Как собрать эффективную команду? Какие сотрудники необходимы вашей компании? | SISTER`S TALK
HTML-код
- Опубликовано: 5 фев 2025
- Даша: / odaro4ka__
Юля: / juliya.burkovskaya
sistersaroma.com
Познакомиться с нашей продукцией можно здесь:
/ sistersaroma.ua
/ sistersaroma.ru
/ sistersaroma.kz
#sistersaroma
![I.N "HALLUCINATION" | [Stray Kids : SKZ-PLAYER]](http://i.ytimg.com/vi/n5B5q1Hwt_U/mqdefault.jpg)
![Теория получаса: как успеть все за 30 минут в день. Дэвид Эйбрамсон. [Аудиокнига]](/img/1.gif)
Девочки, не перестаю вами восхищаться! Я сейчас в период становления своего бизнеса, открыла космологический кабинет. А хочу- студию красоты и здоровья! Я сейчас понимаю, как важна поддержка близкого человека, который на одной волне с тобой. Поэтому, ЦЕНИТЕ И БЕРЕГИТЕ, друг друга!!! У меня этой поддержки, пока, нет и мне очень тяжело вырваться из своих страхов. А ещё и родные подливают... Дети, муж, ответственность и т.п. Меня это тормозит. Надеюсь, скоро встречу соратника и будет прорыв!🤩😍
Даша обещала рассказать о 1 млн, который вложила в свои волосы) Мне кажется, что тут необходимо отдельное видео)))
По-моему там было 7 млн)))
Выпуск отличный!
Расскажите по возможности о продвижении и маркетинге на самом старте. Как это все развивалось, как набирались первые подписчики в Инстаграм, какие были инструменты продвижения и сколько бюджета на них тратилось (таргетинг, интеграции с блогерами и тд). Возможно советы начинающим брендам, куда стоит вкладывать а куда наоборот нет
Еще раз спасибо, отличный выпуск
Я вражена! Дякую за таке інформативне, але найголовніше не нудне відео! Здобуваю освіту за кордоном і на предметі "Стратегічний менеджмент" отримала завдання - зробити "аналіз" компанії, яка не є транснаціональною корпорацією. І одразу на думку впав неймовірний вітчизняний бренд, який на українському ринку є сенсацією (на мою думку)! Це відео мені надзвичайно допомогло при створенні презентації. Дякую, що надаєте своїм покупцям таку інформацію. Це дуже корисно знати "бренд" в лице і лише додає вогня до зацікавленості Вами і вашим "витвором" . Ви не промахнулись з підходом до своєї аудиторії. Бажаю росту, натхнення і всього найкращого!
Здравствуйте. Не имею никакого отношения к бизнесу, но впш позитив и искренность так располагают, что лайки и подписка, и я с вами. Удачи и процветания!
Вы отличные руководители, спасибо, что делитесь такими вещами. Эта бизнес-искренность вдохновляет и вызывает еще большее доверие и любовь к вашему бренду! Пью кофе, смотрю блог, в квартире аромат "О Боже". Благодарю!
Вот кого нужно звать на интервью ! Вот кто пример и от кого мурашки по коже ! Вот на кого нужно равняться !
Вы невероятные! Жду ваше интервью в Big Money 🥰
И я очень жду!) Даже Черняку написала)
Только подумала об этом 👍
І я чекаю інтерв’ю в Big Money 😉
@@АлексейВысочин-х7д с другой стороны, как говорит сам Черняк, миллионер никогда не расскажет о своем первом миллионе. 😅 И это нормально)
Девочки молодцы! Было бы интересно посмотреть на ваше производство... спасибо
Молодці !
Я дізналась про Вас від своєї знайомої. Давно шукала таку натуральну продукцію. Бажаю швидкого розширення лінійки ❤
Какие ж вы умнички! 😍 Процветания и изобилия вашей компании и больше кайфа вам от процесса разрастания бизнеса 👻👌😻
Девочки, ну какие вы молодцы.. ну как так можно?!)))))). Процветания вам!))
Спасибо за видео. Очень полезно. И вообще, девочки Вы крутые! Ваш канал - это как глоток свежего воздуха после долгой задержки.
П.С. женщина с сигаретой повеселила в конце))))
Здорово. Благодарю за информативное видео. Услышала много полезной информации.
Удачи и процветания вашему детищу))
Реально как на лекции побывал, спасибо вам большое ❤️ благодарим покупками у вашей компании
Очень интересно ! Побольше выпусков! Вы даёте нереально интересную и полезную информацию!
Как всегда очень вдохновляете , спасибо за правду и искренность.
