De hecho en un principio la gente vivía en granjas y surgió la era industrial en las ciudades y la gente se mudo del campo a las ciudades para trabajar cerca de las fábricas 🏭 y de ese modo funciona el sistema
Por eso los más ricos y los más acomodados viven a las afueras de la ciudad y en suburbios porque recuerden que el silencio y la paz es un lujo de ricos y no se obreros
Llevo varios años trabajando en el área corporativa y tengo que decir que entre más duro trabajas más trabajo te dan, he visto gente que literal no hace lo suficiente y aveces resaltan más por que aveces no es tanto cuan duro trabajas si no que tanto le agradas a tu jefe o equipo
en el 2016 renuncié a mi trabajo porque sentía que mi vida era sólo trabajo. Se me fueron mi ahorros, pero luego de un año pudo montar un emprendimiento el cual me da de comer actualmente, no gano tanto como en la empresa en donde estaba pero soy feliz. No le den la vida a una empresa, siempre los van a cambiar por algo mejor. Mejor inviertan en sus sueños.
Wooooow no puedo creer lo similar de tu historia a mi experiencia, trabajé 5 años en una empresa en donde debí haber renunciado al 2do año, terminé con burn out y un deseo hambriendo de emprender mi proyecto virtual (cosa que les agradezco jajajaj).
Pero tampoco trabajar de asalariado para otro es seguro. Quiero decir, esa idea de la seguridad no es real. Nada tienes seguro, aunque estés fijo, mañana la empresa cierra o la compra otro accionista y te echan. Nada seguro hay en esta vida. Cuando trabajas para ti mismo, de autónomo, muchas veces uno aprende a desarrollar una habilidad por sí mismo y a encontrar clientes, y de esa manera, si alguien no te contrata sabes dónde buscar. No digo que uno sea mejor que el otro, pero esa idea de "fijo, seguro, normal" no es algo real, es un lavado de cerebro para que todos pensemos así.
Me di cuenta que no había mencionado esto mientras editaba el vídeo ayer, toda la razón. Te venden una seguridad que no es real y con eso evitan también que desarrolles estas habilidades para poder ser autosuficiente
@@EiraScheper Totalmente. Demasiadas creencias limitantes se nos han instaurado y el sentimiento de culpa que te generan si no sigues el camino es brutal.
100% Cada palabra, su estrategia mas macabra es hacerte sentir su familia y en pos de eso manipularte con tu lealtad, lo lindo es que el paradigma ya cambio, las personas empezamos a despertar. y ojala el mensaje se siga expandiendo, no le debes lealtad a nadie, vas vos primero, haciendo el bien, pero vos primero .
Yo trabajaría duro para una empresa sabiendo que vale la pena a futuro, pero después de sacrificios por un puesto de trabajo me di cuenta que mi jefe no valoraba todo lo que hacía.
Me alegro mucho que haya personas que tengan esta mentalidad. Para las empresas somos sólo números. La implicación emocional tiene que ser cero, hago el trabajo y a mi hora ni un minuto más, hasta mañana muy buenas... La vida es muy corta para pasarla jodido en una empresa de mierda y aguantando a jefes con encefalograma plano. Tomaos vuestro tiempo y disfrutarlo, no os permitáis abusos de ningún tipo. Intentad salir de la rueda cada vez que podáis, el tiempo que tenemos es lo más importante, pasar un tercio de la vida trabajando no tiene sentido se mira como se mire. Saludos
Me esta pasando esto, antes estaba motivada y hacia tarea extra y les "gustaba" como trabajaba, pero cuando dejé de hacer tareas extras, me iba a la hora exacta que me tenia que ir empezaron a tratarme distinto, me decian que no trabajaba, empezaron a pagarle "un poco mas" a otros compañeros menos a mi, me sentia ineficiente y ya estoy pensando en renunciar porque me doy cuenta q quieren explotar
jamas renuncies a ningun empleo, mas vale hace lo minimo indispensable y si es posible, menos... para que luego te despidan, pero no con causa justa. y el tiempo de sobra emplealo para hacer cosas tuyas, personales, sin que ellos se enteren
Que razón tienes de verdad hay que despertar y ser conscientes de la realidad,los seres humanos estamos hechos para vivir de otra forma.Creo que eres una semilla estelar 🌟 yo tambien me he sentido rara por no querer trabajar como una esclava pero es parte del despertar!!
@@leonardoaguilerahonduras2067Estamos hechos para vivir en clanes familiares y comunidades pero a la vez nos han socializado últimamente para aislarnos y ser individualistas, sentir miedo o desprecio de formar un hogar y sentir como un rechazo a las relaciones de compromiso. Y como estas relaciones familiares o amicales no son remuneradas no se siente la recompensa de dedicarles tiempo y esfuerzo.
Si quieren comprobar si en su trabajo los están presionando innecesariamente pueden hacer una pequeña prueba que siempre me ha servido, es muy fácil: 1- Realiza una tarea de manera aceptable, de ser posible casi perfecta, y pídele una revisión rápida a tu jefe/supervisor. 2- Probablemente este jefe/supervisor te señalará “un par de detalles que están mal y debes corregir” 3- NO HAGAS ABSOLUTAMENTE NADA, simplemente espera un tiempo razonable y llama de vuelta a este jefe/supervisor para que le de un segundo vistazo a tu trabajo “después de los arreglos” 4- Si ahora resulta que el trabajo si quedó bien “después de los arreglos” FELICIDADES! estas en un nido de ratas. Lárgate de ahí 😎🤙 No hay una sola vez que haya hecho esto y el resultado fuera otro así que saquen sus conclusiones…
Está claro que vendemos nuestra fuerza de trabajo a las empresas, generamos una plusvalía y no quedamos con una pequeña parte de lo que producimos, ya que el máximo beneficio es para la empresa. En fin, es importante que nos movilicemos y defendamos nuestros derechos laborales para tener unas condiciones dignas de trabajo porque en si, los sueldos en este país son una basura en comparación a otros países europeos. Tenemos el paro más alto de la UE y encima cada vez hay más precariedad laboral. Creemos que no podemos cambiar la situación, pero, mira a los franceses, que se movilizan por una política neoliberal cuando ven sus sueldos están en juego. Aquí nos están subiendo el precio de la luz, nos hacen pagar precios de alquiler altos, fomentan reformas laborales para continuar disfrazando la precariedad laboral con contratos indefinidos pudiendo las empresas continuar despidiendo al trabajador cuando se les antoje. Nos están quitando nuestros derechos, nos están empobreciendo más y no nos movilizamos, no salimos a la calle a manifestarnos. Nos han metido el miedo en el cuerpo y eso no puede ser.
Totalmente cierto. Yo me considero muy buena trabajadora y responsable, pero veo que siempre tienen consideraciones con el FLOJO y conmigo no, al contrario, me pasan el trabajo que no hacen los holgazanes, !y por el mismo sueldo! Qué decepción.
Totalmente de acuerdo!!!! En la empresa donde yo trabajo a los lameculos,perros y chivatos les Dan premios y a los que más trabajamos solo nos Dan más trabajo!!! Hay un problema con esto,tu ves lo que hay a tu alrededor y ya quieres dejar de esforzarte tanto pero si eres una persona nerviosa que da el 100% en todo lo que hace nunca podrás cambiar. Es tu actitud,son tus valores y tu moral,que dejándonos de formalidades en verdad es ser un pringao. Como calmar ese nervio que lleva uno dentro y la ética de hacer siempre lo correcto??? Más bien dejar de hacer lo que es correcto porque nadie te va a agradece nada.
Te entiendo mucho, cuando trabajaba de programadora solía echar más horas, un estrés horrible y atracones al salir 😭 acababan echándome de todos sitios porque me agotaba y no podía seguir el ritmo. Encima siendo vista como "privilegiada" por la sociedad por cobrar "bien" aunque me parecía insuficiente para el esfuerzo y la salud que me he dejado en ello.
Los que tienen mucho dinero lo tienen muy fácil como para decir que el dinero no importa mucho. Yo como un buen plebeyo mileurista que soy me busco la vida como puedo 🤦@@EiraScheper
Sé que estoy viendo éste video un año después, pero ... es brillante tu exposición! Y parece que esa mentalidad de las empresas se extiende como una nube oscura por todo el planeta; aquí es Argentina es igual, tengo conocidos en otros paises de la región y les pasa lo mismo. De nuevo, te felicito.
Quiero comentar mi historia. Llevo trabajando para una empresa alrededor de 7 años. Vi muchas maneras de ahorrar tiempo y ser más productivo, de manera que le dí a la empresa más ganancias. Ayudaba a mis compañeros, cosas que les facilitaba su trabajo pero lo único que gane fue que todos los compañeros hablarán mal de mi, inventaran chismes al grado de causarme muchos problemas. Mi jefe nunca me ayudó , ni tampoco hizo algo al respecto. Dijo que el nunca escucho y vio algo, pensé que x mi trabajo y que siempre fui alguien responsable me ayudaría pero solo me despidieron.
Son muchos años de creencias, imposiciones de la sociedad, desconstruir eso es el desafio, pero para eso primero hay que concientizar la vida que estamos viviendo, y preguntarnos es lo que yo quiero? o en parte hay por complacer a los demas?
No te conocia. Pero me llego tu video a las sugerencias y la verdad es que me ha gustado mucho. Tu labor es increíble. Abrirle los ojos a mucha gente. Enhorabuena.
