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流れるように残業15時間盛ってるの大好き
ブラックベンチャー辞めた帰り道の開放感は人生最高潮だったなぁ…怒鳴る上司ガン無視して退職届叩きつけて脳汁出た
マジで辞める前の無敵感良いよな
『求人情報信じるやつがバカ』↑こういう風潮はもうやめるべき。求人情報の条件から著しく乖離してれば会社側が非難されて当然。
これが罷り通るなら「履歴書の内容信じる方がバカ」も通っちまうよ…
@@moai9685ほな水原くんの経歴詐称も信じるほうがバカになるのか
結論 どっちも嘘をついてる
殆どの求職者は履歴書の情報で嘘ついてないけどね。嘘ついてるのは企業側だけ。
履歴書って嘘書いていいんか…
「労働時間最大8時間」のはずなのにいつの間にか「最低8時間」にすり替わってんのやめろや
最悪なすり替わりやね…
クソみたいな礼儀を重んじて人に対する尊重心を失っているのほんと嫌
速度制限みたいやな
最大6時間になってくれ…もっと言うなら5時間に…ゆとりある生活してぇ仕事するために生きてるわけじゃねぇ
最大8時間(最大とは言っていない)
「お世話になった会社に一言ないんか!」募集事項全無視の違反マシマシ会社に一言あるなら恨み言以外にあるわけねーだろ
それな。本人が「お世話になった」って感じるなら自発的に挨拶回りくらいするわ。ないってことはそいつの心中ドス黒い感情で満たされとるで。
利益出すために会社は雇ったのにまるで慈善事業で雇ったみたいな恩着せがましい言い方やな
そもそも金のために入ってんだから会社に情なんてないんだよな。潰れても仕事先がなくなる悲しさしかない。
@@moai9685 会社こそ従業員のお世話になってる事実、もっと知られていい筈なんだよなぁ
法令遵守しない会社とかにお礼も世話になったもないですよね😅
1:54法律と正論でボコボコ殴られてて草
退職代行はマジで優秀過ぎる、仕事辞められん時に本当に役に立つと思う
代行費用なんて無駄金払うくらいなら退職届叩きつければええやん。拒否したら怒鳴ればいい。
というか「辞めれん」なんてないからな企業がどんな理屈こねようが退職届破ろうが提出した時点で成立するあえていうなら内容証明郵便で送れば完璧だな
辞表郵送するのと何が違うんや…
1:34 さらっと残業15時間増えてて草
ブラック辞める前日の解放感大好き中学の時に翌日退職するって言って滅茶苦茶やり出した担任を思い出す
何したんや…
闇深ぁ
校舎の窓全部壊してそう
明日退職の田中先生は無敵
法を犯すのは落ち度になるから授業時間の半分でサクッと内容教えて踊り出すくらいはしてほしい
大体の2ch動画は作業用として音声だけ聞いているけど、ここの動画は編集も凝ってるから画面を観ざるを得ない(歓喜)
死ぬほど分かる。ウキウキで見ちゃう。
これ作ってんのかな?J民動くのおもろすぎる
求人票と実態がかけ離れてる場合はもう詐欺罪にしたほうがええんちゃうか?これのせいで人生狂わされた人絶対めちゃくちゃおるやろ
刑法の隅を突けばいわゆる「二項詐欺罪」が成立し得るかだな。
離婚届け出す直前の嫁と何も知らない旦那のそれで草しか生えん
最近上司に提出する書類転職エージェントのクリアファイルに入れて渡してるわ一瞬顔固まってて草なのよ
草実際に転職したん?
残業せざるを得ない残務があるから仕方なく残業、というわけではなく残業する雰囲気に慣れさせるってどういうことやねん。辞めて正解やな
これほんっと精神に来る。やることあるから残業はまだあきらめがつく。やることないけどお付き合いで残業は本当に無駄だからマジで精神が壊れる。
まずは3年働けって言われるけど、下手に3年働いたら転職できなくなる。別業種ならなおさら
若いうちの方が体力もバイタリティもあるし、チャンスも多いからね。職場見極めるのなんて数ヶ月もあれば十分。
3年無駄にしたらでかいわ無責任なんだよ
@@星崎まりも それな!こう言う奴って無責任なんよ。失った時間お前が返してくれるんか?って。
就職は結婚と同じって言うし、ブラック企業でも三年我慢しろってのはDVする配偶者を我慢しろって言うのと同じ
キャリア伸ばす為の転職なら40までは余裕。本人にちゃんとスキルと実績が伴ってればの話だけど
「残業なんて当たり前やろ」と思うくらい働かされたイッチもまた被害者なんやなって
ロスジェネは結構その思考の人が多いのよ就職状況がマジで酷かったから正社員で働けているだけマシってのを肌で感じている世代だからねそしてその当事者から教育受けた世代もその思考に染まっているヤツがいる
残業を前提に作業プラン考えるのは本当にやめてほしい。しれっと残業時間にこれやっておいて仕事振るんじゃねえよ
社会が残業を前提に成り立ってるからな。途上国からの搾取然り。
昼勤夜勤のとこで夜勤だから人少なくていいってことで最低人数で回させて自分たちが早く着たくないから残業してねってとこで働いてるわ。
工程表死んでる
残業してる人は偉いとかクソレトロな会社まだあるのが問題🤣
定時で実績上げる奴が評価される定期
残業する奴なんて大抵仕事グダってるだけ。
残業代払わない企業をブラック企業なんてビブラートに包んだ呼び名を付けるのは良くない法律無視無賃労働企業と呼ぶべきだ
横からすまんけど、ビブラートじゃなくてオブラートじゃないかな。
余計なお世話でしょうけど、ビブラートではなくオブラート…
ビブラートのやつは5chのコピペだと思うぞ
ブラァッッックきぎょおぉぉぉ〜〜〜⤴︎
オブラートな?
