A real é que essas perguntas jamais vão ser respondidas com a verdade. Quem vai falar: não suportava o ambiente da empresa, os chefes eram arrogantes e incompetentes, eu era um péssimo profissional. Você tem que criar uma frase que soe bonitinha aos ouvidos do empregador. Você e ele fingem que acreditam. A verdade é essa.
Vdd. Eu fiz uma entrevista e me perguntaram pq eu saí, fui bem sincera, falei q o motivo era q eu trabalhava com vendas porém não pagavam comissão e isso me desmotivou, falei isso foi meu fim
Por mais incrível que pareça tem como responder a verdade ,mas usando as palavras certas e deixando claro que o ambiente de trabalho já não estava mais te fazendo ser produtiva e leal a instituição ,da qual achou necessário se desligar.
Verdade Lucas, enquanto não passamos num concurso, vamos enfrentar o mercado de trabalho, até porque, estudar para um concurso, também precisa de dinheiro, para pagar cursinhos, materiais, inscrição etc...
Adriana, passando pra dizer que ouvi muito você pra entrar na última empresa (onde passei 02 anos), ouvi de novo pra entrar em outra e ouvi novamente pra pedir demissão. Usei todas as suas dicas e deu tudo certoooo!!! Há uns 03 anos que te acompanho, e desde então, nunca mais fui desclassificada em processos seletivos, muito pelo contrário, às vezes me candidatava, passava e quando olhava direitinho, não era bem aquilo que eu queria e comunicava que não queria seguir adiante. À quem assiste Adriana, não adianta só ouvir, tem que anotar, praticar, treinar no espelho... E o mais importante: SAIBA FALAR SOBRE VOCÊ e SOBRE A SUA TRAJETÓRIA PROFISSIONAL! Saiba contar a sua historinha! Tem vídeos da Adriana falando sobre isso também por aqui.
As entrevistas estão cada vez mais cheias de frescura, até pegadinhas tem para ver se vc se contradiz, querem perfeição, eu nunca sei o que o recrutador quer ouvir.
Confesso que eu estava super insegura com essa pergunta (que sempre aparece em algum ponto da conversa) pois é muito difícil respondê-la sem dar margem para falar mal da empresa atual, afinal, se você saiu ou quer sair é porque algo não está bom. Mas segui direitinho suas dicas e hoje fui aprovada num processo que eu queria muito passar! Muito obrigada Adriana!
Adriana agradeço muito as suas dicas, consegui uma recolocação mesmo fora do mercado por alguns anos, o que me dava insegurança! Você é maravilhosa ! Obrigada 💕
Na real, às vezes penso que os recrutadores querem respostas bem feitas e escolhem profissionais que julgam serem os melhores. E no final das contas os recrutadores acabam escolhendo pessoas que nem são tão profissionais assim. Se não as empresas não estariam sempre tendo que trocar de funcionário. Acho muita exigência em certas empresas.
Concordo e já observei muito isso. Muitas vezes abrem vagas você observa que possui a competência e se encaixa perfeitamente nas exigências da vaga e não é contratado e outro até menos experiente a empresa contrata, porém meses depois você vê a abertura da mesma vaga para reposição. Tem pessoas que se vendem muito bem em entrevistas e os recrutadores não conseguem filtrar muito bem isso. Eu observava muito isso no meu último emprego.
Eu cheguei a um contesto de que todas empresas que passei são empresas boas e não á nenhum problema com as mesmas , e sim são as pessoas que trabalham nelas que fazem ou não o ambiente tóxico. Muitas vezes os donos não ficam sabendo o que se passa no chão de fábrica .
Foi exatamente oq aconteceu comigo. Trabalhei em uma empresa boa, era referência no ramo mas a liderança do setor onde trabalhava deixava muito a desejar... Por ser uma empresa de grande porte os donos e os outros líderes não sabiam nem da metade do que acontecia...
Eu sair porque meu contrato terminou (jovem aprendiz) e a empresa não renovava, mas foi uma ótima experiência para meu crescimento. Tudo bem responder só isso?
O certo é devolver tbm a pergunta.Pergunte ao recrutador o porque não permanece ninguém na vaga. Afinal vc tbm tem a necessidade de saber a reputação de onde vai trabalhar.
