Máster Class: Reclutamiento y selección de personal

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  • Опубликовано: 19 окт 2024

Комментарии • 9

  • @EspadasYCopas
    @EspadasYCopas 5 месяцев назад

    impecable, muy claro.
    muchas gracias.

  • @julymilano3565
    @julymilano3565 Год назад

    Muy claro! Gracias por compartir este material.

  • @joseeduardorodriguezcamach6687
    @joseeduardorodriguezcamach6687 2 года назад +1

    me encanta aprender de esta manera

  • @miguelmiguel5627
    @miguelmiguel5627 2 года назад +1

    Estimado blogger, he visto sus videos y estoy muy inspirado, también tengo algunas buenas ideas para compartir y aprender de usted, por favor contácteme y avancemos juntos, por la promesa de Dios

  • @nellyjulio7179
    @nellyjulio7179 2 года назад

    La búsqueda de talento en laers empresas en la era postcovid19

  • @nerissaforbes5916
    @nerissaforbes5916 2 года назад +1

    Interesante.

    • @GrupoMazaro
      @GrupoMazaro  2 года назад

      Si te ha parecido interesante, tienes otras masterclass disponibles en nuestro canal. Todas ellas forman parte de la programación de nuestros Másters Online, ésta en concreto pertenece a nuestro Máster en Dirección de Recursos Humanos.

  • @petunia444
    @petunia444 Год назад

    Creo que fatima esta algo cerrada en pensar que si tiene un máster va a ser mejor que otro , y ¿las habilidades blandas? ¿el compañerismo y apoyo? Claro con un máster tienes lo teórico en la practica lo practico pero un líder de alguna empresa por ejemplo no se creo de la noche a la mañana por tener su título el líder obtuvo la información de como ser un líder ideal pero aunque tenga el título lo más probable que este lleno de errores cuando deba irse al mundo laboral, dudo mucho que una persona en un X trabajo con personalidad asocial, autismo con 0 compañerismo y apático pero con 2 diplomados y un máster pueda trabajar en un área social , en empresas de entretenimiento o en áreas dedicadas al servicio al cliente o servicio comunitario etc... muchos grandes profesionales con apenas 1 solo título comienzan a escalar y a subir debido a su mente abierta , sus ganas de aprender y su 0% egoísmo . Fatiga ojalá algún día leas este mensaje y te haga pensar si tu actitud y tu pensamiento son realmente lo acertado... ponte a pensar ... ¿ Cómo te llevas con tus compañeros , clientes internos jefes ... que miembro de tu trabajo tiene más éxito o es el más querido ? Los hechos y acciones hacen más que un título, un título y tus millones de estudios serán un apoyo para tu mente pero no te harán el mejor trabajador .

  • @cocinasindustrialessthal
    @cocinasindustrialessthal Год назад

    ok