入社が難しい有名企業No.1 面接ハック術【マッキンゼー】

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  • Опубликовано: 22 авг 2024
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    米国発のコンサルティング・ファーム「マッキンゼー」。「世界で最も権威あるコンサルティング企業」で12年連続で1位に輝くなど、常にコンサル業界のトップに君臨してきました。その他、「入社が難しい有名企業」ランキング1位、「辞めたけど良い会社」ランキング1位など、「最難関にして最高の職場」であることが知られています。今回は元マッキンゼーの方々をお招きして、入社方法から在職中に得られたスキル、退職後のキャリア形成まで、その強さの秘密を伺います。ここでしか聞けないオフレコ話を通じて、日本の未来の「共創」を目指します!
    <ゲスト>
    曽根秀晶(ランサーズ株式会社取締役)
    山本理恵(株式会社EventHub代表取締役CEO)
    石井てる美(お笑い芸人、元マッキンゼー社員)
    #マッキンゼー #就活 #面接 #コンサル #生産性 #働き方 #ノブコブ吉村 #吉村崇 #外資 #エリート #大室正志 #石井てる美 #曽根秀晶 #山本理恵

Комментарии • 146

  • @NewsPicks
    @NewsPicks  Год назад +3

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    • @djaodoh3945
      @djaodoh3945 Год назад +1

      コメンテーターが東大理系の院、東大理系、イギリス生まれブラウン大卒ですが、そこ伝えてからじゃないと面接ハック術にならなくないですか?

  • @starkjames5392
    @starkjames5392 9 месяцев назад +86

    今は昔、
    面接で、「君素直でいいね!すごい素直なバカだ!最高だ!でもうちにはバカは要らない」って言われたことあります。

  • @ttnk4455
    @ttnk4455 Год назад +103

    この人たちが謙虚に話してるだけで、一般人がまともに対応して突破できるような面接ではない。

    • @vitamin999999
      @vitamin999999 6 месяцев назад +2

      まず最低でも早慶上智以上の学歴が必要だろうね。。
      加えてガッツ

    • @mmacwebb7306
      @mmacwebb7306 5 месяцев назад +2

      謙虚な姿勢で、根性があるエリートは強いですよね。

  • @m.a.r.u.5679
    @m.a.r.u.5679 Год назад +108

    話すリズムが全員素晴らしい

  • @tomo_JR
    @tomo_JR Год назад +83

    質問力、何事も恐れずどんどん質問していく積極性が大切ですね

    • @hyomakun80
      @hyomakun80 6 месяцев назад +1

      質問力?
      なんですかそれ?

      おまえら

      排除
      出来る人

      本質だな。採用❤

  • @ak-cq1sm
    @ak-cq1sm Год назад +45

    本質を考える力と質問力が大事ですね!

  • @masa-ci-
    @masa-ci- Год назад +22

    素直さが大切なんですね。

  • @yoshidont_mind
    @yoshidont_mind Год назад +338

    数年前にマッキンゼーの面接受けたけど、激詰めされすぎて「もう不合格でいいんで生きて帰してください…🙇‍♂️」って気持ちになった😭

    • @tigermickey777
      @tigermickey777 Год назад +25

      激詰め面接楽しそう。

    • @user-im5iu4od8t
      @user-im5iu4od8t Год назад +43

      書類選考通るだけでも、スゴい

    • @user-ug2wj5sp2k
      @user-ug2wj5sp2k 7 месяцев назад +3

      すげえな

    • @vitamin999999
      @vitamin999999 6 месяцев назад

      生きちゃダメだったんだな。。
      死にに行くガッツがネセサリーだったのだろう。。

  • @eigoukaiki
    @eigoukaiki 11 месяцев назад +21

    喋りが上手い。吉村もアシスト少なめで勝手に喋らせてるもん

  • @jinzenli3563
    @jinzenli3563 5 месяцев назад +16

    明日マッキンゼーの面接ですが、大変参考になりました。素を出していきます。

  • @user-ds5oi9yb8m
    @user-ds5oi9yb8m Год назад +13

    たくさん聞くといいですね!
    なかなか面白い!

