Pena que esse mesmo Sr não acredita ser necessário valorizar esse "melhor ativo" oferecendo acordo coletivo de trabalho e remuneração justa na parada. Em seu primeiro ano a frente da empresa entra com dissídio econômico, dissídio de greve e caminha para uma parada sem acordo que é receita para o desastre. Quando não vai a rádio falar que esse mesmo "melhor ativo" faz corpo mole e atrasa serviço.
Pena que esse mesmo Sr não acredita ser necessário valorizar esse "melhor ativo" oferecendo acordo coletivo de trabalho e remuneração justa na parada.
Em seu primeiro ano a frente da empresa entra com dissídio econômico, dissídio de greve e caminha para uma parada sem acordo que é receita para o desastre. Quando não vai a rádio falar que esse mesmo "melhor ativo" faz corpo mole e atrasa serviço.