Assisti vários vídeos seus Adriana, mas vou deixar meu comentário no que foi mais importante pq era a pergunta que mais me prejudicava nas entrevistas, eu acabava me enrolando toda na resposta q não convencia a ninguém. Depois de assistir a vários vídeos seus e esse mais de uma vez eu passei nas duas entrevistas da empresa que tanto queria entrar! Deixo aqui meu muuuito obrigada Adriana, seu canal é super necessário! Deus te abençoe ❤
suas dicas são perfeitas, consegui meu emprego atual depois que maratonei seus vídeos... hoje tenho outra entrevista, numa outra empresa grandona... OBRIGADA
Nossa!!!!! Muuuuuuuuuuuito obrigada! Essa é a parte que eu pereço, pois aconteceu exatamente a sua segunda opção de resposta comigo. E eu fiquei tão doída que não consegui formular algo assim, mais genérico sobre a situação! Muito obrigada 😘😘😊😘
Como passar em uma entrevista? É só mentir e falar bonitos no ouvidos do recrutador. Obs: quem realmente fala a vdd não passa e não agrada o recrutador! Realidade de hoje!!!
Isso é verdade, a verdade mais triste que muita gente tem que encarar. Não tem outro jeito, você está a mercê dos recrutadores e o pessoal do R.H hoje em dia! Eles não vão ter pena de você se você dizer que o emprego anterior era ruim, não vão ficar com dó se você dizer que precisa de um emprego porque está passando por problemas financeiros, eles muito provavelmente vão é rir da sua cara! Não adianta, não tem outro jeito, ou você fala que saiu porque quer uma oportunidade melhor, e que não tinha nada a reclamar no antigo emprego, ou você se f*de! O orgulho e os códigos morais tem que ficar em casa, não aidanta.
Essa é uma situação comum nas entrevistas e que pode ser treinada e antecipada. É importante lidar com a verdade porque assim o discurso fica mais natural. Ao montar essa resposta não podemos esquecer de encerrar com positividade e comentar o aprendizado profissional que a demissão trouxe.
Adriana, só tenho que te agradecer por todas essas dicas. Gostaria muito de dicas para as pessoas que já estão acima de 50 anos, de como se destacar numa entrevista de emprego.
Oi Adriana boa tarde tudo bem passando exatamente por essa situação agora na qual eu achava que não tão cedo iria pedir pra me mandarem embora,estava pensando em passar num Psicólogo mas encontrei o seu vídeo e me identifiquei bastante obrigada me sentindo mas segura agora pra procurar outro trabalho.
Vou participar amanhã de uma entrevista em técnico de segurança do trabalho seus vídeo são ótimos tô aqui ensaiando e pegando dicas importante só fico meio assim de falar o porquê sai da empresa muita vezes na entrevista eu sempre achei que pegava mal ...mas depois dos vídeos fiquei mais confiante .
Estou saindo do meu atual emprego e procurando uma nova oportunidade. A última ideia de fala calhou direitinho na minha situação atual e vou usá-la nas minhas entrevistas. Muuito obrigada 🙏🏾 Vou me inscrever para acompanhar mais dicas ;)
Eu queria poder dizer que foi porque tinha uma mer** de uma narcisista do meu lado que me fez entrar em depressão de tanto que me humilhou e ainda fez tudo pra eu ser demitida
Dicas excelentes! Eu tenho dificuldade de responder quando foi uma demissão por falta de aderência do meu perfil à vaga, fica um sensação ruim de incompetência, mas hoje eu, realmente, tirei um bom aprendizado disso. Não busco mais vagas que não combinem comigo só pelo salário. Eu busco sempre uma boa compatibilidade de atribuições e competências.
Vc Fala Bem ❤ Voce Poderia Fazer Um Video De Como Falar Na Entrevista , Quando Nao Passou Na Experiencia do Emprego Anterior ..Agradeço Se Ver Meu Comentario ❤😘
Adriana, bem bacana as respostas. Porém, apesar de ter utilizado uma delas. Passei por uma situação em quê o entrevistador deu um fofoqueiro e ficou perguntando o que aconteceu, qual foi o conflito. É bem complicado, sabe. Não são todos os rhs que estão preparados ou que possuem a postura adequada
Se é o bichão memo, hein! Na minha área para conseguir já é muito difícil (financeiro). Eu fico imaginando como seria as de RH (o negócio deve ser brabo).
É foda! Eles sabem que na maioria das casos a pessoa tá precisando do emprego pq precisa de dinheiro e ficam com essas perguntas idiotas querendo ouvir mentiras e frases elaboradas.
Muito bom, me ajudou muito. Vou utilizar essa resposta amigável rs. ( Na verdade, pedi para sair por muitos desvios de funções, cobranças que não eram pertinentes ao meu cargo, sobrecarga e demasiadas horas extras).
Adriana Cubas, no SEGUNDO EXEMPLO 6:36 de como responder "Por que você foi demitido" você está falando mal da empresa! Você tá falando claramente que houve situações de Conflito. E muitas vezes não é um Recrutador que faz a entrevista é o dono da empresa, é o diretor da empresa que por ser de Pequeno ou Médio Porte não tem uma Recrutadora, quem contrata todos os profissionais é o diretor ou próprio dono. Então no olhar dessas pessoas, este "Segundo Discurso seu" significa Apenas que você é um Funcionário Encrenqueiro e que está enchendo linguiça tentando embelezar uma Demissão não desejada!!!
