Précisions : 1. Il y a effectivement de nombreuses professions que je n'ai pas cité et qui sont indispensables au bon fonctionnement de notre société ! Je l'ai précisé dans la vidéo, je m'adresse aux professions non-indispensables, j'ai confiance que chacun peut faire la différence au cas par cas. 2. Quand on exerce un droit de retrait, on ne quitte pas son entreprise. On quitte SON POSTE de travail en se maintenant à disposition de l’employeur ( pour une autre tâche). 3. Notez aussi que les masques permettent de stopper les postillons, ils évitent donc que vous diffusiez le virus. Il n'y a pas de certitudes sur a durée de survie du virus sur les surfaces, certaines recherches parlent de quelques minutes et à l'état de trace non contaminante, d'autres du CDC parlent de 19 jours sans nécessairement être contaminant : www.franceculture.fr/emissions/radiographies-du-coronavirus/surfaces-aerosols-le-coronavirus-survit-il-partout Ça me rend ouf de découvrir dans vos commentaires les conditions de travail que vous devez supporter. Les injustices du quotidien sont multipliées, COURAGE ! Les ouvriers d'une usine de sous-traitance d'Airbus ont réussi à la faire fermer, avec une bataille menaçant de droit de retrait collectif ! Voilà une itw dans laquelle ils racontent cette lutte : www.revolutionpermanente.fr/Pour-reussir-a-faire-fermer-son-usine-le-droit-de-retrait-doit-etre-une-bataille-collective Airbus va faire reprendre lundi, et mets la pression à ses sous-traitant pour reprendre aussi. Ils lâchent rien !
Moi j'ai décidé de travailler en accord avec mes patrons, je travail dans le BTP par chance toutes les entreprises sont à l'arrêt donc je suis seul sur mon chantier je t'avoue que je suis heureux personnes dans les pattes j'avance bien.
Perso, je bosse en livrant les denrées dans les supermarché en Occitanie. Je suis intérimaire, je n'ai pas de droits au chômage et ne reçois aucun dispositif de sécurité (masque/gants) de mon agence. Aussi, ils ne me font que des contrats d'1,2 ou 3 jours maxi. J'ai 35ans, un enfant en bas âge avec mon compagnon, et 900€ a sortir par mois (sans compter le gasoil). Je préférerai rester chez moi, mais je n'ai pas le choix ! Je me demande déjà comment je vais payer mon loyer le mois prochain, pour dire... Puis si nous, les routiers, arrêtons de travailler, qui est ce qui va ravitailler les magasins? Donc oui, avec tout ça, je suis OBLIGÉE d'aller travailler, même si on ne me donne pas de quoi le faire en toute sécurité. J'ai fabriqué mon gel que j'emmène dans mon camion, dans certains magasins j'arrive défois à gratter 1 paire de gants en latex, et j'ai un cache cou que je mets sur ma bouche/nez lors de mes livraisons.... Que faire de plus? Je sais pas, malheureusement...
@@balletmasques4351 Bonjour, Privilégiez une protection en coton pour le cache-cou si vous en avez, c'est le textile le plus protecteur. Bon courage pour votre travail et faites bien attention à vous.
Moi pareil je suis routier et ces la roulette Russe a chaques. Je me dit "garde tes distances si tu l'a tu le refilera pas" courage au travailleurs. On ne continue pas pour le medef mais pour la population et la nation
En plus des soignants et de ceux qui nous alimentent : tous les invisibles qui évacuent nos déchets, gèrent notre approvisionnement en eau, en énergie, veillent à ce que les égouts continuent à faire leur office ... Merci en tout cas pour cette vidéo !
@@Crippled_Phoenix c'est la que l'on se rends compte que chaque corps de métier es essentiel pour faire tourner une société! Exit les macrotte, si bête et compagnie ! 😂
Mais les invisibles dont vous parlez n'ont pas fait l'ena, normale sup ou autre Polytech non??? Ce sont donc des riens, des sans dents, des loosers, des parasites finalement non? Ce n'est pas comme ça en France? Ironie à part, MERCI MERCI MERCI à tous ces courageux et courageuses qui apportent bcp et concrètement à la cité!!!!
J'le voit venir de lionne nous disent qui va avoir la prime mais quand à la fin de tous sa dans 2 mois ?pour au final trouvez un prétexte pour nous la mettre dans le Q .
On aura rien en plus, et on continue à aller travailler pour moins d'argent à la fin du mois comme les horaires d'ouvertures des commerces sont réduites, on perd des heures. Et si on y va pas on vas avoir le droit à un abandon de poste...
Ma mère est salarié commercial, elle est obligée de travailler. Elle s'occupe des rayons alimentaires, pas de masque, elle a des gants et enfin le gel hydroalcoolique par petite quantité à son magasin... Elle essaie de tenir ses distances avec les clients et collègues mais bon il faut se l'avouer c'est un peu la roulette russe chaque jour.
Restez chez soit, hmm on a pas ce luxe dans les commerces alimentaires, on est pas les plus à plaindre financièrement moi et ma famille, mais il faut bien fournir à manger à la population. La moitié du personnel est absent, les clients eux par contre pour la plupart âgés ne prennent pas conscience des risques pour eux et les autres en venant tous les jours..J'espère et je le souhaite la mise en place d'un couvre feu restrictif pour cette période au vu de la légèreté de certains irresponsables. Après celà , il faudra faire payer les incompétences et décisions stupides du gouvernement, ces gens-là ont dû sang sur les mains.
Bonjour à toi. Je travaille dans un magasin Carrefour City et lundi dernier, avant le confinement, alors que c'était la panique dans tous les commerces alimentaires, j'ai été pris d'un profond mal être. Mes collègues et moi travaillions sans gants, sans gel, sans masques et dans un bordel généralisé avec la clientèle (aucun filtrage, file d'attente en caisse où tout le monde se touchait, aucun respect de distance de sécurité), alors que partout ailleurs des dispositions avaient été prises. Pendant ma pose déjeuner j'ai contacté l'inspection du travail pour exposer mon cas et savoir si j'avais le droit de faire valoir mon droit de retrait. Il m'a été certifié que oui. Du coup, j'ai écrit une lettre en recommandé à mon patron, expliquant tout mes points de désaccord et la peur que j'avais pour ma santé et celle de ma famille. Je lui ai téléphoné et quand j'ai repris le travail en fin de journée, il m'a convoqué dans son bureau où on s'est bien pris le bec lui et moi (il m'a dit que j'abandonnais mon poste, qu'il me fallait un certificat médical, mais j'ai pas cédé). Le lendemain, je suis resté chez moi ainsi que mercredi, jour où j'ai appelé on patron pour savoir s'il avait pris des dispositions. Nouvelle engueulade et au final, il me dit qu'il a mis des gants à disposition, qu'il a trouvé quelques masques et que la clientèle est filtrée à l'entrée du magasin. J'ai donc repris le travail jeudi matin. En effet, tout ce qu'il m'avait dit au téléphone était là, mais en plus, devant moi il a installé des plexi de protection aux caisses. Il m'a demandé si j'étais satisfait, j'ai répondu que oui, cela me convenait, et l'incident fut clos. Depuis, je bosse plus rassuré et je pense que mes collègues aussi. Cerise sur le gâteau : vendredi nous avons reçu un carton de gels hydroalcooliques pour toute l'équipe, et le patron a trouvé d'autres masques.
@@steph6822 Ouais c'est quasiment le même bordel décrit par ma mère , elle travaille dans un Intermarché dans une petite ville et pourtant même réaction les gens réagissaient par la psychose sans garder leur sang-froid. Certains de ses collègues ont fait remontés l'information aux gérants du magasin de prendre des dispositions (filtrage à l'entrée, masque, gant, plexi de protection en caisse, gel hydroalcoolique). Finalement tout arrive par petit paquet maintenant, ceux sont déjà les caissières en première ligne qui bénéficient de ces mesures, ensuite vient le tour du personnel moins en contact avec les clients comme ma mère qui s'occupe des rayons. Le plus marrant dans cette histoire, un Leclerc et un Auchan dans la même ville, eux avaient déjà anticipés dès Lundi dernier en installant des protections pour le personnel. C'est au bon vouloir des gérants de commerce cette histoire...
J’ai une énorme reconnaissance envers tous ces travailleurs qui assuré la vie du peuple, les routiers, le corps médical, et tous les autres qui nous viennent pas directement à l’esprit mais merci ! Nous devons tous prendre nos gardes et alléger leur travail ! Prenons un peu sur nous 🌍🌍
Dans tous les cas, un employeur qui se comporte de cette façon ne mérite pas de travailler avec lui, faites le savoir et rtrouvez d'autres opportunités, ça lui retombera dessus: engager des gens compétent, ça coute de l'argent, et il en perds plus de cette façon.
Du côté de chez moi aucun boulanger ne porte de gants, je voudrais bien privilégier l'artisanat mais honnêtement je vais faire continuer à prendre du pain de mieux dégueu. Est-ce un problème d'approvisionnement ou de l'incompétence ? Avez des problèmes pour trouver des gants?
Je suis assistante vétérinaire, obligé de retourner bosser à partir de mardi. Notre entreprise était mise au ralenti, on ne faisait que les urgences avec un minimum de personnel donc nous étions en chômage partiel. On alternait les jours de présence. Sauf que, surprise, nous ne seront finalement pas remboursé car nous ne sommes pas dans la liste des entreprises qui ont le droit d’utiliser le chômage partiel pour leurs salariés. Donc voilà, je dois retourner bosser mardi à plein temps en étant enceinte et non immunisé contre la toxoplasmose. On est une petite structure donc on m’a bien fait comprendre que si je ne venais pas et qu’on devait fermé boutique il y aurait des répercussions.... J’ai vraiment très peur pour mon bébé.
La situation pour les employeurs est plus compliquée que ça malheureusement... mon père est artisan charpentier : 1 ou 2 mois sans boulot c'est la faillite et c'est vraiment le cas. Le gouvernement c'est retiré concernant le chômage partiel en disant que le chiffre que fait le batiment est très élevé et ainsi ne pourra pas payé pour tous (a mon avis ils ne vont pas sauver les PME). Je pense qu'il faut nuancer, le gouvernement nous met des quenelles tout le temps et il continue même dans cette situation. Toutefois je suis d'accord que c'est une incohérence de faire travailler les gens (moi même dans le personnel soignant). Si l'état tenait vraiment ça parole peut etre que les employer jouereaient le jeux aussi...mais ce n'est pas le cas
@@thenateos C gentil mais j aurai vraiment pas cette prétention, les vrais héros actuels c tout le personnels de santé de France et d ailleurs ! Il va leur falloir beaucoup beaucoup de force pour tenir ! 💪 et ils ont vraiment besoin que l on reste chez nous !
L'alimentation c'est la santé. Vous êtes tous indispensables en ces temps de confinement. J'espère que vos employeurs et l'état sauront le reconnaître.
