Проблема недоштата кроется в жадности предпринимателей Они хотят увеличить выручку сократив расходы на зп Бедные сотрудники за фиксированные копейки в час вынуждены пахать за двоих-троих…..
25:07 после этих слов я всерьез задумалась, не называют ли меня "малиновый айс латте" хпх я на протяжении 2,5 месяцев брала его буквально почти каждый день
Меня баристы никогда не запомнят. Я постоянно беру что-то разное, в зависимости от настроения😹 То хочется чего-то ягодного, то хочется чего-то ванильного, то хочется холодного, то горячего, а иногда вообще чай🤣
я бы не постеснялась спросить у руководителя контакты бывших сотрудников. или самый простой вариант: попросить их контакты у тех, кто все ещё остался на этой работе, они по любому хоть как-то да общались)
«Кол-центры» не только материть а сажать пора. Это нарушение законов , причем не одного
А какие? Я знаю только мол базу покупают или что-то такое...
смотрю видео про свою работу на работе👍👍👍
слишком много работы😭
Проблема недоштата кроется в жадности предпринимателей
Они хотят увеличить выручку сократив расходы на зп
Бедные сотрудники за фиксированные копейки в час вынуждены пахать за двоих-троих…..
Спасибо за ваш подкаст! очень интересно и полезно. вы большие умнички, желаю вам удачи)
Вау! Удивилась что так мало просмотров, очень интересно вас слушать
спасибо большое🥺 дальше - лучше
Это от стресса в голове пустота.
очень понравился подкаст, вы молодцы!
Сервисные студенческие отряды: пАнимаем
я никогдааа не будуу рабоотать
ни за что не окунусь в эту пропасть
буду саамым первым на глуупость
а для моей мамы это преестуупность
Шарлот.
как же часто у меня в голове играет этот трек)
Смотрю видео о работе в своём городе, ища работу и время на неё
25:07 после этих слов я всерьез задумалась, не называют ли меня "малиновый айс латте" хпх
я на протяжении 2,5 месяцев брала его буквально почти каждый день
хахах, очень может быть)
Меня баристы никогда не запомнят. Я постоянно беру что-то разное, в зависимости от настроения😹 То хочется чего-то ягодного, то хочется чего-то ванильного, то хочется холодного, то горячего, а иногда вообще чай🤣
@@MarsisArt а тебя по внешности могут запомнить)
А как проверить насколько рукоодство адекватное, при этом еще устраиваясь? Типо найти как то в инсте бывших работников?
я бы не постеснялась спросить у руководителя контакты бывших сотрудников. или самый простой вариант: попросить их контакты у тех, кто все ещё остался на этой работе, они по любому хоть как-то да общались)