  • @sa-chi66
    @sa-chi66 Год назад +20

    面白かったです。
    面接もいろいろな形式があるんですね

  • @Cathy-okari
    @Cathy-okari Год назад +20

    マッキンゼーは精神と時の部屋なんですね😂

  • @user-yh9fj6fu7r
    @user-yh9fj6fu7r Год назад +20

    わからないことを素直に質問する、質問力が必要とされているのですね。

  • @carpstar75
    @carpstar75 3 месяца назад +3

    「引きこもりの何が悪いんですか」は草生える

  • @keiko5
    @keiko5 Год назад +12

    興味深いお話でした。

  • @09t639
    @09t639 7 месяцев назад +6

    「落ちた」を「ご縁が無かった」に言い換えるところに素質を感じる

    • @vvvv3853
      @vvvv3853 7 месяцев назад +4

      早く社会に出ろな

  • @user-fn8ti4xs3k
    @user-fn8ti4xs3k Год назад +10

    メンタル豆腐な上にコミュ障なので質問すること自体が怖かったりする

  • @kochikyushu
    @kochikyushu Год назад +11

    ランサーズの社長おもしろいな

  • @fkikuchi9773
    @fkikuchi9773 Год назад +8

    質問力は思考力。難易度高いですね

  • @saoris2494
    @saoris2494 Год назад +10

    スルーされない個性そのものが強み❤

  • @user-le7xo6et2h
    @user-le7xo6et2h Год назад +5

    最近関わる様になりましたが…
    雰囲気が他のコンサルと比較しても独特な理由が分かった気がします。

  • @user-bi3ek2yn9r
    @user-bi3ek2yn9r Год назад +6

    mc、上手いな

  • @moon3817
    @moon3817 6 дней назад +1

    実際、マッキンゼーやボスコン出身者って優秀な人が多いし、起業して成功している人が多いという現実から考えても、それらの企業在職中に得ることができるものが非常に多く、ビジネスパーソンとしてめちゃくちゃ鍛えられるのは間違いないと思う。それだけに採用選考も厳しいんだろうけど。

  • @HiroakiYT
    @HiroakiYT 8 месяцев назад +6

    知的労働のプレミアリーグで勝負しているのがこの人たち。草サッカーレベルのぬるい会社で満足している私達が彼らの生き方を評価できるはずがない。もはやエンターテイメント。

  • @takao7443
    @takao7443 Год назад +10

    魅力ある人が採用されますね。

  • @taiyo.ichikawa_photographer
    @taiyo.ichikawa_photographer Год назад +10

    2:28 コンサルというのは、いや、ビジネスというのは、カスタマー目線でものを捉えられなければ成功させることができない。生意気だから受かるとかそういう話ではなく、そういった純粋なカスタマー目線でものを捉えられる者を、そして細かな点に着目できる者を採用したまでだということなのではなかろうか。

    • @user-vv5mu9ws7o
      @user-vv5mu9ws7o 5 месяцев назад

      ちゃんと本質って言葉に言い換えて同じようなこと言ってるやん

  • @aimaorio478
    @aimaorio478 9 месяцев назад +3

    あ、
    大室先生が出ていらっしゃる!😊
    びっくりしたー!数年前にお世話になりました。皆様の話も濃厚で本当に勉強になりましたが、
    やはり私は吉村さんの話の聴き上手があってこそ、動画がうまく成り立ってるなーとも感じました😊👏

  • @user-ko5gy4tz6s
    @user-ko5gy4tz6s 5 месяцев назад +9

    学歴良いんだろうなと思って調べたら両サイド東大で真ん中ブラウン大学やった、、、

  • @mori46810
    @mori46810 Год назад +5

    面白い内容でした!

  • @kiywz4645
    @kiywz4645 Год назад +24

    自分じゃないけど、就活時はこんな事あった。
    ・パソコンオタク、ゲームオタクは、大手PCメーカーや大手ソフト会社に受かりにくい。
    ・鉄道会社は鉄ちゃんを取らない。
    これ、社会人になってからそれらの業界に入った人達に聞いたら、
    なまじ知識がある人は伸び代が無いことと、求めてる人材の適正を判断しているってことだった。
    それこそ、何かわからないけど楽しそうとかそう言った人が受かってたな、

    • @user-jt8ki6st5o
      @user-jt8ki6st5o Год назад

      別にラーメンが好きだからってラーメン屋に向いてるかは別の話だからね。

    • @user-rf4wf3tj3e
      @user-rf4wf3tj3e 5 месяцев назад

      へぇー😮

  • @user-hq5py4zt6q
    @user-hq5py4zt6q Год назад +2

    面白いですね。

  • @Manwithhappy
    @Manwithhappy Год назад +7

    知的生産仕事は大変だ 終わりがないし、形として残らないので、サボれない

  • @asayan8562
    @asayan8562 Год назад +2

    質問力、大切ですね

  • @professorchannel
    @professorchannel Год назад +5

    入社します!