@@thenateos Pareille que RCTMax83. Mais les Héros, C'est nous tous ! Les personnels de santé, les personnels dans l'agro et alimentaire, ...les chercheurs pharmaceutiques qui travaillent d’arrache pied, et même la caissière d’Intermarché ! ainsi que toi ! ! ! qui nous donne du courage ! ! 😊
Il a beau dire le président, je risque la faillite et il n'y a rien pour m'aider, contrairement à ce qui est dit (productrice de plants de légumes pour les potagers, agricole mais pas considéré comme alimentaire, donc pas d'aide et pas droit de vente). Je continue à travailler en espérant que je pourrai vendre dans un mois ce que je sème maintenant, et renflouer un peu. Pas simple.
Le problème là-dedans, c'est que des entreprises aimeraient fermer, mais le gouvernement leur demande de rester ouvertes. Dans les petites entreprises, ils n'arrivent pas mieux que quiconque à fournir des masques et des protections à leurs salariés. Ils sont tout aussi dépités de la situation, et sont dans l'incertitude que le chômage partiel leur soit accepté. Toutes les situations ne se valent pas, un refus de salarié de venir travailler alors que la boîte n'a pas le droit de faire du chômage partiel, comment va-t-on le traiter?
Je continu d'aller bosser car malheureusement je suis en CDD et ce boulot est trop important pour que j'abandonne au risque de le perdre.... Du coup pas le choix de prendre des risques...
Mon frère est dans la même situation, s’il soumet son droit de retrait il a le cul dehors, puis engager des procédures au prud’homme bonjour pour retrouver la confiance d’un employeur
Brosmotte Larwiski bon courage je suis dans le même cas que toi et je n’est pas droit au chômage car je vien de commencer ce taff y’a 1 mois du coup je continue de fair chauffeur de car avec des gants et du gel mais bon que dieu nous protège...
Bonjour ! J'ai repris le travail y de ça 3mois et demi. Du coup je n'ai pas les cotisations nécessaires pour toucher le chômage. Étant intérimaire, jnai pas le droit au chage technique ou quoi que ce soit. Autrement dit, Jnai aucune rémunération pour la durée de confinement. Suis-je baisé ou l'état a-t-il mit des aides en places pour nous autres, les précaires?
Je crois bien que tu est baiser si tu a pas mis de coté..mais courage , faut trouver une solution moi moi-même je galère à avoir une aide de P-E alors qu'on me propose que des cdd depuis 1 an au moins mais pour un cdi ça veut pas trop..😅 donc aucune aide..de plus avec cette crises tout est en chute libre y compris nos droits..courage et force a toi et surtoit au médecins et dans l'alimentaire qui se prennent la totale au niveaux du risque de santé, sans protections.Tout ça à cause d'un gouvernement criminels.🙏
Sauf que dans ce cas, les nettoyeurs de surface, ceux qui bossent dans les magasins alimentaires.....ect.... peuvent s arreter dans ce cas...mais on fait comment si tous s arrete?
Alors non, le droit de retrait c'est du conger sans solde, on n'a droit au chômage partiel uniquement si c'est le patron qui décide d'arrêter l'activité (ou pour l'arrêt de 14jours en garde d'enfant mais dans ce cas l'employeur a le droit de nous retirer les congé payer). Sinon moi je suis en intérim et je suis même pas passer par la case menace, des le premier jour mon employeur (ou l' intérim je sais pas qui a pris la décision) à rompu mon contrat pour en faire des contrat journalier. De faite je n'ai ni chômage partiel ni droit de retrait... La théorie c'est bien mais en pratique c'est nettement plus compliqué malheureusement =/.
Oui moi c'est pareil, mais j'ai des contrats de 2jours qd même ! Dois je être "heureuse"? 🤔😂 Courage à tous les intérimaires (sans droits à pôle emploi) et qui font tourner le pays! En même temps, pas le choix, hein !? 😅
@@balletmasques4351 j'ai heureusement quelques droit chômage en cas de besoin. Pourquoi ne pas les utiliser maintenant ? Et bien parce que l'humain est dégueulasse et que je serait juger par mon patron et ma boîte d'intérim pour avoir fait ca si bien que je risquerais de ne pas pouvoir y revenir (et peut-être même me faire une salle réputation ailleurs) alors que je ne suis pas si mal dans cette entreprise et qu'il y a du boulot pour encore de nombreux mois... Du coup c'est un trop gros risque que je ne peu pas me permettre de prendre vue ma situation financière actuelle alors j'ai pas vraiment le choix, comme pour les CDI c'est "boss et tais-toi" ='(
Effectivement les employés d' Amazon on voulu arrêter le travail des le début de la pandémie . Surtout qu'une boîte comme Amazon devrait avoir les reins assez solides pour ce mettre à l'arrêt pendant cette crise . D'ailleurs si il avait un peu mieux préparé son sujet il l'aurait sut . De plus il dit qu'il y a aussi des droits de retrait collectif alors que c'est faux un droit de retrait c'est individuel et non collectif .
T'es un crack mec.. Un putain de hackeur.. J'adore ça ! Je suis de Belgique et ce droit existe également sauf qu'il n'a jamais fais juris prudence.. Donc il faut des pionnier. Je vais m'atteler à cette tâche et reviendrais vers toi pour te donner les résultats. Je suis chauffeur livreur.. Et mon employeur m'a donné un masque lavable, et c'est tout... Je vois une centaine de personne minimum par jour je suis censé faire signer les gens sur mon scan la réception de leur colis, je dois rester à 1m de distance mais en faisant signer mon scan.. Genre je suis élastique Man... Je dois parler aux gens sans pour autant rentrer en contact avec eux.. Je suis censé travailler avec des gants en plastique alors que je soulève plus d'une tonne et demi de colis plusieurs fois par jour.. Ne pas me toucher le visage alors que je transpire à longueur de journée.. Bref.. Perso j'ai pas peur du corona mais l'hypocrisie de nos gouvernement tout comme celle de nos employeur me fait gerber.
Attention, on ne sait absolument pas comment le droit de retrait sera analysé par les juges concernant le coronavirus. Il faut vraiment qu'il y ai danger grave et imminent, la seule existence de la menace d'être contaminé ne suffit pas, il faut une situation particulièrement dangereuse comme par exemple le contact avec un salarié qui est reconnu comme étant infecté sans que l'employeur ne le renvoi chez lui. Donc faut quand même être prudent sur cette notion... D'autant plus que le gouvernement incite totalement les entreprises à continuer de fonctionner.
d'autant plus que les gens contaminés on ne les connait pas vu qu il n y a pas de tests non plus dans la France du tiers monde!! j'ajoute que le lieu de l'entreprise n'est pas tout tu peux dans les transports en commun que l'on nous pousse a prendre pour des raisons écologistes des gens potentiellement contaminées!
Un grand merci aux personnes qui ramassent les poubelles,aux personnes de l'énergie,aux personnes des eaux,aux personnes de l'agroalimentaire,les personnes du médical,les personnes de tous commerces essentiels et qui sont ouverts et sur le terrain ,un grand merciiiii même aux forces de l'ordre qui font régné l'ordre.
Merci pour tés conseils, notre patron dois nous appeler en fin de semaine pour nous dire si ont doit reprendre le travaille ou pas, mais si la pandémie continu d'être en hausse j'irais pas, peut importe si je me fait virer, je préfère retrouver du travaille plus tard et gagner un peut moins que de perdre la vie, ou encore pire ou risquer celle ces autres.
bravo! enfin un mec sensé!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! malheureusement même certain médecin dise des conneries! mais j ai entendu que la ministre du travail et la loi a dit que le coronavirus n été pas une élément suffisant pour arrêter le travail!?????????????????? les gens qui dirige l état nous concidére juste comme de la chaire a canon pour qu on paye leur salaire! je rappel que l état malgré ces promesse à ponctionner des taxes juste avant que la loi ne passe! donc les promesse de l état!!??? c 'est un crime contre son propre peuple!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Tu as raison. Excellent, tu as la bonne démarche.#restezchezvous Après tu oublies (je sais que ce n'est pas la cible visée) un peu ceux qui ont une responsabilité sociale : les chefs d'entreprise ou même les élus qui doivent gérer alors qu'ils sont aussi exposés - mais n'ont pas le choix. Si tous les services administratifs ferment, personne ne sera payé et bon courage pour utiliser vos droits. Et si l'economie s'écroule nous ne pourrons pas produire le matériel medical. On n'est pas QUE dans un rapport dirigeants - dirigés ou pas toujours : c'est trop manichéen. Mais cela doit se faire en télétravail pitié! Fermons tout ce qui n'est pas essentiel !
Petit témoignage : je suis aide à domicile donc je travailles avec des personnes à risque personnes âgées, handicapées ou malade sans aucunes protections depuis le début du confirment. Je me bas tous les jours avec mon employeur car il a le devoir de fournir ses salariés en gants, masques, blouses ... je pense depuis quelques jours a exercer mon droit de retrait mais je pense aussi aux personnes dont je m'occupe et qui ont besoin de moi . Cette situation deviens insupportable,ils nous faut urgemment des protections en quantité pour pouvoir exercer notre métier en sécurité! J ai du aller chercher quelques masques et gants auprès d'une amie infirmière mais je n'en ai que pour quelques jours ! Petite précision : on est dans la liste des professions prioritaires pour les masques au même titre que les médecins et les infirmières ! Dégoutée
Dans mon cas je suis soudeur intérimaire. Tous les chantiers navales en Bretagne ont été suspendus et les autres industries qui auraient besoin de mes compétences (tuyauterie industrielle, monteur/soudeur en atelier etc..) ont cessé leur activité aussi. Le problème étant que j'ai repris le travail récemment et je n'ai pas eu le temps de cumuler suffisamment d'heure pour bénéficier des allocations chômages... En claire je suis sans ressource.. Comment puis-je faire dans ce cas là? Macron n'a visiblement rien prévu pour les intérimaires qui comme moi se retrouvent sans rien du jour au lendemain! Et croyez-moi nous sommes nombreux dans cette situation..
C'est un message plutôt sensé, mais avec beaucoup trop de certitudes, sur le jugement aux prud'hommes par exemple, tant que ce n'est pas fait, ce n'est pas sûr... C'est un jugement, c'est le principe même, ce n'est pas courut d'avance. Tu as totalement raison sur le fait que individuellement on doit prendre de bonnes décisions, mais il ne faut pas minimiser les risques que cela pourrait nous faire courir.
premièrement ta des gens qui n'auront pas de chômage derrière donc pas de rentrer d'argent, pas de chômage technique si ils sont intérimaire. Donc droit de retrait pour eux 0, rentrer d'argent, beaucoup sont juste obligé pour le moment d'aller devoir travailler, pour eux ça risque d'être compliqué, je vous tiendrais au courant de mon cas très bientôt mais je vois pas comment un intérimaire va faire, la plus part du temps les intérimaires n'ont que des contrats par semaine, même si ils ont déjà fait précédemment 12 mois, ça restera souvent des contrats d'une semaine ou 1 mois renouveler, grosso modo il va peut-être te payer la semaine en cours ou tu as pas pus travailler et il ne va simplement pas renouveler ton contrat. j'ai commencer un travail une semaine avec le confinement, je devais effectuer une deuxième semaine mais bim confinement la boite ferme, l'intérim me dit qu'ils vont peut être même pas me payer la deuxième semaine enfin si "2jours" heureusement que j'ai du chômage derrière mais j'imagine pas les types sans rien, donc oaui la plus part vont retourner travailler si possible, parce que y'a pas le choix, pour avoir le choix faut déjà réussir à ce sortir un max d'un système " esclave " avoir son terrain, une autonomie quoi, voir venir pouvoir encaisser ect "La durée de votre mission étant du 10/03/2020 AU: 20/03/2020 avec des Souplesses du: 18/03/2020 au 24/03/2020
Le client peut donc vous arrêter au 18/03, nous vous tiendrons informé selon le dispositif que le client mettra en place.
