다ㅠㅠㅠ 업체사장님도 어느정도는 감수하시려고 하신것같은데 대화도 서로 기분상하지않게, 지금 벌어진상황에서 최선으로 수습된것 같아 다행이네요ㅠㅠ현명!!!
고객에게 해결은 인테리어업체가 먼저 해준다는 전제가 깔리네요 멋지네요 ㅎ (서로 책임떠넘기면서 차일피일 늦추는데도 봐서 ㅠ) 철거가 해야 맞다고 봅니다. 일당을 쓴게 아니라 사업자로 돈을 지불하셨으니까요.. 그래도 반반씩이나 해주시고 철거사장님도 두말 않고 깨끗하게 인정하시고.. 고객이 업체 사장님들을 참 잘만났네요
철거 전날 인테리어현장담당이 철거부분을 오렌지색보양테잎으로 마킹해 놓고 ..철거부분리스트 3장 프린팅해서 한장은 현장거실벽에 붙혀놓고 철거반장 한장주고 인테리어 현장담당이 한장 가지고 있으면..이런사고가 예방 됩니다~☆
제 생각은 실수한 업체에서 배상하는것이 옳다고 생각하는데 지혜롭고 현명하게 잘 마무리 지으셔서 영상보는 제가 다 기분이 좋습니다.
사람과 사람의 관계를 잘 풀어가며 실마리를 푸는모습에 큰 울림받고 갑니다.
인테리어 타일시공일을 하는 사람입니다
여러 사람이 하는 일이다보니 사고나 하자등이 발생할수는 있는데 제일 중요한건 이미 발생한 문제를 어떻게 최대한 신속하게 잘 마무리를 하느냐인데 정말 쉽지않은 대범한 결정을 하신것 같습니다. 👍
50대 50이 맞다고 봅니다. 저희도 이런경우 많이들 있어요 인테리어업자들의 숙명이죠 ㅜㅜ
원리 원칙대로 하시는 분이 사실 같이 일하는 입장에서는 제일 무서운 분이죠.. 오히려 저는 전실장님의 강단? 같은 걸 봤네요.. 잘 해결 되신거 같아서 다행입니다.
일 하다보면 별일 다 있죠..ㅎ 같이 먹고 사는 식구로 대해주시는 거 같아 현장 분위기가 어떻게 흘러가는 지 잘 느껴 집니다.
화이팅!!
댓글을 첨달아봅니다.. 전실장님의 결정이 힘든 결정이었지만 멀리보면은 아주 합리적인 생각이 아닐까싶습니다. 제3자로서 제가 고맙게 느겨지네요..하시는 사업 승승장구하시길 기원드립니다..
이번 일로 두 업체 분들 돈독해지고 더 좋은 일만 생기십시오
사람이 하는 일이다 보니 실수도 있고 싸우기보단 서로 도우면서 암튼 멋지게 마무리되었네요
5:5 또는 100:0 이 뭐가 중요하겠습니다. 서로 이렇게 대화하고 서로 인지하며 내 뜻을 명확하게 상대방에게 전달하는 언어 선택이 너무 좋았습니다. 이렇게 대화가 되는 협력 관계를 가지고 있는것만으로도 복받으신겁니다.
전실장님의 모든 영상 다 좋아합니다. 특히 재밌으면서도 소탈한 매력 자체가 너무 좋고 들려주시는 인테리어 시공 팁이나 그런 것도 다 너무 좋습니다. 그런데 이런 식의 '인간관계, 좋은게 좋은거다' 식의 좋은 사람 코스프레(가짜인데 진짜인척한다는 의미가 아니라 어찌되었든 속이 타들어가도 좋은 사람으로 보이고 싶다는 그런 의미에서의 코스프레)는 안 좋은 선례를 남기게 되는 것 같습니다.
전실장님 비롯 모든 업체가 아마츄어도 아니고 프로페셔널, 그러니까 '프로'라면 작업 지시 사항에 따라, 협의된 내용에 따라 돈을 받고 '제대로' 하는 것이 의무이자, 당연한 프로세스입니다. 그것에 대해 관계가 있고 어쩌고 하면서 계약관계와 협약관계에 대해 두루뭉술하게 5:5로 넘어가는 것은 결코 프로답지 못하다고 생각합니다.
