Legislation and its implementation do nothing to resolve the issue. Only free market does. The China does not allow free enterprises to flourish and create more demand for the labor. The first thing China needs to do is to open the market for all businesses not just the government favored ones, especially the foreign entities to enter the Chinese market without restriction, which will immediately and qualitatively change the demand for labor market. The foreign, especially American, companies which operate at higher end market, will need high end more intellectually demanding labor rather than the current low end ones that most of the current Chinese companies demand. The more intense competition amongst the employers will certainly raise the price for labor and improve the working conditions.
@@user-bk4gj3mv4v My main point is that 996 can only be solved by more competition in the market, on the employer side. Do not deviate. "依你这个想法中国民营企业不可能有发展机会了" This is a side question. But I will answer you. Not necessarily at all. Besides, if certain 中国民营企业 can not compete, it is best for they to fail. Why should the Chinese consumers tolerate low quality products and pay higher prices for them? The entrepreneurs not competing in the mature sectors will seek new opportunities in novel areas. By "低端打工", I suppose you are referring to physical labor. I am not. I am talking about the people working in the office 996. Aside from investment bank and certain coding work, these are low end work. No intellectually demanding and productive work could be produced working regularly 996.
996可怕的地方是剥夺了大量普通人通过业余时间的社交和再学习机会，真正的剥夺了他们既我在弯道超车的机会。这是机会成本的考量，很难量化，且行请珍惜。
宛如泥沼，越陷越深，失去社交就失去跳槽机会，失去跳槽机会就是失去很多加薪升职的晋升机会，996的机会成本太高了，如果能选择，真的不能为了钱多点选择这样的公司
@mantan h 为中华之崛起而工作！
说实话有几个普通人在业余时间再学习。。。工作之后最大的学习都是在职场上吧。。。当然996很不好，但说普通人通过业余时间学习来弯道超车有点自欺欺人了。。
基本上996后，技能就只能在工作上获得了
这就是我最担心的。996最可怕的是完全压榨了员工的剩余价值。Po主说的没错，在很多IT公司，婚姻社交都是内部消化，而且身在其中是很难有自己的想法的，多数都跟着大部队随波逐流（说的是普通人，大拿们请不要对号入座）。所以我反复思量后，放弃了国内巨大的市场和上升的前景，留在了澳洲“养老”。比起年薪百万分红分股，我更希望是5点正常下班，周末弄弄副业，以及最重要的 - 陪伴家人。
这个国家正在倒车，政府该管的不去管
千万不能在公司说自己搬家到公司附近，不然就变成了常任救火队员XD