Сколько Вас смотрю, столько учусь чему-то новому 😍
Не могу остановится смотреть ваши видео🤦🏻♀️😍
Посмотрела вчера выпуск,проанализировала своих сотрудников ,всех проквалифицировала ,, C ,B,A” и одного ,,C’’ уволила (так долго на это решалась) .Фух аж легче стало)))
Спасибо Вам за выпуск!!
Девочки, не перестаю вами восхищаться!! Вы большие молодцы! Видео супер информативное, от души! Спасибо вам!
Девчонки вы крутые, еще очень хотелось бы узнать о самом самом начале, вот вы решили создать бренд, первые шаги как и где искали, как продавали, где искали покупателей или же они сами вас нашли, как подбирали ароматы составы, на что ушло больше денег на что меньше, со вклада в 3000$ сколько вышло партий, про контрактное производство вы платите аренду за производство или эти деньги идут работникам, 3000 это пошло на парфюм или первые аромадиффузоры в 2015 году?)))))
Да, было бы интересно!
@@ЕленаГлущенко-г4х 🤗🤗🤗
Не будьте наивными) это все красивая сказка)
@@alinavashchenko6542 что вы имеете в виду?
@@annaotlev7442 вы и правда верите, что начав бизнес в 2018 с 3000 дол можно в 2021 иметь доходы в миллионах долларов? На чем? На ароматах для дома? На кремиках для рук, которые купив раз больше не захочешь, как и собственно всю остальную продукцию. Плюс, как утверждают девушки, у них огромные затраты на производство, также нужно содержать штат сотрудников, офис итд. Вернёмся к первоначальному вопросу- вы верите, что это все возможно за три года, вложив пару копеек?))))) они не нефть льют)))
Очень интересно, много нового узнала! Вы больше молодцы 👍🏻
Девочки,спасибо Вам за то,что делитесь своими знаниями🙏❤Очень интересный выпуск 👏👌
Интервью с родителями)Было бы интересно)
Очень интересно было структуру предприятия увидеть❤️❤️❤️
Даша, по поводу ваших волос: у вас очень ухоженный вид и волосы не исключение. О том, что волосиков мало знаете только вы, со стороны всё просто отлично, отпустите заморочки🥰
Ой, девочки...., я балдею..., ну конечно же жизнь это удовольствие 😆!!!!! 🌸 Бизнес = в удовольствие 🎉☀️🎉Спасибо 🎇💖🎇
Розкажіть більше про фінансові аспекти, особливо на початку. Чи використовували зовнішнє фінансування/кредити?
Отдельный выпуск о маркетинге или СММ)) backstage и как происходят всей процессы. Для моего бизнеса очень было бы интересно ))
Как же я люблю ваши видеоо. Дарите хорошее настроение и мотивацию!)
Было бы интересно узнать о том, как именно вы выбираете людей к себе в команду. Принимаете их предложения или же сами занимаетесь поиском и предлагаете сотрудничество, как проходит трудоустройство
Сама хочу начать работать с брендами (фото, видео) и был бы интересен взгляд с вашей стороны на то, как лучше преподать себя
Любимые мои девочки 🙏вот Вам ещё одна идея для Воплощения 🙂арома блокноты и ручки с запахом🙃уже хочу такую 🥳
Вы в моём сердечке 💘
идея! Продумать, как организовать приём использованных тюбиков на переработку, например, как у H&M и тогда вообще эко 👍🏻
Класс! Всегда с интересом смотрю ваши видео! По ходу просмотра возник вопрос : как на этапе собеседования определить ценности кандидата? Ведь реальную картину можно увидеть непосредственно уже в деле.
Вы пример как нужно выбирать и ценить своих сотрудников! Вы так восхищенно о них рассказываете! 👏👏👏
Как интересно вас видет и слушать, чаше хочется вас видит
Добрый день! Крутой ролик, как всегда очень интересно и познавательно. Давно за Вами слежу, нравится Ваш бренд и Вы пример для уважения и мотивации.
Хотелось бы написать как раз таки о построении Вашей команды, так как лично я неоднократно на протяжении месяца пытаюсь к Вам пробиться на собеседование, но к сожалению за это время даже не рассмотрели моё резюме и не дали обратной связи, хотя напоминала о себе неоднократно и вакансия была актуальна. Тем самым, не давая шанса просто прийти на собеседование. Хотелось бы на будущее обратить Ваше внимание, так как Ваша компания быстро развивающаяся и в любом случае, в дальнейшем Вы будете нуждаться в новых и интересных лицах, которые будут выводить Ваш бренд на новый уровень.
И давать шанс на живое общение непосредственно с менеджером, а не переписках в телеграмм.
Спасибо.