Exatamente, só dela falar que houve situações de conflito vc já sabe que automaticamente o recrutador/gestor vai perguntar de volta "Que tipos de conflitos?"
Boa noite adriana me de uma ajuda eu sai recentimente do meu último emprego por poblemas pessoais meu pai faleceu em janeiro e na empresa ja não estava sendo um ambiente legal muita fofoca desunião que me levaram a desanimar e não tinha como buscar crescimento profissional oque deve dizer em uma novo emtrevista que não venho me atrapalhar
Aprendendo muito... E quando vc trabalha numa empresa e não aguenta a "colega(o)" de trabalho nem no período de experiência e pede pra sair kkkk. Ainda bem que no emprego que estou no momento o recrutador não fez a pergunta do motivo que eu saí, pq com toda certeza eu ia falar do coleguinha kkkk
Aconteceu a mesma coisa comigo. Consegui um emprego que eu gostava muito, mas não aguentei os "colegas". Pedi demissão com três meses. Isso porque eu aguentei muito. Na verdade fiquei triste. Mas vida que segue.
@@marciaferreira5210 Eu tbm gostava bastante do emprego, de várias outras pessoas, mas uma única pessoa, fez toda a energia e local ficar ruim, já ir dormir pensando que ia ter que ir aguentar certa pessoa no próximo dia, e isso foi se tornando cada vez pior. No meu caso a pessoa que é duas caras, quando entrei uma coisa e depois já no final da experiência totalmente outra, ouvi alguns motivos mas não vêm ao caso. É levantar a cabeça, colocar os pensamentos em ordem e seguir em frente.
Já passei por isso, a pessoa que estava me treinando era uma pilantra e com menos de um mês, já queria me ensinar a roubar. Denunciei ela e eu que fui dispensada. Mas melhor assim, pelo menos não entrei no esquema.
@@gislenalemos7253 , acredito que com essa experiência ruim você não deve ter ficado muito tempo lá. E como não falar mesmo que seja de uma forma mais sutil, que você saiu por causa disso que aconteceu?? Precisamos dar uma resposta pro recrutador. E no caso , não foi por falta de competência sua para executar o trabalho. No meu caso tenho dificuldade na elaboração da minha resposta. Não sai por falta de competência e sim por causa dos "colegas maus".
Pergunta auspiciosa. O candidato falando uma palavra errada é eliminado. Tem que ser assertivo, direto e principalmente honesto. Pq o recrutador, caso queria saber mais sobre esse assunto, ele pode simplesmente se inteirar ligando pra o Rh de seu ex-trabalho. Vídeo sensacional.
@@_tms848 Não pode mais quem vai impedir? Já ouvi falar que os RH's das empresas se conversam. Deve existir grupos de RH, e não é difícil se passar por uma pessoa qualquer e perguntar coisas aos funcionários de alguma empresa.
Arrumei emprego segundo dia realizando serviço sozinha e líder já disse se eu não melhor se iria me desligar isso no meu segundo dia , além dizer eu ainda treinaria pessoa . Eu cinco dias nem comia e nem dormia mas logo percebi entrei uma furada . E perdi conta . Tenho experiência longas currículo só nesta por causa pandemia acabei pegando qualquer coisa agora tou comedo de demorar conseguir emprego. O que falo no processo entrevista
Tenho uma pergunta: não devemos nos expor e portanto não falarmos mal de empresas, ok. Mas o inverso ocorre? A empresa vai falar dessa forma do ex- funcionário, ou vão fazer grupo no ZAP pra comentar deles 👿
Adriana, e quando a empresa não te paga você "briga" com gestor, você obrigado a entrar na justiça para receber seus direitos, e os recrutadores pedem referência?
Adriana trabalhei de porteiro tive dois empregos em condomínio um falei que o prédio tinha 32 apartamentos e colocaram tudo eletrônico e deixaram apenas uma pessoa pra limpar o prédio e receber correspondência e o outro o que falo
Oi, Adriana. Tudo bom? Primeira vez aqui no seu canal, estou amando suas dicas. No caso da minha saída da empresa, é um pouco mais complicado... Eu fiz um pedido de rescisão indireta, ou seja, entrei na justiça contra a empresa e estou aguardando o processo, nesse tempo estou a procura de outro. Como eu vou falar o motivo que eu saí da empresa para o recrutador? Não sei se tem maneira certa de se falar nesse caso. O que eu to falando é que fui demitida por por cortes de custo, mas estou mentindo. Você poderia me ajudar?