Cary Zhang 😂😂😄
Cary Zhang 感谢 学到了
说的太对了！
土说：“作为普通人，我们并不具备太多嫌弃当下以及选择生活的底气。” 👍
Power of the powerless！只能說中國聰明人太多了，so said
哎，道尽普通人生活之艰辛
我以前也这样，后来看不到希望就辞了，还好现在比以前待遇好
我也是普通人，曾经也每个月260的疯狂工作时数。但是我还是选择了生活。有时候你觉得自己没得选，其实实际情况并不一定
dejian zhang 活明白了
超喜欢土土的vlog，这样的谈话节目也很赞，三观正，观点中肯，支持~~~
在美国已经当了两年程序员，所有人都是955。。(更正一下，确切来说是10+5+5，毕竟上班不需要打卡，几点来公司的都有，我一直觉得，因为没有加班的痛苦，工作压力小，大家的工作效率普遍比较高)
Dragon King 不能更同意，我觉得学到的并不少
羡慕
@mantan h 现在中国人拼命干，以后中国资本家的孩子们就可以去美国上常青藤大学，然后以后和世界上其他的资本家一起奴役中国人。
不贊同這種觀點
美国医院保险IT部门 一年 9:30-三四点，一周两天在家，待遇不错，队长让我们坚决周末不接触工作。但是想去大公司试试，有同学在一线IT公司周六还是正常上班的，没有强制，都是自愿去
我刚辞了9107的工作，大家恭喜我，最后敲诈了公司一笔，在劳动局。现在过着007的生活。
xD 逃脱不了的命运
@@rickhaha1 他的意思是自己已经当老板了
emmm其實up主說的不是996好，而且她很幸運去了一個很好的公司。
我也觉得。 我就是去了一个不好的公司。离职之后是我最幸福的事情
是的
@@santuotu 天喏被本人回復了麼………………激動的下樓跑圈了…………
@@lawyun5502 去找自己想做的事情吧加油ww
@@santuotu 我一直在猜您是做啥的？难道也是审计猿？
中间几段导向可能会有误导~996不一定代表你会有很多收获，不996也不代表就没有收获！造成现状的一个主要原因就是国人总把一些违反法律/不合理以“吃亏是福”自我安慰~最后导致恶性循环，你不干有得是人干，你不愿被压榨有的是人被压榨。所以我认为，不管目前“站着把钱挣了”的幻想能不能实现，都不应鼓励/建议大学生和刚毕业的朋友选择996！如果大家都有这样的立场，现实才会往更好的方向改变
你说的也太理想主义了，大部分应届生都没有自己选择公司的权力，能有体面的工作给你做就不错了，不接受996难道要当000的肥宅？中国现在的情况就是你不干还有大把人抢着干，所以公司才能有恃无恐的让你加班，如果你的岗位只有你一个人能走，那你就算一周只上1小时班都没人敢说你。
还好我都是进周末双休
@@JL-zl4gt 你说的东西楼主已经反驳过了 几百年的工人阶级斗争争取到的40小时工作制就此毁于一旦？
要成立工會 自己幫自己
很多面试技巧都不知道，那个时候没电脑，父母看不得你闲。养自己连服务生都干
很喜欢，希望多点聊天形式的视频
第一次看你的视频，感觉很中肯，于是来评论了。 希望你出多点类似新人职场类的视频，或者分享职场新人思维，价值观的视频。很喜欢这期，给你点赞。
讲的很好啊。观点和事实分开，条理清晰。
我硕士在多伦多毕业以后就不敢回国了，因为同等收入在国内得不到同等的在多伦多的生活质量。 国内社会的节奏太可怕了，我选择了逃避。。。但是付出肯定是有回报的，坚持身体第一的原则下，选择自己的路吧。
逃避什么？
也许你回中国也未必能找到合适的工作，甚至找不到工作。
@@IwasUnknownUser 逃避快节奏啊。累死累活地干工资也不一定高。我没说我回国能找到工作啊，但是我在国外找到好工作了，就行了。
@@junyang7551 这叫做逃避么？非得回中国类似才叫什么活么？
再就是绝大部分去加拿大美国的找不到工作，你找到并且留下已经算很不差的了。
不算逃避吧，这是比较现实的，不是每个人都能吃得消吧
@@leonode 我特别奇怪很多人不承认中国社会的艰巨性，把中国描绘的多少机会，可是普通人回去能有什么机会？很多混在国外的那么喜欢做中国人，应该都回去。
虽然看过这篇文章，不过还是把视频看完了，因为喜欢听土土讲话~
很为你开心最终跳出了996的生活，变成了出色的youtuber/博主，但我目前还在那个996 list的公司里上班，因为不知道离开了996的环境还可以做什么，为了薪水只能暂且熬着，希望有一天自己也可以跳出去，找到喜欢做的事情。
加油啦土，笔芯。
喜欢你做谈心与分享经验的视频哦，希望可以更多地看到～
哇！谢谢你的分享！！！！！！！！！！！！！！！！！让我了解到996的日常！
突然严肃起来有点不习惯，还以为上错频道😬
感觉除了薪水是和996这件事本身挂钩的，影片中别的996公司的优点并不和996本身有任何关系。
越來越喜歡你的視頻🤩
最后两分钟说的话，就值得我订阅你！知识思想高度都比99%的人都高
大病之后才明白身心健康最重要!我上个月出院后毅然决然辞职了!