A ce jour nous ne disposons pas encore de tous les éléments
Nous vous tiendrons évident informé lorsque l'entreprise ne sera plus fermée.
Les politiciens s'en foutent de vous, complètement mais Amis Le plus important pour eux c'est que l'économie tourne, ils pensent que vous pouvez crever ils y aura d'autres pour travailler À vous de voir
Maintenant, c'est acceptable de porter masques et gants au pire les siens personnels ou en fabriquer mais moi je dis : Et tous les employés qui ont bossé au contact du public depuis le depuis de cette crise? Je suis réceptionniste en hôtellerie avec une patholgie cardiaque grave. On a accueilli pendant 1 mois les gens qui allaient et revenaient de leurs petites vacances de ski dans les alpes en provenance de la Belgique, la Hollande, l'Angleterre etc etc et qui sont revenus de la frontière avec l'épicentre européen de l'épidémie. Le temps que le gouverement ouvre les yeux sur la situation et se bouge pour nous pondre des consignes, ce temps là, nous avons été exposés et par conséquent avons exposé les autres. J'aurais bien fait valoir mon droit de retrait pour manque d'équipement et l'ironie e que nous en avions mais à ne pas mettre car on attendait que ça devienne obligatoire. J'aurai fait valoir mon droit, il aurait été refusé, je le sais. Ceux qui le font ACTUELLEMENT dans ce contexte où la *pandémie* est OFFICIELLE se font licencier sans aucun préavis et personne n'enquête car tout le monde est occupé à l'effort national. La loi démocratique n'a aucun effet dans une dictature déguisée. Pays des droits de l'homme. C'est bien beau de graver des plaques et gratter du papier mais c'est illusoire et ça l'a toujours été. C'est juste une construction des Francs-maçons pour se mettre tous à l'abri dans la fonction publique.
Bonjour, je suis développeur dans une petite boite (je pourrais faire du télétravail mais j'ai choisi de ne pas le faire) nous sommes tous dans des bureaux séparés et nous ne nous parlons pas à moins d'1m, le patron met à disposition des lingettes désinfectantes mais nous n'avons pas de gants ni de masques à changer, est-ce que cela justifie le droit de retrait ? Si oui est-ce qu'il peut nous forcer à faire du télétravail ?
Hello, tu n'as pas parlé d'une chose : comment cela se passe-t-il quand ton employeur veut te forcer à prendre tes congés payés si tu souhaites appliquer ton droit de retrait ?
hello, les congés payés sont du ressort de l'employeur donc il peut effectivement t'imposer des congés payés (pour t'éviter une perte de salaire dû au chômage partiel par exemple). pour le droit de retrait il ne peut pas mettre des congés payés à la place si tu l'as expressément dit.
@@laureana86 Top merci, tu sais s'il y a une limite aux congés qu'il peut imposer ? J'imagine qu'il ne peut pas forcer à poser tous les congés de l'année d'un coup ? Ah et pour quelqu'un qui applique son droit de retrait, il sera donc mit au chômage partiel ou bien il touchera 100% de son salaire ?
Ce que je ne comprend pas, c'est que "aller travaillé" ok, mais faire 1/2 heures de sport, bientôt plus ok. Je pense que l'on se fiche de la gueule du monde !
Bah il suffit de lire le décret (complètement illegal) concernant les attestations pour comprendre leurs priorités... 1. Travaillez 2. Consommez 3. Remplissez les poches des labos Ensuite vient la vie...
@@Charlotte-hd6gi La aujourd'hui c'est : Confinement total : - Interdiction de partir 1 heure à plus de 1 km de chez soit pour faire du sport. - Sortir avec un motif précis vital. - Sortir pour aller à son travail. Mais aussi : - Aller travaillé au champs.... Et ceux, même si vous êtes en chômage technique. Euh... Alors, on confine ou pas ?
@@StarshipBattlesystem on confine pas vraiment et si continue la France va etre blacklistée par tout les autres pays, les autres pays diront les francais sont cons et ils ont tous le corona ne les laissez pas rentrer!! tirer à vue si necessaire!!
On a essayé avec notre PDG, les mesures sanitaires ne sont pas applicables à notre métier de manière constructive et efficace (on ne peut pas suivre ces mesures ET travailler efficacement), alors on travaille quand même, sous menace de licensiement. J'ai du me mettre en arret pour 15 jours pour pouvoir rester chez moi, mais lundi je vais devoir y retourner. Les mesures de protection sanitaires sont là pour permettre à l'entreprise de justifier le fait de rester ouvertes, pas pour nous protéger. On a tout essayé, c'est un grand groupe puissant qui brasse beaucoup, avec à sa tête des gens dont le métier est de, à temps plein, réfléchir à ce genre de combines légales. Impossible d'avoir une conversation stable, le sujet change sans arrêt, les solutions sont données à côté du problème. Et nous craignons pour notre avenir, c'est une entreprise qui a les moyens de nous tenir par les bourses, et il est facile de se faire repérer. Il faut tirer sur la corde politiquement, et profiter du confinement pour se politiser avec un peu d'éducation populaire. C'est bien ce que tu fais sur ta chaine, il faut que tout le monde s'instruise en politique, on n'aura bientôt plus besoin des parasites au pouvoir actuellement, et quand ça arrivera, faudra se battre puisqu'ils vont rien lâcher.
Merci pour ta vidéo , c'est bien d' en parler , je suis entièrement d'accord avec toi ... Mais les entreprises parades avec des masques et des gants de dernières minutes ( ps : je suis chauffeur routier , c'est la solidarité qui prend les devants par rapport a l'état nous sommes des oubliés comme bcp )
Moi chui intérimaire travaillant dans le funéraire construction en béton armer ma femme est enceinte de 8mois on nous demande toute de même de travaillez sous menace de licenciement au bout de 14 mois sur contrat de 18 mois. Est normal ? Et que vais avoir droit merci éventuellement en tant que interimaire
Ma femme a été testée au covid 19. Elle est maintenue en arrêt pour 14jours car l'infirmière qui l'a averti du résultat négatif lui a également appris qu'il y avait 30% de "faux négatifs".Je suis un peu rassuré pour elle..à 70%,quoi.. Mon souci de demain,c'est mon job : mon employeur m'a enjoint à ne pas reprendre le travail tant que les résultats n'étaient pas négatifs, j'ai donc été confiné 48 h avec ma compagne. Or,bien qu'étant négatif, son test n'est fiable qu'à 70% et,étant confiné avec elle ,j'ai 30% de chance de ramener cette saleté avec moi demain pour ma reprise au boulot ou ou que j'aille (courses etc) .
Dans notre ehpad, je suis technicien ... mon boulot vendredi a été de faire le tour des services et réquisitionner tous les masques. Ensuite d'en faire l'inventaire. Ensuite les redistribuer à chaque salarié. 1 masque ... par jour de travail. Je me suis fait insulter par ces soignants désemparés auxquels je leur offrais 6 masques pour 6 jours, eux qui enchainnent 45 chambres par jour ... Le soir, quand je suis rentré, je me suis senti sale, empli de la peur de ramener le virus à mes enfants, et rempli de honte d'avoir dû faire ça, alors que l'ehpad d'à coté est en pleine contagion ... Demain je repars bosser. Je vous jure, j'ai pas envie. Mais je suis réquisitionné, je suis obligé ...
Surpris de voir que pour quelqu'un ayant fait tes précédentes vidéo sur le krach économique qui va nous frapper de plein fouet, et qui va entrainer son lot de personnes à la rue, dévaluation de la monnaie, hausse des produits de première nécessité,... Ne penses-tu pas qu'il pourrait y avoir plus de dégâts et de souffrance d'une crise économique que cette crise sanitaire que nous traversons? Ne faudrait-il pas tenter de garder le peu d'activité économique possible pour "adoucir" ce krach?
*Théoriquement les éborgnés gilets jaunes ont aussi des droits.* Durant les 30 glorieuses ça aurait été certainement possible. Mais après 34 mois de micron, je doute.
@@gwme1916 C'est valable pour *d'autres coïncidences.* La chloroquine en vente libre pendant des décennies. Et interdite depuis janvier. Le spécialiste français professeur en virologie adulé avant et maintenant traité comme s'il propageait des fa que niouses. Les cliniques privées qui sont au chômage technique, alors que le gouvernement préfère le privé par rapport aux services publics. Des soi-disants stocks qui se feraient dérober par tonnes, alors qu'ils sont stratégiques. Pas seulement en France, mais aussi en Allemagne pour une cargaison à destination de l'Italie. La coïncidence que les marchés financiers savent stopper les transactions en or pour éviter de la spéculation. Mais les mêmes ne stoppent pas le cour des actions en bourse, donc spéculations et crise financière.
Je bosse dans l’alimentation animale et donc d’après Bruno Lemaire notre mission est Stratégique. Du coup on est obligé de bossé, mais pour nous pas de gants, pas de masques, à peine un peu de gel hydroalcolique. Et pas question d’exercer le droit de retrait la direction a pris les devant en nous envoyant une note de service, nous rappelant qu’ on a du boulot c’est déjà bien. Bien sûr les non- productifs sont en télétravail (ça c’est pas mal). Mais les autres sont en première ligne pour choper le virus et pas question de prime de 1000€. C’est beau l’esclavage.
vidéo très pertinente, une remise en question sur notre modèle de société capitaliste paraît de plus en plus indispensable, quelle est notre priorité ?
Perso j'étais prestataire (intérimaire) en cdi dans un centre de développement. On tournait en équipe (3x8) dans une pièce de -20m3. Le patron et le chef de service refuser le droit de retrait. J'ai préféré démissionner et faire une rupture conventionnelle comme ça je suis confiné et payé
Vous êtes pas PRÊT pour après le confinement la ou le monde va passer en décroissance économique. Lisez entre les lignes du discours de Macron vraiment. Crise économique crise, écologique . (Un projet de lois permettant au gouvernement de répondre et lorsque nécessaire, de légiférer par ordonnance dans le domaine de la gestion de crise) j'ai site macron à la lettre prés.