Quando perguntam pq eu sai da empresa ,respondo sem fazer criticas a empresa .digo que nao era o tipo de trabalho que gosto .Ou que gostaria de aprender outras areas .
A real é que essas perguntas jamais vão ser respondidas com a verdade. Quem vai falar: não suportava o ambiente da empresa, os chefes eram arrogantes e incompetentes, eu era um péssimo profissional. Você tem que criar uma frase que soe bonitinha aos ouvidos do empregador. Você e ele fingem que acreditam. A verdade é essa.
Vdd. Eu fiz uma entrevista e me perguntaram pq eu saí, fui bem sincera, falei q o motivo era q eu trabalhava com vendas porém não pagavam comissão e isso me desmotivou, falei isso foi meu fim
Por mais incrível que pareça tem como responder a verdade ,mas usando as palavras certas e deixando claro que o ambiente de trabalho já não estava mais te fazendo ser produtiva e leal a instituição ,da qual achou necessário se desligar.
🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣
Verdade.
Vdd
O ideal é estudar e passar em um concurso público, pq independente do cargo, trabalhar em empresa é só humilhação.
Ótimo vídeo ♥️
Como eu fico sabendo de um concurso público na minha cidade?
@@carlosbarross pesquisar sobre concurso públicos,em sua cidade.
@@carlosbarross pesquisa por “concursos públicos na cidade X”. Nas cidades próximas de onde você mora também é válido
Verdade Lucas, enquanto não passamos num concurso, vamos enfrentar o mercado de trabalho, até porque, estudar para um concurso, também precisa de dinheiro, para pagar cursinhos, materiais, inscrição etc...
Falou tudo!
Adriana, passando pra dizer que ouvi muito você pra entrar na última empresa (onde passei 02 anos), ouvi de novo pra entrar em outra e ouvi novamente pra pedir demissão. Usei todas as suas dicas e deu tudo certoooo!!! Há uns 03 anos que te acompanho, e desde então, nunca mais fui desclassificada em processos seletivos, muito pelo contrário, às vezes me candidatava, passava e quando olhava direitinho, não era bem aquilo que eu queria e comunicava que não queria seguir adiante.
À quem assiste Adriana, não adianta só ouvir, tem que anotar, praticar, treinar no espelho... E o mais importante: SAIBA FALAR SOBRE VOCÊ e SOBRE A SUA TRAJETÓRIA PROFISSIONAL! Saiba contar a sua historinha! Tem vídeos da Adriana falando sobre isso também por aqui.
As entrevistas estão cada vez mais cheias de frescura, até pegadinhas tem para ver se vc se contradiz, querem perfeição, eu nunca sei o que o recrutador quer ouvir.
Infelizmente eu sou extremamente sincero,mas vou ter que mudar de estratégia.
Muito bom as dicas! Vou usar!
O problema é quando o entrevistador quer sim saber dos detalhes e começa a perguntar sem fim.
Siiiim isso que me deixa nervosa
Sim... Desnecessário
Aí está. Você fala o motivo e ele ainda quer aprofundar ainda mais e se calhar o entrevistado está fugir de ser pegue
Eu sempre respondo. Recebi outra proposta que estava mais alinhadas com meus objetivos profissionais. 😏
e quais seus objetivos profissionais?rsrs
@@noobintergalactico4533 😒😅
Confesso que eu estava super insegura com essa pergunta (que sempre aparece em algum ponto da conversa) pois é muito difícil respondê-la sem dar margem para falar mal da empresa atual, afinal, se você saiu ou quer sair é porque algo não está bom. Mas segui direitinho suas dicas e hoje fui aprovada num processo que eu queria muito passar! Muito obrigada Adriana!
Eu queria muito uma resposta aceitável qdo a gente se demite pq o ambiente de trabalho é tóxico
Idem 😓
Gratidão Adriana, magnífico suas dicas gratidão gratidão mesmo, Deus abençoe sempre sua vida!!
Ótimas dicas, orientações e exemplos Adriana. Você é ótima! Obrigada :)
Vim no vídeo mais recente dela pra dizer que ela me ajudou a passar na entrevista de uma das maiores empresas do Brasil!
Parabéns Gabriel, tb sou grata as dicas da Adriana, boa sorte!!!!👏
Que legal qual empresa
@@MariaGarcia-ng9gk ZF do Brasil
Sucesso Gabriel em sua nova jornada
Parabéns
Toda semana vejo seus vídeos e aprendo muito. Obrigado pelos vídeos que agregam conhecimentos em processos seletivos
Adriana agradeço muito as suas dicas, consegui uma recolocação mesmo fora do mercado por alguns anos, o que me dava insegurança! Você é maravilhosa ! Obrigada 💕
Na real, às vezes penso que os recrutadores querem respostas bem feitas e escolhem profissionais que julgam serem os melhores. E no final das contas os recrutadores acabam escolhendo pessoas que nem são tão profissionais assim. Se não as empresas não estariam sempre tendo que trocar de funcionário. Acho muita exigência em certas empresas.