会社は退職する時の気持ちよさを感じるために入社するんやで
名言
格言
役員でもない限り遅かれ早かれ退職するからね
毎日繰り返される上司の怒鳴り声&暴言に耐えかねて退職代行使ったが、あの解放感は忘れられん使ってよかった…次に見つけた職場ホワイトだったし最高
よかったやん!今の職場で人生謳歌していけ👍
ウラヤマシスちなみに高級な退職代行か?安いとこだと辞められない可能性あるとか聞いて不安なんやが
@@moai9685 ありがとうございます✨退職代行さんのおかげであっさり辞められてハッピーです!
@@yアンコウ 退職は労働者の正当な権利なのでよっっぽどの事がない限りいけるはず…私は退職代行モームリさんに頼みました。パートだったので代金は12000円でしたが、正社員だともうちょいかかると思います
@@枝乃-g8e 返信ありがとうです調べてみましたが値段は安いけれど中々良さそうですねしかし、パートの人にそんなパワハラしてくる奴なんて死んだほうがいいですね😓
転職先に元上司から電話かかってきたとき(あ、こいつ市場調査だな)って気づいたんだけど、元上司に気づいたことを気づかれて、お互い抜刀する直前の侍みたいな緊張感のまま電話切ったわ
その元上司はどうやって転職先を突き止めたんだろうか?ストーカーか何かか?
@@SM-pk8gzたまたま電話掛けたらそいつんとこやったんやないかな多分
毎回思うけどこの人の編集見やすいし面白いよなぁ。もっと伸びてもええと思うんやけどね。
8:58 大手にヘッドショットされるコピペ定期
殺人定期
2:55 「あーあイッチが虐めたから」が可愛くて好き
2:57アルパカさん懐かしすぎて泣きそう
よくよく考えたらイッチも始業時間よりだいぶ前から仕事始めてるっぽいの既に闇が漏れてて草
従業員が残業すれば時間外手当だけではなく電気代がかさんで経費を圧迫する経営者目線で考えれば「残業が当たり前」と考えてるやつこそ会社のガン
複数人が残業一時間やって出る利益に比べたら電気代一時間分なんて小さいもんだろ社会に出たことないどころか実家の電気代も知らなそうw
最初働いた会社がそうだったけど、大抵は正規の割増賃金も払ってないのでは。今の時代はうるさくはなってるがそれでも違法労働はあるんだろう。
@@dw5wbinアパレル業界だと残業50分したら全員帰らせて残業代0みたいなところもあった。60分単位で出すと従業員に嘘ついてこき使ってるとこもある
@@good.kasegi.bokumetsu残業は割増だから、定時で終わらせた方が利益良い定期仕事を早く終わらせて定時で帰る奴雇った方が会社の利益になるし、ダラダラ残業してる奴が多ければ多いだけ会社の利益は寧ろマイナスですわ
???「無理っていうのは嘘の言葉なんすよ」
ワイの上司がこんな分からず屋やなくてホンマ良かったわ
上司からのあたりがあからさまにキツい同僚、よく辞めんなぁと思ってたら、唐突に診断書突きつけて翌日から休職してて草壊れちゃった...(´°̥̥̥̥̥̥̥̥ω°̥̥̥̥̥̥̥̥`)
糸が切れたか…
壊れちゃったのモンスター感😂
今リアルタイムで退職代行使って退職したけど、オーナーが代行の話聞かない、電話でる暇ないから書類郵送しろ→受け取り拒否とか嫌がらせ対応されとるわ。期日決めて反論無かったら了承とみなすって諸々の書類送ってるし、それ過ぎても給与振り込みなかったら労基に行く。
5:29この精神で頑張れ
@@Sohseki貴方覚悟出来てる人ですよね?ってなってますw
@Namapoman弁護士監修&代理交渉権有りな所なんですよ。こんな拗れ方滅多に無いって言ってましたよw
@@user-co1jn6rx4g (`・ω・)b
そんな酷い職場、もう労働基準監督署に行ってツブしてもらおうぜ😂
みんな毎日出勤してるだけで偉いと思うよ
なんJでたまに出てくるヘッドショットほんとすこw
1:55 超がつくほどド正論
2:57 ここの「ぴィ!」て声好き
とりとまめだっけ?なつくね?
@@ぬるまゆ-m7rけもフレ1期のアルパカだと思うお客さんじゃないのかー…ぺっ!!のとこ
@@カタクチイワシ-s8p はえー有識ニキサンガツ!
@@カタクチイワシ-s8p はえー知らんかったわおおきに!顔射するで!