저는 한국 인테리어 시장이 이런 인간적인 면모가 부족해서 후달리는게 아니라 프로다운 마인드, 서비스 마인드, 전문가 마인드가 부족해서 그렇다고 생각합니다. 제가 살면서 경험했던 수많은 직업군 중에서 주고 받는 돈의 규모나 기간에 비해 가장 서비스 마인드가 부족하고 고객이나 업체의 요구사항이나 지시사항에 대해 '내가 낸데' 하면서 자기 하던대로 하려고 하고 새로운 기술 나오면 '옛날 것이 좋은 것이여 요즘 유행 따라가지 말여~' 하는 영역은 진짜 인테리어 업계가 유일합니다.
저는 역설적으로 전실장님처럼 하려는 것의 정반대, 그러니까 완전 칼같이 프로들의 세계에서 프로들이 각자 자신이 맡은 일을 칼같이 잘해서 서로의 책임관계도 칼같이 되어야 더 발전할 수 있다고 봅니다.
조은의견 감사합니다
저는 이렇게 생각합니다
이거이거 철거해주세요
이러고 끝내는게 과연 프로인가
소비자와 다를건 무엇인가 생각합니다
100프로 받을라면 너무쉽게 받을수 있습니다
하지만 현장을 떠난 책임은 묻어버리고
업체의 실수만 묻는다면 너무 이기적인것 같습니다. 오랫동안 일을 해보니 내역서만 보면
소설인지 진심인지를 알게됩니다
진심으로 다가 오는사람들 한테 조금의 손해도 보기싫다고 업체의 실수는 저리하고 일방적인게 하는건 아니라고 생각이듭니다
보통 이러면 잘잘못 가리기 바쁠건데 서로 맘 상하지 않는 선에서 정리가 잘 되신거 같아요.
확실히 풀어서 설명을 잘해주신거 같아요
인테리어어든 워든 원청 업체가 이정도로 배려해주는거 진심 복받은겁니다.
현장관렵업체분들 부럽습니다.
저는 지금10개월째 400만원 인건비처리한거 못받아서 힘들게 버티고있는데..
결제일만되면 전화안받고..참..드러워서 하청일 안하는중 입니다.
인건비청구건조차 안줄려고하면 어쩌자는건지..
소액청구하십셔 쉬워요
와..엄청나네요......사람들도 엄청 오시고......
안그래두 전 완전 똥손인데 ;; 이렇게 직업이지만 금방금방 고치고 다듬고 하시는 분들을 보면 정말 존경스럽네요.
전 세면대가 막혀서 그거 뚫어야하는데 ;; 도저히 모르겠어요 ;; 뒤를 손만 넣을수 밖에 (보이지는 않는 작은 곳이라) 없엇서 넣어보았는데 어떻게 해야할지 어떻게 고쳐야할지 전혀 모르겠어요 ;;
에혀...참 많이 배워야겠다 생각했는데..
이런 금손이 운영하는 채널이 보이네요..
이것저것 배워봐야겠습니다.
설명도 참 잘하시네요 ^^ 최고십니다.
전실장님 짱~~업체 사장님도 쿨 하시네요
회사는 이윤추구를 목적으로 하는데도 이 삭막한 세상에 이렇게 서로 이해하는 모습을 보게 되어 살 맛 납니다
그래도 다들 상식선에서 대화가 되는 분들이라 잘 마무리 되었네요.
저도 관련업 하고 있는데요.. 보통 이런 경우 지레 쫄아서 혼자 고민한 적도 많았는데
저랑 같이 일하신 분들 열에 아홉은 말이 잘 통하셨던 분들입니다.
소비자 분들도 내가 과하게 요구하는게 아니다 싶으시면 시원하게 대화해보세요.
대부분 상식선에서 해결됩니다.
경험상 그렇지 않았다면 그냥 어쩌다 상식이 안통하는 사람을 만났을 뿐이에요.
양측모두 서로잘못인정하고 손해부분 감수하는게 정말 보기좋으네요 앞으로일하실때 더 윈윈하실꺼에요!! 이번건은 손해지만 다음에는 복으로 다시돌아올겁니다! 화이팅!
현명하신 처리방법 입니다.