真的健康最重要 命是自己的 一辈子就这一次机会
博主很幸运了，不知道博主是什么工作，如程序员这个职位，其实很多互联网公司996都是学不到多少东西的，只有重复低级劳动力，没有时间思考，做很多无用的需求，真的因为发展而需要996的公司，正确的做法也是招人，或者是该思考如何提高生产力了。
所以重点是找一个好的公司（平台），比是否996可能更重要。
提高效率很重要，感觉都是重复工作
很喜欢你的谈话性视频 真诚又有共鸣
这期真的很好！
讲的真好。原来土土土之前是程序媛啊，哈哈哈哈
非常同意你说的，有很多美妆博主，分享格纹西装，高跟鞋，小包包。我每次看到这个都想翻个白眼。首先西装这种东西，上班要出活儿的是不可能喜欢穿西装的。我会在公司放西装和高跟鞋，如果有客户要来，我就迅速套上。
非常喜歡，謝謝分享❤️
喜欢，说的很好！
他好意思撒谎，我就好意思正常时间下班
996最大的问题就是当你因为家庭或者其他原因没法996的时候你就会发现你找不到工作了，不管是什么职位，即便做到总监也是这样。
感谢土土分享^ ^在你身上看到了一种独立的精神
说的超级好！~
“我們作為普通人，並不具備太多嫌棄當下，選擇生活的底氣。那我們只能努力撐過去，希望撐過去的狀況會變得更好”
所以我一直都觉得那些博主做的上班look都是在站着说话不腰疼 在放屁🙄️
哈哈哈哈哈哈哈是的。。。！
第一次看你视频 很是喜欢
讲得太好了！客观而且真实
之前我也在猜测，996会不会导致星期天也不是自己的时间，现在看来的确是这样的
用健康換金錢
原來土妹不是只會玩，談話水平還蠻不錯的
哇，好久没人这么叫我了！
土土特别喜欢这样的视频请多出
喜欢这类视频！
你的普通话好好听啊，三观也正，我975，在一家公司工作23年了
说的很好，表达清楚，不啰嗦是你最大的优点
非常喜欢这样的视频，让很多没有经历过996生活的人可以知道一二。
太真实了，谢谢小姐姐分享
996其实就是压榨。如果我对一个工作很感兴趣，自然就会多花时间，而不是因为看同事花时间自己才会花时间。
对，我就是因为996才辞职的。可是老板永远不知道这个道理，没有反思能力，和红二代一样
@@EugeneFarmer 不是你老板没有反思能力，打工一族的劳动力是商品，是可被替代的，靠稀缺程度决定价格，你辞职了，他能找到成千上万顶替你愿意接受996的，他不需要反思
我也是打工的，但是我是支持996的，因为现在抗议996的人要求的薪资和福利和付出的劳动并不成正比。至少我交的税我觉得并不够购买我享受到的交通，医疗，教育，安全等等公共服务。
大部分劳动力就是完全竞争市场，不要一边看想所谓国外的工会福利，而忘了劳动力市场的本质，工会也是生产要素中一个重要部分，等到不是996的时候，该考虑的就不是工资是不是变低，而是产业外移还有没有工作的事情了。
至于有人说早点下班也能学习的，真正在好好学的有多少，真正的认真学习你以为比工作轻松？而且有些方面，还要花大量的财力去咨询请教，这部分的学习，又有多少人舍得？看看短视频软件的播放量和一些学科基础教材的最新购买时间就知道了。
@@tianyachen9683 在中国，你有个毛交通 医疗 教育服务啊 你以为是赵家人啊
说的真的太好了，我打赌你的教育水平非常高。
说的真好！
很喜欢 加油！
我也是996：每月工作9小时，每年空闲9个月，每周休息6天。
我是自由职业者俗称水猫没钱就去干活有钱了就休息。不进公司。
如果你有稳定的现金流，就是赢家。赢在效率。加班不过是效率低下的代名词。
兄弟，醒醒，该加班啦嘿嘿
这是重度伤残的生活节奏么。。。每个月九小时的治疗 每年九个月的休养 每周六天休息一天做康复？
付出远大于回报的时候，工作和感情一样的~ 当断则断！
非常喜欢这期的视频。996的真实写照。
喜欢，真实！
对于喜欢的工作或者对自己工作喜欢你0-0-7都可以。关键我是赚钱。。。。别和我谈理想，。。我的理想是不上班，。
这说到点子上了，谁天生喜欢工作的，人类的终极梦想就是不劳而获~~我觉得谁都跑不了。除非是那些神级人才，而我们只是凡人。
你看就是大陆人，哈哈😂😂
我们领导也是经常画饼😂😂
我的理想就是不上班
@@dfdsdfsdf111 不能一棍子打死。。我超热爱工作，在家躺着就闲得慌。公司是965，我一般8点就到公司了，干到晚上8点感觉好充实。。
个人形象变得很邋遢～996能把自己个人卫生照顾好真的的很佩服！
喜欢这个视频 很多信息让在海外的人更能理解996了 很真实 瞬间感觉自己过的没那么差啦 啊哈哈哈
喜欢你的视频，interesting! 个人卫生方面深有同感，我在外资咨询，虽然不算996，但是项目上一般一天18个小时以上有时20+。唯一不同的是，就算木有时间碎觉，我们也要洗个澡然后西装革履直接开始第二天，身上汗酸味阔以洗掉，黑眼圈洗不掉哈哈哈
真的是心疼国内的朋友们。有时候觉得钱赚的再多，可时间回不来，孩子的童年回不来，当然国内有时候真的是没有办法。现在生活在德国，一般早上9点上班，5点6点肯定下了，有时候周五都没什么事儿。全天在家办公也是允许的，很多妈妈们都是上半天班（当然薪水减半）。即使实习生和新毕业大学生，不算双休日和公共假期的带薪年假30-35天，慕尼黑这边公共假期更是很多，尤其集中4-6月份，没人不休假，不休真的是怪人了。如果加班，每天工作时间绝对不能超过10小时，你愿意都没用！要不老板都要和你急了，怕有人借此告他。