前にいた会社で「退職代行を使われた時の対処法」みたいなマニュアル回ってきた時「人事も大変だなぁ〜」って思った記憶ある
そもそも45時間に収めとるってギリギリまで働かせてるだけやないか
「昼飯食わん」これガチすぎる新人でパソコン操作頑張ってるけど上手くなれずに辞めた子2口くらいだけ食べて蓋閉めてたわ
しかもそういうプレッシャー感じてる時に飯食えるやつは図太く生き残るけど根本から飯食えないやつは普通にやめるよな。その場合どっちが正しいとかはないんだけど
6:55 唐突なBSYで脳が破壊された🤯
1億3000万人全員が忘れている本来残業は違法であるという事実
まあ社会は残業が前提で成り立ってるからな。医者、農家とか命を相手にしてる人達は尚更。途上国はもっと酷い所もあるだろう。
だからワイはワザと残業中は手を抜いてる。割増賃金払って低い成果を受け取る馬鹿会社w
7:18 はかいこうせんのSEで草
いい加減国は8時間と決めたらそれ以上働かせるのは過剰労働であると言う認識を持てと思う残業代2.5倍化、週10時間以下まで、労働契約違反は会社の責任者に刑事罰を実行化
残業が無いのが当たり前❌残業代が出るのが当たり前⭕️
ワイもバイト辞める時飛んで一言も言えんかったから確かに言うべきやとは思うけど辞めるって言ったら無理とか代わりの人とか言われるからな...そうでも無くても休みの日に出てくれとかなんで休むのとか問いただされたり酷かったな...
まず退職時に挨拶来ない時点で良好な関係はきずけてない
そもそも良好な関係築けてないから退職代行使われたんだよなぁ
良好な関係を気づきたいならば残業時間を本来の2/3って言うのが間違いなんだよな。詐欺師と良好な関係なんて築け無い
これ契約書等に明記されてる労働条件と現実が異なる場合はそれだけで即時退職できる様に法律上ではなってる(しかも就職に伴って転居した場合は金がもらえる場合がある)
5ブラック辞めた時の帰り道は解放感凄い、景色が広がって久々に呼吸した感じ空気すら美味かったのを覚えてる。
そこまで新人に残業させるほど仕事があるのかね
若い人が活躍してます(中堅ベテランが居なくなったので若手に丸投げしてます)の職場なんやろたぶん
退職届出したのに認めないとかいうブラックあるから退職代行が安定だろうな経験談だが
それもう法テラス案件だろ
ワイも同じ会社で退職届3回出したことあったが全部受け取り拒否された
法的には受取を拒否されようが関係なく辞めていいけどな。その場合は訴えられて困らないように、「提出自体はした」という証拠を作っておく必要があるが。
@@マガジンラック そこで内容証明郵便ですよ。
一回やられた後、もう次の職場決まってるんでって連呼して押し通したことある。あのやりとりは本当に無駄。
3:33 環境が嫌ですぐ辞める人からしたら世話になったどころかダメージ与えてきた敵ぐらいの認識だろうよ
ヘッドハンティングをヘッドショットと言うのめちゃくちゃ笑った
退職代行という概念が発現し更に必要とする者がいる…AIが進化しても余計に人手が必要になっていくんだなと思った(小並感)
最後のショートコント(?)的なやつがいつもかわいくて好きです。
7:46そっちの『ToLOVEる』じゃねーよwでも古手川選ぶのはオレモソーナノ
美柑ちゃんもかわいい🩷
同じく@@福沢諭吉-j3h
こういう条件出すから入ってくれ。って募集して契約してんのにそれを平気な顔で反故にしてんだから後ろ足で砂かけられて去られても文句言うなよな
ワイの上司は同僚の退職代行に怒鳴り散らしてたわ、とっとと退職して正解やった
新卒一年目でブラック企業のくっそ嫌な上司に退職届出した時のテンパり方めっちゃ面白かったわw退職代行なんて使わずに「一か月後に辞めますねwww」って自分で伝えた時のカタルシス結構すごいよ
退職代行なんかなかった氷河期の話だけど辞めるって言ったら案の定グチグチと言われ、代わりを連れて来いとまで言われたが退職届を書いて強引に2週間で辞めたあれから15年以上経ったけど会社があった場所を通りかかったら月極駐車場になってたわw会社の移転かもしれないと思ってググったら見事に倒産しててザマァ
日本人って労働を神格化してるよね。会社が絶対!って感じでさ。
無能な働き者を死刑にする必要がよくわかるスレ
6:22 蝶結びの水引wwwww
ブラックからホワイトに転職したけど、まず新人が残業してまでしないといけない作業があることがおかしいんだよなぁ
2:57ここの唾吐き音声絶対にけもフレのアルパカ
この事件自体は何とも言えないし気の毒に思う。けどこういう事件って労働者がもう奴隷ではない時代になったんだということを感じさせてくれてすこなんだ
本当に表情がすき
昔、辞めると伝えたら別室に連れられ上司、他部署の部長5人にネチネチ言われたのを思い出した。あの時代に退職代行あったら必ず使うわ。
会社辞める直前のハイテンションわかるわ。そりゃ笑顔にもなるし辞めたら後悔なんてなくて爽快感しか残らない
学生だからバイトしかしたことないけど、人が多くて1時間ぐらいオーバーしたぐらいでもかなりきついのに、残業1時間以上とか考えられん
残業って試用期間に何時間もさせねぇだろ…ワイみたいに閉店作業で仕方なく10分ちょいとかなら分かるけど。もちろん1分単位で残業代出るし、させるならそれが普通だよね
新人をボロクソにいじめ仕事をまともに教えず、パワハラの嵐で管理者も一切守ってくれずなあなあで済まされたので退職代行使って辞めた。このスレのイチはパワハラの自覚ないので退職されるのは当然。
ヤ○ザキパンですか?
