Учредитель и директор в одном лице - трудовой договор нужен
HTML-код
- Опубликовано: 9 окт 2024
- Зачем единственному лицу в ООО - учредителю, нужно подписать трудовой договор со своей ООО и чем грозит отсутствие договора.
Добавляйтесь в нашу группу Viber, много полезной информации БЕСПЛАТНО - invite.viber.c...
Скачать методическое пособие - drive.google.c...
У нас телеграм-чат для обсуждений и мы даём бесплатные коснультации по бухгалтерскому учету и кадрам, присоединяйтесь к нам - t.me/dearjobchat
Если хотите быть в курсе свежих новостей и наших видео, то добавьте себе телеграм-канал "Любимая работа" - t.me/dearjob
Молодцы Роструд
Учредителям не нужен трудовой договор
Судя по всему девушка описывающая законодательство не понимает для чего это так интересует всех. Этому учредителю наплевать на социальные гарантии, он расценивает эти социальные гарантии как заботу о нём за его счёт. И вопрос стоит не в том что надо заключать договор или нет, а в том что надо будет ему платить страховые взносы за трудоустроенного работника, то-есть за себя
@Warrior of the Light Ну так объясните, существуют ли трудовые отношения между ООО и Гендиром или нет? Нужно ли подавать отчетность в ПФР и платить выплаты? А на основании какого расписания исчислять выплаты такому работнику? Может быть вести и весь кадровый учет по нему тоже? А можно это делать без трудового договора? Как будет отражено изменение трудовых отношений сторон - оплата, график работы и пр.? В новом решении учредителя? или где?
@@Cool_K это корпоративные правоотношение а не трудовые!!!!
Гонишь что сама не знаешь.