Totalmente de acuerdo! Siempre he querido ser autónomo pero mientras persigo el sueño, trabajo en una empresa y es lo que dices: programación, competitividad, toxicidad al 1000% pero yo soy todo lo contrario, yo soy también muy pasota. Este trabajo es para mi algo para poder invertir mi sueldo en otra carrera, y cuando veo esas formas que tienen de hacerte sentir mal, de hacerte sentir que siempre podrías hacer más hizo que sólo tres meses después de entrar tuviera agotamiento psicológico por la competitividad con mis compañeros y atracones, el sentimiento de no tener tiempo para mis pasiones, hobbies, para buscar otros trabajos (aunque ese me da más pereza porque suelo encontrar cosas parecidas), y desde que volví presencialmente al trabajo lo he enfocado de otra manera, enfocando parte de mis ingresos a promocionar mi otro trabajo, a pasar de la competitividad (como he dicho antes, yo soy 0 competitivo, soy muy pasota, pero porque creo que cada uno tiene un valor que aportar a la sociedad, y no por ello hay que hacer más o sentirse más, sólo por no perder un empleo que no te da la vida) y a tratar el trabajo como 8 horas en las que llegar, trabajar y marcharme. Muchas gracias por el vídeo, tus vídeos siempre abren más la consciencia!
Me encanta esta visión que nos saca de la manipulación. Ya está bien de que "lo correcto" sea ser un crack sesudo en ciencias y/o letras, las meritocracias absurdas como las titulitis, los "puestazos de relevancia", e incluso ganar mucho dinero. Lo importante es la libertad de cada uno. Es que ya, hay sectores de la población que nos definen como personas por estupideces como esas. Hay personas mucho más útiles para lo importante, y que no cumplen con esas características que nos han impuesto. Nos daremos cuenta cuando veamos qué es realmente lo importante.
El empleo es un juego mental, donde tienes que aprenderlo a jugar porque si sigues las reglas al pie de la letra de ellos, ya perdiste que no te manipulen, tu manipúlalos
De joven y no tan joven fui muy necia. Si veían que hacías bien el trabajo te sobrecargaban más aún, una tomadura de pelo y yo que estaba manipulada. Me arrepiento de todo, siempre te hacían trabajar con cierto miedo ( aunque trabajaras bien) y te exprimían. Si pudiera volver atrás, no lo haría así. Gracias por el contenido.
Lastimosamente verdad cada palabra. Trabajo como guardaparques en parques nacionales y aunque me gusta mi trabajo (la mayor parte del tiempo), mis compañeros de la U me ven como el mas triunfador porque soy el unico que ha podido ejercer su carrera, soy al que mejor le pagan (no es mucho la verdad pero si es mas que a ellos)...a pesar de que todos piensen que este es un trabajo maravilloso. Tengo que decirles que es un trabajo desgastante que te consume la vida y los sueños. Ademas el jefe siempre te mantiene diciendo que esto es una familia y por eso entras a las 8am (a veces mas temprano) y sales a la hora que acabas (6-7-8pm) y llegas a tu casa a seguir trabajando y te escriben a media noche y debes estar despierto y responder o al otro dia el jefe te regaña por no hacerlo. Me arrepiento tanto porque al principio yo era de los castrosos que decian: muchachos, hay que dar no el 100 sino el 200% y no quejarse tanto. Que equivocado estaba 😢😢. Y lo que tu dices, mientras mas bueno seas en el trabajo te recompensan con mas trabajo, ah pero ve y pide un salario mayor o unos dias de descanso y te salen con: eres un ambicioso que solo trabaja por plata, o un perezoso que no quiere trabajar. Estoy cansado pero no quiero renunciar porque temo volver a quedar desempleado. Hoy en dia hago lo que tu dices: hago lo que me ponen y ni mas ni menos, asi puedo darme un poco de tiempo de descansar, de vivir, de hacer mis proyectos. No obstante tengo planeado buscar otro trabajo, o no sé si viajar a otro pais y probar suerte allá, algo pero salirme de aqui el año que viene
Porqué la gente hace lo que hace? Porqué defienden el esfuerzo y la esclavitud? La respuesta sencilla es que son clones, robot biológicos, actores de relleno, cascarones, y gente como tú que se desmarcan, que se diferencian del respeto, son seres reales, actores principales de este teatro Saludos desde el sur argentino
A mi me costó darme cuenta en todas las empresas donde trabajado era el típico trabajados que decia si a todo... después de tres años haciendo favores como trabajos que no me tocan y horas de trabajo de más... pasaron tres años almacene más de 200 horas extras que nunca me pagaron u no lo harían... me dincuenta que el culpable era yo. Así que desde ese momento cuando llegaban las 15.00 yo ya estaba saliendo por la puerta aunque la.empresa estuviera en llamas. (Recursos humanos: carlos ya no tienes la misma actitud) yo: ya he dejado de dejarme engañar por vosotros.
Solo somos un número completamente reemplazable, yo no me mató por nadie.. solo doy el 100% para mí familia y para las cosas que amo y mira que me encanta mi trabajo, pero trabajo pocas horas por el tipo de trabajo que hago.
El ambiente laboral cambio porque ahora algunas empresas te quieren volver multifuncional varias funciones por el mismo salario, los empleados ya no vemos a la empresa como algo apreciado porque te das cuenta que te explotan y en cualquier momento te substituyen lo que pasa es que trabajas cumples tus actividades y a dios ya no das el plus porque de todas maneras no es remunerado lavado de cerebro para que rindas mas sin remuneración $$$$$$
A mi me hacían cubrir dos puestos hasta las 8 de la noche, me ponían reuniones dos horas antes de mi ingreso a propósito (obvio no me pagaban extra) y tenía que hacer guardias los fines de semana sin que me las paguen porque "tenía que agradecer que tenía el trabajo y me daban un celular gratis para hacerlas". Cuando llegué al burn out empecé a llegar tarde y a cometer errores del estrés, pero nadie se acordaba de todas las horas extras gratis y el dinero que les ahorré cuando me retaban xD
Para la empresa somos numeros. mañana palmamos y ponen otro pokemon en nuestro puesto, y aqui no ha pasado nada ni se acordarán de nosotros. mucho jefecillo de rangos intermedios, te saturan de trabajo, delegan en tí responsabilidades aparte de trabajo, y no te lo reconocen economicamente (eso sí, ellos con sus ganancias por objetivos etc no perdonan ni mueven un dedo por algún asunto laboral que no les interese egoistamente, aunque fuese bueno para la propia empresa) en el momento que a cualquier empresa les salga un centimo mas barato despedirte que mantenerte, te mandarán a paseo sin pensarlo dos veces, por mucha familia que mantengas, hipoteca que te ahogue etc... Rellenad expediente y vivid la vida. Salu2
Nunca tuve problema en separar mi vida social del trabajo. Con todo mundo en mis trabajos me llevé bien, pero socializar en el trabajo, jamás. Nunca iba a eventos sociales ni hablaba más de lo necesario con mis compañeros de trabajo o incluso mis jefes. Cuando sentía que era hora de salir de ahí, lo hacía sin más, sin apegos ni dramas ni miedos. Solo dos veces me lo pensé y fue porque lo que en realidad me tenía enganchada, era el trabajo que hacía, que me encantaba. Y a pesar de todo eso, también padecí el dar más de la cuenta y drenarme no por la empresa, sino por el trabajo que yo hacía. También hay que tener cuidado por ese lado. A muchas personas no nos llegan por el lado social, sino por el profesional. Ahora emprendo, manejo mis tiempos y la calidad de trabajo que quiero entregar, no sin problemas, seré franca, pero es muy satisfactorio poder tener realmente el control de tu tiempo y tu trabajo.
Pues, yo ya estoy hasta los mismos webs de estar ocho años sacando la faena sin que me llamen la atención en ninguna fabricación, ser de los más productivos de la sección y ver como entran nuevos que al poco tiempo empiezan a cobrar lo mismo que uno que lleva años. Al productivo lo tratan como un apestado sin embargo y cansado de verlo, al perro, al gandul y al vago son los que mejor vistos y mejores nóminas y trato tienen. Es una mierda como dentro del mismo grupo (3) se introducen a todos los trabajadores independientemente del trabajo que realice. Cobra lo mismo uno que se deja la espalda en fabricar pinturas y que este todo al día, que una persona que sólo se dedica a poner etiquetas en un bote vacio o meter botes vacíos en la envasadora; no realizan ningún esfuerzo físico e incluso algunos cobran hasta más. Cada día el ritmo lo voy bajando más y más y más y cuando se cansen, ya saben.
😅 Y que razon.. Tienes y yo jamás me puse nunca a favor de la empresa ni me gusta mucho tampoco tener que esforzarme tanto tiempo en el trabajo... Por que no se sabe en qué me momento te pueden dar por culo y echarte de la empresa.. Jamás te valorarán lo suficiente para que te sientas bien.. Solo quieren estrujarte como un limón y cuando ya no vales nada.. Fuera
yo no me mato ni me dejo la integridad fisica, competir no tanto mas bien progresar en uno mismo, nosotros somos los que tenemos que intentar mejorar nuestra vida, pero vamos que cuando me viene un señor diciendome que lleva 40 años dejandose la espalda para una empresa que no da nada y tu lo das todo, yo cuando empeze a trabajar estaba hasta los cojones, cuando vi la miseria que me dieron, me fui a los 3 meses, cuando se me acabo el contrato, pense para tirar miles de horas de mi vida haciendote millonario me voy a dedicar a mi, aprender idiomas, estudiar alguna cosa, tener ideas o proyectos aparte.
A mi me pasa, es un poblema si uno llega unos minutos después de la hora de entrada pero, si uno se va un par de horas después de la hora de salida eso es paisaje.