Oui ça c'était le truc à noter et surligner 10fois dans son discours. Je suppose que ce pouvoir de "legiférer" permettra aussi aux gouvernements de prendre en route légalité des décisions extrême comme l'ordre aux banques de geler les comptes de tout le monde. Moi c'est ce que je crains le plus...
Je suis caissière et les gens me demandent de retirer mon masque, même ma direction qui n'a rien fait de quelconque pour la sécurité (caisse sales et non lavées, zéro gants, zéro masques pour pas faire peur, zéro gel, un bout de carton devant la caisse, TPE de carte bleue sales etc..même mes collègues en avaient rien à faire au début...) j'ai du pousser la direction pour qu'on ai des masques FFP2, des plexiglas, des gels et produits, des mesures de distances genre scotch au sol et la fermeture de certains postes/rôles "futile" et nous mettant en danger...au final on a reçu un colis beaucoup trop énorme de masque (genre vraiment abusé et réutilisable), j'en ai pris en secret pour en donner aux commerçant du secteur car on utilisera jamais tout, autant qu'ils servent et protèges ceux qui n'ont pas eu de livraisons
Pour compléter, il me semble que l'employeur est responsable de la santé de ses employés..La perspective de poursuite judiciaire, je pense que ça calme bien aussi
Ouais, enfin la santé, la sécurité, et l'alimentation ne doivent pas s'arrêter quand même, il faut simplement écarter les plus de 60 ans et les gens ayant déjà des pathologies à risques. Ça fait un peu pensé aux "liquidateurs" qui intervenaient après la catastrophe de tchernobyl... Pour ma part, lundi je vais bosser, dans le domaine agricole, il faut bien que les semis de printemps se fassent sinon rien à récolter cet automne...
J’ai appeler l’inspecteur du travail qui m’a dit que je ne pouvais pas utiliser mon droit de retrait car il n’y avait pas de risque imminent !!!! Je lui est demandé comment il peut dire qu’il n’y a pas de danger imminent ???? Êtes vous docteur ?? Pourtant eux on l’air de le penser !!! Il a dit c’est vous qui voyez mais votre employeur pourra ne pas vous payer, c’est un juge qui tranchera. Je lui est dit ok on verra plus tard pour l’instant je vais sauver ma vie merci 😊
yop mec ! j'ai regardé pas mal de tes vidéos tu parles bien en général... Mais dire qu'on est a une semaine du pic de l'épidémie.... le pic on saura quand on l'aura atteint quand la ligne va commencer a descendre. Et meme là on est pas capable de dire si c'est UN pic ou LE pic
Salut à toi encor merci pour tous se ke tu as fait et que tu continues à fair.je suis routier internationale principalement sur l’Italie du nord lol et mon patron nous a donner juste un masque ffp2 depuis le début dû virus et nous dit c’est bon les gars aller y y’a aucun problème.on peu pas utiliser de droit de retrait ni arrêt de travail nous menace tous simplement de pas être payée et qu’on aura des problèmes d’ordre juridique plus tard si on roue pas.ha oui c’est vrai si on s’arrête de rouler c’est l’économie mondiale qui es foutue lol
Salut tout d’abord bravo pour tes vidéos, je ne suis pas trop d’accord sur celle du droit de retrait car j’ai tenté de l’effectuer auprès de mon employeur car je suis chauffeur livreur dans le btp malheureusement le décret du gouvernement stipule que seul la distanciation sociale et les gestes barrières doivent obligatoirement être mis en place par le patron mais pas les ÉPI. Mon employeur me menace d’abandon de poste si je refuse de reprendre le travail sans équipement. Je ne suis malheureusement pas le seul dans cette situation. C’est du grand n’importe, nos dirigeants sont complètement dépassés!!!🤬🤯🤬🤬
Merci mon fiston pour ton discours de bon sens bonne journée tous ensemble luttons contre le virus et après reprenons le combat pour nos jeunes et le respect des anciens sinon un crime contre l humanite
Tiens, c'est la question que je me pose: Je travaille comme support informatique téléphonique. Notre employeur a mis en place le télétravail cependant, ne possédant pas un débit stable internet je ne peux pas l'utiliser. Il m'a fourni la dérogation pour revenir sur site ce qui me pousse à retourner sur le site en open space avec ceux dans le même cas que moi. Il n'y a, bien sur, pas de gants, masque ou gel hydroalcoolique dut à l'absence de contact client direct.Il n'y a pas non plus de nourriture sur place, il faut venir avec ses ressources où aller manger en exterieur Puis-je justifier un droit de retrait ?
Bonjour, oui votre santé est mise en danger par le virus, nous ne sommes pas confinés par plaisir. Cependant une fois ce droit exercé, vous n'avez plus aucun recours si votre direction le refuse. Faites attention à vous et surtout bon courage.
Malheureusement le droit de retrait ne fonctionne pas, l'entreprise ne doit pas fournir de masque, ni de gel, elle doit juste laisser aux employés la possibilité de faire les bons gestes cité par le gouvernement. 1 mètre de distance entre les personnes, se laver les mains et éternuer dans son coude. Donc si les gens ne vont pas au boulot ils seront licenciés.
Et quand les soignants n'ont pas de masques pour bosser, qu'un cas de conardevirus se déclare et que quelques masques arrivent au bout de 15 jours ( même pas des FFP2 hein! Faut pas trop demander!). Bilan, ton droit de retrait est inexistant! Et 15 jours plus tard, on est passé de 1 cas à 11. 👍
"Les patrons en interim on gagné des millions grâce au CICE" Non. Certains patrons, oui. Mais c'est pas le cas de toutes les boîtes. Dans une petite boîte de 4 salariés j'ai fais appel plusieurs fois à un intérimaire. Tu crois que 4 salariés en électricité ça permet de gagner des millions avec le CICE ? Faut arrêter...
Merci tu a confirmé ma décision, j'envoie un mail à mon intérim lundi 23 mars mais du coup si mes collègues font pareil, sa voudrai dire plus de bouf... 😱 Sa sera encore pire dans les grandes surfaces.
@@nathy8986 🆗, et bien bon courage ! Moi je suis dans l'alimentaire et le ravitaillement de supermarchés (je livre) en intérim, et mis à part des messages de mon agence en nous disant de prendre soin de nous, on a rien de plus... 🙄
Reconnaissance du statut de maladie professionnelle pour le personnel soignant : normale et juste , mais pas de demi mesure les employés , fonctionnaires de Police et gendarmerie quelque soit leur statut CONTRAINTS de se confronter à la contamination doivent en bénéficier aussi . Ce n'est pas la solution pour éviter la contamination mais il faut que la ministre du travail , le gouvernement et les chefs d'entreprise assument pleinement et avec gravité leurs responsabilités. Qu'ils ne doutent pas qu'au moment venu viendra le temps des comptes à rendre......
Bonjour et merci d'avoir pris le temps pour nous faire cette excellente vidéo qui ma apporter plusieurs réponses. Merci 1000 fois .et comme dit mon fils "quand le virus partira on fait la teuf "🙏🙏🙏🙏🙏🙏🤜🤛
NON 4:04 « les juges vont très probablement trancher en votre faveur » Ben non en fait tu ne sais pas. On ne peut pas influencer la décision du droit de retrait sur cette supposition. Il faudrait être plus futé.
Précisions : 1. Il y a effectivement de nombreuses professions que je n'ai pas cité et qui sont indispensables au bon fonctionnement de notre société ! Je l'ai précisé dans la vidéo, je m'adresse aux professions non-indispensables, j'ai confiance que chacun peut faire la différence au cas par cas.
2. Quand on exerce un droit de retrait, on ne quitte pas son entreprise. On quitte SON POSTE de travail en se maintenant à disposition de l’employeur ( pour une autre tâche).
3. Notez aussi que les masques permettent de stopper les postillons, ils évitent donc que vous diffusiez le virus. Il n'y a pas de certitudes sur a durée de survie du virus sur les surfaces, certaines recherches parlent de quelques minutes et à l'état de trace non contaminante, d'autres du CDC parlent de 19 jours sans nécessairement être contaminant : www.franceculture.fr/emissions/radiographies-du-coronavirus/surfaces-aerosols-le-coronavirus-survit-il-partout
Ça me rend ouf de découvrir dans vos commentaires les conditions de travail que vous devez supporter. Les injustices du quotidien sont multipliées, COURAGE ! Les ouvriers d'une usine de sous-traitance d'Airbus ont réussi à la faire fermer, avec une bataille menaçant de droit de retrait collectif ! Voilà une itw dans laquelle ils racontent cette lutte : www.revolutionpermanente.fr/Pour-reussir-a-faire-fermer-son-usine-le-droit-de-retrait-doit-etre-une-bataille-collective
Airbus va faire reprendre lundi, et mets la pression à ses sous-traitant pour reprendre aussi. Ils lâchent rien !
Moi j'ai décidé de travailler en accord avec mes patrons, je travail dans le BTP par chance toutes les entreprises sont à l'arrêt donc je suis seul sur mon chantier je t'avoue que je suis heureux personnes dans les pattes j'avance bien.
Perso, je bosse en livrant les denrées dans les supermarché en Occitanie. Je suis intérimaire, je n'ai pas de droits au chômage et ne reçois aucun dispositif de sécurité (masque/gants) de mon agence. Aussi, ils ne me font que des contrats d'1,2 ou 3 jours maxi. J'ai 35ans, un enfant en bas âge avec mon compagnon, et 900€ a sortir par mois (sans compter le gasoil). Je préférerai rester chez moi, mais je n'ai pas le choix ! Je me demande déjà comment je vais payer mon loyer le mois prochain, pour dire...
Puis si nous, les routiers, arrêtons de travailler, qui est ce qui va ravitailler les magasins? Donc oui, avec tout ça, je suis OBLIGÉE d'aller travailler, même si on ne me donne pas de quoi le faire en toute sécurité. J'ai fabriqué mon gel que j'emmène dans mon camion, dans certains magasins j'arrive défois à gratter 1 paire de gants en latex, et j'ai un cache cou que je mets sur ma bouche/nez lors de mes livraisons....
Que faire de plus? Je sais pas, malheureusement...
@@balletmasques4351 Bonjour, Privilégiez une protection en coton pour le cache-cou si vous en avez, c'est le textile le plus protecteur. Bon courage pour votre travail et faites bien attention à vous.
L OMS a déclaré que la distance minimale c'est 2m, ils ont dit qu'un mètre ne servait à rien !
Super vidéo comme toujours 😉 juste un petit bémol sur le pic qui sera la semaine prochaine j'en suis pas sur malheureusement 🤔
Merci de reconnaître l'implication des gens de l'alimentaire on est délaisser et absolument pas protéger
Idem chez nous et le droit de retrait n est pas autorisé. ....Si ça te vas pas tu demissionne voilà le message
@@marietrince2730 dans quel secteur tu travail ?
Pire que sa croiser tour sans gens affamer sans se douter qu'il peuvent nous le donner et qui savent même pas qu'il sont affecter , vive versa...