Concordo e já observei muito isso. Muitas vezes abrem vagas você observa que possui a competência e se encaixa perfeitamente nas exigências da vaga e não é contratado e outro até menos experiente a empresa contrata, porém meses depois você vê a abertura da mesma vaga para reposição. Tem pessoas que se vendem muito bem em entrevistas e os recrutadores não conseguem filtrar muito bem isso. Eu observava muito isso no meu último emprego.
Exigem tanto para pagar tão pouco 😳
Verdade.👏
Eu concordo com vc, parece que vc tem que agradar apenas o recrutador, independente de ser bom profissional ou não.
Concordo. As vezes contratam pessoas que aparentemente são boas de labias,mas profissionalmente deixam a desejar.
Perfeito Adriana!!! Ótimas dicas!!!
Eu cheguei a um contesto de que todas empresas que passei são empresas boas e não á nenhum problema com as mesmas , e sim são as pessoas que trabalham nelas que fazem ou não o ambiente tóxico.
Muitas vezes os donos não ficam sabendo o que se passa no chão de fábrica .
Foi exatamente oq aconteceu comigo.
Trabalhei em uma empresa boa, era referência no ramo mas a liderança do setor onde trabalhava deixava muito a desejar... Por ser uma empresa de grande porte os donos e os outros líderes não sabiam nem da metade do que acontecia...
Eu sair porque meu contrato terminou (jovem aprendiz) e a empresa não renovava, mas foi uma ótima experiência para meu crescimento. Tudo bem responder só isso?
Amo ver os comentários, aprendo muito com todos. Adriana como sempre maravilhosa, ótimas dicas!
Concordo. Cada um ensina alguma coisa neh.
Dicas maravilhosas!!! Muito obrigada por isso!
Excelente vídeo adorei parabéns 👏🏿👏🏿👏🏿
Esse vídeo ficou excelente. Obrigada 😃
Adriana voce esta me ajudando bastante. Obrigada pelas suas dicas!
Obrigada pelas dicas!
Adorei !! Vou treinar!!
Q maravilha, vc é d++, tem um talento incrível ❤❤Parabéns.. Amanhã vou arrasar na entrevista...🎉🎉 abç
O certo é devolver tbm a pergunta.Pergunte ao recrutador o porque não permanece ninguém na vaga.
Afinal vc tbm tem a necessidade de saber a reputação de onde vai trabalhar.
Assisti vários vídeos seus Adriana, mas vou deixar meu comentário no que foi mais importante pq era a pergunta que mais me prejudicava nas entrevistas, eu acabava me enrolando toda na resposta q não convencia a ninguém. Depois de assistir a vários vídeos seus e esse mais de uma vez eu passei nas duas entrevistas da empresa que tanto queria entrar! Deixo aqui meu muuuito obrigada Adriana, seu canal é super necessário! Deus te abençoe ❤
Conteúdo excelente, como sempre 🤗
Suas dicas foram maravilhosas no vídeo de hoje.
Já me perguntaram isso ótimas dicas Adriana agradeço sucesso
Adriana você é uma pessoa incrível
Adoro o canal, entretanto percebo que não podemos ser sinceros jamais.
Obrigada pelas dicas,com elas consegui manter a calma e mostrar minhas atribuições e experiência profissional. Fui contratada! Gratidão.
Comigo isso não funciona!!!
Parabéns pelo conteudo.
Ótimos assuntos sempre! 👏🏻👏🏻👏🏻👏🏻
Concordo!
Você é maravilhosa!!! Me ajudou muito
Vc é show!!
suas dicas são perfeitas, consegui meu emprego atual depois que maratonei seus vídeos... hoje tenho outra entrevista, numa outra empresa grandona... OBRIGADA
Gostei de ouvir e ver!😊😊😊
Pessoa de Deus seus vídeos iram mudar a minha vida . Obrigado
Bom dia Adriana, me identifiquei muito com as suas Diretrizes, Excelente !!! Gratidão por ter acessado o Canal... Muita Gratidão . Namastê
Nossa!!!!! Muuuuuuuuuuuito obrigada! Essa é a parte que eu pereço, pois aconteceu exatamente a sua segunda opção de resposta comigo. E eu fiquei tão doída que não consegui formular algo assim, mais genérico sobre a situação! Muito obrigada 😘😘😊😘
Bom dia !! Nooossa me ajudou muito esse video vou assisti de novo .....