ワイも似たような過去あるわ…退職代行なんてシステムなかったからガムシャラで辞め通したけど今は退職してよかったって思えてる
編集いいな
底辺有限会社家族経営土木会社を最近辞めたワイ、36協定を最近知りました。
礼儀を感じるほどお世話になった会社なら退職代行なんて使われない定期
こういうの見てると日本の労働環境ガチで終わってると思う
うちの会社は(も)仕事量に対してマンパワーが足りなさすぎて必然的に残業+休出似たような会社いっぱいあるんだろうなぁ...仕事ができないから残業は違うこともあるって社会人2年目で理解した
2:01 これ傷を負った×(バツ)じゃなくて、辞める理由を要素分解した時の×(かける)っていう説
この手の動画で「残業は本来無いべき」的なコメントすると高確率で「残業が必要なら仕方ない」とか「お前仕事してないだろ」など煽る奴現れるよな…😂別にたかだかネット上でくらい日々の疲れを愚痴ったってええやん?自分は当たり前に残業してますアピールきっっっっ
この動画とんでもなく編集凝っててすごいな
こういう投稿主がヤバいスレ好き
会社カレンダーだと年間休日122日なのに入社後に月1で土曜出勤あることを伝えられ、残業は20時間って書いてあるけど実際は40時間。どこにも書いてない週1での2時間早出まで追加されたからさすがに見限った。今年の初出勤でいきなり残業5時間半、次の週も最低3時間の残業連発されたからその週で代行使って辞めたわ
面と向かっても嫌味言われるか引き止められるだけだから退職代行で古巣のことなんか気にせず次に行け
残業の雰囲気ってなにwwwwww研修期間とか慣れるまでは上長が早く帰れって言ってくれるもんじゃないの
退職代行と言うお守りがあるというだけで気が楽になる
仕事をやめるとき人は笑顔になります
今年4月幼稚園の保母さんで入ってきた新人さんが3日で辞めたらしい 理由は給料安いからだって
36協定とか意味不明な協定はもう廃止しようや。残業上限45時間も長すぎ。週休2日で22日労働の場合、毎日残業2時間で月45時間になる。毎日11時間拘束できる。休憩1時間引いても10時間労働とか長すぎ。
人間関係で辞める人多いし、前の職場の人間に死ぬほど恨み持ってる奴おるんちゃう?俺はそう。
わい社会人二年目本社内勤営業職、固定残業代が給料に含まれてるので何がなんでも毎日定時で帰るマン。今年入った新人より帰るの早いぞ〜😮
新卒の頃からルート営業行きたいけど面接落ちまくってるわ…どうやったら通るんですかね…
@@つばさみらい かいとをフォローしてるから
貿易事務と言われてもイマイチピンと来ない・・・
45hあるなら45hって伝えておけば、少なくともその条件を呑める奴だけが志望してくるだろうし、教育費用の無駄や求めてる人材とのミスマッチも減らせるだろうに。騙さないと人が入ってこないような会社なら逃げられてもしゃーないが
新人が「世間の風潮のおかげで残業とか休日出勤とか自分たちの代では無くなってありがたいけど会社に申し訳ない気もする」って言ってたから「気にすんな。今まで上の世代にやりたい放題してたツケが返ってきてるだけだから権利は気にせずバンバン使え」ってアドバイスしてる。
サラリーマンってほんと大変ね💦
残業時間が30時間超え続けてる会社は1年で自動的にどっかの会社に売却されるか潰すシステムにして欲しい。
あくまで代行であって代理ではないことがミソやぞ
8:30から仕事始まるけど、その前から色々準備しないといけないから7:40〜8:00までには出勤するんだよね。でもその分のお金は出ないんだけど、普通なんかな?あと定時は17:00なんだけど、暗黙の了解で45分超えないと残業したこと&残業押したらダメなんだけど、これもいいのかな?