@@lavideotheque3813 l agroalimentaire
Moi pareil je suis routier et ces la roulette Russe a chaques. Je me dit "garde tes distances si tu l'a tu le refilera pas" courage au travailleurs. On ne continue pas pour le medef mais pour la population et la nation
En plus des soignants et de ceux qui nous alimentent : tous les invisibles qui évacuent nos déchets, gèrent notre approvisionnement en eau, en énergie, veillent à ce que les égouts continuent à faire leur office ...
Merci en tout cas pour cette vidéo !
Et ceux qui fabriquent les emballages 😁
Dans mon usine on tourne à plein régime pour les emballages de pâtes de gâteaux etc
💕
@@Crippled_Phoenix c'est la que l'on se rends compte que chaque corps de métier es essentiel pour faire tourner une société! Exit les macrotte, si bête et compagnie ! 😂
Brosmotte Larwiski : exact
Mais les invisibles dont vous parlez n'ont pas fait l'ena, normale sup ou autre Polytech non??? Ce sont donc des riens, des sans dents, des loosers, des parasites finalement non? Ce n'est pas comme ça en France?
Ironie à part, MERCI MERCI MERCI à tous ces courageux et courageuses qui apportent bcp et concrètement à la cité!!!!
Beaucoup de personnes n'auront pas 1 centime de plus sur leur salaire tout en allant travailler. Les 1000 euros c'est une carotte utopique.
pourquoi ?
@@rere4709 Et bien l'employeur n'est pas obligé de reverser cette prime tout simplement.
J'le voit venir de lionne nous disent qui va avoir la prime mais quand à la fin de tous sa dans 2 mois ?pour au final trouvez un prétexte pour nous la mettre dans le Q .
On aura rien en plus, et on continue à aller travailler pour moins d'argent à la fin du mois comme les horaires d'ouvertures des commerces sont réduites, on perd des heures. Et si on y va pas on vas avoir le droit à un abandon de poste...
@@angeroy4845 En fait, ils attendent une deuxième vague, dans quelques mois. Ils seront bien obligé de la donner la carotte
Ma mère est salarié commercial, elle est obligée de travailler. Elle s'occupe des rayons alimentaires, pas de masque, elle a des gants et enfin le gel hydroalcoolique par petite quantité à son magasin...
Elle essaie de tenir ses distances avec les clients et collègues mais bon il faut se l'avouer c'est un peu la roulette russe chaque jour.
faut quelle parte , je travaille aussi dans le secteur agroalim et nous au moins on a des masques et des gants
Qu elle reste chez elle on n,emporté pas l,argent dans une tombe resté souder bon courage
Restez chez soit, hmm on a pas ce luxe dans les commerces alimentaires, on est pas les plus à plaindre financièrement moi et ma famille, mais il faut bien fournir à manger à la population.
La moitié du personnel est absent, les clients eux par contre pour la plupart âgés ne prennent pas conscience des risques pour eux et les autres en venant tous les jours..J'espère et je le souhaite la mise en place d'un couvre feu restrictif pour cette période au vu de la légèreté de certains irresponsables.
Après celà , il faudra faire payer les incompétences et décisions stupides du gouvernement, ces gens-là ont dû sang sur les mains.
Bonjour à toi. Je travaille dans un magasin Carrefour City et lundi dernier, avant le confinement, alors que c'était la panique dans tous les commerces alimentaires, j'ai été pris d'un profond mal être. Mes collègues et moi travaillions sans gants, sans gel, sans masques et dans un bordel généralisé avec la clientèle (aucun filtrage, file d'attente en caisse où tout le monde se touchait, aucun respect de distance de sécurité), alors que partout ailleurs des dispositions avaient été prises. Pendant ma pose déjeuner j'ai contacté l'inspection du travail pour exposer mon cas et savoir si j'avais le droit de faire valoir mon droit de retrait. Il m'a été certifié que oui. Du coup, j'ai écrit une lettre en recommandé à mon patron, expliquant tout mes points de désaccord et la peur que j'avais pour ma santé et celle de ma famille. Je lui ai téléphoné et quand j'ai repris le travail en fin de journée, il m'a convoqué dans son bureau où on s'est bien pris le bec lui et moi (il m'a dit que j'abandonnais mon poste, qu'il me fallait un certificat médical, mais j'ai pas cédé). Le lendemain, je suis resté chez moi ainsi que mercredi, jour où j'ai appelé on patron pour savoir s'il avait pris des dispositions. Nouvelle engueulade et au final, il me dit qu'il a mis des gants à disposition, qu'il a trouvé quelques masques et que la clientèle est filtrée à l'entrée du magasin. J'ai donc repris le travail jeudi matin. En effet, tout ce qu'il m'avait dit au téléphone était là, mais en plus, devant moi il a installé des plexi de protection aux caisses. Il m'a demandé si j'étais satisfait, j'ai répondu que oui, cela me convenait, et l'incident fut clos. Depuis, je bosse plus rassuré et je pense que mes collègues aussi. Cerise sur le gâteau : vendredi nous avons reçu un carton de gels hydroalcooliques pour toute l'équipe, et le patron a trouvé d'autres masques.
@@steph6822 Ouais c'est quasiment le même bordel décrit par ma mère , elle travaille dans un Intermarché dans une petite ville et pourtant même réaction les gens réagissaient par la psychose sans garder leur sang-froid. Certains de ses collègues ont fait remontés l'information aux gérants du magasin de prendre des dispositions (filtrage à l'entrée, masque, gant, plexi de protection en caisse, gel hydroalcoolique). Finalement tout arrive par petit paquet maintenant, ceux sont déjà les caissières en première ligne qui bénéficient de ces mesures, ensuite vient le tour du personnel moins en contact avec les clients comme ma mère qui s'occupe des rayons.
Le plus marrant dans cette histoire, un Leclerc et un Auchan dans la même ville, eux avaient déjà anticipés dès Lundi dernier en installant des protections pour le personnel.
C'est au bon vouloir des gérants de commerce cette histoire...
J’ai une énorme reconnaissance envers tous ces travailleurs qui assuré la vie du peuple, les routiers, le corps médical, et tous les autres qui nous viennent pas directement à l’esprit mais merci ! Nous devons tous prendre nos gardes et alléger leur travail ! Prenons un peu sur nous 🌍🌍
Un énorme merci pour tout ce que tu fais. Tes vidéos m'impactent beaucoup.
Ici notre usine tourne au ralenti avec des mesures d’hygiène draconiennes et tous ceux qui présentaient des risques ont été mis au chômage temporaire.
Vous dites non à l'employeur insistant, il vous mettra en tête de liste des licenciés économiques le mois d'après.
Vue comment Macron a changer le code du travail il est sur qu'il a tout fait pour ça .
T'a tout compris
Je pense et j'espère, que le travail se trouvera facilement après tout ça... Mieux vaut mourir debout que vivre à genoux... Peace ✌️
Et alors ta santé passe avant ton taf...
Dans tous les cas, un employeur qui se comporte de cette façon ne mérite pas de travailler avec lui, faites le savoir et rtrouvez d'autres opportunités, ça lui retombera dessus: engager des gens compétent, ça coute de l'argent, et il en perds plus de cette façon.
0:11 "aux boulangers" FUCK j'espèrais ne pas être dans le tas ! god damit
Bon ba on va continuer les baguettes en mode bal masqué ohé ohé
Bon courage l'ami 👍👍👍
C'est grâce à des gens comme toi que la France reste la France. Merci.
@kevin aratana j'ai rien compris ! 😂
Bravo à toi et merci
Du côté de chez moi aucun boulanger ne porte de gants, je voudrais bien privilégier l'artisanat mais honnêtement je vais faire continuer à prendre du pain de mieux dégueu. Est-ce un problème d'approvisionnement ou de l'incompétence ? Avez des problèmes pour trouver des gants?
Je suis assistante vétérinaire, obligé de retourner bosser à partir de mardi. Notre entreprise était mise au ralenti, on ne faisait que les urgences avec un minimum de personnel donc nous étions en chômage partiel. On alternait les jours de présence. Sauf que, surprise, nous ne seront finalement pas remboursé car nous ne sommes pas dans la liste des entreprises qui ont le droit d’utiliser le chômage partiel pour leurs salariés.
Donc voilà, je dois retourner bosser mardi à plein temps en étant enceinte et non immunisé contre la toxoplasmose. On est une petite structure donc on m’a bien fait comprendre que si je ne venais pas et qu’on devait fermé boutique il y aurait des répercussions.... J’ai vraiment très peur pour mon bébé.
Merci pour cette vidéo.
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La situation pour les employeurs est plus compliquée que ça malheureusement... mon père est artisan charpentier : 1 ou 2 mois sans boulot c'est la faillite et c'est vraiment le cas. Le gouvernement c'est retiré concernant le chômage partiel en disant que le chiffre que fait le batiment est très élevé et ainsi ne pourra pas payé pour tous (a mon avis ils ne vont pas sauver les PME). Je pense qu'il faut nuancer, le gouvernement nous met des quenelles tout le temps et il continue même dans cette situation. Toutefois je suis d'accord que c'est une incohérence de faire travailler les gens (moi même dans le personnel soignant). Si l'état tenait vraiment ça parole peut etre que les employer jouereaient le jeux aussi...mais ce n'est pas le cas
Travaillant en agro ! Merci beaucoup pour ton message !
Restez chez vous, on s occupe de votre frigo 😉
Z'êtes les héros du moment !
@@thenateos C gentil mais j aurai vraiment pas cette prétention, les vrais héros actuels c tout le personnels de santé de France et d ailleurs !
Il va leur falloir beaucoup beaucoup de force pour tenir ! 💪 et ils ont vraiment besoin que l on reste chez nous !
L'alimentation c'est la santé. Vous êtes tous indispensables en ces temps de confinement.
J'espère que vos employeurs et l'état sauront le reconnaître.
@@thenateos Pareille que RCTMax83.
Mais les Héros, C'est nous tous !
Les personnels de santé, les personnels dans l'agro et alimentaire, ...les chercheurs pharmaceutiques qui travaillent d’arrache pied, et même la caissière d’Intermarché !
ainsi que toi ! ! ! qui nous donne du courage ! ! 😊
Il a beau dire le président, je risque la faillite et il n'y a rien pour m'aider, contrairement à ce qui est dit (productrice de plants de légumes pour les potagers, agricole mais pas considéré comme alimentaire, donc pas d'aide et pas droit de vente). Je continue à travailler en espérant que je pourrai vendre dans un mois ce que je sème maintenant, et renflouer un peu. Pas simple.
Courage madame.
@@HopeDreamland Merci :-)
Le problème là-dedans, c'est que des entreprises aimeraient fermer, mais le gouvernement leur demande de rester ouvertes. Dans les petites entreprises, ils n'arrivent pas mieux que quiconque à fournir des masques et des protections à leurs salariés. Ils sont tout aussi dépités de la situation, et sont dans l'incertitude que le chômage partiel leur soit accepté. Toutes les situations ne se valent pas, un refus de salarié de venir travailler alors que la boîte n'a pas le droit de faire du chômage partiel, comment va-t-on le traiter?