Como passar em uma entrevista? É só mentir e falar bonitos no ouvidos do recrutador. Obs: quem realmente fala a vdd não passa e não agrada o recrutador! Realidade de hoje!!!
Isso é verdade, a verdade mais triste que muita gente tem que encarar. Não tem outro jeito, você está a mercê dos recrutadores e o pessoal do R.H hoje em dia! Eles não vão ter pena de você se você dizer que o emprego anterior era ruim, não vão ficar com dó se você dizer que precisa de um emprego porque está passando por problemas financeiros, eles muito provavelmente vão é rir da sua cara!
Não adianta, não tem outro jeito, ou você fala que saiu porque quer uma oportunidade melhor, e que não tinha nada a reclamar no antigo emprego, ou você se f*de! O orgulho e os códigos morais tem que ficar em casa, não aidanta.
Muito bom 👏👏👏👏👏
Essa é uma situação comum nas entrevistas e que pode ser treinada e antecipada. É importante lidar com a verdade porque assim o discurso fica mais natural. Ao montar essa resposta não podemos esquecer de encerrar com positividade e comentar o aprendizado profissional que a demissão trouxe.
Vc é 1000.
Ja chego dando links.
Adriana, só tenho que te agradecer por todas essas dicas. Gostaria muito de dicas para as pessoas que já estão acima de 50 anos, de como se destacar numa entrevista de emprego.
Se eu tivesse visto esse vídeo a 1 mês atrás minha vida está diferente agora, obrigada pelo vídeo 🙏
Sempre vejo profissionais recomendado nao falar mau do antigo emprego/chefe. Entao essas perguntas é difícil falar com sinceridade
Oi Adriana boa tarde tudo bem passando exatamente por essa situação agora na qual eu achava que não tão cedo iria pedir pra me mandarem embora,estava pensando em passar num Psicólogo mas encontrei o seu vídeo e me identifiquei bastante obrigada me sentindo mas segura agora pra procurar outro trabalho.
Ótimo!!!!
Vou participar amanhã de uma entrevista em técnico de segurança do trabalho seus vídeo são ótimos tô aqui ensaiando e pegando dicas importante só fico meio assim de falar o porquê sai da empresa muita vezes na entrevista eu sempre achei que pegava mal ...mas depois dos vídeos fiquei mais confiante .
Oi Adriana, seus vídeos tem me ajudado muito!! Poderia fazer um vídeo sobre processo seletivo de telemarketing?
Quando for a pandemia acho que ir direto e reto na resposta não vai pegar mal. Sempre ressaltando que mais pessoas foram denitidas, além de você.
Estou saindo do meu atual emprego e procurando uma nova oportunidade. A última ideia de fala calhou direitinho na minha situação atual e vou usá-la nas minhas entrevistas. Muuito obrigada 🙏🏾 Vou me inscrever para acompanhar mais dicas ;)
Amo seus vídeos e fui admitida graças aos seus vídeos, tem como vc fazer um agora de como passar na experiência de três meses? Obgd
Obrigado seguindo suas dicas eu fui aprovado na entrevista de emprego.
Vou tentar seguir estás dicas, acredito que isso é o que mais está me eliminando. Farei uma entrevista na semana que vem.
Eu queria poder dizer que foi porque tinha uma mer** de uma narcisista do meu lado que me fez entrar em depressão de tanto que me humilhou e ainda fez tudo pra eu ser demitida
Como explicar que o chefe era narcisista
Estou passando por isso
Já passei por isso. Quase afetava minha saúde mental.
O problema é que se você falar isso a recrutadora imediatamente vai achar que você tem algum problema de convivência
Melhor resposta seria, é confidencial kkk pq as vezes nem vc sabe pq foi demitido
Segui várias dicas, estudei bastante e PASSEI na entrevista 😃🌟
Parabéns também estou na luta
@@iranoliveira8539 vai conseguir 🙏
Parabéns 🙌🏻
@@iuresilva7829 obrigada💕
Parabéns
DE:GERIVALDO P C D MUITO OBRIGADO ,POR SEUS ECELENTES VIDEOS.
Dicas excelentes! Eu tenho dificuldade de responder quando foi uma demissão por falta de aderência do meu perfil à vaga, fica um sensação ruim de incompetência, mas hoje eu, realmente, tirei um bom aprendizado disso. Não busco mais vagas que não combinem comigo só pelo salário. Eu busco sempre uma boa compatibilidade de atribuições e competências.