하나부터 따지고 들면 끝도 없지요.
감리부족 부분에대한 책임공감 및 비용 부담도 잘 생각 하신거 같고요 철거업체측도 실수 충분히 인지하고 있고 이번 계기를 통해 좋은 파트너로도 거듭날 수도 있겠지요.
전실장님 정답 그 자체네요.
사실 철거 업체의 실수이니 대부분을 철거 업체에 전가해도 무방한 사례로 보이는데,
전실장님이 일정 부분의 손해를 감수 함으로써 철거 업체 사장님의 마음의 짐도, 비용적 손해도 덜어주셨고,
비록 전실장님은 금전적 손해를 봤지만 앞으로는 여지까지 본 적 없는 최고의 철거 업체와 함께 일 하시겠습니다.
저 업체는 앞으로 전실장님 현장은 다신 실수 안할 것이며, 난해한 작업도 두 팔 걷고 도와 주실 겁니다.
서로 니가 맞네 내가 맞네 묘한 신경전 뿐인 인테리어 현장에 훈훈함 아주 보기 좋습니다. 👍
배려하시는 모습이 너무 보기 좋습니다. 호감이었는데 더 호감이 되어버렸어요
저 역시도 100% 청구는 안하고, 7:3 정도는 했을 것 같습니다.
전실장님의 5:5 결정은 진짜 통 큰 결정하셨네요ㅎㅎ
쿨하게 서로 과를
인정 하니
쉽게 해결되고
본공사도 마무리 잘 될듯.
각자 사업 파트너로서
상생하자는점에
더 큰 울림으로
다가오네요~
전실장님께서 통 큰 양보를 하신 것도 훌륭하시지만 일단 말씀을
조근 조근 잘 풀어서 감정 상하지 않게 해결 하시는 모습이 아름답네요...
누구의 자잘못을 떠나서 사업을 하시는 분들이 배워야 할 화법인 듯하고... 두분 다 화이팅입니다.~~!!
저는 전실님장 처럼 5대5가 정답같아요 감리 도면 없는 것도 실수라면 실수니까요 하지만 저는 감리 도면도 있는데도 그런일이 일어났어도 100프로 청구는 안할것같아요 이게 공생관계라 언제가 우리가 저런 실수를 하게될지도 모르기때문에 서로 피해를 최소로 하는 쪽으로 합의하는게 좋은거 같아요
이게 맞습니다. 서로 부담하는게 좋은거 같아요
말씀도 잘하시고 인성도 좋으시네.. 영상 잘 보고 있습니다 관련자는 아니지만 5대5면 많이 양보해주신거같네요
와 두분다 양반이네요 ㅎㅎ. 보통은 큰소리 한번씩 오가기 마련인데 ㅎㅎ 마무리 잘하시고, 또 다른 현장에서 좋은 결과 잘되시길 기도합니다.
갑과 을관계 에서 갑이 을을 생각을 해주시는거 보니 전실장님 주변 거래처 사장님들도 결과에 수긍하시는것 같아요 화이팅 하고 대박 나세요
저희 집도 셀프 인테리어 한다고 하는데 걱정입니다. 좋은 분들을 만났으면 하는데 마음대로 될런지 모르겠네요.. 얼마남지도 않았는데 비용을 아끼려다 보니 어렵네요. 특히 화장실, 샷시가 걱정되네요.. 전실장님 영상보고 전기는 열심히 참고해 보고 있습니다. 좋은 영상 감사합니다.
멋지게 잘 처리 하셨어요. 항상 즐겁게 시청하고 있습니다.
지혜롭게 잘 대처하셨다 생각합니다.
보통의 경우 대부분 이렇게 반씩 또는 3,40%정도는 인테리어 업체에서 부담 해줍니다.
그럼 철거업체는 이후에 현장 폐기물이나 갑자기 자잘하고 간단한 철거 발생시 철거하는 업체에서 그냥 해주기도 하고
인테리어 업체는 다음 다른 현장들에서 조금씩 up을 시켜주는 방식으로 철거업체를 도와주기도 하고요
말그대로 협력업체 아닙니까.
전실장님이 잘 해결 하신것 같아요. 그래서 철거 업체 사장님도 유하게 해결하고자 하신 것 같구요.
