ماذا لو استخرجت تقرير طبي غير صحيح لتبرير غيابك

Поделиться
HTML-код
  • Опубликовано: 23 ноя 2024

Комментарии •

  • @نبڕٰا-ب9و
    @نبڕٰا-ب9و 2 года назад +2

    القانون الصح المفترض أن يفتح الحريه للموظفين بما فيها الأجازات بشرط ان يكون منتجا ، بلا كلام زاءد وقوانين للتقييد لا أكثرة، بعدين الغلطان تفصلونه من شغله ؟ انتم ماتفهمون لأن الي مايشتغل هو الي يسوي المشاكل ، لذلك زيدوا شغله مو تفصلوه

  • @مشهورالعنزي-ز3ح
    @مشهورالعنزي-ز3ح Год назад

    لم ينص النظام على الفصل بتاتاً

  • @nawalalwani8589
    @nawalalwani8589 Год назад

    م.الجدعاني بجدة تشارك في استخراج تقارير ملفقة ومزورة + يتم استخدامها في اكثر من جريمة جنائية وقضية فساد + مع المشاركة في جرائم الاعتداء الدوائي المتعسف + وتنسيق تواصل فسادهم مع صحة جدة وعساكر فسدة + ويرتكبون جرائم لتأكيد صحة المذكور في التقارير الطاعنة والمزورة
    وفعلا تم استخدام التقارير لأغراض وقضايا الفساد فقط
    (موقعهم عندنا )