後悔しない転職先TOP5

[@mentalistdaigo]

⭐️適応力①新しい仕事環境に最速で適応する心理学
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[@tokekeke]

医療職がまさに感情で評価される上に裁量権が全くなかったのでほんとしんどかったです😂

[@starreiko6416]

教師も同じく

[@mn9441]

仕事に対して情熱よりもゲ-ム化して取り組んだ方がモチベーションが保てるんですね 早速ゲ-ム化してみます。

[@しゅーへー-c5i]

自分にとって2位と3位が凄い同感笑
今のの自分の環境についてドンピシャで言われてて凄い気持ちよかった🥳

[@朝倉裕行]

転職って、難しい。！入社してみないと、分からない。

[@MA-ne7mm]

仕事の難易度やスキル、負担が増えたらその分待遇の見直しもされないとですね
曖昧な評価や正社員働かせ放題はモチベーションが下がるだけ

[@ててえもん]

これみると前職が当てはまっててよかったなーと思う。倒産したけど。

[@ohaoha0128]

ちょうど転職活動を始めたのでありがたいです！

[@no0041]

転職前にそこまで分かれば苦労しないんだよなぁ

[@akira_ogura]

ありがとうございます。転職する決意が着きました！

[@ほくほくいもの]

人間関係は良いし環境面はめちゃくちゃ良いですが、４、3、1がなくて転職を考えています。
贅沢と思っていましたが、この不満はただのわがままではない分かり、この動画を見て良かったです。
エンドユーザーとは言わなくても、誰のためにやってるの？何のためにやってるの？が欲しい。会社のためとか他部署のためとかでも全然良いんだよ。

[@ポーーン]

24歳で人材派遣正社員。
業務委託で今大手で働いています。その委託は今月出終わりです
その大手から時給制でこれからも働かないかと言われました。また何年経つか分からないけど正社員になるかもしれない。と言われました。
会社も私にあってるので凄く嬉しいのですが給与に不満です。
どうしたらいいかわからないです…

[@voice8209]

今のお仕事を時給でも続けた方がいいと思います。
私は人材派遣の営業をしておりますが正直正社員登用は結構可能性あります。
この手のお話はトラブルにもよくつながる為慎重に進めなければいけない中、それでもいて欲しいとお声掛け頂いている印象です。
慢心することなく業務に励むことが大事だと思います。

[@キング-p8b]

派遣先に転職するか悩みます😂

[@あずきなこ-l8r]

数年前まで、まさに心意気が良い！で、人事が行われてました。笑
見込みがある！とかで。
今なーんもできん人で、偉そうにばっかしてる。
責任とらんのかね？
その人事した奴。

[@まつり-g3w]

自分メモ
やりたくないことや嫌なことを避ける探し方よりモチベーションが上がる要因に着目するとうまくいく！！
好きかどうかより自分の発想を表現できるか(自分が主導権を持ってできる仕事なのか)
目標が数値レベルで決められるか
(数値がないと曖昧なもので評価される)
スキルと見合ったちょっとだけつ難しい仕事が与えられるかどうか。仕事が楽しい、人生が楽しい＝ゾーンに入ってるかどうか
情熱よりフィードバックを求める
ゲームみたいにそれに対する報酬が明確
上司の指示が明確化

[@あけぽよ-n5x]

面接でもっとも参考になる

[@あかさたな-i1o3g]

DAIGOさんって転職したことありますか？

[@イア-f2t]

転職明日です！

[@660-d1p]

転職したかったけど、この話聞いたら転職したほうがいいのかわからなくなったぞ。

[@ponpon9725]

自分メモ
不満を無くすことより不満が乗り越えられるメリットがあるのか
ネガティブがあってもいい部分あるところを、好きな部分をみつけられるか
自分が主導権をもって行動できるか
自分の考えを表現できるか
数値レベルで目標があるか
曖昧なところで評価されるようなところじゃないか、
目標が感情レベルはだめ
スキルと見合った仕事ができるか
今できることをずっとやり続けることはダメ
自分のスキルの成長に合わせて仕事が変わるのか
情熱よりフィードバックを求める
上司の指示が明確かどうか
お客さんの顔が見える反応が見える仕事かどうか

[@あずきなこ-l8r]

入社してみないと、わからないこと？？
入社前に、評価基準とかわかる物なんだろうか。

[@可愛い小花-z9k]

ありがとうございました。

[@user-hyoujyoumu]

ゾーンに入ると何があっても支えようと思うけど、好意じゃなくて利用したいだけかと気付き出すと冷めて関わりたくなくなる。人にしてる事は責任として現在値を知りたいけど、自分だけでやる事には良い評価も欲しくない。

[@垣丸正明-e4q]