Es la máxima verdad lo que has dicho,en mi trabajo me esfuerzo muchísimo y más de los otros però soy la trabajadora que más tratan mal y a quién siempre dicen que no hago nada y que no soy muy buena en lo que hago. La verdad es que como has dicho yo como todos los trabajadores somos muy fácil de reemplazar y en cualquier momento lo pueden hacer. Mi trabajo de verdad me deja sin esfuerza cuándo vuelvo en casa y soy muy cansada y también todos mis esfuerzos y ganas que he hecho nunca fueron válidos para mis jefes de trabajo y nunca ellos me van a valorar porque es más que claro en este punto. Lo que no puedo hacer es dejar mi trabajo con malos jefes y compañeros porque tengo muy necesidad de el dinero y no es fácil tener un nuevo trabajo porque no están muchas posibilidades de trabajo. También otra cosa es que yo NO hago todo bien y esfuerzos porque tengo miedo de ser remplazada porque si no tienen una buena razón no me pueden quitar de el trabajo pero es porque quiero ser la mejor versión de mi misma y entender muchas cosas nuevas
Hola Eira! Me ha pasado. He estado en unos ambientes laborales horribles y al final he acabado de baja por el burn out y la depresion que ha derivado. Es un melón enorme esto, me daría para escribirte un ladrillo jajaja. Me gustaría empezar a buscar trabajos en remoto porque creo que es lo que va más con mi estilo de vida pero no sé por dónde empezar. No sé si tú tendrías algunos tips para empezar porque voy un poquito perdida. Un besote y gracias por darle voz a esto 💖
Buenas tardes amiga, Vicente Ulloa de Nicaragua 🇳🇮, ahora vivo en USA, en mi Nic aprendí mucho de eso, a la mala. Mi aporte al video es que cuando llegas a tener un salario Digno, la empresa te hace sentir y manipular de que como te paga un salario digno, no tenes derecho a nada y con mucha mayor razón debes de quedarte más tiempo después de la hr, y no podes quedarte de nada.
Aquí en México trabajo 54 hes por semana y mi jefe se enoja , dice que es poco y que necesitamos comprometernos con los proyectos, cuando le dije pué si de hecho ya llevamos meses haciendo horas extra que nadie paga, y ahora me dices que más, le dije pues no se que esperas si yo fuera de aquí también tengo cosas que hacer, me hecho un discurso y me dijo casi casi que era un flojo, por no acatar los tiempos extensos.
Es un tema de equilibrio. Hay que hacer lo justo que te permita mantener el puesto pero sin ningún esfuerzo extra. Por supuesto no hay que destacar porque vas a terminar hasta arriba de trabajo y te van a pagar lo mismo. El mundo laboral es un mundo que debe enfrentarse con visión estratégica. Otra cosa es que hagas un trabajo que te aporte skills valiosas a nivel profesional o personal, ahí puedes hacer sobreesfuerzos de cara a dar saltos en el futuro hacia cotas mejores. Pero si el trabajo no te gusta o no ves posibilidades de crecimiento, haz lo justo para conservarlo pues la empresa no es tuya y te tiene que dar igual como vaya. No es tu problema.
Cuando trabajas hay que hacer lo mejor posible, has firmado un contrato, un compromiso, no se trata de que te hagas cagar la salud para ello, muy por el contrario, tienes que hacer lo mejor posible mientras a la vez cuidas de ti y tu salud, trabajas con esfuerzo no porque te lo pidan, sino que por tu propio bien, cuando te esfuerzas aprendes y creces, te desarrollas, mejoras, todo eso te hace bien, lo que es muy desafiante es aprender a lidiar con el estres.
El mismo contrato que ellos tienen contigo pero que a veces no se respeta.. ella habla de empresas en las que, haciendo lo mejor posible, no se te premia con nada mejor y sin embargo intentan sacarte más por menos
Na nai en el contrato se deja en claro tus obligaciones y derechos más allá de eso todo es paja, si te gusta tu empleó y te quieres esforzar en aprender de más... Perfecto. Que no te gusta? Solo cumple con lo justo, pensar de otra manera es ser un esclavo ocioso
Estoy agradecido por tener un buen trabajo, sin embargo no soy feliz en el, el estrés es demasiado y la presión es mucha, las cuotas de género han mermado mi crecimiento varias veces, al menos pagan bien… confirmo que el culto al líder y a la compañía se vende para que generes ese interés por sentir que pertenecen a algo y la gente trabaje más por un trabajo que solo paga la renta, trabajo en una de las compañías más grandes del mundo…
algo que me sigue sorprendiendo es la similitud de malas experiencias laborales en ttodo el mundo, no parece algo aislado o derivado de la cultura del pais pero cada vez es menos rentable ser empleado.
Muy buen video.Soy senior y esto no ha cambiado...va in crescendo. Lo del "trabajo dignifica" hace mucho que quedó obsoleto y lo de ser extramile pidiendo una implicación que no aplica a un empleado sinó más propio de un socio-fundador o similar es un credo estratega para crear productividad a cualquier precio.
Yo trabajo de forma hibrida en las mañanas de 7 a 12:30 en oficiana y en las tardes trabajo de 4 a 6 pero no termino nada en solo 2 horas tengo mucho trabajo que he terminado cerca de las 12 de la noche, y soy nuevo en este empleo y siento que no avanzo, me siento muy frustrado que aun no me se todo, y no quiero sentirme asi
Te acabo de descubrir y me ha encantado tu vídeo ❤ qué bien has explicado todas las etapas y sensaciones que he tenido en todos mis trabajos donde he estado contratada. Muchísimas gracias 🫂
Yo abrí los ojos tarde en este tema (con 34 años). Estuve más de dos años en una empresa matandome a trabajar para quedarme fijo y prometiéndome una plaza en cuanta saliese, cuando salió la vacante se la dieron a uno que llevana 2 meses en la empresa, tenía un enchufe. Fue doloroso, pero 10 meses después encontré un trabajo muchísimo mejor, más sueldo y con mucho más tiempo libre.
YO TENGO UN TRABAJO DE MIERDA. PERO SE VALEN DE LA NECESIDAD DE NOSOTROS COMO TRABAJADORES. UN EJEMPLO; AQUI EN MÉXICO PARA LOS SERVICIOS DE SALUD SON CAROS A NIVEL PARTICULAR LUEGO ENTONCES PARA PODER TENER SERVICIO MEDICO NECESITAS ESTOS TRABAJOS DE MIERDA ( AQUI SE LE LLAMAN UTILIDADES) tengo 3 años aguantando a gente envidiosa, mal intencionadas, etc. Y ya me quiero salir en este 2025. Espero en Dios ya terminar este ciclo aquí. Conseguí uno pequeño solo unas horas los días viernes como profesor...espero y me abran puertas más grandes en ese lugar.
Y tambien hay casos, en los que aun cuando la empresa es buena, se tiene la mala suerte de depender de un jefe toxico, pobre subordinado, termina explotando.
Eso me sucedió muchas veces porque nadie te lo enseñe lo vas aprendiendo con las experiencias, das un 150% porque quieres un aumento, un ascenso o que te hagan fijo para luego darte cuenta que tu no tienes un padrino en la empresa y se lo dan a otro tipo de personas. Mi exjefe me preguntaba mucho cuando me iba a casar y tener hijos y yo no entendia porque; hasta que un dia me dijo descaradamente: " aqui nos gusta la gente con compromisos y cargas porque nunca se van a quejar hagamos lo que hagamos, simplemente agachan la cabeza y obedecen" 😮 ahora estoy en otra empresa y lo mismo que la gran mayoría...si te esfuerzas y lo das todo mas o menos en 154 años puedes llegar a jefe de algo 😂😂. Mi consejo: invierte en ti, en conocimientos, educación financiera y busca tu vocación, plasma tus sueños en papel, no luches por el sueño de otros, lucha por los tuyos. ❤
Es la evolución de la esclavitud... esclavitud del siglo 21: La esclavitud moderna es una realidad alarmante que afecta a millones de personas en todo el mundo. Aunque su forma ha cambiado, el sufrimiento y la pérdida de libertad siguen siendo los mismos. Es responsabilidad de todos, desde gobiernos hasta consumidores, tomar acciones para erradicar estas prácticas y asegurar que en el siglo XXI, ningún ser humano sea tratado como una mercancía.
Tiene sentido lo que dices y lo comprendo ...en mi caso me ezfuerzo laboralmente en dar lo mejor en el campo gastronomico por 2 razones: 1 y la mas importante para mi es la experiencia y la capacidad de liderazgo como gefe de cocina yaque lo mas complejo es el personal No existe una formula matematica para obtener un resultado alentador pero si eh logrado adquirir ciertas habilidades psicologicas incluso el trato del gefe alos empleados y viceversa y me es interesante yaque tengo un pequeño negocio y lo aplico en mi personal y me ahdado buenos resultados (PARTIENDO COMO BASE PRODUCTIVIDAD = COMPENSACION). 2. llevo 5 años y nunka me an negado un aumento salarial (incluso sin cumplir año)No voy a negar siempre eh usado mis cartas ala hora de Negociar con mi jefe bases solidas y comprobables creo que es un facto muy muy importante ala hora de hablar de salario
Cierto lo que dices. A veces no comprendemos, de momento, que uno solo debe valer para uno mismo. No entendemos que el que nos ofrece trabajo, lo que ve y valora de nosotros es nuestro tiempo. Cambiamos nuestra fuerza de trabajo por una plusvalía.
Cuando hablas de trabajo de 9 a 5 pienso, y donde es esa maravilla? Acá en Chile se trabaja de 9 a 7 de la tarde y recien este año se esta empezando a implementar la ley de 40 horas semanales, en donde este año bajara a 44 horas, luego 43 y asi sucesivamente hasta que en unos años lleguemos a las 40 horas. Y aqui lo ven como un logro y sigue siendo esclavizante!!! Aca salir a las 5 es un trabajo soñado para muchos. Es considerado temprano.
SOLO los ricos y los muertos descansan, el resto somos esclavos de cosas que queremos y generalmente no tenemos pero buscamos obtener... mueres intentando controlar el mundo o el mundo te hace un cagadero y te mueres de la forma más intrascendente y miserable.