  • @kazuki6290
    @kazuki6290 Год назад +4

    勉強になります

  • @Hitomi79
    @Hitomi79 Год назад +5

    面白かったです。
    怖気つかない事が大事なんですね。

  • @makotoyamada7578
    @makotoyamada7578 Год назад +7

    勉強になりました。ありがとうございます。

  • @yoshimuramasato3320
    @yoshimuramasato3320 Год назад +3

    勉強になります。

  • @hiromio-gj3en
    @hiromio-gj3en Год назад +2

    面白かったです!

  • @portugala-vb1ni
    @portugala-vb1ni 2 месяца назад

    市場規模の話が面白い笑

  • @kur196
    @kur196 Год назад +9

    10人ニキかと思った

  • @kano8230
    @kano8230 Год назад +3

    面接のエピソード、面白いですね!

  • @user-nu4cg3jo4c
    @user-nu4cg3jo4c Год назад +2

    言葉のボクシングみたいな面接ですね。

  • @skidrow0077
    @skidrow0077 Год назад +3

    マッキンゼーとマッケンユーの違いは?

  • @user-th8wf6ex9v
    @user-th8wf6ex9v 4 месяца назад

    え、待って理恵さん出てるじゃん!すご!
    一緒に働いたことあるけど横文字多くてついていけなかったのが懐かしいw

  • @user-yx2to4re5y
    @user-yx2to4re5y Год назад +1

    完全自動化に対応したAutoGPTって何に使うの?

  • @yano6916
    @yano6916 Год назад

    面白かったです

  • @user-ob1uo9he9e
    @user-ob1uo9he9e Год назад +2

    面白い面接ですね!
    体験してみたいw

  • @ypk26862
    @ypk26862 Год назад +10

    これを見てる人に、マッキンゼーを目指している人がいるのかな。

  • @kzf4163
    @kzf4163 6 месяцев назад +3

    マッキンゼーの人が本当に問題解決のプロなら世界の長年の課題は、既に解決されているはず。逆に言えば世界から貧困を無くすとか、戦争をなくすとか、政治家の汚職問題だとか解決できる人材ならマッキンゼーに入らなくてもやっていける。

  • @tigermickey777
    @tigermickey777 Год назад +25

    第一線で活躍し続けているお笑い芸人の方が凄いよ。

    • @starkjames5392
      @starkjames5392 9 месяцев назад +1

      凄さの基準

    • @ralfedef2927
      @ralfedef2927 7 месяцев назад

      比較基準を明確にしてから根拠を言えよwww頭がww

  • @nanananamnan
    @nanananamnan Год назад +5

    優秀な人めちゃくちゃいるんでしょうね

  • @nanamo7702
    @nanamo7702 Год назад +2

    面接、ただでさえ普通に緊張するけどどっか突き抜けてないとアピールできませんね。

  • @naru8717
    @naru8717 11 месяцев назад +1

    市場規模の話爆笑ww

  • @user-iw8nc7cu5g
    @user-iw8nc7cu5g 4 месяца назад

    最初めっちゃ笑った

  • @JOB-nz3os
    @JOB-nz3os Год назад +3

    眼鏡珍しくきょどってるやん

  • @hitomih8888
    @hitomih8888 Год назад +1

    生の声ってありがたいですね。

  • @46natsumikoba
    @46natsumikoba Год назад +5

    学ぶ事が多かったです

  • @-10s
    @-10s Год назад +7

    破れかぶれで受かるとは凄い。
    やはり日本と面接が全然違って面白い!