关键是很多996工资也就人民币三四千，四五千
我真的国内以为不少996的月薪都有十万以上。。。
@@sharonm.9929 不是这样的。。。国内很多学历不高的人也就拿三四千一个月，还是996或者886
我以前做会计就是累得不行了，不干了，现在改行了挺好
好看，关注了
感恩，谢谢分享。
实习的第一份工作就是996，后来得知整个行业都是这样之后觉得太可怕了，直接转行了
白领也需要工会！只有联合起来才有力量！
节目很棒! 亲身经历，现身说法
我挺喜欢你的，很实在的分享
may i know what's the expected annual income for 996 employee?
roughly around rmb 40k per month ...software/hardware engineers
no wonder they were willing to endure those hardship
Eddy Ng emmm normally around 12k rmb per month（when other internet companies give 6-8k rmb）for regular employee
Ernestine Wang do you think they work efficiently? I am in US and work as 955. I feel like I can do many projects efficiently
Sissel Sun
互联网公司就没有少于1万的薪资吧，我说的是大家都能叫出名字的公司
第一次遇到对逻辑有如此理解的女up，我爱你么么哒，我是不可能996的，这辈子都不可能，965我都闲累，浪费时间，在资讯如此发达的年代，还要靠劳动时间和体力来挣钱，我实在无法理解
你或者你家里一定财务自由了才有底气这样说吧？
喜欢这种视频类的内容
第一次看你的视频，很喜欢很真诚的分享❣️订阅啦🙋 可能哪种选择都有得有失吧，看个人的需求了
特别喜欢这种话题，我在国外，但是要求自己一直尽量不跟国内脱节，因为我坚信有一天我是会回去的。期待博主以后有更多这样的的写实性话题。❤️
哈哈，我也是。大家在国内很努力，我怕回去追不上了。
若果回来当老板，千万不要996
毕业都10年了……
说的好呀，谢谢
高观看量的视频确实有道理 哈哈
我996的时候你干嘛不站出来，这问的
喜欢土，竟说大实话
说得很好！赞
喜欢土土，真实可爱。
我曾經是886，混到現在成955了，生活不易，各自努力。
工资呢？
@@user-tr4by5fb7o 還行吧，在海外，是比老家高些
@@Tokyohot801 出门在外注意安全
我基本都是995，9105。 996我是完全接受不了的
@@befunnytv3508 生活嘛，有時候不是接受的問題，是必須的問題。。。。
三堆土以前居然在互联网公司上班？我原来一直以为是模特。 😄
你以为可以被证实吗
不要误会，我也是三土的忠实粉丝。只是从她的气质，和看镜头的自信，才觉得她像model. 看到这视频才认识原来小姐姐是传说中美貌与才华集于一体的人。 @@jonesjack7129
哈哈哈非常真实
特别喜欢听你讲话
一直是955的生活，不敢想象996是什么样子，还不如回家种田。人生短暂，及时享乐。
955是啥？
@@fantastic180 公务员
@@fantastic180 早九晚五
太对了 还不如回家种田 我也是855
估计是公务员。
报复性旅游🤣
互联网公司2019前十排名 中国3个 美国7个 第一名是亚马逊，亚马逊在纽约时报被爆出每周工作时间在80到100小时，这比996更严峻， 还有谷歌也是每日工作时间在8到10小时（不过有20%时间自由工作，就是在公司有健身，看书，休息之类的时间），而现在的欧洲是955之类的，但是互联网行业发展势头却并不好，从数据上就可以看出看996更胜一筹，996的弊端在于其并不是真正的996，而是转移到现实变成了007，这就导致人们没有更多的时间去消费，内需减少，而生产提高，造成通货膨胀，还有会减少生育率（因为人们没时间谈恋爱，结婚，生育下一代）加重了人口老龄化，同时也会减少就业岗位等等一系列问题，996优点数据已经说明了，我们现在不应该谴责996，而是应该谴责那些公司，为什么无法像亚马逊 谷歌，奈飞，普林斯力，一类的公司在高强度工作的同时，有更好的福利 ，工资，待遇等等，我们应该谴责的是国内部分公司，员工付出多回报少的现象，这就要表扬华为了，高付出的同时，也有高回报。
总结就是，996有利与个人与社会的前提是--高付出，有高回报，只有加强监管，才可以趋利避害，只有提高收入待遇，996才可以显示其价值。
马云说996是福报没错，但前提是不剥削员工的剩余价值，让员工的努力得到回报。让996不变成007，让付出与回报平等，才是我们应该争取的
希望大家对我的观点多提意见，谢谢大家。😃
喜歡，謝謝你