Ok. Escuchado. Te doy mi opinión, basada en 6 años de trabajo por cuenta ajena y 20 años por cuenta propia. La naturaleza de las personas es individualista independientemente de la posición que ocupen, ya sean jefes o empleados y por tanto cada uno debe asumir las consecuencias de sus acciones. No esperes que un jefe te regale nada/ no esperes que un empleado te regale nada. Si no te gusta una empresa, no la intentes cambiar y mucho menos comprender, simplemente déjala/ Si no te gusta un empleado échalo. Intenta ser el más productivo/ Si te sobra un empleado, echa al menos productivo. No eches más horas de las contratadas ni seas tan ingenuo de creer en las empresas familiares/No exijas más tiempo y paga lo acordado en tiempo y forma. Si alguien no es eficiente, échalo sin importarte su situación personal, porque a él también le da igual la tuya. Empéñate por ser más productivo y pide algo a cambio (menos horas o más salario), si no te lo dan, vete/ si se ha acomodado y no es productivo, échalo. No le pidas cosas ajenas al trabajo/ si lo pillas haciendo cosas ajenas a su trabajo, échalo de forma procedente. No es tu problema que se aburra, tú no le pagas para que esté haciendo otras cosas. Si necesita más carga de trabajo, que te lo diga. Si estás enfermo pide una baja/ si no está enfermo y pide una baja, investigalo y échalo por despido procedente. Resumiendo: he visto jefes que son unos auténticos cabr.... Y empleados que también. Cuando la gentes es mala o es vaga, se aprovechan en las medida de sus posibilidades, y ambas partes tienen herramientas para coaccionar al otro. La receta es fácil, no trabajes para ellos y no des trabajo a los otros. La clave está en las relaciones voluntarias por ambas partes.
España es un país terrible para trabajar por cuenta ajena, en muchos casos te encuentras con jefes incultos y déspotas, muchos compañeros están atrincherados con esos contratos casi brindados, que hacen que si tienen que despedir a alguien, opten por el más barato (el último en llegar), independientemente de quien genere más beneficio a la empresa, uno mismo, si lleva tiempo, está secuestrado, porque cambiar de empresa es complicado, con las altas tasas de desempleo y porque al llegar a una nueva empresa te conviertes en el "último en llegar susceptible de ser despedido si las cosas van mal", eso todavía genera más frustración y ansiedad, de estar perdiendo el tiempo y tu vida. Yo también soporté de todo, así que juré que no volvería a trabajar para otro, y ahora soy freelance, doy servicio a empresas extranjeras, me tratan de maravilla, dispongo de mi tiempo y de mi vida!
Me pase los ultimos años trabajando como esclavo. trabajaba, dormia cuando podia y de comer ni hablemos. Con 20 años no podia salir a ningun lugar con mis amigos por esa falta de tiempo y energía. Que pena que no vi este video antes. Igual agradezco encontrarme con el en este momento, por qué esto que mencionas en el video lo pense este ultimo tiempo y tenes toda la razon. Yo vivia buscando hacer las cosas de manera perfecta, mejorar y demas, pero todo era en vano. La última empresa en la que estuve fue una de las peores. Me llamaban a cualquier hora pidiendome que vaya como bombero a cubrir turnos (Cuando es responsabilidad del encargado) me han llamado a las 5am. La peor llamada fue cuando laburaba de noche, sali a las 6am del trabajo y la enferma de mi encargada me llamo 6 veces a las 10am para preguntarme si habia ido el de fumigación A LA NOCHE JAJAJAJAJAJAJAJAJA Se hacen odiar. Asi como esta tengo mas... Me hicieron ir a trabajar despues de haber tenido un accidente de transito con la amenaza de despedirme si no iba. Estamos hablando de YPF FULL en Argentina... Nunca más me voy a matar por un trabajo ajeno. Graciasss por el video!!!
Por mucho que trabajes y te esfuerces, te van a despedir igual. Lo veo año tras año incluso en mi sector, en IT, que supuéstamente es el más privilegiado.
Una evaluación de desempeño técnicamente diseñada y aplicada, es un indicador que puede dar tranquilidad al empleado cuando ha hecho bien las cosas; sin embargo cabe mencionar que no es un método 100% objetivo. Considero que la productividad está ligada a la felicidad que siente el empleado en un trabajo. Cada uno debe hacer su propia valoración del trabajo en el que está, de acuerdo a los objetivos que tenga. Saludos.
Mejor descripción imposible. Agrego lo siguiente: Los de recursos humanos a la hora de reclutar un empleado-esclavo se fijan en quiénes no poseen mucha vida social, no tengan hobbies, pasiones, familia numerosa, amistades, etc. Porque la idea es ofrecerte más que un simple empleo: Las empresas te ofrecen un estilo de vida. Incluso buscan a quienes no poseen un complejo nivel cultural porque eso también te lo ofrecen/exigen, con cosas tales como "el libro del mes", casi siempre una porquería de autoayuda que sí o sí debés leer para quedar bien con los de recursos humanos y tus compañeros.
Es verdad ,y realmente pasa más cuando haces mucho y no reclamas tus beneficios que le están dando a otros de gratis y a ti no ,y todavía le salvas el trabajo a otras personas ,por lo menos que se note y alza la voz .
He trabajado tanto en gran multinacional y en corporate como en empresa pequeña. Y después de 15 años de trayectoria profesional, me quedo con la empresa pequeña / familiar si está bien gestionada. (Ojo, si hay un equipo medianamente profesional-humano). Lo de las multinacionales es una estafa absoluta. Ambientes por lo general tóxico. Sobre carga de trabajo inhumana. Mindset piramidal sectario. Poco sueldo y trato despersonalizado. Llevo ya años en una empresa familiar, donde trabajo también mucho pero le siento más valorado y hay más empatía. Lo bueno de las empresas pequeñas es que si curras y tienes talento, brillas más.
Yo he llegado a la conclusión que te esfuerces o no sacas lo mismo, y lo dice una persona que tiene 45 años. ES más, hace unos años atrás las empresas eran mucho más decentes.
La clave es buscar un equilibrio,trabajar lo necesario...ser un flojo tampoco es rentable para ninguna empresa o emprendimiento,y ser exclavo pues menos.
trabaje para una empresa a la que le ahorre literalmente millones de dólares en multas y sanciones. Cuando decidí mandarlos a la m por que se estaban volviendo muy abusivos, no dijeron ni gracias. Desde entonces trabajo para mi mismo y ando totalmente feliz.
entre como reemplazo de un senior con mas de 10 anios de experiencia, luego se fue el ing de la emrpresa que estuvo casi desde su fundacion....no se volvio a hablar de ellos ni tampoco se toco el tema. se fueron y desaparecieron simplemente. entonces que nos queda para nosotros los Jr?
Vaya eso es curioso, nunca había pensado este tema de esa forma-tan directa-. A modo mas personal siempre eh tenido esa mentalidad, siempre me eh sentido fuera de lugar y con valores mas humanos por decir así, siempre eh notado que para otra personas lo "normal" es algo completamente diferente
Me trabajo me absorba mucho en el punto que cada vez que hago un algo mal y no quería que sea así entonces me siento súper mal por todo el día también cuando estoy en casa y no es para nada bien que le doy mucha importancia,estoy allí solo por dinero y no para ser un robot,soy humano y es normal que a vecez se hagan errores
Durante años tuve un trabajo así. Cada día sentía que un vampiro me mordía y ya no me quedaban energías para hacer nada más. Fue terriblemente deprimente. Saludos.
Recuerden: las ciudades no están hechas para que la gente viva, están hechas para que la gente TRABAJE
De hecho en un principio la gente vivía en granjas y surgió la era industrial en las ciudades y la gente se mudo del campo a las ciudades para trabajar cerca de las fábricas 🏭 y de ese modo funciona el sistema
@@Juegomaniatico es correcto
Son granjas de sacrificio para el pto demiurgo.
Por eso los más ricos y los más acomodados viven a las afueras de la ciudad y en suburbios porque recuerden que el silencio y la paz es un lujo de ricos y no se obreros
Jajajaja si piensas así siempre vivirás en una choza y nunca vivirás a lo grande
Llevo varios años trabajando en el área corporativa y tengo que decir que entre más duro trabajas más trabajo te dan, he visto gente que literal no hace lo suficiente y aveces resaltan más por que aveces no es tanto cuan duro trabajas si no que tanto le agradas a tu jefe o equipo
en el 2016 renuncié a mi trabajo porque sentía que mi vida era sólo trabajo. Se me fueron mi ahorros, pero luego de un año pudo montar un emprendimiento el cual me da de comer actualmente, no gano tanto como en la empresa en donde estaba pero soy feliz. No le den la vida a una empresa, siempre los van a cambiar por algo mejor. Mejor inviertan en sus sueños.
Yo les digo a mis compañeros, yo trabajo para vivir y no vivo para trabajar, pero me miran sorprendidos.
No lo dices a ellos, nunca te puedes confiar con los compañeros de trabajo porque son malos algunos de ellos
Acabo de salir de la consulta del médico por ansiedad por el trabajo y RUclips me recomienda este vídeo. 🤔
@@ada.3036 Recuerda que Google escucha todo en los teléfonos con Android. No sé si es lo mismo en Apple.
Wooooow no puedo creer lo similar de tu historia a mi experiencia, trabajé 5 años en una empresa en donde debí haber renunciado al 2do año, terminé con burn out y un deseo hambriendo de emprender mi proyecto virtual (cosa que les agradezco jajajaj).
Algo aprendemos siempre de estas cosas 😊
Cual fue tu emprendimiento?
@@santielgarcia3904 hacer voice over (locución) online
Pero tampoco trabajar de asalariado para otro es seguro. Quiero decir, esa idea de la seguridad no es real. Nada tienes seguro, aunque estés fijo, mañana la empresa cierra o la compra otro accionista y te echan. Nada seguro hay en esta vida. Cuando trabajas para ti mismo, de autónomo, muchas veces uno aprende a desarrollar una habilidad por sí mismo y a encontrar clientes, y de esa manera, si alguien no te contrata sabes dónde buscar. No digo que uno sea mejor que el otro, pero esa idea de "fijo, seguro, normal" no es algo real, es un lavado de cerebro para que todos pensemos así.
