en mi opinion si puedes utilizar una caja de fosforos a intentar obtener fuego como lo hicieron en la prehistoria seria mejor, vivimos en un mundo actual no en la era prehistorica; ahora el "entusiasmo" del primer chico q se presento se nota a leguas, sin contar q en un momento quiso dejar mal parada a la chica, creo q como trabajo en equipo y liderazgo el seria el ultimo en la lista, el razonamiento de la chica estuvo aceptable (y si estamos en una isla de arena, ¿de donde sacaremos piedras? Si existen las islas de arena). Uno de los consejos para superar un assessment center es no entrar en conflicto con nadie. En resumen, felicidades a todos los que participaron en este assessment center, me gusto el video le doy 5 estrellas
Considero que era un trabajo en equipo, el chico puso en mal a la chica creo que eso cuenta, bueno depende de la posición, se trata de trabajar en equipo no pisotear a los demas. Espero que no hayan contratado al chico.
No creo que lo hayan contratado porque según lo que he visto sobre este tipo de filtros de selección lo que se debe de hacer es literal todo lo contrario a lo que el chico hizo, hay que saber escuchar, participar pero sin llegar al punto no dejar hablar a los demás y por supuesto trabajar en equipo, no ver a los otros como tu competencia sino como tus compañeros de equipo.
Puede ser un lider porque tienen iniciativa pero un lider autocratico , necesitaria mas desarrollar el trabajo en equipo Por otro lado la chica se sintio intimidada trabajo a presión necesitaria desarrollar esa parte
Como ejemplo del desarrollo de un AC, es bueno en general. Las instrucciones, sin embargo, son ambiguas y nunca se dijo que solo se tomarían tres artículos de los que se propusieran. Por otro lado, será difícil observar las competencias requeridas (más allá de la comunicación verbal y seguridad) para el puesto de Asesor de Ventas que se sugiere.
Latas de comida ( puedo abrirlas con piedras astillas lo que sea) Salvavidas (inflables) Luces de bengala para pedir ayuda Espero que los demás lleven dinero para venderles de mi comida jejeje como el puesto es de vendedor hay que empezar pronto
En este tipo de metodología no hay respuestas correctas o incorrectas, se evalúan habilidades comunicativas, liderazgo o otras habilidades dependiendo del cargo al que estás aplicando.
Aver...Creo yo que mejor será. Un objeto multiusos, el hacha está bien pero no será muy útil, pues se puede defender con madera que se pueda agarrar del bosque y tallarla para que tengan filo, y pal agua, con una botella se puede hacer fácil un purificador con poco de arena y piedritas, entonces; Multiusos, Bengala y covijas.
3 muertos... si no saben hacer fuego o no pueden hacerlo, por lluvia falta de sol, etc, jodieron. (Encendedor o fosforos) El hacha es mal cortante ya que solo se limita a cosas solidas y duras es mejor un cuchillo grande o puñal con el cual pueda utilizarlo para todo (cazar, cortar, ramas etc) La vengala es perder un accesorio, puede ser botellas con agua en algun recipiente metálico o solo el recipiente el cual sea multi propósito, asi se puede cocinar, hervir el agua y hacerla potable etc.
![Chino Pacas - Smith (ft. Junior H & Fuerza Regida) [Video Visualizador Oficial]](http://i.ytimg.com/vi/BVK6k56X30Y/mqdefault.jpg)
en mi opinion si puedes utilizar una caja de fosforos a intentar obtener fuego como lo hicieron en la prehistoria seria mejor, vivimos en un mundo actual no en la era prehistorica; ahora el "entusiasmo" del primer chico q se presento se nota a leguas, sin contar q en un momento quiso dejar mal parada a la chica, creo q como trabajo en equipo y liderazgo el seria el ultimo en la lista, el razonamiento de la chica estuvo aceptable (y si estamos en una isla de arena, ¿de donde sacaremos piedras? Si existen las islas de arena). Uno de los consejos para superar un assessment center es no entrar en conflicto con nadie. En resumen, felicidades a todos los que participaron en este assessment center, me gusto el video le doy 5 estrellas
Considero que era un trabajo en equipo, el chico puso en mal a la chica creo que eso cuenta, bueno depende de la posición, se trata de trabajar en equipo no pisotear a los demas. Espero que no hayan contratado al chico.
Opino lo mismo, espero que no lo hayan contratado
Jajajaja si está muy soberbio y ante pondiendo sus puntos de vista.
No creo que lo hayan contratado porque según lo que he visto sobre este tipo de filtros de selección lo que se debe de hacer es literal todo lo contrario a lo que el chico hizo, hay que saber escuchar, participar pero sin llegar al punto no dejar hablar a los demás y por supuesto trabajar en equipo, no ver a los otros como tu competencia sino como tus compañeros de equipo.
Puede ser un lider porque tienen iniciativa pero un lider autocratico , necesitaria mas desarrollar el trabajo en equipo
Por otro lado la chica se sintio intimidada trabajo a presión necesitaria desarrollar esa parte
X2
Excelente video veré la continuación 😊
Como ejemplo del desarrollo de un AC, es bueno en general. Las instrucciones, sin embargo, son ambiguas y nunca se dijo que solo se tomarían tres artículos de los que se propusieran. Por otro lado, será difícil observar las competencias requeridas (más allá de la comunicación verbal y seguridad) para el puesto de Asesor de Ventas que se sugiere.
Siento que los fósforos no serian muy útil y lo de la bengala, en mi casa yo con la arena de la isla escribir SOS grande, muy buen video
El último chico, debió ser más inteligente y elegir objetos diferentes
El primer tipo que habla tiene una actitud del 🤢🤮
Latas de comida ( puedo abrirlas con piedras astillas lo que sea)
Salvavidas (inflables)
Luces de bengala para pedir ayuda
Espero que los demás lleven dinero para venderles de mi comida jejeje como el puesto es de vendedor hay que empezar pronto
Realmente no importa lo que elijas solo, tu actitud y cómo te llevas con las propuestas de los demás
En este tipo de metodología no hay respuestas correctas o incorrectas, se evalúan habilidades comunicativas, liderazgo o otras habilidades dependiendo del cargo al que estás aplicando.
yo no le contrato a ninguno xd y si no hay esa isla?? jaja esos objetos no los van a ayudar.
Aver...Creo yo que mejor será. Un objeto multiusos, el hacha está bien pero no será muy útil, pues se puede defender con madera que se pueda agarrar del bosque y tallarla para que tengan filo, y pal agua, con una botella se puede hacer fácil un purificador con poco de arena y piedritas, entonces; Multiusos, Bengala y covijas.
El de blanco se me hace que es infiltrado, para ver como reaccionan los chicos, interesante.
Opino lo mismo, por que es muy exagerado como dice algunas cosas, no sabe ni disimular, parece alguien de RRHH
Mala onda, menosprecio a la chica por estos dos
El puesto es para ventas. Pienso que el chico de polo blanco es el indicado, pero si se le debería de amoldar su forma de expresión
like si te dejaron como tarea de tutoria 8 :v xd
3 muertos... si no saben hacer fuego o no pueden hacerlo, por lluvia falta de sol, etc, jodieron. (Encendedor o fosforos)
El hacha es mal cortante ya que solo se limita a cosas solidas y duras es mejor un cuchillo grande o puñal con el cual pueda utilizarlo para todo (cazar, cortar, ramas etc)
La vengala es perder un accesorio, puede ser botellas con agua en algun recipiente metálico o solo el recipiente el cual sea multi propósito, asi se puede cocinar, hervir el agua y hacerla potable etc.