Je continu d'aller bosser car malheureusement je suis en CDD et ce boulot est trop important pour que j'abandonne au risque de le perdre....
Du coup pas le choix de prendre des risques...
Mon frère est dans la même situation, s’il soumet son droit de retrait il a le cul dehors, puis engager des procédures au prud’homme bonjour pour retrouver la confiance d’un employeur
Brosmotte Larwiski bon courage je suis dans le même cas que toi et je n’est pas droit au chômage car je vien de commencer ce taff y’a 1 mois du coup je continue de fair chauffeur de car avec des gants et du gel mais bon que dieu nous protège...
Bonjour ! J'ai repris le travail y de ça 3mois et demi. Du coup je n'ai pas les cotisations nécessaires pour toucher le chômage. Étant intérimaire, jnai pas le droit au chage technique ou quoi que ce soit. Autrement dit, Jnai aucune rémunération pour la durée de confinement. Suis-je baisé ou l'état a-t-il mit des aides en places pour nous autres, les précaires?
Je crois bien que tu est baiser si tu a pas mis de coté..mais courage , faut trouver une solution moi moi-même je galère à avoir une aide de P-E alors qu'on me propose que des cdd depuis 1 an au moins mais pour un cdi ça veut pas trop..😅 donc aucune aide..de plus avec cette crises tout est en chute libre y compris nos droits..courage et force a toi et surtoit au médecins et dans l'alimentaire qui se prennent la totale au niveaux du risque de santé, sans protections.Tout ça à cause d'un gouvernement criminels.🙏
Sauf que dans ce cas, les nettoyeurs de surface, ceux qui bossent dans les magasins alimentaires.....ect.... peuvent s arreter dans ce cas...mais on fait comment si tous s arrete?
Alors non, le droit de retrait c'est du conger sans solde, on n'a droit au chômage partiel uniquement si c'est le patron qui décide d'arrêter l'activité (ou pour l'arrêt de 14jours en garde d'enfant mais dans ce cas l'employeur a le droit de nous retirer les congé payer).
Sinon moi je suis en intérim et je suis même pas passer par la case menace, des le premier jour mon employeur (ou l' intérim je sais pas qui a pris la décision) à rompu mon contrat pour en faire des contrat journalier. De faite je n'ai ni chômage partiel ni droit de retrait...
La théorie c'est bien mais en pratique c'est nettement plus compliqué malheureusement =/.
Oui moi c'est pareil, mais j'ai des contrats de 2jours qd même ! Dois je être "heureuse"? 🤔😂
Courage à tous les intérimaires (sans droits à pôle emploi) et qui font tourner le pays!
En même temps, pas le choix, hein !? 😅
@@balletmasques4351 j'ai heureusement quelques droit chômage en cas de besoin. Pourquoi ne pas les utiliser maintenant ? Et bien parce que l'humain est dégueulasse et que je serait juger par mon patron et ma boîte d'intérim pour avoir fait ca si bien que je risquerais de ne pas pouvoir y revenir (et peut-être même me faire une salle réputation ailleurs) alors que je ne suis pas si mal dans cette entreprise et qu'il y a du boulot pour encore de nombreux mois... Du coup c'est un trop gros risque que je ne peu pas me permettre de prendre vue ma situation financière actuelle alors j'ai pas vraiment le choix, comme pour les CDI c'est "boss et tais-toi" ='(
Droit de retrait refusé pour des salariés d'Amazon ...
Mais alors ça, ça me dégoute
Effectivement les employés d' Amazon on voulu arrêter le travail des le début de la pandémie .
Surtout qu'une boîte comme Amazon devrait avoir les reins assez solides pour ce mettre à l'arrêt pendant cette crise .
D'ailleurs si il avait un peu mieux préparé son sujet il l'aurait sut .
De plus il dit qu'il y a aussi des droits de retrait collectif alors que c'est faux un droit de retrait c'est individuel et non collectif .
Amazon sataniques élites
MAMENE TV
Bienvenue dans le nouvel ordre mondial prochaine étape vaccination , 5G, détection fascial, puce RIF mais bon aller restons de bon mouton
C'est ce que j'attendais pour acheter des actions Amazon :p
T'es un crack mec.. Un putain de hackeur.. J'adore ça !
Je suis de Belgique et ce droit existe également sauf qu'il n'a jamais fais juris prudence.. Donc il faut des pionnier. Je vais m'atteler à cette tâche et reviendrais vers toi pour te donner les résultats.
Je suis chauffeur livreur.. Et mon employeur m'a donné un masque lavable, et c'est tout... Je vois une centaine de personne minimum par jour je suis censé faire signer les gens sur mon scan la réception de leur colis, je dois rester à 1m de distance mais en faisant signer mon scan.. Genre je suis élastique Man... Je dois parler aux gens sans pour autant rentrer en contact avec eux.. Je suis censé travailler avec des gants en plastique alors que je soulève plus d'une tonne et demi de colis plusieurs fois par jour.. Ne pas me toucher le visage alors que je transpire à longueur de journée.. Bref.. Perso j'ai pas peur du corona mais l'hypocrisie de nos gouvernement tout comme celle de nos employeur me fait gerber.
Attention, on ne sait absolument pas comment le droit de retrait sera analysé par les juges concernant le coronavirus. Il faut vraiment qu'il y ai danger grave et imminent, la seule existence de la menace d'être contaminé ne suffit pas, il faut une situation particulièrement dangereuse comme par exemple le contact avec un salarié qui est reconnu comme étant infecté sans que l'employeur ne le renvoi chez lui.
Donc faut quand même être prudent sur cette notion... D'autant plus que le gouvernement incite totalement les entreprises à continuer de fonctionner.
d'autant plus que les gens contaminés on ne les connait pas vu qu il n y a pas de tests non plus dans la France du tiers monde!!
j'ajoute que le lieu de l'entreprise n'est pas tout tu peux dans les transports en commun que l'on nous pousse a prendre pour des raisons écologistes des gens potentiellement contaminées!
rencontrer des gens potentiellement contaminés!
Un grand merci aux personnes qui ramassent les poubelles,aux personnes de l'énergie,aux personnes des eaux,aux personnes de l'agroalimentaire,les personnes du médical,les personnes de tous commerces essentiels et qui sont ouverts et sur le terrain ,un grand merciiiii même aux forces de l'ordre qui font régné l'ordre.
Merci pour tés conseils, notre patron dois nous appeler en fin de semaine pour nous dire si ont doit reprendre le travaille ou pas, mais si la pandémie continu d'être en hausse j'irais pas, peut importe si je me fait virer, je préfère retrouver du travaille plus tard et gagner un peut moins que de perdre la vie, ou encore pire ou risquer celle ces autres.
bravo! enfin un mec sensé!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
malheureusement même certain médecin dise des conneries!
mais j ai entendu que la ministre du travail et la loi a dit que le coronavirus n été pas une élément suffisant pour arrêter le travail!??????????????????
les gens qui dirige l état nous concidére juste comme de la chaire a canon pour qu on paye leur salaire!
je rappel que l état malgré ces promesse à ponctionner des taxes juste avant que la loi ne passe! donc les promesse de l état!!???
c 'est un crime contre son propre peuple!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Merci beaucoup, vraiment...
Tu as raison. Excellent, tu as la bonne démarche.#restezchezvous
Après tu oublies (je sais que ce n'est pas la cible visée) un peu ceux qui ont une responsabilité sociale : les chefs d'entreprise ou même les élus qui doivent gérer alors qu'ils sont aussi exposés - mais n'ont pas le choix.
Si tous les services administratifs ferment, personne ne sera payé et bon courage pour utiliser vos droits. Et si l'economie s'écroule nous ne pourrons pas produire le matériel medical. On n'est pas QUE dans un rapport dirigeants - dirigés ou pas toujours : c'est trop manichéen.
Mais cela doit se faire en télétravail pitié! Fermons tout ce qui n'est pas essentiel !
Petit témoignage : je suis aide à domicile donc je travailles avec des personnes à risque personnes âgées, handicapées ou malade sans aucunes protections depuis le début du confirment. Je me bas tous les jours avec mon employeur car il a le devoir de fournir ses salariés en gants, masques, blouses ... je pense depuis quelques jours a exercer mon droit de retrait mais je pense aussi aux personnes dont je m'occupe et qui ont besoin de moi . Cette situation deviens insupportable,ils nous faut urgemment des protections en quantité pour pouvoir exercer notre métier en sécurité! J ai du aller chercher quelques masques et gants auprès d'une amie infirmière mais je n'en ai que pour quelques jours ! Petite précision : on est dans la liste des professions prioritaires pour les masques au même titre que les médecins et les infirmières ! Dégoutée
Dans mon cas je suis soudeur intérimaire. Tous les chantiers navales en Bretagne ont été suspendus et les autres industries qui auraient besoin de mes compétences (tuyauterie industrielle, monteur/soudeur en atelier etc..) ont cessé leur activité aussi. Le problème étant que j'ai repris le travail récemment et je n'ai pas eu le temps de cumuler suffisamment d'heure pour bénéficier des allocations chômages... En claire je suis sans ressource.. Comment puis-je faire dans ce cas là? Macron n'a visiblement rien prévu pour les intérimaires qui comme moi se retrouvent sans rien du jour au lendemain! Et croyez-moi nous sommes nombreux dans cette situation..
C'est un message plutôt sensé, mais avec beaucoup trop de certitudes, sur le jugement aux prud'hommes par exemple, tant que ce n'est pas fait, ce n'est pas sûr... C'est un jugement, c'est le principe même, ce n'est pas courut d'avance. Tu as totalement raison sur le fait que individuellement on doit prendre de bonnes décisions, mais il ne faut pas minimiser les risques que cela pourrait nous faire courir.
premièrement ta des gens qui n'auront pas de chômage derrière donc pas de rentrer d'argent, pas de chômage technique si ils sont intérimaire. Donc droit de retrait pour eux 0, rentrer d'argent, beaucoup sont juste obligé pour le moment d'aller devoir travailler, pour eux ça risque d'être compliqué, je vous tiendrais au courant de mon cas très bientôt mais je vois pas comment un intérimaire va faire, la plus part du temps les intérimaires n'ont que des contrats par semaine, même si ils ont déjà fait précédemment 12 mois, ça restera souvent des contrats d'une semaine ou 1 mois renouveler, grosso modo il va peut-être te payer la semaine en cours ou tu as pas pus travailler et il ne va simplement pas renouveler ton contrat.
j'ai commencer un travail une semaine avec le confinement, je devais effectuer une deuxième semaine mais bim confinement la boite ferme, l'intérim me dit qu'ils vont peut être même pas me payer la deuxième semaine enfin si "2jours" heureusement que j'ai du chômage derrière mais j'imagine pas les types sans rien, donc oaui la plus part vont retourner travailler si possible, parce que y'a pas le choix, pour avoir le choix faut déjà réussir à ce sortir un max d'un système " esclave " avoir son terrain, une autonomie quoi, voir venir pouvoir encaisser ect
"La durée de votre mission étant du 10/03/2020 AU: 20/03/2020 avec des Souplesses du: 18/03/2020 au 24/03/2020
Le client peut donc vous arrêter au 18/03, nous vous tiendrons informé selon le dispositif que le client mettra en place.