Me di cuenta que no había mencionado esto mientras editaba el vídeo ayer, toda la razón. Te venden una seguridad que no es real y con eso evitan también que desarrolles estas habilidades para poder ser autosuficiente
@@EiraScheper Totalmente. Demasiadas creencias limitantes se nos han instaurado y el sentimiento de culpa que te generan si no sigues el camino es brutal.
@@EiraScheperbuena reflexión
100% Cada palabra, su estrategia mas macabra es hacerte sentir su familia y en pos de eso manipularte con tu lealtad, lo lindo es que el paradigma ya cambio, las personas empezamos a despertar. y ojala el mensaje se siga expandiendo, no le debes lealtad a nadie, vas vos primero, haciendo el bien, pero vos primero .
Empresa que diga en su lona de reclutamiento " unete a nuestra gran familia" significa empresa tóxica.
Yo trabajaría duro para una empresa sabiendo que vale la pena a futuro, pero después de sacrificios por un puesto de trabajo me di cuenta que mi jefe no valoraba todo lo que hacía.
Me alegro mucho que haya personas que tengan esta mentalidad.
Para las empresas somos sólo números. La implicación emocional tiene que ser cero, hago el trabajo y a mi hora ni un minuto más, hasta mañana muy buenas...
La vida es muy corta para pasarla jodido en una empresa de mierda y aguantando a jefes con encefalograma plano. Tomaos vuestro tiempo y disfrutarlo, no os permitáis abusos de ningún tipo. Intentad salir de la rueda cada vez que podáis, el tiempo que tenemos es lo más importante, pasar un tercio de la vida trabajando no tiene sentido se mira como se mire.
Saludos
Me esta pasando esto, antes estaba motivada y hacia tarea extra y les "gustaba" como trabajaba, pero cuando dejé de hacer tareas extras, me iba a la hora exacta que me tenia que ir empezaron a tratarme distinto, me decian que no trabajaba, empezaron a pagarle "un poco mas" a otros compañeros menos a mi, me sentia ineficiente y ya estoy pensando en renunciar porque me doy cuenta q quieren explotar
Me pasó exactamente lo mismo. Lárgate de ahí, no te lo pienses. No les interesas.
jamas renuncies a ningun empleo, mas vale hace lo minimo indispensable y si es posible, menos... para que luego te despidan, pero no con causa justa. y el tiempo de sobra emplealo para hacer cosas tuyas, personales, sin que ellos se enteren
Que razón tienes de verdad hay que despertar y ser conscientes de la realidad,los seres humanos estamos hechos para vivir de otra forma.Creo que eres una semilla estelar 🌟 yo tambien me he sentido rara por no querer trabajar como una esclava pero es parte del despertar!!
💯
@@leonardoaguilerahonduras2067Estamos hechos para vivir en clanes familiares y comunidades pero a la vez nos han socializado últimamente para aislarnos y ser individualistas, sentir miedo o desprecio de formar un hogar y sentir como un rechazo a las relaciones de compromiso. Y como estas relaciones familiares o amicales no son remuneradas no se siente la recompensa de dedicarles tiempo y esfuerzo.
Si quieren comprobar si en su trabajo los están presionando innecesariamente pueden hacer una pequeña prueba que siempre me ha servido, es muy fácil:
1- Realiza una tarea de manera aceptable, de ser posible casi perfecta, y pídele una revisión rápida a tu jefe/supervisor.
2- Probablemente este jefe/supervisor te señalará “un par de detalles que están mal y debes corregir”
3- NO HAGAS ABSOLUTAMENTE NADA, simplemente espera un tiempo razonable y llama de vuelta a este jefe/supervisor para que le de un segundo vistazo a tu trabajo “después de los arreglos”
4- Si ahora resulta que el trabajo si quedó bien “después de los arreglos” FELICIDADES! estas en un nido de ratas. Lárgate de ahí 😎🤙
No hay una sola vez que haya hecho esto y el resultado fuera otro así que saquen sus conclusiones…
Hay trabajos que parecen sectas.
La pura verdad
Está claro que vendemos nuestra fuerza de trabajo a las empresas, generamos una plusvalía y no quedamos con una pequeña parte de lo que producimos, ya que el máximo beneficio es para la empresa. En fin, es importante que nos movilicemos y defendamos nuestros derechos laborales para tener unas condiciones dignas de trabajo porque en si, los sueldos en este país son una basura en comparación a otros países europeos. Tenemos el paro más alto de la UE y encima cada vez hay más precariedad laboral. Creemos que no podemos cambiar la situación, pero, mira a los franceses, que se movilizan por una política neoliberal cuando ven sus sueldos están en juego. Aquí nos están subiendo el precio de la luz, nos hacen pagar precios de alquiler altos, fomentan reformas laborales para continuar disfrazando la precariedad laboral con contratos indefinidos pudiendo las empresas continuar despidiendo al trabajador cuando se les antoje. Nos están quitando nuestros derechos, nos están empobreciendo más y no nos movilizamos, no salimos a la calle a manifestarnos. Nos han metido el miedo en el cuerpo y eso no puede ser.
33 años trabajando en todo tipo de empresas y es increíble lo bien que has descrito la vida laboral, muy buen video, gracias.
.....solo tengo está frase....¿.. saben que pasa con las personas que hacen bien su trabajo....?.............¡...les dan más trabajo dinero...noo....!
Exacto! Te sobrecargan, te exprimen!
se premia al vago y se castiga con mas carga de trabajo al trabajador.
Totalmente cierto. Yo me considero muy buena trabajadora y responsable, pero veo que siempre tienen consideraciones con el FLOJO y conmigo no, al contrario, me pasan el trabajo que no hacen los holgazanes, !y por el mismo sueldo! Qué decepción.
Totalmente de acuerdo!!!!
En la empresa donde yo trabajo a los lameculos,perros y chivatos les Dan premios y a los que más trabajamos solo nos Dan más trabajo!!!
Hay un problema con esto,tu ves lo que hay a tu alrededor y ya quieres dejar de esforzarte tanto pero si eres una persona nerviosa que da el 100% en todo lo que hace nunca podrás cambiar.
Es tu actitud,son tus valores y tu moral,que dejándonos de formalidades en verdad es ser un pringao.
Como calmar ese nervio que lleva uno dentro y la ética de hacer siempre lo correcto???
Más bien dejar de hacer lo que es correcto porque nadie te va a agradece nada.
@@voyceofmayhen tienes que interiorizar que parte de tu trabajo es calmarte y no estar siempre al 100%
Te entiendo mucho, cuando trabajaba de programadora solía echar más horas, un estrés horrible y atracones al salir 😭 acababan echándome de todos sitios porque me agotaba y no podía seguir el ritmo.
Encima siendo vista como "privilegiada" por la sociedad por cobrar "bien" aunque me parecía insuficiente para el esfuerzo y la salud que me he dejado en ello.
Es que te quita la vida y el dinero no te compensa ni la mitad
Los que tienen mucho dinero lo tienen muy fácil como para decir que el dinero no importa mucho. Yo como un buen plebeyo mileurista que soy me busco la vida como puedo 🤦@@EiraScheper
Estás contando mi historia, qué alegría saber qué no todos piensan igual. 🎉❤
Sé que estoy viendo éste video un año después, pero ... es brillante tu exposición!
Y parece que esa mentalidad de las empresas se extiende como una nube oscura por todo el planeta; aquí es Argentina es igual, tengo conocidos en otros paises de la región y les pasa lo mismo.
De nuevo, te felicito.
Quiero comentar mi historia.
Llevo trabajando para una empresa alrededor de 7 años.
Vi muchas maneras de ahorrar tiempo y ser más productivo, de manera que le dí a la empresa más ganancias.
Ayudaba a mis compañeros, cosas que les facilitaba su trabajo pero lo único que gane fue que todos los compañeros hablarán mal de mi, inventaran chismes al grado de causarme muchos problemas.
Mi jefe nunca me ayudó , ni tampoco hizo algo al respecto. Dijo que el nunca escucho y vio algo, pensé que x mi trabajo y que siempre fui alguien responsable me ayudaría pero solo me despidieron.
A mi me paso lo mismo.
Cómo que ayudando a tus compañeros ellos acabaron yendo contra ti? Todos?
Son muchos años de creencias, imposiciones de la sociedad, desconstruir eso es el desafio, pero para eso primero hay que concientizar la vida que estamos viviendo, y preguntarnos es lo que yo quiero? o en parte hay por complacer a los demas?
Dios ! Que razón tienes ! Que bonito escuchar cosas que tú también piensas y no eres tan mala persona por pensar en ti , gracias! !!!
:)
No te conocia. Pero me llego tu video a las sugerencias y la verdad es que me ha gustado mucho. Tu labor es increíble. Abrirle los ojos a mucha gente. Enhorabuena.
Totalmente de acuerdo! Siempre he querido ser autónomo pero mientras persigo el sueño, trabajo en una empresa y es lo que dices: programación, competitividad, toxicidad al 1000% pero yo soy todo lo contrario, yo soy también muy pasota. Este trabajo es para mi algo para poder invertir mi sueldo en otra carrera, y cuando veo esas formas que tienen de hacerte sentir mal, de hacerte sentir que siempre podrías hacer más hizo que sólo tres meses después de entrar tuviera agotamiento psicológico por la competitividad con mis compañeros y atracones, el sentimiento de no tener tiempo para mis pasiones, hobbies, para buscar otros trabajos (aunque ese me da más pereza porque suelo encontrar cosas parecidas), y desde que volví presencialmente al trabajo lo he enfocado de otra manera, enfocando parte de mis ingresos a promocionar mi otro trabajo, a pasar de la competitividad (como he dicho antes, yo soy 0 competitivo, soy muy pasota, pero porque creo que cada uno tiene un valor que aportar a la sociedad, y no por ello hay que hacer más o sentirse más, sólo por no perder un empleo que no te da la vida) y a tratar el trabajo como 8 horas en las que llegar, trabajar y marcharme.