Спасибо за ваш контент, хоть бой бизнес из совсем другой сферы и я живу в Европе, узнаю много классных инсайтов. Мне нравится ваша подача, честно от души, ваш путь, ваши уроки, что вам помогло стать тем кем вы есть сейчас. Можно пожалуйста отдельное видео про стратегическую сессию в команде. Как вы ее проводили?
Очень интересно👍 Благодарю🙏🏻Расскажите, про производство, от задумки до реализации
Супер как всегда! 🔥🔥🔥👍👍👍
Класс, очень интересно, вы вдохновляете! Мы сейчас с подругой начинаем своё дело, свой бренд и есть чему у вас поучиться! Расскажите, пожалуйста, про ценности компании и подробнее и про момент, когда поняли что нужен первый сотрудник и как вы его искали. Спасибо!
Понравилось, интересная техника по ABC, буду использовать. Успехов)
Вы очень классные😍 снимайте побольше life blog💖
Спасибо за видео! С удовольствием смотрю все выпуски.
Офигенные сестренки) ждём ещё выпуски)
Девочки, вы такие молодцы!
Вдохновляете бесконечно.. Благодарю за ваш канал, за неподдельную искренность. Было бы интересно узнать подробнее о каждом отделе (выпуск про отдел smm буду ждать очень))))
Ви надзвичайно мотивуєте ⚡️❤️дякую за відео
Как всегда молодцы! Расскажите , от куда черпали вдохновение для работы? Почему выбрали именно это направлении в бизнесе? На какие источники знаний опирались по маркетингу и продвижению компании ? Книги или тренинги? Благодарю, за то что вы есть !
Девочки, я за несколько дней пересмотрела все ваши видео и тут они внезапно закончились, что делать?:) утро начинаю с ваших видео чтоб зарядиться позитивом, снимайте почаще пожалуйста:)
С вашего видео поняла, что я С
Я этого до сих пор не осознавала, хочу стать В, А
Сделайте пожалуйста видео как таким стать, с чего начать. У вас очень хорошо получается доносить информацию. Выбран очень простой понятный способ
Спасибо, добра и роста команды
Очень интересно!Единственный вопрос где взять стартовый капитал 🙈 тут мне кажется было вложено гораздо больше 3000$ и кучу моментов, которые в секрете ,но надо прочувствовать каждому на своей шкуре, кто будет начинать...
Даша - мое вдохновение))) ♥️
Теперь я знаю, что я-A-player😄 в компании, где сейчас работаю. Но так же понимаю, как на таких проактивных трудягах ездят и недоплачивают, пока не приходиться взять помощника. Это бизнес. Спасибо!
Ви, Даша і Юля, супер круті))
CEO здався трішки не вашого поля ягода, звучить не дуже inspired)) класно якщо він крім табличок приносить вам багато цінності)
Девочки, вы такие офигенные! Солидарна с комментом ниже- жду интервью с bigmoney) ❤️
Уау! Супер полезное видео, спасибо большое! 😍
Ви круті, молодці)
Интересно больше про структуру в начале бизнеса и про внутренние работу на пути, какие установки преодолевали где черпали силы и тд
Благодарю за ваш опыт ❤️🔥 прям сердечко греет
Поддерживаю идею!)
Действительно работать в удовольствие это самое главное)
Крутые девчонки) вы нравитесь и ваши парфюмы;)
Вы просто🔥🔥🔥
Спасибо!
Брен нравится, сестры умнички .👍 👍 👍
вы большие молодцы!
Вы самие интересные и стильнные, умные блогери
Добрый день! А как быть с тем что я недавно купила у Вас диффузор. Вы в своих личных инта и в инста компании говорите что они стоят несколько месяцев. Я получила свой заказ 25.11 сегодня в баночке осталось прям по донышку, буквально. Хватило на 2 недели. 🤷🏻♀️
Как всегда, интересно и приятно вас смотреть. Единственный момент - монтаж любительского уровня. Зачем так резко обрезать фразы Даши?
С интересом смотрю каждое видео! Особенно приятно, что продукт Украины 😍 вы такие молодцы!
Будет интересно посмотреть про ваши планы на будущее, в формате видео 🥰
Благодарю за видео! Так всё-таки как начать продавать продукт?
Очень интересно видео о вашем питании и целый день с вами. Чем вы занимаетесь и д д..
Очень интересные видео у вас, недавно приобрела ваш парфюм, свечу и аромат для дома - очень понравилось: качество, эстетика, обслуживание в корнере, упаковка. Расскажите, как появилась сама идея - делать ароматы. Тоже хочу создать что-то свое, но пока нет идеи, работая на основной работе (ИТ)
Интересно узнать как именно отбираете сотрудников, ведь за всеми процессами такой компании трудно уследить, того нужны люди, которым можно доверять. Но в самом начале отбора трудно понять можно действительно доверять человеку или нет.