Vc Fala Bem ❤ Voce Poderia Fazer Um Video De Como Falar Na Entrevista , Quando Nao Passou Na Experiencia do Emprego Anterior ..Agradeço Se Ver Meu Comentario ❤😘
Adriana, bem bacana as respostas. Porém, apesar de ter utilizado uma delas. Passei por uma situação em quê o entrevistador deu um fofoqueiro e ficou perguntando o que aconteceu, qual foi o conflito. É bem complicado, sabe. Não são todos os rhs que estão preparados ou que possuem a postura adequada
Nossa, mas ele foi um pouco invasivo.
Acredito que isso foi um teste. Já aconteceu comigo e eu nem percebi.
Suas dicas são sensacionais, me ajudou muito de 4 entrevistas que eu realizei passei em 3 . Deus te abençoe sempre
Que legal!
Passou em 3 e trabalhou em quantos?
Se é o bichão memo, hein! Na minha área para conseguir já é muito difícil (financeiro). Eu fico imaginando como seria as de RH (o negócio deve ser brabo).
Soltei uma dessa numa entrevista sobre sair pra buscar crescimento ,etc. A pessoa disse que lá não teria como crescer também. Acho que rodei nisso.
Então vc saiu ganhando. Todo mundo precisa crescer profissional.
Fica como aprendizagem para próxima entrevista neh!
Uma empresa que não te proporciona oportunidade de crescimento é osso, ainda mais abordado de forma tão direta
É foda! Eles sabem que na maioria das casos a pessoa tá precisando do emprego pq precisa de dinheiro e ficam com essas perguntas idiotas querendo ouvir mentiras e frases elaboradas.
Muito bom, me ajudou muito. Vou utilizar essa resposta amigável rs. ( Na verdade, pedi para sair por muitos desvios de funções, cobranças que não eram pertinentes ao meu cargo, sobrecarga e demasiadas horas extras).
Fui aprovada!! 🎉🎉🎉 Obrigada ❤❤
Fui muito sincera na entrevista hoje, acho que não fui bem 😔😔
Eu queria lembrar de tudo isso na hora, mais some tudo ☺️
Meu sonho era ter a oratória da Adriana . Só sei gaguejar e ficar nervoso estando aéreo sem responder as perguntas com firmeza!!
Leitura ajuda muito.
Adriana Cubas, no SEGUNDO EXEMPLO 6:36 de como responder "Por que você foi demitido" você está falando mal da empresa! Você tá falando claramente que houve situações de Conflito. E muitas vezes não é um Recrutador que faz a entrevista é o dono da empresa, é o diretor da empresa que por ser de Pequeno ou Médio Porte não tem uma Recrutadora, quem contrata todos os profissionais é o diretor ou próprio dono. Então no olhar dessas pessoas, este "Segundo Discurso seu" significa Apenas que você é um Funcionário Encrenqueiro e que está enchendo linguiça tentando embelezar uma Demissão não desejada!!!
Exatamente, só dela falar que houve situações de conflito vc já sabe que automaticamente o recrutador/gestor vai perguntar de volta "Que tipos de conflitos?"
Já responde sai porque eu quis papo reto simples assim já que não estava satisfeito vendo ousas erradas pedi pra sair
Te seguirei eternamente obrigado...
Por isso q tô pensando em abrir algo, preguiça de ficar mentindo em entrevista em perguntas idiotas como "pq vc quer trabalhar na nossa empresa?!"
Boa noite adriana me de uma ajuda eu sai recentimente do meu último emprego por poblemas pessoais meu pai faleceu em janeiro e na empresa ja não estava sendo um ambiente legal muita fofoca desunião que me levaram a desanimar e não tinha como buscar crescimento profissional oque deve dizer em uma novo emtrevista que não venho me atrapalhar
Adorei a dica
Aprendendo muito... E quando vc trabalha numa empresa e não aguenta a "colega(o)" de trabalho nem no período de experiência e pede pra sair kkkk. Ainda bem que no emprego que estou no momento o recrutador não fez a pergunta do motivo que eu saí, pq com toda certeza eu ia falar do coleguinha kkkk
Aconteceu a mesma coisa comigo. Consegui um emprego que eu gostava muito, mas não aguentei os "colegas". Pedi demissão com três meses. Isso porque eu aguentei muito. Na verdade fiquei triste. Mas vida que segue.
@@marciaferreira5210 Eu tbm gostava bastante do emprego, de várias outras pessoas, mas uma única pessoa, fez toda a energia e local ficar ruim, já ir dormir pensando que ia ter que ir aguentar certa pessoa no próximo dia, e isso foi se tornando cada vez pior. No meu caso a pessoa que é duas caras, quando entrei uma coisa e depois já no final da experiência totalmente outra, ouvi alguns motivos mas não vêm ao caso. É levantar a cabeça, colocar os pensamentos em ordem e seguir em frente.