전실장님 대인대!! 멋지십니다.
올해 반년조금 더 남았지만 복 많이 받으세요..!!
참 어렵네요 오래볼사이끼리 좋게좋게 하면 돌아올게 있다고 생각합니다
실장님 항상 영상보고 도움 많이 받고 있습니다. 정말 어려운 결정 하신 것 같습니다. 저도 일당을 받고 일을 나가기도 하고, 일당을 주고 일하기도 합니다. 하지만, 참으로 사람 일이라는 게 일의 힘듦이나 일당의 금액보다는 함께 일하게 되는 사람의 태도가 참 기분을 상하게 하기도하고 또 기분 좋게 하기도 하는 것 같습니다. 한번은 소개를 받아 일당을 드리고 작업자분을 고용했습니다. 하지만 이분께서 일하시는 태도는 정말 같이 일하기 힘들었습니다. 아무리 일을 잘해주셔도 말하는데 대꾸도 안 하고, 불러도 못 들은 척하고, 투덜대고, 자기가 조금 더 안다 싶으면 비웃으시는 분도 계셨습니다. (실제로는 제가 지시 드린 방법이 맞는 방법이었습니다.) 이런 태도를 보이고 계신 분과 함께 일해보니 더욱더 말이 통하는 사람과 함께 일하는 게 얼마나 큰 축복인지 모른다고 느낍니다. 솔직히 제가 전 실장님과 같은 상황이라면 정말 아쉬움이 크겠지만, 철거업체 사장님의 태도 또한 잘못을 잘 인지하고 계시고, 정중하게 사과도 하시니 더 크게 나갈 수 있는 마음도 잘 안 생길것 같습니다. 영상을 보면서 실장님께서 업을 대하는 태도와 올바른 인성이 느껴져 정말 감동했습니다.
공감이가 몇자남김니다 인테리어사무실을 23년째운영중입니다 업체는 감리의 업무가주라생각합니다 많은신상업체들이
햔장감리를 많이들 믿고 소홀히한걸봤습니다. 좀더 현장에 신경을 써면 하는 아쉬운마음이….. 문제처리는 사장님께서 아주 현명하게 잘하신듯합니다.
벌어진일 수습보다 안일어나게 신경쓰는게 더 효울적이라 전 생각합니다 그게 저희일 아닌가 싶네요
항상 응원드립니다
젤큰문제는 현장에 현장관리자가 없어서 그런듯요.현장관리자가 현장에서 보양도 해놓고 주의사항도 이야기해놓고 일하는분들한테 현장에서 직접 알려줘야죠.막부수는 철거 일당한테 많을걸 바라면안됨. 오야지도 정신 나간거구요.오야지랑 반반 부담이 맞는듯요.
이렇게 해줘야 하는 부분은 확실히 잘 해주니까 철거 업체 사장님도 계속 관계를 이어가며 거래하기 위해서라도 손해를 감수하는거고, 또 그런 손해를 감수하려 하는 사장님을 보고 실장님도 더 계속 같이 일하려고 하는거고... 선순환 보기 좋습니다
현장에없었다고 50프로를부담한다고말하는것도 대단하고
공사금액이 작으니 추가로받는게아닌 공사금만 안주는거 칭찬
이런분만있으면 믿고공사맡기고싶다 와 천사인가?
대인배이십니다
업체에서 적어도 60~이상은 내야 하겠지 생각했는데
5:5로 나누시는거에 한번 놀라고
또 일한 금액보다 더 많은 금액 청구되는걸 원치 않으신다 하신거 보고 또 한번 놀랬습니다
앞으로 쭈욱 같이 상생하실 생각으로 업체 대해주시니
제 거래처는 아니어도 감사하게 되네요
같은업계에 있는데.. 양쪽 이렇게 좋은신 분들은 처음 보는것 같네요 ㅎ 잘 본받고갑니다
가장 합리적인 방법으로 일 처리 하셨네요, 사장님 그리고 철거 사장님 화이팅^^^
서로 얼굴안붉히고 훈훈하게 끝나 좋아보입니다.