愿意接受996的人对其他人来说也可以算是恶性竞争，就跟设计师接单一样，无论多低的报价都会有人愿意做，那其实这就是拉低行价的恶性竞争了，看来有些东西还是需要劳动法的完善以及足够成本的执法力度去强制性地改善
是的
Legislation and its implementation do nothing to resolve the issue. Only free market does. The China does not allow free enterprises to flourish and create more demand for the labor. The first thing China needs to do is to open the market for all businesses not just the government favored ones, especially the foreign entities to enter the Chinese market without restriction, which will immediately and qualitatively change the demand for labor market. The foreign, especially American, companies which operate at higher end market, will need high end more intellectually demanding labor rather than the current low end ones that most of the current Chinese companies demand. The more intense competition amongst the employers will certainly raise the price for labor and improve the working conditions.
@@hansenchen1 依你这个想法中国民营企业不可能有发展机会了，再说了你指的开放市场多半影响的是低端打工，根本不是996这个范畴的扯远了
@@user-bk4gj3mv4v My main point is that 996 can only be solved by more competition in the market, on the employer side. Do not deviate.
"依你这个想法中国民营企业不可能有发展机会了" This is a side question. But I will answer you. Not necessarily at all. Besides, if certain 中国民营企业 can not compete, it is best for they to fail. Why should the Chinese consumers tolerate low quality products and pay higher prices for them? The entrepreneurs not competing in the mature sectors will seek new opportunities in novel areas. By "低端打工", I suppose you are referring to physical labor. I am not. I am talking about the people working in the office 996. Aside from investment bank and certain coding work, these are low end work. No intellectually demanding and productive work could be produced working regularly 996.
nightrider in the 19th century, labors in UK works longer than 996, which is a FREE MARKET.
希望未來能看到更多這種經驗分享的影片:)
希望多些这些的内容呀
说得很中肯 很不错
最后你说大家撑过去。。。我想说大家不主动一起有所改变，永远过不去
北京五环外小房子的首付是多少
J Black 180万左右
我很好奇996这种长时间高压，效率是怎么样的？我自己一周工作60小时以上大概坚持两三个月身体就受不了了。而且感觉每天晚上自己的效率明显变慢。996的工作一般能坚持多长时间啊？
好棒！
还没毕业已经开始996了，天天烧脑，感觉毕业后就要开始养老了🙃
人还是需要work-life balance的
很好的视频 喜欢..
感谢分享
996让我身体垮的不行，再多钱也不上了
我过的是10 7 5 的生活，真的好自由啊~
请问大家，如果实习期的时候就996，值得转正吗？
你的讲述角度真好， 希望所有的劳动人民过上精神自由时间自由财务自由的生活。