どっちもアウトでしょ。
アウト自分の会社は、8時始業だからセキュリティを解除するのを7:45以降にしろって言われる。それより早めにやると吊るされる。終業から10分以内に退社しないと吊るされる。
看護師みたいな前残業だな
ワイ社長「その分含めた基本給やぞ」
どんどんアニメ化していく…
いいなあ、すぐに辞められて。真面目に業務引き継ぎで3ヶ月かけた自分が馬鹿みたいやん…
「労働者」「革命」の文字に何故か心躍るワイ😅❤
4:31日赤「あ…」
残業があるのが問題じゃなくて残業しても休日出勤しても給料が出ないのが問題
流れるように残業15時間盛ってるの大好き
ブラックベンチャー辞めた帰り道の開放感は人生最高潮だったなぁ…怒鳴る上司ガン無視して退職届叩きつけて脳汁出た
マジで辞める前の無敵感良いよな
『求人情報信じるやつがバカ』
↑こういう風潮はもうやめるべき。
求人情報の条件から著しく乖離してれば会社側が非難されて当然。
これが罷り通るなら「履歴書の内容信じる方がバカ」も通っちまうよ…
@@moai9685ほな水原くんの経歴詐称も信じるほうがバカになるのか
結論 どっちも嘘をついてる
殆どの求職者は履歴書の情報で
嘘ついてないけどね。
嘘ついてるのは企業側だけ。
履歴書って嘘書いていいんか…
「労働時間最大8時間」のはずなのにいつの間にか「最低8時間」にすり替わってんのやめろや
最悪なすり替わりやね…
クソみたいな礼儀を重んじて人に対する尊重心を失っているのほんと嫌
速度制限みたいやな
最大6時間になってくれ…
もっと言うなら5時間に…
ゆとりある生活してぇ
仕事するために生きてるわけじゃねぇ
最大8時間(最大とは言っていない)
「お世話になった会社に一言ないんか!」募集事項全無視の違反マシマシ会社に一言あるなら恨み言以外にあるわけねーだろ
それな。本人が「お世話になった」って感じるなら自発的に挨拶回りくらいするわ。ないってことはそいつの心中ドス黒い感情で満たされとるで。
利益出すために会社は雇ったのにまるで慈善事業で雇ったみたいな恩着せがましい言い方やな
そもそも金のために入ってんだから会社に情なんてないんだよな。潰れても仕事先がなくなる悲しさしかない。
@@moai9685 会社こそ従業員のお世話になってる事実、もっと知られていい筈なんだよなぁ
法令遵守しない会社とかにお礼も世話になったもないですよね😅
1:54
法律と正論でボコボコ殴られてて草
退職代行はマジで優秀過ぎる、仕事辞められん時に本当に役に立つと思う
代行費用なんて無駄金払うくらいなら退職届叩きつければええやん。拒否したら怒鳴ればいい。
というか「辞めれん」なんてないからな
企業がどんな理屈こねようが退職届破ろうが提出した時点で成立する
あえていうなら内容証明郵便で送れば完璧だな
辞表郵送するのと何が違うんや…
1:34 さらっと残業15時間増えてて草
ブラック辞める前日の解放感大好き
中学の時に翌日退職するって言って滅茶苦茶やり出した担任を思い出す
何したんや…
闇深ぁ
校舎の窓全部壊してそう
明日退職の田中先生は無敵
法を犯すのは落ち度になるから授業時間の半分でサクッと内容教えて踊り出すくらいはしてほしい
大体の2ch動画は作業用として音声だけ聞いているけど、ここの動画は編集も凝ってるから画面を観ざるを得ない(歓喜)
死ぬほど分かる。ウキウキで見ちゃう。
これ作ってんのかな?J民動くのおもろすぎる
求人票と実態がかけ離れてる場合はもう詐欺罪にしたほうがええんちゃうか?これのせいで人生狂わされた人絶対めちゃくちゃおるやろ
刑法の隅を突けばいわゆる「二項詐欺罪」が成立し得るかだな。
離婚届け出す直前の嫁と何も知らない旦那のそれで草しか生えん
最近上司に提出する書類転職エージェントのクリアファイルに入れて渡してるわ
一瞬顔固まってて草なのよ
草
実際に転職したん?
残業せざるを得ない残務があるから仕方なく残業、というわけではなく残業する雰囲気に慣れさせるってどういうことやねん。辞めて正解やな
これほんっと精神に来る。
やることあるから残業はまだあきらめがつく。
やることないけどお付き合いで残業は本当に無駄だからマジで精神が壊れる。
まずは3年働けって言われるけど、下手に3年働いたら転職できなくなる。別業種ならなおさら
若いうちの方が体力もバイタリティもあるし、チャンスも多いからね。職場見極めるのなんて数ヶ月もあれば十分。
3年無駄にしたらでかいわ
無責任なんだよ
@@星崎まりも
それな!こう言う奴って無責任なんよ。失った時間お前が返してくれるんか?って。
就職は結婚と同じって言うし、ブラック企業でも三年我慢しろってのはDVする配偶者を我慢しろって言うのと同じ
キャリア伸ばす為の転職なら40までは余裕。本人にちゃんとスキルと実績が伴ってればの話だけど
「残業なんて当たり前やろ」と思うくらい働かされたイッチもまた被害者なんやなって
ロスジェネは結構その思考の人が多いのよ
就職状況がマジで酷かったから正社員で働けているだけマシってのを肌で感じている世代だからね
そしてその当事者から教育受けた世代もその思考に染まっているヤツがいる
残業を前提に作業プラン考えるのは本当にやめてほしい。しれっと残業時間にこれやっておいて仕事振るんじゃねえよ
社会が残業を前提に成り立ってるからな。途上国からの搾取然り。
昼勤夜勤のとこで夜勤だから人少なくていいってことで最低人数で回させて自分たちが早く着たくないから残業してねってとこで働いてるわ。
工程表死んでる
残業してる人は偉いとかクソレトロな会社まだあるのが問題🤣
定時で実績上げる奴が評価される定期
残業する奴なんて大抵仕事グダってるだけ。
残業代払わない企業をブラック企業なんてビブラートに包んだ呼び名を付けるのは良くない
法律無視無賃労働企業と呼ぶべきだ
横からすまんけど、ビブラートじゃなくてオブラートじゃないかな。
余計なお世話でしょうけど、ビブラートではなくオブラート…
ビブラートのやつは5chのコピペだと思うぞ
ブラァッッックきぎょおぉぉぉ〜〜〜⤴︎
オブラートな?
