Abusan del contrato de prestacion de servicioS y obra labor... PERO FRESCO PUEBLO, ESO VA INCLUIDO EN LA PROTECCION AL TRABAJADOR... VENGA MIJO VIVA CON EL MINIMO QUE MONTAN USTEDES... PARA QUE HABLE DE ECONOMIA... MIJO CUANDO LO SAQUEN DEL GOBIERNO ACERQUESE A SU CAJA DE COMPENSACION.... Y RECLAME SU BONO DURANTE SEIS MESES...
EN CONCLUSION.... EN COLOMBIA UN CONTRATO LABORAL ES ALGO DEGRADANTE... EJEMPLO 1 OBRA O LABOR DURANTE MUCHOS AÑOS... 2 CONTRATO DE PRESTACION DE SERVICIOS POR AÑOS PROLONGADOS... DONDE ESTA LA PROTECCION AL TRABAJADOR.? ¿QUIEN ES EL ENTE REGULADOR ANTE ESTE CASO...? LA PRIMERA BARRERA QUE DEBEN TUMBAR ES LA CONTRATACION POR TEMPORALES, OBRA LABOR, POR PRESTACION DE SERVICIOS ENTRE OTROS QUE ESTAN SACANDO actualmente... estas cortinas son buenas para las empresas..... Y EL EMPLEADO QUE... LOS DERECHOS QUE,? LA TRANQUILIDAD LABORAL QUE?
HOLA VICE...! MI NOMBRE ES PEPITO.... ¿Y PORQUE NO QUITAN ESAS PUTAS TEMPORALES DE TRABAJO.? porque la gente la tienen que tener a obra y labor por tanto tiempo... porque no nivelan mas la balanza en edades mijo... porque la gente entre 35, 40 y 45 los discriminan tanto... ¿vice mijo, porque no lo contratan a usted a obra y labor.? ¿PROTEGER...? EL EMPLEADO? UMMMM... PROTEGIDO USTED... NOSOTROS ESTAMOS DESPROTEGIDOS MIJO
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Abusan del contrato de prestacion de servicioS y obra labor... PERO FRESCO PUEBLO, ESO VA INCLUIDO EN LA PROTECCION AL TRABAJADOR... VENGA MIJO VIVA CON EL MINIMO QUE MONTAN USTEDES... PARA QUE HABLE DE ECONOMIA... MIJO CUANDO LO SAQUEN DEL GOBIERNO ACERQUESE A SU CAJA DE COMPENSACION.... Y RECLAME SU BONO DURANTE SEIS MESES...
EN CONCLUSION.... EN COLOMBIA UN CONTRATO LABORAL ES ALGO DEGRADANTE... EJEMPLO 1 OBRA O LABOR DURANTE MUCHOS AÑOS... 2 CONTRATO DE PRESTACION DE SERVICIOS POR AÑOS PROLONGADOS... DONDE ESTA LA PROTECCION AL TRABAJADOR.? ¿QUIEN ES EL ENTE REGULADOR ANTE ESTE CASO...? LA PRIMERA BARRERA QUE DEBEN TUMBAR ES LA CONTRATACION POR TEMPORALES, OBRA LABOR, POR PRESTACION DE SERVICIOS ENTRE OTROS QUE ESTAN SACANDO actualmente... estas cortinas son buenas para las empresas..... Y EL EMPLEADO QUE... LOS DERECHOS QUE,? LA TRANQUILIDAD LABORAL QUE?
SI COLOMBIA...! PREPARATE PARA LOS NUEVAS ETAPAS DE DESEMPLEO.... Y DESCRIMINACION A LAS EDADES
HOLA VICE...! MI NOMBRE ES PEPITO.... ¿Y PORQUE NO QUITAN ESAS PUTAS TEMPORALES DE TRABAJO.? porque la gente la tienen que tener a obra y labor por tanto tiempo... porque no nivelan mas la balanza en edades mijo... porque la gente entre 35, 40 y 45 los discriminan tanto... ¿vice mijo, porque no lo contratan a usted a obra y labor.? ¿PROTEGER...? EL EMPLEADO? UMMMM... PROTEGIDO USTED... NOSOTROS ESTAMOS DESPROTEGIDOS MIJO
estamos a merced de los empleadores