Muchas gracias por el vídeo, tus vídeos siempre abren más la consciencia!
exacto eso es lo mejor que puedes hacer, aguantar lo minimo e ir trabajando para cumplir cual es la carrera que te dara esa libertad y tranquilidad
Me encanta esta visión que nos saca de la manipulación. Ya está bien de que "lo correcto" sea ser un crack sesudo en ciencias y/o letras, las meritocracias absurdas como las titulitis, los "puestazos de relevancia", e incluso ganar mucho dinero. Lo importante es la libertad de cada uno. Es que ya, hay sectores de la población que nos definen como personas por estupideces como esas. Hay personas mucho más útiles para lo importante, y que no cumplen con esas características que nos han impuesto. Nos daremos cuenta cuando veamos qué es realmente lo importante.
❤❤
Qué bien hablas, amiga. Ojalá tuviese cerca a gente con 🧠 como tú. ¡Qué difícil es vivir a contracorriente!
El empleo es un juego mental, donde tienes que aprenderlo a jugar porque si sigues las reglas al pie de la letra de ellos, ya perdiste que no te manipulen, tu manipúlalos
Recomendaciones para esto?
De joven y no tan joven fui muy necia. Si veían que hacías bien el trabajo te sobrecargaban más aún, una tomadura de pelo y yo que estaba manipulada. Me arrepiento de todo, siempre te hacían trabajar con cierto miedo ( aunque trabajaras bien) y te exprimían. Si pudiera volver atrás, no lo haría así. Gracias por el contenido.
Lastimosamente verdad cada palabra. Trabajo como guardaparques en parques nacionales y aunque me gusta mi trabajo (la mayor parte del tiempo), mis compañeros de la U me ven como el mas triunfador porque soy el unico que ha podido ejercer su carrera, soy al que mejor le pagan (no es mucho la verdad pero si es mas que a ellos)...a pesar de que todos piensen que este es un trabajo maravilloso. Tengo que decirles que es un trabajo desgastante que te consume la vida y los sueños. Ademas el jefe siempre te mantiene diciendo que esto es una familia y por eso entras a las 8am (a veces mas temprano) y sales a la hora que acabas (6-7-8pm) y llegas a tu casa a seguir trabajando y te escriben a media noche y debes estar despierto y responder o al otro dia el jefe te regaña por no hacerlo. Me arrepiento tanto porque al principio yo era de los castrosos que decian: muchachos, hay que dar no el 100 sino el 200% y no quejarse tanto. Que equivocado estaba 😢😢. Y lo que tu dices, mientras mas bueno seas en el trabajo te recompensan con mas trabajo, ah pero ve y pide un salario mayor o unos dias de descanso y te salen con: eres un ambicioso que solo trabaja por plata, o un perezoso que no quiere trabajar. Estoy cansado pero no quiero renunciar porque temo volver a quedar desempleado. Hoy en dia hago lo que tu dices: hago lo que me ponen y ni mas ni menos, asi puedo darme un poco de tiempo de descansar, de vivir, de hacer mis proyectos. No obstante tengo planeado buscar otro trabajo, o no sé si viajar a otro pais y probar suerte allá, algo pero salirme de aqui el año que viene
Tú puedes, desconocido de internet!🎉
Un abrazo. Todo mejorara
Porqué la gente hace lo que hace? Porqué defienden el esfuerzo y la esclavitud? La respuesta sencilla es que son clones, robot biológicos, actores de relleno, cascarones, y gente como tú que se desmarcan, que se diferencian del respeto, son seres reales, actores principales de este teatro
Saludos desde el sur argentino
Muy profundo y muy acertado tu comentario, mis respetos desde este lado de la matrix!
A mi me costó darme cuenta en todas las empresas donde trabajado era el típico trabajados que decia si a todo... después de tres años haciendo favores como trabajos que no me tocan y horas de trabajo de más... pasaron tres años almacene más de 200 horas extras que nunca me pagaron u no lo harían... me dincuenta que el culpable era yo. Así que desde ese momento cuando llegaban las 15.00 yo ya estaba saliendo por la puerta aunque la.empresa estuviera en llamas. (Recursos humanos: carlos ya no tienes la misma actitud) yo: ya he dejado de dejarme engañar por vosotros.
Solo somos un número completamente reemplazable, yo no me mató por nadie.. solo doy el 100% para mí familia y para las cosas que amo y mira que me encanta mi trabajo, pero trabajo pocas horas por el tipo de trabajo que hago.
Cuando trabaje tuve la suerte de que se portaron excelente conmigo y por ello les estoy muy agradecido
El ambiente laboral cambio porque ahora algunas empresas te quieren volver multifuncional varias funciones por el mismo salario, los empleados ya no vemos a la empresa como algo apreciado porque te das cuenta que te explotan y en cualquier momento te substituyen lo que pasa es que trabajas cumples tus actividades y a dios ya no das el plus porque de todas maneras no es remunerado lavado de cerebro para que rindas mas sin remuneración $$$$$$
Cuanto más eventos, más "beneficios" (gym, amenities, sorteos, etc), más desconfianza me genera la empresa.
Todo eso son red flags. La peor de todas son las quedadas los jueves por la tarde. Eso ya es nivel secta. Huid insensatos diría Gandalf😂
A mi me hacían cubrir dos puestos hasta las 8 de la noche, me ponían reuniones dos horas antes de mi ingreso a propósito (obvio no me pagaban extra) y tenía que hacer guardias los fines de semana sin que me las paguen porque "tenía que agradecer que tenía el trabajo y me daban un celular gratis para hacerlas". Cuando llegué al burn out empecé a llegar tarde y a cometer errores del estrés, pero nadie se acordaba de todas las horas extras gratis y el dinero que les ahorré cuando me retaban xD
Para la empresa somos numeros.
mañana palmamos y ponen otro pokemon en nuestro puesto, y aqui no ha pasado nada ni se acordarán de nosotros.
mucho jefecillo de rangos intermedios, te saturan de trabajo, delegan en tí responsabilidades aparte de trabajo, y no te lo reconocen economicamente (eso sí, ellos con sus ganancias por objetivos etc no perdonan ni mueven un dedo por algún asunto laboral que no les interese egoistamente, aunque fuese bueno para la propia empresa)
en el momento que a cualquier empresa les salga un centimo mas barato despedirte que mantenerte, te mandarán a paseo sin pensarlo dos veces, por mucha familia que mantengas, hipoteca que te ahogue etc...
Rellenad expediente y vivid la vida.
Salu2
Muchas gracias por este video, cómo le oí decir una vez a alguien, la vida es demasiado corta cómo para dedicarte a lo que odias.
Nunca tuve problema en separar mi vida social del trabajo. Con todo mundo en mis trabajos me llevé bien, pero socializar en el trabajo, jamás. Nunca iba a eventos sociales ni hablaba más de lo necesario con mis compañeros de trabajo o incluso mis jefes. Cuando sentía que era hora de salir de ahí, lo hacía sin más, sin apegos ni dramas ni miedos. Solo dos veces me lo pensé y fue porque lo que en realidad me tenía enganchada, era el trabajo que hacía, que me encantaba. Y a pesar de todo eso, también padecí el dar más de la cuenta y drenarme no por la empresa, sino por el trabajo que yo hacía. También hay que tener cuidado por ese lado. A muchas personas no nos llegan por el lado social, sino por el profesional. Ahora emprendo, manejo mis tiempos y la calidad de trabajo que quiero entregar, no sin problemas, seré franca, pero es muy satisfactorio poder tener realmente el control de tu tiempo y tu trabajo.
Pues, yo ya estoy hasta los mismos webs de estar ocho años sacando la faena sin que me llamen la atención en ninguna fabricación, ser de los más productivos de la sección y ver como entran nuevos que al poco tiempo empiezan a cobrar lo mismo que uno que lleva años.
Al productivo lo tratan como un apestado sin embargo y cansado de verlo, al perro, al gandul y al vago son los que mejor vistos y mejores nóminas y trato tienen.
Es una mierda como dentro del mismo grupo (3) se introducen a todos los trabajadores independientemente del trabajo que realice. Cobra lo mismo uno que se deja la espalda en fabricar pinturas y que este todo al día, que una persona que sólo se dedica a poner etiquetas en un bote vacio o meter botes vacíos en la envasadora; no realizan ningún esfuerzo físico e incluso algunos cobran hasta más.
Cada día el ritmo lo voy bajando más y más y más y cuando se cansen, ya saben.
😅 Y que razon.. Tienes y yo jamás me puse nunca a favor de la empresa ni me gusta mucho tampoco tener que esforzarme tanto tiempo en el trabajo... Por que no se sabe en qué me momento te pueden dar por culo y echarte de la empresa.. Jamás te valorarán lo suficiente para que te sientas bien.. Solo quieren estrujarte como un limón y cuando ya no vales nada.. Fuera
yo no me mato ni me dejo la integridad fisica, competir no tanto mas bien progresar en uno mismo, nosotros somos los que tenemos que intentar mejorar nuestra vida, pero vamos que cuando me viene un señor diciendome que lleva 40 años dejandose la espalda para una empresa que no da nada y tu lo das todo, yo cuando empeze a trabajar estaba hasta los cojones, cuando vi la miseria que me dieron, me fui a los 3 meses, cuando se me acabo el contrato, pense para tirar miles de horas de mi vida haciendote millonario me voy a dedicar a mi, aprender idiomas, estudiar alguna cosa, tener ideas o proyectos aparte.
A mi me pasa, es un poblema si uno llega unos minutos después de la hora de entrada pero, si uno se va un par de horas después de la hora de salida eso es paisaje.
40 horas a la semana? Esas son vacaciones aquí en latinoamerica. Normalmente se trabaja de 50 a 60 horas...
Por UN bajo sueldo.
Es la máxima verdad lo que has dicho,en mi trabajo me esfuerzo muchísimo y más de los otros però soy la trabajadora que más tratan mal y a quién siempre dicen que no hago nada y que no soy muy buena en lo que hago.
La verdad es que como has dicho yo como todos los trabajadores somos muy fácil de reemplazar y en cualquier momento lo pueden hacer.