会社は退職する時の気持ちよさを感じるために入社するんやで
名言
格言
役員でもない限り遅かれ早かれ退職するからね
毎日繰り返される上司の怒鳴り声&暴言に耐えかねて退職代行使ったが、あの解放感は忘れられん
使ってよかった…次に見つけた職場ホワイトだったし最高
よかったやん!今の職場で人生謳歌していけ👍
ウラヤマシス
ちなみに高級な退職代行か?
安いとこだと辞められない可能性あるとか聞いて不安なんやが
@@moai9685 ありがとうございます✨
退職代行さんのおかげであっさり辞められてハッピーです!
@@yアンコウ 退職は労働者の正当な権利なのでよっっぽどの事がない限りいけるはず…
私は退職代行モームリさんに頼みました。パートだったので代金は12000円でしたが、正社員だともうちょいかかると思います
@@枝乃-g8e
返信ありがとうです
調べてみましたが値段は安いけれど中々良さそうですね
しかし、パートの人にそんなパワハラしてくる奴なんて死んだほうがいいですね😓
転職先に元上司から電話かかってきたとき(あ、こいつ市場調査だな)って気づいたんだけど、
元上司に気づいたことを気づかれて、お互い抜刀する直前の侍みたいな緊張感のまま電話切ったわ
その元上司はどうやって転職先を突き止めたんだろうか?
ストーカーか何かか?
@@SM-pk8gz
たまたま電話掛けたらそいつんとこやったんやないかな多分
毎回思うけどこの人の編集見やすいし面白いよなぁ。もっと伸びてもええと思うんやけどね。
8:58 大手にヘッドショットされるコピペ定期
殺人定期
2:55 「あーあイッチが虐めたから」が可愛くて好き
2:57アルパカさん懐かしすぎて泣きそう
よくよく考えたらイッチも始業時間よりだいぶ前から仕事始めてるっぽいの既に闇が漏れてて草
従業員が残業すれば時間外手当だけではなく電気代がかさんで経費を圧迫する
経営者目線で考えれば「残業が当たり前」と考えてるやつこそ会社のガン
複数人が残業一時間やって出る利益に比べたら電気代一時間分なんて小さいもんだろ
社会に出たことないどころか実家の電気代も知らなそうw
最初働いた会社がそうだったけど、大抵は正規の割増賃金も払ってないのでは。
今の時代はうるさくはなってるがそれでも違法労働はあるんだろう。
@@dw5wbinアパレル業界だと残業50分したら全員帰らせて残業代0みたいなところもあった。60分単位で出すと従業員に嘘ついてこき使ってるとこもある
@@good.kasegi.bokumetsu
残業は割増だから、定時で終わらせた方が利益良い定期
仕事を早く終わらせて定時で帰る奴雇った方が会社の利益になるし、ダラダラ残業してる奴が多ければ多いだけ会社の利益は寧ろマイナスですわ
???「無理っていうのは嘘の言葉なんすよ」
ワイの上司がこんな分からず屋やなくてホンマ良かったわ
上司からのあたりがあからさまにキツい同僚、よく辞めんなぁと思ってたら、唐突に診断書突きつけて翌日から休職してて草
壊れちゃった...(´°̥̥̥̥̥̥̥̥ω°̥̥̥̥̥̥̥̥`)
糸が切れたか…
壊れちゃったのモンスター感😂
今リアルタイムで退職代行使って退職したけど、オーナーが代行の話聞かない、電話でる暇ないから書類郵送しろ→受け取り拒否とか嫌がらせ対応されとるわ。
期日決めて反論無かったら了承とみなすって諸々の書類送ってるし、それ過ぎても給与振り込みなかったら労基に行く。
5:29この精神で頑張れ
@@Sohseki
貴方覚悟出来てる人ですよね?ってなってますw
@Namapoman
弁護士監修&代理交渉権有りな所なんですよ。
こんな拗れ方滅多に無いって言ってましたよw
@@user-co1jn6rx4g
(`・ω・)b
そんな酷い職場、もう労働基準監督署に行ってツブしてもらおうぜ😂
みんな毎日出勤してるだけで偉いと思うよ
なんJでたまに出てくるヘッドショットほんとすこw
1:55 超がつくほどド正論
2:57 ここの「ぴィ!」て声好き
とりとまめだっけ?なつくね?
@@ぬるまゆ-m7r
けもフレ1期のアルパカだと思う
お客さんじゃないのかー…ぺっ!!のとこ
@@カタクチイワシ-s8p はえー有識ニキサンガツ!
@@カタクチイワシ-s8p はえー知らんかったわおおきに!顔射するで!