Já passei por isso, a pessoa que estava me treinando era uma pilantra e com menos de um mês, já queria me ensinar a roubar. Denunciei ela e eu que fui dispensada. Mas melhor assim, pelo menos não entrei no esquema.
Mas obviamente não dá pra falar isso na entrevista. 🤣🤣
@@gislenalemos7253 , acredito que com essa experiência ruim você não deve ter ficado muito tempo lá. E como não falar mesmo que seja de uma forma mais sutil, que você saiu por causa disso que aconteceu?? Precisamos dar uma resposta pro recrutador. E no caso , não foi por falta de competência sua para executar o trabalho. No meu caso tenho dificuldade na elaboração da minha resposta. Não sai por falta de competência e sim por causa dos "colegas maus".
Eu falei a vdd, sobre os abusos dos superiores, e n passei na entrevista KKKKK
Adriana tudo bem,quando a gente sai do serviço por motivos pessoais como agente responde isso a outra empresa que queremos trabalha. Obg
E se eu fui demitida pq recusei a "sair" com o chefe? O que dizer nesse caso?
assédio
Denúncia ele por assédio.
Assédio Moral e Sexual, Processar a empresa
Gente estou presa nesse canal, não consigo sair. Socorroooo qua do penso q já tirei minhas dúvidas aparece outro vídeo com dúvidas que ainda tenho
É quem só trabalhou por experiência é foi demitida ? Cheguei sem experiência nenhuma é aprendi o bastante
E quando não passamos no período de experiência como responder?
Segunda tenho uma entrevista e vim aqui ver seus vídeos pra se deus quiser eu passar .
Amanhã tenho três entrevistas, e tô aqui vendo os vídeos. rsrsrs
Como vou responder que sair pq não me adptei com trabalho? Que era muita pressao,sem os recrutadores acharem que nn sirvo pra trabalhar
Como responder que saiu da empresa x e entrou em outra e agora quer voltar para empresa x???
Pergunta auspiciosa. O candidato falando uma palavra errada é eliminado. Tem que ser assertivo, direto e principalmente honesto. Pq o recrutador, caso queria saber mais sobre esse assunto, ele pode simplesmente se inteirar ligando pra o Rh de seu ex-trabalho. Vídeo sensacional.
Empresas não podem fazer isso.
Algumas informações não são tão fáceis de conseguir.
Dependendo do profissional se ele for sincero demais ele se queima na entrevista
@@_tms848 Não pode mais quem vai impedir? Já ouvi falar que os RH's das empresas se conversam. Deve existir grupos de RH, e não é difícil se passar por uma pessoa qualquer e perguntar coisas aos funcionários de alguma empresa.
Arrumei emprego segundo dia realizando serviço sozinha e líder já disse se eu não melhor se iria me desligar isso no meu segundo dia , além dizer eu ainda treinaria pessoa . Eu cinco dias nem comia e nem dormia mas logo percebi entrei uma furada . E perdi conta . Tenho experiência longas currículo só nesta por causa pandemia acabei pegando qualquer coisa agora tou comedo de demorar conseguir emprego. O que falo no processo entrevista
O que dizer quando teve demissão por redução de quadro ? é ruim dizer isso ?
Tenho uma pergunta: não devemos nos expor e portanto não falarmos mal de empresas, ok.
Mas o inverso ocorre?
A empresa vai falar dessa forma do ex- funcionário, ou vão fazer grupo no ZAP pra comentar deles 👿
Muito obrigada me ajudou muito , e quando eu pedi demissão por estres bernalt?
Adriana, e quando a empresa não te paga você "briga" com gestor, você obrigado a entrar na justiça para receber seus direitos, e os recrutadores pedem referência?
Adriana trabalhei de porteiro tive dois empregos em condomínio um falei que o prédio tinha 32 apartamentos e colocaram tudo eletrônico e deixaram apenas uma pessoa pra limpar o prédio e receber correspondência e o outro o que falo
Oi, Adriana. Tudo bom? Primeira vez aqui no seu canal, estou amando suas dicas. No caso da minha saída da empresa, é um pouco mais complicado... Eu fiz um pedido de rescisão indireta, ou seja, entrei na justiça contra a empresa e estou aguardando o processo, nesse tempo estou a procura de outro. Como eu vou falar o motivo que eu saí da empresa para o recrutador? Não sei se tem maneira certa de se falar nesse caso. O que eu to falando é que fui demitida por por cortes de custo, mas estou mentindo. Você poderia me ajudar?
Quando perguntam pq eu sai da empresa ,respondo sem fazer criticas a empresa .digo que nao era o tipo de trabalho que gosto .Ou que gostaria de aprender outras areas .
Eu respondi que sai pra montar um negócio próprio mas não deu certo , fiz errado de responder assim???