У вас в офисе нереально красиво!) Снимите румтур по офису плиз ☺️☺️☺️
Девченки вы крутые🤟🤟🤟в хорошем смысле) . Очень интересно как было на начальном этапе раскрутки , вы сами умели рекламы настраивать для сайта , занимались созданием и раскруткой сайта или нанимали ребят для этого?)))
Вдохновили девчата!
Спасибо . Тема👍🔥
Вы молодцы!
И вкус в одежде у вас супер
Благодарю ❤
Очень интересно! Расскажите подробнее как вы раскрутили $3000? В начале , процесс от начало до этого состояния. С чего начинали, продавали онлайн? Какой был ассортимент
Круто. Спасибо
Очень интересная тема, как и где находите ингредиенты? Или это все задача технолога и вы только вносите пожелания? Как и где берутся флаконы, тара?
Ну флаконы и тара есть в интернете))))
супер 🙌🏻 👍🏻
Девочки, Вы вдохновляете! А как же юристы? Аутсорсинг?
Спасибо большое! Как вы начали продавать? Первые продажи)
Даша - красуня!
А где у вас производство находится?)
Крутая у вас команда❤️
Підкажіть, будь ласка, якою CRM програмою Ви користуєтесь?
классное видео! Вас очень приятно смотреть
Как вы встречаете,приглашаете человека в команду и как вы с ним расстаётесь, прощаетесь? Что с этим человеком происходит при таком прикреплении к нему одного из 2х шаблонов,определении ненужности и поэтому расставании? Что с ним потом в жизни? Ведь мы в ответе за тех,кого приручили.
Блин нуу они такие позитивные я в шоке молодцы.Дай Аллах выйти им замуж и родить детей женщины классные.
очень вдохновляет
Супер!
Очень интересное видео ❤️
А сам процесс работы приносит вам удовольствие?
Должна ли работа быть в тягость? Если нет что делать если она в тягость?
Ставлю лайк!
А пахне як...вкусно!
Принимали ли участие в засновании бренда ваши родители? Как отреагировали? Было бы очень интересно интервью с ними.
Интересно, С-плейеров Вы увольняете сразу или даете шанс проявиться на другой должности 🤔
Скорее А и B+ услышав позицию Вашу и CEO, против С, и перестали их поддерживать, стали бояться, дабы не перейти случайным образом со статуса A и B+ в С. Считаю, что изначально токсичных сотрудников - не бывает ... Токсичными их делает компания. И тут как раз, будет Вам отчётливо видны компетенции CEO, так как для того, чтобы человек не перешел из статуса А и B+ в статус С заслуга корпоративной культуры, культуры управления. Я считаю с этими ярлыками под названием А, B+, C можно работать. И любой человек в команде которую Вы отобрали может из статуса А уйти в статус С.
Хотела еще добавить. Парфюм крутой! Спасибо Вам за это! P/S: не уходите глубоко в умные штуки типо ABC плееров. Люди, команда, это сложный механизм. Будьте участны, будьте немного психологами, и тогда Вы почувствуете кто так называемый А, а кто С. На этапе собеседования - это понять сложно. Иногда крупные бизнесы пропускают мимо крутых спецов, продажников, опираясь на умные фразы из книг. Смотрите глубже. И все будет ок!
Зачастую так и есть! Некоторые работодатели не то что отбивают охоту ,а сами токсичнее до невозможности ,у таких постоянные текучки. И я сейчас не о деньгах
@@ЛераЛера-ш2я Важно, чтобы работодатель сильно не увлекался терминами из книжек HR, и не отдавался полностью в управление СЕО. Так как иногда подобные СЕО - пропускают мимо компетентных людей присваивая всякие ярлыки. Я конечно могу понять сестер, им некогда особо в это всё погружаться, но и СЕО полностью доверять не стоит. Особо сильно настораживают те, кто пудрят мозги собственникам, но по итогу ничего из себя не представляют. Увы.
@@ЛераЛера-ш2я Работодатель тоже должен учиться, и даже не меньше наемных сотрудников. Работа с командой - это тот ещё труд. И честно говоря. СЕО всё усложняет. Токсичных людей - видно практически сразу. От того, что потенциальный сотрудник нтересуется ЗП - это никогда не было плохо. Это значит, что к примеру если это должность продажника - это мега важно. Значит человек будет замотивирован. Самая сильная мотивация это - денежное вознаграждение, а далее идет атмосфера, комфорт, дружелюбная обстановка, продукт любимый, итд. Поэтому всё индивидуально. Нельзя на этапе собеседования сказать что этот чел С, а этот B. Вот так вот.
Юля , подскажите, откуда куртка ?❤️