철거업체가 100프로 부담해야한다고 생각합니다
현장감리가 있어도 살짝 눈돌리는 사이에 때려뿌수면 어짜피 새로해야하는거자나요
철거뿐만 아니라 어떤 공정한도 일하다가 샷시를 부수거나 도배를 찢거나 필름을 손상시키거나하면 80프로이상은 배상해야한다고 봅니다 그만큼 들어오는 작업자도 신경쓰고 인지해야한다고 봅니다
good~~^^
저도 그런 맘으로 20년째 현장에서 일하고 있습니다..
잘됐든 못됐든 모든 책임은 저에게 있다고 생각하는 사람입니다..
최종 책임자는 저니까요~ㅎ
그러면 담에 일할때는 실수하거나 잘못한 업체도 한번더 생각하고 신중하게 진행하게 되니까요..
그래도 발전이 없는 업체라면......
와... 저는 뭐 화내지 말라길래 소비자에게 손해배상을 누가 해줘야하는지에 대한 논의인 줄 알았는데, 그게 아니라 소비자는 손해 복구 권리를 보장받고, 그 손해를 도급업체가 하느냐 혹은 하도급업체가 하느냐의 논점인거군요.
저는 1군 건설업체 계약관리 업무를 하고 있다보니, 이런 일이 저희 회사에서도 비일비재하게 일어납니다. 법률적, 계약적으로만 따져보자면, 본 건은 하도급받은 자(철거업체)에게 업무 지시(정보 전달)이 어떻게 되었는지가 중요할 수 있지만, 결과적으로만 보면 철거업체의 '과실로 인한 계약 위반'입니다. 엄연히 아일랜드 식탁은 철거업체가 위탁받은 역무가 아닌 것이고, 전실장님 업체에서 감리자를 상주시켰는지는 보편적으로 계약 의무에 포함된다고 보기 어렵습니다. 그저 도의적 책임을 스스로 따져물으시기 위해 고려하신 것 같고요. 어쨌든 굳이 따지자면, 철거업체의 100% 손해배상 책임이 있다고 보여집니다. 다만, 이러저러한 사실 관계와 도의적 책임을 고려하셔서 대승적으로 5대5로 배상책임을 물으신 것 같은데요.
솔직히 이 업계에 이러한 양심업체 드뭅니다. 분명하게 업무 지시를 했는데, 과실로 인한 손해를 연대하여 책임진다뇨... 업계에서는 보기 어렵습니다. 그만큼 전실장님이 큰 결단하신거라고 봅니다.
고생하시네요...
대단하십니다 냉정한 판단...
이 남자 인테리어할때만 멋있는줄 알았더니.. 뒷처리도 멋있잖아? 그 멋짐의 끝은 어디까지..
너무 공감되는 이야기만 하시니 구독을 안할수가없죠! 아무리 크게 써놓고 전달하고 톡으로 보내고 해도 우기면 답없어여. 그래서 절대절대절대 증거증거~ 나는 말했어여~~ 그건 아~~~~~~무소용없어. 그사람이 못들었다고하면 그만이거덩~ 근데 이런일이 비일비재!!!!!!!! 너~~~~~~~~~무 많아! 그래서 현장소장이 상시해야하는데 공사가 많으면 사실 업무지시만하고 다른현장가고 바쁠때가 있거든. 이런 영상 다뤄주셔서 감사합니다. 솔직히 우리 회사 말고 다른 회사들은 어찌하는지 많이 궁금했어여!!
잘 하셨네요 서로 얼굴 붉히지 읺고 철거 사장님도 반 내주시는거에 감사해 하고 앞으로 더 조심하면서 일 하시겠네요
솔로몬의 결정 같습니다
이야 저렇게 깔끔하게 인종하시는 분 보기 힘든데... 하자가 나도 이빨로 풀어버리는 분 많던데...존경스럽습니다...
와 저렇게 서로 배려하는 업체들이 있다는 거에 놀랍네요
전실장님이 큰 거래처이신가보네요. 철거팀에서 쩔쩔매네요 ㄷㄷ 이런 갑을관계면 손해보더라도 저렇게 나오는게 맞는거죠.
답은 정해져 있지만...
업체 양심과 책임에 따라 답이 없는?...