Mi trabajo de verdad me deja sin esfuerza cuándo vuelvo en casa y soy muy cansada y también todos mis esfuerzos y ganas que he hecho nunca fueron válidos para mis jefes de trabajo y nunca ellos me van a valorar porque es más que claro en este punto.
Lo que no puedo hacer es dejar mi trabajo con malos jefes y compañeros porque tengo muy necesidad de el dinero y no es fácil tener un nuevo trabajo porque no están muchas posibilidades de trabajo.
También otra cosa es que yo NO hago todo bien y esfuerzos porque tengo miedo de ser remplazada porque si no tienen una buena razón no me pueden quitar de el trabajo pero es porque quiero ser la mejor versión de mi misma y entender muchas cosas nuevas
Hola Eira! Me ha pasado. He estado en unos ambientes laborales horribles y al final he acabado de baja por el burn out y la depresion que ha derivado. Es un melón enorme esto, me daría para escribirte un ladrillo jajaja. Me gustaría empezar a buscar trabajos en remoto porque creo que es lo que va más con mi estilo de vida pero no sé por dónde empezar. No sé si tú tendrías algunos tips para empezar porque voy un poquito perdida. Un besote y gracias por darle voz a esto 💖
Buenas tardes amiga, Vicente Ulloa de Nicaragua 🇳🇮, ahora vivo en USA, en mi Nic aprendí mucho de eso, a la mala. Mi aporte al video es que cuando llegas a tener un salario Digno, la empresa te hace sentir y manipular de que como te paga un salario digno, no tenes derecho a nada y con mucha mayor razón debes de quedarte más tiempo después de la hr, y no podes quedarte de nada.
Aquí en México trabajo 54 hes por semana y mi jefe se enoja , dice que es poco y que necesitamos comprometernos con los proyectos, cuando le dije pué si de hecho ya llevamos meses haciendo horas extra que nadie paga, y ahora me dices que más, le dije pues no se que esperas si yo fuera de aquí también tengo cosas que hacer, me hecho un discurso y me dijo casi casi que era un flojo, por no acatar los tiempos extensos.
TAN REAL TAN REAL LO QUE COMPARTES Lo que vivimos dia a dia muchisimas personas......GRACIAS ❤
Aplaudo este nivel de sinceridad👏👏👏👏👏 se tratan de toda una serie de verdades que están allí pero nadie habla con honestidad.
Es un tema de equilibrio. Hay que hacer lo justo que te permita mantener el puesto pero sin ningún esfuerzo extra. Por supuesto no hay que destacar porque vas a terminar hasta arriba de trabajo y te van a pagar lo mismo. El mundo laboral es un mundo que debe enfrentarse con visión estratégica. Otra cosa es que hagas un trabajo que te aporte skills valiosas a nivel profesional o personal, ahí puedes hacer sobreesfuerzos de cara a dar saltos en el futuro hacia cotas mejores. Pero si el trabajo no te gusta o no ves posibilidades de crecimiento, haz lo justo para conservarlo pues la empresa no es tuya y te tiene que dar igual como vaya. No es tu problema.
Cuando trabajas hay que hacer lo mejor posible, has firmado un contrato, un compromiso, no se trata de que te hagas cagar la salud para ello, muy por el contrario, tienes que hacer lo mejor posible mientras a la vez cuidas de ti y tu salud, trabajas con esfuerzo no porque te lo pidan, sino que por tu propio bien, cuando te esfuerzas aprendes y creces, te desarrollas, mejoras, todo eso te hace bien, lo que es muy desafiante es aprender a lidiar con el estres.
El mismo contrato que ellos tienen contigo pero que a veces no se respeta.. ella habla de empresas en las que, haciendo lo mejor posible, no se te premia con nada mejor y sin embargo intentan sacarte más por menos
Na nai en el contrato se deja en claro tus obligaciones y derechos más allá de eso todo es paja, si te gusta tu empleó y te quieres esforzar en aprender de más... Perfecto.
Que no te gusta? Solo cumple con lo justo, pensar de otra manera es ser un esclavo ocioso
Te acabo de descubrir con este video. Qué heroína ✊. Has descrito mis experiencencias laborales a la perfección. Subscrito y campanita.
bienvenidx al canal :) creo que demasiados pasamos por esto y no se habla mucho!
Estoy agradecido por tener un buen trabajo, sin embargo no soy feliz en el, el estrés es demasiado y la presión es mucha, las cuotas de género han mermado mi crecimiento varias veces, al menos pagan bien… confirmo que el culto al líder y a la compañía se vende para que generes ese interés por sentir que pertenecen a algo y la gente trabaje más por un trabajo que solo paga la renta, trabajo en una de las compañías más grandes del mundo…
algo que me sigue sorprendiendo es la similitud de malas experiencias laborales en ttodo el mundo, no parece algo aislado o derivado de la cultura del pais pero cada vez es menos rentable ser empleado.
totalmente, yo pensaba que era España pero luego miras comentarios y ves que en todos los países es lo mismo
Muy buen video.Soy senior y esto no ha cambiado...va in crescendo.
Lo del "trabajo dignifica" hace mucho que quedó obsoleto y lo de ser extramile pidiendo una implicación que no aplica a un empleado sinó más propio de un socio-fundador o similar es un credo estratega para crear productividad a cualquier precio.
Yo trabajo de forma hibrida en las mañanas de 7 a 12:30 en oficiana y en las tardes trabajo de 4 a 6 pero no termino nada en solo 2 horas tengo mucho trabajo que he terminado cerca de las 12 de la noche, y soy nuevo en este empleo y siento que no avanzo, me siento muy frustrado que aun no me se todo, y no quiero sentirme asi
Te hacen sentir culpable cuando no logras hacer lo que ellos quieren
Te acabo de descubrir y me ha encantado tu vídeo ❤ qué bien has explicado todas las etapas y sensaciones que he tenido en todos mis trabajos donde he estado contratada. Muchísimas gracias 🫂
Sue pre me he entregado en las empresas y no valoran la calidad de mi trabajo solo presionan y mal tratan . Paralas empresas somos solo un número
Tienes razón. ¿Recomiendas empezar trabajando en una empresa privada? ¿Mejoraste la situación con tus padres?
Yo abrí los ojos tarde en este tema (con 34 años). Estuve más de dos años en una empresa matandome a trabajar para quedarme fijo y prometiéndome una plaza en cuanta saliese, cuando salió la vacante se la dieron a uno que llevana 2 meses en la empresa, tenía un enchufe. Fue doloroso, pero 10 meses después encontré un trabajo muchísimo mejor, más sueldo y con mucho más tiempo libre.
Grasias tienes razón me identifico mucho con todo lo que dices termine. Odiando mucha jente los compañeros de trabajo son una porquería.
YO TENGO UN TRABAJO DE MIERDA. PERO SE VALEN DE LA NECESIDAD DE NOSOTROS COMO TRABAJADORES. UN EJEMPLO; AQUI EN MÉXICO PARA LOS SERVICIOS DE SALUD SON CAROS A NIVEL PARTICULAR LUEGO ENTONCES PARA PODER TENER SERVICIO MEDICO NECESITAS ESTOS TRABAJOS DE MIERDA ( AQUI SE LE LLAMAN UTILIDADES) tengo 3 años aguantando a gente envidiosa, mal intencionadas, etc. Y ya me quiero salir en este 2025. Espero en Dios ya terminar este ciclo aquí. Conseguí uno pequeño solo unas horas los días viernes como profesor...espero y me abran puertas más grandes en ese lugar.
¡Ya salte! No te la estés pensando, el tiempo se va y no vuelve
Y tambien hay casos, en los que aun cuando la empresa es buena, se tiene la mala suerte de depender de un jefe toxico, pobre subordinado, termina explotando.
Eso me sucedió muchas veces porque nadie te lo enseñe lo vas aprendiendo con las experiencias, das un 150% porque quieres un aumento, un ascenso o que te hagan fijo para luego darte cuenta que tu no tienes un padrino en la empresa y se lo dan a otro tipo de personas. Mi exjefe me preguntaba mucho cuando me iba a casar y tener hijos y yo no entendia porque; hasta que un dia me dijo descaradamente: " aqui nos gusta la gente con compromisos y cargas porque nunca se van a quejar hagamos lo que hagamos, simplemente agachan la cabeza y obedecen" 😮 ahora estoy en otra empresa y lo mismo que la gran mayoría...si te esfuerzas y lo das todo mas o menos en 154 años puedes llegar a jefe de algo 😂😂. Mi consejo: invierte en ti, en conocimientos, educación financiera y busca tu vocación, plasma tus sueños en papel, no luches por el sueño de otros, lucha por los tuyos. ❤
Muy GRANDE tu comentario si lees esto te deseo lo mejor y a quien lo lea!!😊😊
Excelente vídeo! Hoy reflexionando mi situación me di cuenta de esto y justo encuentro tu video. Gracias por este contenido de valor ❤ Saludos
Es la evolución de la esclavitud... esclavitud del siglo 21:
La esclavitud moderna es una realidad alarmante que afecta a millones de personas en todo el mundo. Aunque su forma ha cambiado, el sufrimiento y la pérdida de libertad siguen siendo los mismos. Es responsabilidad de todos, desde gobiernos hasta consumidores, tomar acciones para erradicar estas prácticas y asegurar que en el siglo XXI, ningún ser humano sea tratado como una mercancía.
Tiene sentido lo que dices y lo comprendo ...en mi caso me ezfuerzo laboralmente en dar lo mejor en el campo gastronomico por 2 razones: 1 y la mas importante para mi es la experiencia y la capacidad de liderazgo como gefe de cocina yaque lo mas complejo es el personal No existe una formula matematica para obtener un resultado alentador pero si eh logrado adquirir ciertas habilidades psicologicas incluso el trato del gefe alos empleados y viceversa y me es interesante yaque tengo un pequeño negocio y lo aplico en mi personal y me ahdado buenos resultados (PARTIENDO COMO BASE PRODUCTIVIDAD = COMPENSACION).