  • @miyukin4354
    @miyukin4354 Год назад +1

    どれだけアピれるか 質問力必要ですね

  • @e3chicago
    @e3chicago Год назад +2

    違うんやって、面接でこいつ激務してくれそうやなって印象を与えたら受かるんや

  • @takemya1677
    @takemya1677 5 месяцев назад +2

    コンサルの人ってなんで仕事の内容じゃなくて仕事の仕方ばっか語ってんだろう

  • @zumzum3458
    @zumzum3458 Год назад

    質問はやっぱり大事ですね

  • @georgebush8457
    @georgebush8457 2 месяца назад

    いけすかない連中ばかりだ。全員特殊性壁とかあるんあろうな

  • @user-xb1qc5bm6h
    @user-xb1qc5bm6h Год назад +3

    面接のテクニックも求められますね

  • @pg-nm4ei
    @pg-nm4ei 5 месяцев назад

    スタート時でこんな面接はしていないはず笑笑

  • @homuhomu22
    @homuhomu22 Год назад +18

    このコメ欄に賢い人いないのがリアル

    • @homuhomu22
      @homuhomu22 Год назад +8

      ザ養分みたいな人しか居ない

    • @user-du3bv6kg5i
      @user-du3bv6kg5i Год назад +6

      なんか中小企業勤めてそうな人多そうだよね

    • @user-sr1jh6ml3y
      @user-sr1jh6ml3y Год назад

      ニートがなんか言ってて草

    • @user-nu1tg1ce8q
      @user-nu1tg1ce8q 7 месяцев назад +3

      お二方のおっしゃる通りだと思います笑笑
      コメントを見た瞬間吹き出してしまいそうでした

  • @djaodoh3945
    @djaodoh3945 Год назад +10

    コメンテーターが東大理系の院、東大理系、イギリス生まれブラウン大卒ですが、そこ伝えてからじゃないと面接ハック術にならなくないですか?

    • @remurur
      @remurur 4 месяца назад +1

      マッキンゼーは10人に7,8人は東大卒だから言わなくても分かるっしょ

  • @kaori11
    @kaori11 Год назад

    面白かったです🍀

  • @user-oz4hk5dw3l
    @user-oz4hk5dw3l Год назад +7

    凄いと思える要素は無かったな

  • @air-sdc2023
    @air-sdc2023 Год назад +2

    意外なパターンで入れるんですね

  • @ryuziii2000
    @ryuziii2000 5 месяцев назад +1

    そんな厳しいなら起業したほうがいいのでは

  • @a.ohsawa
    @a.ohsawa Год назад

    面白い選択式。

  • @miho4106
    @miho4106 Год назад +2

    どこを切り取っても面白い

  • @Kami.Omutsu
    @Kami.Omutsu Год назад +15

    マッキンゼーのアウト組は誰でも有能なわけじゃなく、使えない烙印された人は、他企業行っても使えない。アウト組マッキンゼー出身者と仕事したら、あ、そういうことね…って分かるよね。社会人で関わったことある人なら絶対分かるはず。独特やもん。

    • @tomTOM-qf3hy
      @tomTOM-qf3hy 11 месяцев назад

      アウト組にも種類があり
      アウト組のうちの底辺があなたと一緒に仕事をしただけの可能性も。

  • @22dutch12
    @22dutch12 Год назад +5

    給与所得者を選ぶか事業を起こすことを選ぶか
    彼らは給与所得者を選んだ訳だね
    ただそれだけのこと

  • @K-xb5pf
    @K-xb5pf 11 месяцев назад +2

    面接受かったけど、行かなくて本当によかった〜

  • @user-rk2xu6zq5i
    @user-rk2xu6zq5i Год назад +1

    いや、おっかねー😂

  • @user-jp4uh1et2s
    @user-jp4uh1et2s Год назад +6

    マッキン勢

  • @user-np6tp4wi3e
    @user-np6tp4wi3e 9 месяцев назад +1

    山本理恵さんめっちゃ美人(´•͈ω•͈⑅)

  • @ashikagakotatsu7354
    @ashikagakotatsu7354 Год назад

    輩出してる人材見たらろくでもないよな

  • @dd-zn2ky
    @dd-zn2ky 8 месяцев назад +4

    まじで価値のない企業だと思います。

  • @ck-zt9rr
    @ck-zt9rr 7 месяцев назад

    ちょっと斜めから見ている天邪鬼体質が多いよね。それが価値になるから。

  • @user-yr2wb5ch4i
    @user-yr2wb5ch4i Месяц назад

    頭ながっ

  • @user-iz6kd2mg8b
    @user-iz6kd2mg8b 9 месяцев назад +3

    この人たち相手に場回し出来るって、吉村が一番知能高い証明になってるじゃんw
    芸人って頭の回転もそうだけど地頭が良いんだね。

    • @ll-sl1cn
      @ll-sl1cn 8 месяцев назад +1

      そこは共同作業だからゲストも合わせてる。吉村が1番っていうロジックは杜撰。台本もあるし

    • @20cc70
      @20cc70 2 месяца назад +1

      なんで素直に認めらんないの?