게 현실인것 같습니다 ㅠ
해당업체 변명하나 안하고 인정하네요. ㅎ
일을 잘하고 못하고를 떠나 저런업체 칭찬합니다 ㅎ
철거업체에서 무조건 다 해줘야지요. 전실장님도 철거업체에 의뢰를 한 것이지 인부를 고용한게 아니지 않습니까?
그러면 전실장님도 사실 소비자 입장입니다.
소비자가 감리를 안한것이 문제다?라고 이야기할 수 있는 사람이 있을까요..
철거하는거 한순간이고 5분만 담배한대 피고 와도 저거 사라집니다.
책임소재 자체는 철거업체가 가져가야할 것이 분명하나,
해결 방법으로서는 50대 50으로 하는 능력이 있으신 전실장님 존경합니다
폴라베어 전실장님이 참 현명하게 처리하시는 것 같네요.
철거 사장님도 깔끔하시네요. 잘 해결~ 되었네요. ^^
폴라베어 실장님은 정말 좋은분이네요.
항상 멋지십니다
현명하게 잘 처리 된거 같네요.
하루이틀 할거 아니면 손해도 이득도 나눠갖는게 좋은 사람들이랑 더 오래 일하게 만드는 이유가 되더군요.
철거업체도 합리적이고, 전실장님도 합리적이네요 , 서로 머리를 맞대면 해결 못할일이 없는거같네요 !!
저희도 똑같은 일이 있었는데 50:50으로 진행했던적이 있습니다.
통상 50대 50정도 잡는데, 역시 실장님 통이 크시네요. 이번 일을 계기로 서로가 좀 더 신중하게 일하는 계기가 됐으면 싶네요~
저 또한 실장님 말씀이 맞다고 생각합니다. 철거하는날 감리가 없었단 것이 참 슬프군요....있었다면 그럴일이 없었을텐데 ㅠ
말씀하시지 않은 미묘한 디테일들도 많으실 거 같아요.
계속 같이 일할 업체일 수도 있다던지.
통화하시는 걸 들어보니 철거작업비보다 배상해야할 액수가 더 넘어버렸다든지
다른 업체들에 미칠 소문이나 파장들 같은 거, 평판 같은 것들
뭐 여러가지 미칠 영향을 많이 생각하셔서 내린 결정일 거라고 생각을 합니다.
5:5가 되었든 전액배상이 되었든, 배상 비율보다, 업체와 이야기가 잘 되어서 해결이 잘 되었으니 잘 하신 것 같다는 생각이 드네요.
저도 5:5가 합리적이다라고 봅니다 ㅎㅎ
잘했어요. 좋은 하청이랑 오래동안 멀리 갈겁니다.
저도 같은직종에 프라이드로 일을하는 입장에서 시공업체에서 현장 감리부분 비용청구가
되어있으면 100프로 업체가 지불하는게 맞다는 주위인데 철거업체에서도 인지를 하고있다라고
통화내역에서 인지되는부분도그렇고 서로계속 협력 관계를 유지함에있어서 서로윈윈하는 현명한판단이였다고 말씀드릴수있겠네요🎉
한가지 아쉬운건 현장 감리자는 그어떠 상황에도 현장시공자들이 현장에 일을할땐 비우면 않된다는건 알고 계셨을텐데... 그부분
매우상당히 아쉽네요.
현장에 아무리도면이 있다하더라도 현장상황에따라 변경해야하는부분도 생기는건 무조건 다반사인데 감리자 부재이면 그만큼일이늘어지고 작업자들은 공사일정때문에 잘못된시공을 하는경우도 다반사입니다.
여튼 같은 현업을 하고있는입장에서는 협력업체와서로 원만히해결함에 있어서는 칭찬드리고.
현장일을봐서는 냉정하게 감리자부재는 단호하게 질책을 받아야 한다라고 말씀드립니다~😅
인테리어마렵네..
마인드 좋으십니다
요즘 이런 마인드 가진데가없죠..
같이 먹고 살아야하니깐 이란 마인든... 굿
합리적인 분이네요
정말 합리적이네요
대단합니다. 이것은 전실장님 잘못이 아닌데 책임자로써 관리감독의 책임을 떠 안으신것 대단합니다.