前にいた会社で「退職代行を使われた時の対処法」みたいなマニュアル回ってきた時「人事も大変だなぁ〜」って思った記憶ある
そもそも45時間に収めとるってギリギリまで働かせてるだけやないか
「昼飯食わん」これガチすぎる
新人でパソコン操作頑張ってるけど上手くなれずに辞めた子2口くらいだけ食べて蓋閉めてたわ
しかもそういうプレッシャー感じてる時に飯食えるやつは図太く生き残るけど根本から飯食えないやつは普通にやめるよな。その場合どっちが正しいとかはないんだけど
6:55 唐突なBSYで脳が破壊された🤯
1億3000万人全員が忘れている本来残業は違法であるという事実
まあ社会は残業が前提で成り立ってるからな。医者、農家とか命を相手にしてる人達は尚更。途上国はもっと酷い所もあるだろう。
だからワイはワザと残業中は手を抜いてる。
割増賃金払って低い成果を受け取る馬鹿会社w
7:18 はかいこうせんのSEで草
いい加減国は8時間と決めたらそれ以上働かせるのは過剰労働であると言う認識を持てと思う
残業代2.5倍化、週10時間以下まで、労働契約違反は会社の責任者に刑事罰を実行化
残業が無いのが当たり前❌
残業代が出るのが当たり前⭕️
ワイもバイト辞める時飛んで
一言も言えんかったから確かに
言うべきやとは思うけど辞めるって
言ったら無理とか代わりの人とか
言われるからな...そうでも無くても
休みの日に出てくれとかなんで休むの
とか問いただされたり酷かったな...
まず退職時に挨拶来ない時点で良好な関係はきずけてない
そもそも良好な関係築けてないから退職代行使われたんだよなぁ
良好な関係を気づきたいならば残業時間を本来の2/3って言うのが間違いなんだよな。詐欺師と良好な関係なんて築け無い
これ契約書等に明記されてる労働条件と現実が異なる場合はそれだけで即時退職できる様に法律上ではなってる(しかも就職に伴って転居した場合は金がもらえる場合がある)
5ブラック辞めた時の帰り道は解放感凄い、景色が広がって久々に呼吸した感じ空気すら美味かったのを覚えてる。
そこまで新人に残業させるほど仕事があるのかね
若い人が活躍してます(中堅ベテランが居なくなったので若手に丸投げしてます)の職場なんやろたぶん
退職届出したのに認めないとかいうブラックあるから退職代行が安定だろうな経験談だが
それもう法テラス案件だろ
ワイも同じ会社で退職届3回出したことあったが全部受け取り拒否された
法的には受取を拒否されようが関係なく辞めていいけどな。
その場合は訴えられて困らないように、「提出自体はした」という証拠を作っておく必要があるが。
@@マガジンラック そこで内容証明郵便ですよ。
一回やられた後、もう次の職場決まってるんでって連呼して押し通したことある。あのやりとりは本当に無駄。
3:33 環境が嫌ですぐ辞める人からしたら世話になったどころかダメージ与えてきた敵ぐらいの認識だろうよ
ヘッドハンティングをヘッドショットと言うのめちゃくちゃ笑った
退職代行という概念が発現し更に必要とする者がいる…
AIが進化しても余計に人手が必要になっていくんだなと思った(小並感)
最後のショートコント(?)的なやつがいつもかわいくて好きです。
7:46
そっちの『ToLOVEる』じゃねーよw
でも古手川選ぶのはオレモソーナノ
美柑ちゃんもかわいい🩷
同じく@@福沢諭吉-j3h
こういう条件出すから入ってくれ。って募集して契約してんのにそれを平気な顔で反故にしてんだから後ろ足で砂かけられて去られても文句言うなよな
ワイの上司は同僚の退職代行に怒鳴り散らしてたわ、とっとと退職して正解やった
新卒一年目でブラック企業のくっそ嫌な上司に退職届出した時のテンパり方めっちゃ面白かったわw
退職代行なんて使わずに「一か月後に辞めますねwww」って自分で伝えた時のカタルシス結構すごいよ
退職代行なんかなかった氷河期の話だけど辞めるって言ったら案の定グチグチと言われ、代わりを連れて来いとまで言われたが退職届を書いて強引に2週間で辞めた
あれから15年以上経ったけど会社があった場所を通りかかったら月極駐車場になってたわw
会社の移転かもしれないと思ってググったら見事に倒産しててザマァ
日本人って労働を神格化してるよね。
会社が絶対!って感じでさ。
無能な働き者を死刑にする必要がよくわかるスレ
6:22 蝶結びの水引wwwww
ブラックからホワイトに転職したけど、まず新人が残業してまでしないといけない作業があることがおかしいんだよなぁ
2:57ここの唾吐き音声絶対にけもフレのアルパカ
この事件自体は何とも言えないし気の毒に思う。けどこういう事件って労働者がもう奴隷ではない時代になったんだということを感じさせてくれてすこなんだ
本当に表情がすき
昔、辞めると伝えたら別室に連れられ上司、他部署の部長5人にネチネチ言われたのを思い出した。
あの時代に退職代行あったら必ず使うわ。
会社辞める直前のハイテンションわかるわ。そりゃ笑顔にもなるし辞めたら後悔なんてなくて爽快感しか残らない
学生だからバイトしかしたことないけど、人が多くて1時間ぐらいオーバーしたぐらいでもかなりきついのに、残業1時間以上とか考えられん
残業って試用期間に何時間もさせねぇだろ…
ワイみたいに閉店作業で仕方なく10分ちょいとかなら分かるけど。
もちろん1分単位で残業代出るし、させるならそれが普通だよね
新人をボロクソにいじめ仕事をまともに教えず、パワハラの嵐で管理者も一切守ってくれずなあなあで済まされたので退職代行使って辞めた。
このスレのイチはパワハラの自覚ないので退職されるのは当然。
ヤ○ザキパンですか?