A ce jour nous ne disposons pas encore de tous les éléments
Nous vous tiendrons évident informé lorsque l'entreprise ne sera plus fermée.
Bonne journée
"
Les politiciens s'en foutent de vous, complètement mais Amis
Le plus important pour eux c'est que l'économie tourne, ils pensent que vous pouvez crever ils y aura d'autres pour travailler
À vous de voir
Merci beaucoup mais vraiment merci
Maintenant, c'est acceptable de porter masques et gants au pire les siens personnels ou en fabriquer mais moi je dis :
Et tous les employés qui ont bossé au contact du public depuis le depuis de cette crise?
Je suis réceptionniste en hôtellerie avec une patholgie cardiaque grave. On a accueilli pendant 1 mois les gens qui allaient et revenaient de leurs petites vacances de ski dans les alpes en provenance de la Belgique, la Hollande, l'Angleterre etc etc et qui sont revenus de la frontière avec l'épicentre européen de l'épidémie. Le temps que le gouverement ouvre les yeux sur la situation et se bouge pour nous pondre des consignes, ce temps là, nous avons été exposés et par conséquent avons exposé les autres. J'aurais bien fait valoir mon droit de retrait pour manque d'équipement et l'ironie e que nous en avions mais à ne pas mettre car on attendait que ça devienne obligatoire. J'aurai fait valoir mon droit, il aurait été refusé, je le sais.
Ceux qui le font ACTUELLEMENT dans ce contexte où la *pandémie* est OFFICIELLE se font licencier sans aucun préavis et personne n'enquête car tout le monde est occupé à l'effort national.
La loi démocratique n'a aucun effet dans une dictature déguisée.
Pays des droits de l'homme. C'est bien beau de graver des plaques et gratter du papier mais c'est illusoire et ça l'a toujours été.
C'est juste une construction des Francs-maçons pour se mettre tous à l'abri dans la fonction publique.
Super bien dit Jeune Homme
Bonjour, je suis développeur dans une petite boite (je pourrais faire du télétravail mais j'ai choisi de ne pas le faire) nous sommes tous dans des bureaux séparés et nous ne nous parlons pas à moins d'1m, le patron met à disposition des lingettes désinfectantes mais nous n'avons pas de gants ni de masques à changer, est-ce que cela justifie le droit de retrait ?
Si oui est-ce qu'il peut nous forcer à faire du télétravail ?
Hello, tu n'as pas parlé d'une chose : comment cela se passe-t-il quand ton employeur veut te forcer à prendre tes congés payés si tu souhaites appliquer ton droit de retrait ?
hello, les congés payés sont du ressort de l'employeur donc il peut effectivement t'imposer des congés payés (pour t'éviter une perte de salaire dû au chômage partiel par exemple). pour le droit de retrait il ne peut pas mettre des congés payés à la place si tu l'as expressément dit.
@@laureana86 Top merci, tu sais s'il y a une limite aux congés qu'il peut imposer ? J'imagine qu'il ne peut pas forcer à poser tous les congés de l'année d'un coup ? Ah et pour quelqu'un qui applique son droit de retrait, il sera donc mit au chômage partiel ou bien il touchera 100% de son salaire ?
100 % d’accord avec toi bravo pour ta vidéo
Ce que je ne comprend pas, c'est que "aller travaillé" ok, mais faire 1/2 heures de sport, bientôt plus ok.
Je pense que l'on se fiche de la gueule du monde !
Bah il suffit de lire le décret (complètement illegal) concernant les attestations pour comprendre leurs priorités...
1. Travaillez
2. Consommez
3. Remplissez les poches des labos
Ensuite vient la vie...
@@Charlotte-hd6gi La aujourd'hui c'est :
Confinement total :
- Interdiction de partir 1 heure à plus de 1 km de chez soit pour faire du sport.
- Sortir avec un motif précis vital.
- Sortir pour aller à son travail.
Mais aussi :
- Aller travaillé au champs.... Et ceux, même si vous êtes en chômage technique.
Euh... Alors, on confine ou pas ?
@@StarshipBattlesystem on confine pas vraiment et si continue la France va etre blacklistée par tout les autres pays, les autres pays diront les francais sont cons et ils ont tous le corona ne les laissez pas rentrer!! tirer à vue si necessaire!!
Le droit de retrait marche t'il pour les travailleurs frontaliers comme en suisse par exemple ?
On a essayé avec notre PDG, les mesures sanitaires ne sont pas applicables à notre métier de manière constructive et efficace (on ne peut pas suivre ces mesures ET travailler efficacement), alors on travaille quand même, sous menace de licensiement.
J'ai du me mettre en arret pour 15 jours pour pouvoir rester chez moi, mais lundi je vais devoir y retourner.
Les mesures de protection sanitaires sont là pour permettre à l'entreprise de justifier le fait de rester ouvertes, pas pour nous protéger.
On a tout essayé, c'est un grand groupe puissant qui brasse beaucoup, avec à sa tête des gens dont le métier est de, à temps plein, réfléchir à ce genre de combines légales. Impossible d'avoir une conversation stable, le sujet change sans arrêt, les solutions sont données à côté du problème.
Et nous craignons pour notre avenir, c'est une entreprise qui a les moyens de nous tenir par les bourses, et il est facile de se faire repérer.
Il faut tirer sur la corde politiquement, et profiter du confinement pour se politiser avec un peu d'éducation populaire.
C'est bien ce que tu fais sur ta chaine, il faut que tout le monde s'instruise en politique, on n'aura bientôt plus besoin des parasites au pouvoir actuellement, et quand ça arrivera, faudra se battre puisqu'ils vont rien lâcher.
Merci pour ta vidéo , c'est bien d' en parler , je suis entièrement d'accord avec toi ... Mais les entreprises parades avec des masques et des gants de dernières minutes ( ps : je suis chauffeur routier , c'est la solidarité qui prend les devants par rapport a l'état nous sommes des oubliés comme bcp )
Moi chui intérimaire travaillant dans le funéraire construction en béton armer ma femme est enceinte de 8mois on nous demande toute de même de travaillez sous menace de licenciement au bout de 14 mois sur contrat de 18 mois. Est normal ? Et que vais avoir droit merci éventuellement en tant que interimaire
En interim, si le contrat se termine en plein milieu de la crise parce que durée d'une semaine, on n'est pas payés...
Ma femme a été testée au covid 19. Elle est maintenue en arrêt pour 14jours car l'infirmière qui l'a averti du résultat négatif lui a également appris qu'il y avait 30% de "faux négatifs".Je suis un peu rassuré pour elle..à 70%,quoi.. Mon souci de demain,c'est mon job : mon employeur m'a enjoint à ne pas reprendre le travail tant que les résultats n'étaient pas négatifs, j'ai donc été confiné 48 h avec ma compagne. Or,bien qu'étant négatif, son test n'est fiable qu'à 70% et,étant confiné avec elle ,j'ai 30% de chance de ramener cette saleté avec moi demain pour ma reprise au boulot ou ou que j'aille (courses etc) .
Dans notre ehpad, je suis technicien ... mon boulot vendredi a été de faire le tour des services et réquisitionner tous les masques.
Ensuite d'en faire l'inventaire.
Ensuite les redistribuer à chaque salarié.
1 masque ... par jour de travail. Je me suis fait insulter par ces soignants désemparés auxquels je leur offrais 6 masques pour 6 jours, eux qui enchainnent 45 chambres par jour ...
Le soir, quand je suis rentré, je me suis senti sale, empli de la peur de ramener le virus à mes enfants, et rempli de honte d'avoir dû faire ça, alors que l'ehpad d'à coté est en pleine contagion ...
Demain je repars bosser. Je vous jure, j'ai pas envie. Mais je suis réquisitionné, je suis obligé ...
Surpris de voir que pour quelqu'un ayant fait tes précédentes vidéo sur le krach économique qui va nous frapper de plein fouet, et qui va entrainer son lot de personnes à la rue, dévaluation de la monnaie, hausse des produits de première nécessité,...
Ne penses-tu pas qu'il pourrait y avoir plus de dégâts et de souffrance d'une crise économique que cette crise sanitaire que nous traversons? Ne faudrait-il pas tenter de garder le peu d'activité économique possible pour "adoucir" ce krach?
Je suis entièrement d'accord avec vous. D'ailleurs j'espère pouvoir continuer à aller bosser.
Salut,
Je n' ai pas trouvé de lien ni d' article sur les 1000 euros de Bruno Lemaire. Si tu as ça... Merci.
merci! mais je doute que ceux qui travail puisse aller jusqu'au prud'homme.
merci pour tes vidéos
Merci pour ton travail !
*Théoriquement les éborgnés gilets jaunes ont aussi des droits.* Durant les 30 glorieuses ça aurait été certainement possible. Mais après 34 mois de micron, je doute.
Ces mêmes soignants qui se faisaient tabasser il y a quelques mois, subitement deviennent héros de la France....🤔
@@gwme1916 Comme les flics après Charly Hebdo, retourner en disgrace après les manifs GJ.
@@gwme1916 C'est valable pour *d'autres coïncidences.* La chloroquine en vente libre pendant des décennies. Et interdite depuis janvier. Le spécialiste français professeur en virologie adulé avant et maintenant traité comme s'il propageait des fa que niouses. Les cliniques privées qui sont au chômage technique, alors que le gouvernement préfère le privé par rapport aux services publics. Des soi-disants stocks qui se feraient dérober par tonnes, alors qu'ils sont stratégiques. Pas seulement en France, mais aussi en Allemagne pour une cargaison à destination de l'Italie. La coïncidence que les marchés financiers savent stopper les transactions en or pour éviter de la spéculation. Mais les mêmes ne stoppent pas le cour des actions en bourse, donc spéculations et crise financière.
@@gwme1916 Et qui subissait des violences des patients aussi. Très certainement les même qui tape dans des casseroles à 20 heures
Je bosse dans l’alimentation animale et donc d’après Bruno Lemaire notre mission est Stratégique. Du coup on est obligé de bossé, mais pour nous pas de gants, pas de masques, à peine un peu de gel hydroalcolique. Et pas question d’exercer le droit de retrait la direction a pris les devant en nous envoyant une note de service, nous rappelant qu’ on a du boulot c’est déjà bien. Bien sûr les non- productifs sont en télétravail (ça c’est pas mal). Mais les autres sont en première ligne pour choper le virus et pas question de prime de 1000€. C’est beau l’esclavage.
Et pour les frontaliers ?
vidéo très pertinente, une remise en question sur notre modèle de société capitaliste paraît de plus en plus indispensable, quelle est notre priorité ?