  • @kenjigorougorou3318
    @kenjigorougorou3318 9 месяцев назад +3

    メガネの人、バリューある発言してないから出しゃばらなくていいのに。

  • @Zero_Fighter_Japan
    @Zero_Fighter_Japan Год назад +3

    ある日本のメーカーでは、面接の部屋の真ん中に、ハンカチが落とされていて、そのハンカチを拾って、丁寧にたたんで、面接官に渡せば採用する。
    という採用面接が行われた。

  • @tf9192
    @tf9192 Год назад +19

    またマッキンゼーか…
    飽きた

    • @user-ec7bm5ht5o
      @user-ec7bm5ht5o Год назад

      意識高い系のオ○ニーコンテンツでしかない

    • @Kn-pg5to
      @Kn-pg5to 6 месяцев назад

      嫉妬すんなよアホ

  • @spiame-kp2rp
    @spiame-kp2rp 8 месяцев назад

    テストの日に寝てねーよ自慢に聞こえるんですが。

  • @eijtkeaiutmibu
    @eijtkeaiutmibu Год назад +9

    謎に講釈垂れてるけど、この中で人生楽しめて本当に成功してるのは吉村という笑
    資本主義の駒として磨耗してますという話を(番組に踊らされて)アウトプットアウトプット言って自信持ってるの滑稽すぎる。

    • @cha-i517
      @cha-i517 Год назад +1

      属性的に吉村もマッキーンゼー社員側の人間だよ。競争する側の人間にしか彼らの生き方は理解できないだろうよ。

  • @user-su6oz2sh8v
    @user-su6oz2sh8v Месяц назад

    で、何を生み出せるの?

  • @ri-d8080
    @ri-d8080 6 месяцев назад +1

    俺の場合、女の面接官に激詰めされたけど、生粋のM男だから嬉しくて、かつその面接官はベッドの上でどうなるんだろうと妄想しながら終始笑顔で質問に回答していたら、ストレス耐性が高いと評価されて合格してしまった。ちなみに、内々定者懇親会でその女面接官がとても優しく声掛けてくれたけど、単なる面倒見いいお姉さんに成り下がったのに萎えてしまって結局辞退してしまった。

  • @markcl-bg9qg
    @markcl-bg9qg Год назад +1

    おもしろいですけど、そこまでやりたくはない、人それぞれか、、😅

  • @user-zr5my2wc6q
    @user-zr5my2wc6q Год назад +2

    ナンパで出会った女の子が普通に入社してたけどね。採用してないが手紙が届く

    • @shirubasyan-71
      @shirubasyan-71 8 месяцев назад

      セクロスしたの?そのこと

  • @user-ec5yd5xk3l
    @user-ec5yd5xk3l Год назад

    ロジカルなところは似てるのかも

  • @nada-qb7fl
    @nada-qb7fl 8 месяцев назад +1

    圧迫面接をやる企業はレベルが低いしそういう三流企業でしかない。

    • @Kn-pg5to
      @Kn-pg5to 6 месяцев назад +1

      マッキンゼーとかアクセンチュアとか圧迫するけど3流だって言ってんの?笑
      頭お花畑で羨ましい✨

    • @nada-qb7fl
      @nada-qb7fl 6 месяцев назад

      マッキンゼーとアクセンチュアっていい加減なえせコンサルの2大ダメ企業じゃん 君は古臭い終わった企業が好きなんだね♪@@Kn-pg5to

  • @user-gy9xq9lk7l
    @user-gy9xq9lk7l 10 месяцев назад

    大阪の天王寺駅とか松虫駅とか茨木駅なんば駅梅田駅16卒追手門学院大学社会学卒業生ですが臆せず堂々と胸を張って質問を聞く度胸と力はすごいですね
    コンサル職やSE職は難しいです頑張って😊

  • @yamachan9197
    @yamachan9197 Год назад +2

    まあ、マッチングアプリと同じだな。
    がっつきすぎず自分を出す。

  • @hachi6121
    @hachi6121 Год назад +2

    ドエスな組織自慢してるけど、実際年収たいしたことないんだよな〜(笑)

    • @tigerion9275
      @tigerion9275 5 месяцев назад

      給与は残業込みなうえに朝三暮四。それで総合商社に額面で敵わない。しかもセルサイド金融よりはるかに市場価値が低い。外資が情報格差を利用して日本人の新卒を餌食にする酷いシステム。若い奴隷が必要だからね。