2. llevo 5 años y nunka me an negado un aumento salarial (incluso sin cumplir año)No voy a negar siempre eh usado mis cartas ala hora de Negociar con mi jefe bases solidas y comprobables creo que es un facto muy muy importante ala hora de hablar de salario
Muy buena experiencia, un punto de vista muy real y se nota que sabe cuáles han sido sus miedos limitadores.
Cierto lo que dices. A veces no comprendemos, de momento, que uno solo debe valer para uno mismo. No entendemos que el que nos ofrece trabajo, lo que ve y valora de nosotros es nuestro tiempo. Cambiamos nuestra fuerza de trabajo por una plusvalía.
yo estoy comprometido con la empresa, pero mi hora de salida se respeta, si no les gusta pues ni modo.
Y eso que no trabajan en México......es muy parecido pero es de 10, 14 incluso 24 horas.......
Cuando hablas de trabajo de 9 a 5 pienso, y donde es esa maravilla? Acá en Chile se trabaja de 9 a 7 de la tarde y recien este año se esta empezando a implementar la ley de 40 horas semanales, en donde este año bajara a 44 horas, luego 43 y asi sucesivamente hasta que en unos años lleguemos a las 40 horas. Y aqui lo ven como un logro y sigue siendo esclavizante!!! Aca salir a las 5 es un trabajo soñado para muchos. Es considerado temprano.
Que bueno que hables de estas cosas. No todo el mundo se atreve! Abrazos ❤
SOLO los ricos y los muertos descansan, el resto somos esclavos de cosas que queremos y generalmente no tenemos pero buscamos obtener... mueres intentando controlar el mundo o el mundo te hace un cagadero y te mueres de la forma más intrascendente y miserable.
Ok. Escuchado. Te doy mi opinión, basada en 6 años de trabajo por cuenta ajena y 20 años por cuenta propia.
La naturaleza de las personas es individualista independientemente de la posición que ocupen, ya sean jefes o empleados y por tanto cada uno debe asumir las consecuencias de sus acciones.
No esperes que un jefe te regale nada/ no esperes que un empleado te regale nada.
Si no te gusta una empresa, no la intentes cambiar y mucho menos comprender, simplemente déjala/ Si no te gusta un empleado échalo.
Intenta ser el más productivo/ Si te sobra un empleado, echa al menos productivo.
No eches más horas de las contratadas ni seas tan ingenuo de creer en las empresas familiares/No exijas más tiempo y paga lo acordado en tiempo y forma. Si alguien no es eficiente, échalo sin importarte su situación personal, porque a él también le da igual la tuya.
Empéñate por ser más productivo y pide algo a cambio (menos horas o más salario), si no te lo dan, vete/ si se ha acomodado y no es productivo, échalo.
No le pidas cosas ajenas al trabajo/ si lo pillas haciendo cosas ajenas a su trabajo, échalo de forma procedente. No es tu problema que se aburra, tú no le pagas para que esté haciendo otras cosas. Si necesita más carga de trabajo, que te lo diga.
Si estás enfermo pide una baja/ si no está enfermo y pide una baja, investigalo y échalo por despido procedente.
Resumiendo: he visto jefes que son unos auténticos cabr.... Y empleados que también. Cuando la gentes es mala o es vaga, se aprovechan en las medida de sus posibilidades, y ambas partes tienen herramientas para coaccionar al otro. La receta es fácil, no trabajes para ellos y no des trabajo a los otros. La clave está en las relaciones voluntarias por ambas partes.
Por fin RUclips me recomienda un vídeo valioso❤
España es un país terrible para trabajar por cuenta ajena, en muchos casos te encuentras con jefes incultos y déspotas, muchos compañeros están atrincherados con esos contratos casi brindados, que hacen que si tienen que despedir a alguien, opten por el más barato (el último en llegar), independientemente de quien genere más beneficio a la empresa, uno mismo, si lleva tiempo, está secuestrado, porque cambiar de empresa es complicado, con las altas tasas de desempleo y porque al llegar a una nueva empresa te conviertes en el "último en llegar susceptible de ser despedido si las cosas van mal", eso todavía genera más frustración y ansiedad, de estar perdiendo el tiempo y tu vida. Yo también soporté de todo, así que juré que no volvería a trabajar para otro, y ahora soy freelance, doy servicio a empresas extranjeras, me tratan de maravilla, dispongo de mi tiempo y de mi vida!
Me pase los ultimos años trabajando como esclavo. trabajaba, dormia cuando podia y de comer ni hablemos. Con 20 años no podia salir a ningun lugar con mis amigos por esa falta de tiempo y energía. Que pena que no vi este video antes. Igual agradezco encontrarme con el en este momento, por qué esto que mencionas en el video lo pense este ultimo tiempo y tenes toda la razon. Yo vivia buscando hacer las cosas de manera perfecta, mejorar y demas, pero todo era en vano.
La última empresa en la que estuve fue una de las peores. Me llamaban a cualquier hora pidiendome que vaya como bombero a cubrir turnos (Cuando es responsabilidad del encargado) me han llamado a las 5am.
La peor llamada fue cuando laburaba de noche, sali a las 6am del trabajo y la enferma de mi encargada me llamo 6 veces a las 10am para preguntarme si habia ido el de fumigación A LA NOCHE JAJAJAJAJAJAJAJAJA Se hacen odiar. Asi como esta tengo mas... Me hicieron ir a trabajar despues de haber tenido un accidente de transito con la amenaza de despedirme si no iba. Estamos hablando de YPF FULL en Argentina...
Nunca más me voy a matar por un trabajo ajeno. Graciasss por el video!!!
Este video tendría que verlo todo el mundo
Por mucho que trabajes y te esfuerces, te van a despedir igual. Lo veo año tras año incluso en mi sector, en IT, que supuéstamente es el más privilegiado.
Una evaluación de desempeño técnicamente diseñada y aplicada, es un indicador que puede dar tranquilidad al empleado cuando ha hecho bien las cosas; sin embargo cabe mencionar que no es un método 100% objetivo. Considero que la productividad está ligada a la felicidad que siente el empleado en un trabajo. Cada uno debe hacer su propia valoración del trabajo en el que está, de acuerdo a los objetivos que tenga. Saludos.
Tal cual. No cambiaría ni una coma.
:)
Mejor descripción imposible. Agrego lo siguiente: Los de recursos humanos a la hora de reclutar un empleado-esclavo se fijan en quiénes no poseen mucha vida social, no tengan hobbies, pasiones, familia numerosa, amistades, etc. Porque la idea es ofrecerte más que un simple empleo: Las empresas te ofrecen un estilo de vida. Incluso buscan a quienes no poseen un complejo nivel cultural porque eso también te lo ofrecen/exigen, con cosas tales como "el libro del mes", casi siempre una porquería de autoayuda que sí o sí debés leer para quedar bien con los de recursos humanos y tus compañeros.
Hay que hacer lo mínimo para que no te echen😂
Es verdad ,y realmente pasa más cuando haces mucho y no reclamas tus beneficios que le están dando a otros de gratis y a ti no ,y todavía le salvas el trabajo a otras personas ,por lo menos que se note y alza la voz .
He trabajado tanto en gran multinacional y en corporate como en empresa pequeña. Y después de 15 años de trayectoria profesional, me quedo con la empresa pequeña / familiar si está bien gestionada. (Ojo, si hay un equipo medianamente profesional-humano). Lo de las multinacionales es una estafa absoluta. Ambientes por lo general tóxico. Sobre carga de trabajo inhumana. Mindset piramidal sectario. Poco sueldo y trato despersonalizado. Llevo ya años en una empresa familiar, donde trabajo también mucho pero le siento más valorado y hay más empatía. Lo bueno de las empresas pequeñas es que si curras y tienes talento, brillas más.
Si no tienes proyectos ni sueños lucharas por los de otros
Yo he llegado a la conclusión que te esfuerces o no sacas lo mismo, y lo dice una persona que tiene 45 años. ES más, hace unos años atrás las empresas eran mucho más decentes.
exactamente
La clave es buscar un equilibrio,trabajar lo necesario...ser un flojo tampoco es rentable para ninguna empresa o emprendimiento,y ser exclavo pues menos.
Excelente amiga, estos temas son de suma importancia y hay que hablar más sobre eso buen video.
trabaje para una empresa a la que le ahorre literalmente millones de dólares en multas y sanciones. Cuando decidí mandarlos a la m por que se estaban volviendo muy abusivos, no dijeron ni gracias. Desde entonces trabajo para mi mismo y ando totalmente feliz.
entre como reemplazo de un senior con mas de 10 anios de experiencia, luego se fue el ing de la emrpresa que estuvo casi desde su fundacion....no se volvio a hablar de ellos ni tampoco se toco el tema. se fueron y desaparecieron simplemente. entonces que nos queda para nosotros los Jr?
que te pase lo mismo
Menudos consejos dios, así va este país.
Un gran video gracias está info vale oro para alguien con 16 xd
Vaya eso es curioso, nunca había pensado este tema de esa forma-tan directa-.
A modo mas personal siempre eh tenido esa mentalidad, siempre me eh sentido fuera de lugar y con valores mas humanos por decir así, siempre eh notado que para otra personas lo "normal" es algo completamente diferente
Ya somos dos 😊
Tu merecidísimo "like",como siempre.Saludos🤗🤗🤗
Gracias bellisima ❤️
Me trabajo me absorba mucho en el punto que cada vez que hago un algo mal y no quería que sea así entonces me siento súper mal por todo el día también cuando estoy en casa y no es para nada bien que le doy mucha importancia,estoy allí solo por dinero y no para ser un robot,soy humano y es normal que a vecez se hagan errores
Durante años tuve un trabajo así. Cada día sentía que un vampiro me mordía y ya no me quedaban energías para hacer nada más. Fue terriblemente deprimente.
Saludos.