ワイも似たような過去あるわ…
退職代行なんてシステムなかったからガムシャラで辞め通したけど今は退職してよかったって思えてる
編集いいな
底辺有限会社家族経営土木会社を最近辞めたワイ、36協定を最近知りました。
礼儀を感じるほどお世話になった会社なら退職代行なんて使われない定期
こういうの見てると日本の労働環境ガチで終わってると思う
うちの会社は(も)仕事量に対してマンパワーが足りなさすぎて必然的に残業+休出
似たような会社いっぱいあるんだろうなぁ...
仕事ができないから残業は違うこともあるって社会人2年目で理解した
2:01 これ傷を負った×(バツ)じゃなくて、辞める理由を要素分解した時の×(かける)っていう説
この手の動画で「残業は本来無いべき」的なコメントすると高確率で「残業が必要なら仕方ない」とか「お前仕事してないだろ」など煽る奴現れるよな…😂
別にたかだかネット上でくらい日々の疲れを愚痴ったってええやん?
自分は当たり前に残業してますアピールきっっっっ
この動画とんでもなく編集凝っててすごいな
こういう投稿主がヤバいスレ好き
会社カレンダーだと年間休日122日なのに入社後に月1で土曜出勤あることを伝えられ、残業は20時間って書いてあるけど実際は40時間。どこにも書いてない週1での2時間早出まで追加されたからさすがに見限った。
今年の初出勤でいきなり残業5時間半、次の週も最低3時間の残業連発されたからその週で代行使って辞めたわ
面と向かっても嫌味言われるか引き止められるだけだから退職代行で古巣のことなんか気にせず次に行け
残業の雰囲気ってなにwwwwww
研修期間とか慣れるまでは上長が早く帰れって言ってくれるもんじゃないの
退職代行と言うお守りがあるというだけで気が楽になる
仕事をやめるとき人は笑顔になります
今年4月幼稚園の保母さんで入ってきた新人さんが3日で辞めたらしい 理由は給料安いからだって
36協定とか意味不明な協定はもう廃止しようや。
残業上限45時間も長すぎ。
週休2日で22日労働の場合、毎日残業2時間で月45時間になる。
毎日11時間拘束できる。
休憩1時間引いても10時間労働とか長すぎ。
人間関係で辞める人多いし、前の職場の人間に死ぬほど恨み持ってる奴おるんちゃう?俺はそう。
わい社会人二年目本社内勤営業職、固定残業代が給料に含まれてるので何がなんでも毎日定時で帰るマン。今年入った新人より帰るの早いぞ〜😮
新卒の頃からルート営業行きたいけど面接落ちまくってるわ…
どうやったら通るんですかね…
@@つばさみらい かいとをフォローしてるから
貿易事務と言われてもイマイチピンと来ない・・・
45hあるなら45hって伝えておけば、少なくともその条件を呑める奴だけが志望してくるだろうし、教育費用の無駄や求めてる人材とのミスマッチも減らせるだろうに。騙さないと人が入ってこないような会社なら逃げられてもしゃーないが
新人が
「世間の風潮のおかげで残業とか休日出勤とか自分たちの代では無くなってありがたいけど会社に申し訳ない気もする」
って言ってたから
「気にすんな。今まで上の世代にやりたい放題してたツケが返ってきてるだけだから権利は気にせずバンバン使え」
ってアドバイスしてる。
サラリーマンってほんと大変ね💦
残業時間が30時間超え続けてる会社は1年で自動的にどっかの会社に売却されるか潰すシステムにして欲しい。
あくまで代行であって代理ではないことがミソやぞ
8:30から仕事始まるけど、その前から色々準備しないといけないから7:40〜8:00までには出勤するんだよね。
でもその分のお金は出ないんだけど、普通なんかな?
あと定時は17:00なんだけど、暗黙の了解で45分超えないと残業したこと&残業押したらダメなんだけど、これもいいのかな?
どっちもアウトでしょ。
アウト
自分の会社は、8時始業だからセキュリティを解除するのを7:45以降にしろって言われる。それより早めにやると吊るされる。
終業から10分以内に退社しないと吊るされる。
看護師みたいな前残業だな
ワイ社長「その分含めた基本給やぞ」
どんどんアニメ化していく…
いいなあ、すぐに辞められて。
真面目に業務引き継ぎで3ヶ月かけた自分が馬鹿みたいやん…
「労働者」「革命」の文字に何故か心躍るワイ😅❤
4:31
日赤「あ…」
残業があるのが問題じゃなくて残業しても休日出勤しても給料が出ないのが問題