毎年すごく出入り多くなおかつ技能実習生をめっちゃ入れておじいオバアアルバイトだから少ないときもあるし沢山雇いそれでも人が足りないヤバい一年間で休み土日と年末年始2日だけ土曜も仕事多々平日残業ありきヤバい

[@垣丸正明-e4q]

今の仕事は自分のスキルはあがっているのですが同じ内容の簡単な仕事ばかりでつまらないしかも上司の指示が不明確で聞いても態度悪く答えてくれない最悪です

[@垣丸正明-e4q]

赤字の会社あるあるです😂シーツのレンタルだけでわせいけいたてれないから不動産とか何でか飲食店スタンドに続いてすぐ倒産して新しいスタンドできるみたいな景気浮き沈みする仕事やったり頭悪いです都会なら飲食店儲かるかもしれないけど

[@垣丸正明-e4q]

島根県浜田有ニッキリースはその通りあたってます自分の考え表現評価してくれないしあいまいなビジョンで成果なしほとんど赤字レベル低いです上司の態度も悪いしそぐわない人を遠回しに避けたり最悪最低ブラック企業ですたまに集まり話しあるのですが16時からくだらない話しを長く話して17時終わりなのですが基本３０分プラスかかりいつも帰る時間が遅くなるつらいです!😢

[@dc3128]

いい内容ですね。ただ、、、時々袖が左手を半分隠すことが気になります😂かわいいね

[@垣丸正明-e4q]

ほとんど赤字で広島銀行と山陰合同銀行援助してるからと自慢してるけどよく考えたら発言がアホ借金を親が肩代わりしてるだけでずーと従業員は給料安くて祝日全部仕事で年末年始2日で人生幸せになれないです!

[@藤長博子]

ハーズバーグの動機づけ理論と衛生理論❣自身の仕事でよく活用します。師匠からこの理論が聞けるなんて感激です(^^)/

[@ゆうき-b7u8f]

皆さんの職種が気になる！なにをやってるんだろ

[@あっちゃん-q5y]

どんな職場でもそうですか？発達障害者支援のある企業でもでしょうか？

[@堀内みなみ-g9n]

転職先ってタイトルだけど思ってたのと違うって思った人多そう😅

[@Yukiya1122]

7:17

[@rk-xw3gz]

つまり、科学的には世間体はあまりよくない証券や保険代理店は良いってことなんかな？で、メーカーや商社が微妙と。

[@かふか-k5j]

医療機器のディーラーは辞めといた方がいい。
医者とメーカーの板挟み。
値切ってくる病院側と、メーカーの顔色伺い続ける。
しかも粗利も大してない。
そもそも医療機器系は、医者のスケジュールに左右されるから、9時出社だろうと医者が朝7時に来いって言われたら、遠く離れた病院に早朝から向かわないといけない。夜遅くまで症例に立ち会うことになったら家に帰るのは余裕で10時くらいになることもザラ。勿論次の日も早朝で呼ばれることは普通。
心の底から医療に関心がある人じゃないとキツイだろうね。まあそんな奴は医者とか看護師、臨床工学技士とかになったりするんだろうが。

[@takahiroyamamoto910]

自営業しか思いつかんかた

[@Iytrdghhb]

ほんとそれ

[@えりえり-m6z]

うちの会社にも数字は出さないむしろ損害出してる？レベルの人が礼儀正しいから素晴らしい！みたいなのだけで評価されてます。😂

[@ロータス-w6d]

どんな服だよ

[@あずきなこ-l8r]

お前は心意気が良い！ワロタ😂

[@rimori2255]

転職したことない人が分かるんだろうか？😂
From 転職者

[@mentalistdaigo]

転職しまくってますが何か？

[@銀魂-q8s]

いつもためになる動画ありがとうございます。
DaiGoさんはヒカルさんの動画見たりしますか？1月26日の動画でヒカルさんはメンバーには絶対キレないそうです。
でも、まえっさんにはよく怒るそうで、その場面を見たことあるカジサックさんも引くぐらい。
動画はヒカルさんが怒ってるけど本当はドッキリでしたという内容で。
ヒカルさんはメンバーの前でまえっさんに怒るんですが、その怒られてるのをいつも見ているメンバーを注意する係はまえっさんです。
ヒカルさんは言わないそうです。
メンバーは前にまえっさんに言われたことをできてないそうです。だから、ヒカルさんもイライラして、怒る
ドッキリをしたとか。
まえっさんが言うには今回は怒るドッキリをして、今の現象を視聴者に見てもらおうの回というものでした。
動画を見てもらって
豊富な知識でヒカルさんのチームの改善点等のお話聞いてみたいですという願望を無理とは思いましたがコメントしてみました。

[@xx--xx5457]

転職した事の無い人間が転職語ってんの草