Je suis confiné depuis mardi soir après le boulot et mon patron m'a appelé vendredi pour revenir bosser lundi.
Il a raison ! Tu veux que ton entreprise fasse faillie ?
@@HopeDreamland c'est une grosse entreprise qui a les reins solide
Merci
Intéressant
MERCI POUR TON SAVOIR, QUE TU PARTAGES!!!
Perso j'étais prestataire (intérimaire) en cdi dans un centre de développement. On tournait en équipe (3x8) dans une pièce de -20m3. Le patron et le chef de service refuser le droit de retrait.
J'ai préféré démissionner et faire une rupture conventionnelle comme ça je suis confiné et payé
Vous êtes pas PRÊT pour après le confinement la ou le monde va passer en décroissance économique. Lisez entre les lignes du discours de Macron vraiment. Crise économique crise, écologique . (Un projet de lois permettant au gouvernement de répondre et lorsque nécessaire, de légiférer par ordonnance dans le domaine de la gestion de crise) j'ai site macron à la lettre prés.
Oui ça c'était le truc à noter et surligner 10fois dans son discours.
Je suppose que ce pouvoir de "legiférer" permettra aussi aux gouvernements de prendre en route légalité des décisions extrême comme l'ordre aux banques de geler les comptes de tout le monde. Moi c'est ce que je crains le plus...
Le crédit pour la musique de Chill Bump ???
Wanted Micronavirus et Medef 1000€
La casquette c est pour le soleil ?
Je suis caissière et les gens me demandent de retirer mon masque, même ma direction qui n'a rien fait de quelconque pour la sécurité (caisse sales et non lavées, zéro gants, zéro masques pour pas faire peur, zéro gel, un bout de carton devant la caisse, TPE de carte bleue sales etc..même mes collègues en avaient rien à faire au début...) j'ai du pousser la direction pour qu'on ai des masques FFP2, des plexiglas, des gels et produits, des mesures de distances genre scotch au sol et la fermeture de certains postes/rôles "futile" et nous mettant en danger...au final on a reçu un colis beaucoup trop énorme de masque (genre vraiment abusé et réutilisable), j'en ai pris en secret pour en donner aux commerçant du secteur car on utilisera jamais tout, autant qu'ils servent et protèges ceux qui n'ont pas eu de livraisons
Il faut changer de masque toutes les 4h. La pandémie va encore durée 5 mois dans le meilleur des cas... Trop de masques vous avez dit? lol
Pour compléter, il me semble que l'employeur est responsable de la santé de ses employés..La perspective de poursuite judiciaire, je pense que ça calme bien aussi
Les Francais ont tellement vecu dans le confort et le luxe qu'ils ont oublié ce qu'etait la pauvreté, et bien c'est pire que le coronavirus.
Non non moi je n'ai pas oublié ! Continuez à aller bosser si vous le pouvez !
Ouais, enfin la santé, la sécurité, et l'alimentation ne doivent pas s'arrêter quand même, il faut simplement écarter les plus de 60 ans et les gens ayant déjà des pathologies à risques. Ça fait un peu pensé aux "liquidateurs" qui intervenaient après la catastrophe de tchernobyl... Pour ma part, lundi je vais bosser, dans le domaine agricole, il faut bien que les semis de printemps se fassent sinon rien à récolter cet automne...
Je suis d'accord avec vous.
J’ai appeler l’inspecteur du travail qui m’a dit que je ne pouvais pas utiliser mon droit de retrait car il n’y avait pas de risque imminent !!!! Je lui est demandé comment il peut dire qu’il n’y a pas de danger imminent ???? Êtes vous docteur ?? Pourtant eux on l’air de le penser !!! Il a dit c’est vous qui voyez mais votre employeur pourra ne pas vous payer, c’est un juge qui tranchera. Je lui est dit ok on verra plus tard pour l’instant je vais sauver ma vie merci 😊
Tu seras vivant mais pauvre, bon courage !
yop mec ! j'ai regardé pas mal de tes vidéos tu parles bien en général... Mais dire qu'on est a une semaine du pic de l'épidémie.... le pic on saura quand on l'aura atteint quand la ligne va commencer a descendre. Et meme là on est pas capable de dire si c'est UN pic ou LE pic
Merci pour ces informations.
Je n arrive pas a partagé ta vidéo, Il y a quelques chose qui me bloque le partage. Elle en priver ta vidéo ?
Salut à toi encor merci pour tous se ke tu as fait et que tu continues à fair.je suis routier internationale principalement sur l’Italie du nord lol et mon patron nous a donner juste un masque ffp2 depuis le début dû virus et nous dit c’est bon les gars aller y y’a aucun problème.on peu pas utiliser de droit de retrait ni arrêt de travail nous menace tous simplement de pas être payée et qu’on aura des problèmes d’ordre juridique plus tard si on roue pas.ha oui c’est vrai si on s’arrête de rouler c’est l’économie mondiale qui es foutue lol
Et donner des conseils aux employeurs, t’en as rien à secouer? Les méchants patrons aussi ont besoin d’aide
C'est clair, plein de boîtes vont fermer !
Salut tout d’abord bravo pour tes vidéos, je ne suis pas trop d’accord sur celle du droit de retrait car j’ai tenté de l’effectuer auprès de mon employeur car je suis chauffeur livreur dans le btp malheureusement le décret du gouvernement stipule que seul la distanciation sociale et les gestes barrières doivent obligatoirement être mis en place par le patron mais pas les ÉPI. Mon employeur me menace d’abandon de poste si je refuse de reprendre le travail sans équipement. Je ne suis malheureusement pas le seul dans cette situation. C’est du grand n’importe, nos dirigeants sont complètement dépassés!!!🤬🤯🤬🤬
Parfois, tu fais des bonnes vidéos merci. Là c'est le cas.
Ce serait bien aussi qu on communique sur le nom des employeurs pour exercer un boycott évident. Auchan se fait une belle pub actuellement.
Merci mon fiston pour ton discours de bon sens bonne journée tous ensemble luttons contre le virus et après reprenons le combat pour nos jeunes et le respect des anciens sinon un crime contre l humanite
mon père est intérimaire et si il ne va pas travailler il sera virer -_-
Tiens, c'est la question que je me pose:
Je travaille comme support informatique téléphonique.
Notre employeur a mis en place le télétravail cependant, ne possédant pas un débit stable internet je ne peux pas l'utiliser. Il m'a fourni la dérogation pour revenir sur site ce qui me pousse à retourner sur le site en open space avec ceux dans le même cas que moi.
Il n'y a, bien sur, pas de gants, masque ou gel hydroalcoolique dut à l'absence de contact client direct.Il n'y a pas non plus de nourriture sur place, il faut venir avec ses ressources où aller manger en exterieur
Puis-je justifier un droit de retrait ?
Bonjour, oui votre santé est mise en danger par le virus, nous ne sommes pas confinés par plaisir. Cependant une fois ce droit exercé, vous n'avez plus aucun recours si votre direction le refuse. Faites attention à vous et surtout bon courage.
Et pour ceux qui travaillent en magasin comme moi, on aura la prime de risque de 1000 euros ? petite question que je me pose. Merci d'avance
Merci beaucoup camarade !
Merci 👍💗
Malheureusement le droit de retrait ne fonctionne pas, l'entreprise ne doit pas fournir de masque, ni de gel, elle doit juste laisser aux employés la possibilité de faire les bons gestes cité par le gouvernement. 1 mètre de distance entre les personnes, se laver les mains et éternuer dans son coude. Donc si les gens ne vont pas au boulot ils seront licenciés.
C'est exact !
Oubliez pas que dans les faits les employeurs ont tous les droits
Merci mOn gars 👍👍👍👍👍
Je suis plus très sûre mais je crois que la banque européenne à débloquer 700 milliard d’euros...
Et quand les soignants n'ont pas de masques pour bosser, qu'un cas de conardevirus se déclare et que quelques masques arrivent au bout de 15 jours ( même pas des FFP2 hein! Faut pas trop demander!).
Bilan, ton droit de retrait est inexistant!
Et 15 jours plus tard, on est passé de 1 cas à 11. 👍
« le juge vous donnera certainement raison » le certainement j’en suis pas si sûr ..
"Les patrons en interim on gagné des millions grâce au CICE"
Non. Certains patrons, oui. Mais c'est pas le cas de toutes les boîtes. Dans une petite boîte de 4 salariés j'ai fais appel plusieurs fois à un intérimaire. Tu crois que 4 salariés en électricité ça permet de gagner des millions avec le CICE ? Faut arrêter...
Il parle des entreprises d'intérim !
@@thomasbtd2690 j'espère :/. Merci
@@Sullivan69 effectivement je parlais des entreprises d'interim.
@@PartagerCestSympa d'accord alors excuse moi :)
Bonjour, très bien ce que vous faites! Avez vous un mail? Merci
Référencement. Merci pour la vidéo
Merci tu a confirmé ma décision, j'envoie un mail à mon intérim lundi 23 mars mais du coup si mes collègues font pareil, sa voudrai dire plus de bouf... 😱 Sa sera encore pire dans les grandes surfaces.
Quel es ton secteur ?
@@balletmasques4351 je suis en agroalimentation
@@nathy8986 🆗, et bien bon courage ! Moi je suis dans l'alimentaire et le ravitaillement de supermarchés (je livre) en intérim, et mis à part des messages de mon agence en nous disant de prendre soin de nous, on a rien de plus... 🙄
Et ils s'arrangent à faire des contrats d'1 ou 2 jours renouvelés, comme ça y sont tranquilles...
@@balletmasques4351 Bon courage également 💪🏽
Reconnaissance du statut de maladie professionnelle pour le personnel soignant : normale et juste , mais pas de demi mesure les employés , fonctionnaires de Police et gendarmerie quelque soit leur statut CONTRAINTS de se confronter à la contamination doivent en bénéficier aussi . Ce n'est pas la solution pour éviter la contamination mais il faut que la ministre du travail , le gouvernement et les chefs d'entreprise assument pleinement et avec gravité leurs responsabilités. Qu'ils ne doutent pas qu'au moment venu viendra le temps des comptes à rendre......
Les 1000€ sont un leurre, peu d’entreprises auront les moyens de le faire et les grands groupes ne voudront pas forcément le faire.
Bonjour et merci d'avoir pris le temps pour nous faire cette excellente vidéo qui ma apporter plusieurs réponses. Merci 1000 fois .et comme dit mon fils "quand le virus partira on fait la teuf "🙏🙏🙏🙏🙏🙏🤜🤛
Merci .)
NON 4:04 « les juges vont très probablement trancher en votre faveur »
Ben non en fait tu ne sais pas. On ne peut pas influencer la décision du droit de retrait sur cette supposition.
Il faudrait être plus futé.
Waa c est le meilleur message que j ai entendu.
Moi je veux bien les 1000e mais je suis obligé de me confiner. Ma boîte est fermée jusqu'à nouvel ordre.