멋진분
저도 왠만한 실수에 대해서 5:5처리 하고있고 청구되는 비용 깍은적 한번도 없어요. 실수한 부분에 대해서 5:5 처리하는게 당장에야 금전적 손실일수도 있겠지만 이 업을 이어나가는데 있어서 인간관계도 무시할 수 없다고 생각해요. 실장님도 업체에서 부담되지 않게 잘 처리 하신거 같아요. 지금이야 50~60만원이지만 이게 현장 한 곳 한 곳 쌓여서 내사람 만들 수 있는게 더 큰 기회비용이 아닐까 싶네요 ㅎㅎ
좋은 마인드 부럽습니다.
많이 배우고 갑니다.^^
50:50 철거업체가 이것도 못준다면 인간의 도리가 아님. 감리를 하지 않아서 50%를 폴라베어가 부담한다는 생각은 참으로 합리적이고 정직한 부분이라 봅니다. 화이팅!
멋진인간
현장감독자가 없는 이유가 사실상 큰 이유이죠~ 현장감독자가 없는 현장은 이런 일 빈번히 벌어집니다. 공사수주하고 공사진행은 업체나 작업자들 전화로 투입하고 나중에 마감상태 보러가면 정리안되서 곤란한 경우가 엄청많죠~ 그래서 소비자는 인테리어업체에 맞기는 것이고요~ 특히나 철거나 목공작업 시작시는 필수이고 다른 공정에도 작업시작 지실할때는 현장감독자 필수 인데 안타깝네요. 저 같은 경우는 아무리 철거 아님이라고 써놓았다고 해도 현장 감독자가 없었으므로 저희가 100% 다 부담합니다. 지금까지 그래왔고~
동감합니다.
저는 전기팀입니다. 작업지시를 내렸음에도 잘못시공한건 시공팀 100퍼센트 잘못입니다. 그냥 일 안잘린걸 다행으로 알아야할일이죠. 전기팀일 특성상 콘센트가.하나.빠지거나 조명배선이 조금 잘못되는일이 간혹 생기는데 저는 이때 도배비 다 부담하고 손 다시봅니다. 이게 당연한거구요. 전실장님도 그렇게 대처하시면 인테리어 업체들 입장에서 안좋은 선례가아닌가 생각이 듭니다.
인테리어 업체에서 소비자에게 100프로 비용책임 지고 . 인테리어 업체는 반땅 하든지 전체 비용 부담으로
철거 업체로 부터 받아 내야 하는
사람이 일하다보면 행동이든 소통이든 사람이기 때문에 실수를 절대 안할수는 없죠
벌어진일은 수습은 해야하고 어떻게 서로 둥글게 풀어가냐가 제일중요한거 같습니다
예시가 맞는지는 모르겠지만 여러업체와 일해보고 느낀점은 인테리어팀이 데리고다니는 시공팀들이 자주바뀌지 않는팀은 실수를 해서 타공정에 피해를 끼쳐도 타공정들이 "흐미 조심좀 하재 냅둬 내가처리할게" 라며 서로서로 보다듬는 느낌이라면
업체가 자주갈려나가는 팀은 "아..그거 얼마쯤 들어갈텐데" 라며 짜증이나 돈얘기부터나옴
당연한 말이겠지만 시공팀이 바뀌지 않는 인테리어팀은 물론 실수도 적고 인테리어가 놓치는 부분들까지 서로서로 말없이 잡아주니 마감퀄리티가 훨씬 잘나옴
둥글게 둥글게 사시는 반장님들과 업체들은 다른 현장에서 다시 볼때가 많지만
그렇지 않은팀들은 그후에 거의 본적이 없는거 같음
인테리어가 구심점역할을 해주며 중재해주는것도 중요하지만 인테리어나 시공팀들도 결국 돈만쫓다가는 큰걸 놓칠수 있다는걸 꼭 아셨으면 좋을거같아요
앞으로 더 힘들어지는 사회 절대 혼자서는 헤쳐나갈수없습니다 같이 먹고살아요~
맨날 있는일은 아니지만 꽤 있는 일이고
저런걸로 회의까지 할 일은 분명 아닌것이고
실수 한 측에서 부담해야 하는 일이 맞고
못하겠다고 버팅기면 일단은 원청이 부담하는게 맞고
금액이 크고 작고를 떠나 확실히 해야 할 부분은 해야 하는게 맞지요.