관인상셍이면 직장명이고 명령에 순종하는 사람이고 아내는 조용하게 내조를 원하는데 아내가 무인성에 식상생재가 되면 남편을 답답해하고 명령을 거부하고 부지런하게 하는 장사명인데.. 서로 의도하는 바가 다르네요. 인성태과는 태과를 말하는 것이 아니고 논법상...인성이 웃사람과 좋아하고 식상태과... 태과를 말하느 것이 아니고 식상이 어린 사람을 좋아한다는 것이죠..태과는 거부가 있습니다...몰라요... 하지만 태과면 불급이잖아요! 인이 웃사람을 좋아한다. 결정의 순위겠죠! 식상이 밑사람을 좋아한다.. 결정의 순위겠죠. 제사를 잘지네는 것이 남편이데. 여성이 그것을 도와서 잘지냈다. 이런 여성있어요! 현대에 갈수록 희소하죠! 내조라는 개념은 남성의 관인상생을 도우는 개념입니다. 그런니까.. 논법이... 인성은 윗사람과 어울리고 식상은 사람은 아랬사람과 어울린다! 맞아요! 관인상생이...웃사람에게 기댄다! 아뇨... 비겁이 있는 사람은 아녀요! 관인상생은 명을 받는 거여요! 명을 받아서 하는데... 재생관은 더 밑사람을 생각하고.. 비겁이 있은 사람은 동지를 생각하는 거여요! 인성이 레벨을 정하는 것이 아니고요.. 인성이 관의 입장을 생각해서 레벨을 정하는 거죠! 비견을 많은 사람이 호형호제 하는 것은 맞아요! 관인이 되어 있으면 부모를 모시는 것이 맞아요. 내조가 안따르면 못해요.. 재성이 까딸스러운 것이 현대인의 삶이죠. 관이 역활분담을 할려고 하는 것은 맞아요. 여러분의 직장에 관이 역활분담을 못하면 그 관은 망해요! 자 봅시다.. 시종 몇조의 하이브가 몇개의 걸그룹과 방탄을 가졌어요... 그 사람이 밑에 역활분담을 했으니까.. 시총을 가졌져죠.. 인성이 먼 레벨을 분류해요.. 그것은 인성에을 정관격에 맞준거죠.. 조직의 레벨... 조직의 효율적인 관점이죠. 비견 겁재가 왕한 사람이 아무나 만나도 호영호제하나요? 난 이부분 모른겠는데요! 정관이 있어서.. 별로 신뢰안하는데... 호응도는 맞다는 것은 느끼죠... 정관이든 편관이 개입되면 쓴소리 하고 쉽은 것인가. 관인상생이 되면 웃사람의 목적에 맞추자... 식상생재가 되면 때려치고 니 목소리대로 살라! 관이 대접을 받고 쉽어한다는 말에는 동의 합니다. 그래서 식상과 못어울려여! 맞어요!
![식상생재 [명확한 목표의식]](http://i.ytimg.com/vi/XLU8xrij0jc/mqdefault.jpg)
4:32 4:58
인성태과는 윗어른 함께 편함
식상태과는 어린사람과 함께 편함
관인상생은 윗어른과 함께
식상생재는 어린사람과 함께
비겁은 오랜만에 만나도 어제만난거처럼 편함
10:56 식상생재는 그때그때받는거
인비는 기다렸다 받음
인비,비겁 (나 아쉬울거없서)
너무 잘맞아요 사주구조현상이
내용 그대로네요😮👏
관인이 강한 무식상자인데, 말씀하신대로 어딜가나 윗분들께 잘하고, 한살만 많아도 윗사람 대접 잘하는 스타일입니다. 반면 어린 친구들은 어렵습니다. 신기하네요ㅎ
선생님 항상좋은강의
감사합니다❤
부모가 비겁왕한데 낯가림 엄청심해요 비겁왕하다고 그러는거아닙니다~
선운쌤은 본인이 늘
낯가림 심하다 말씀하시는분
저는 인성용신인데 어른들이 편하고 좋아요
감사합니다
관인상셍이면 직장명이고 명령에 순종하는 사람이고 아내는 조용하게 내조를 원하는데 아내가 무인성에 식상생재가 되면 남편을 답답해하고 명령을 거부하고 부지런하게 하는 장사명인데.. 서로 의도하는 바가 다르네요.
인성태과는 태과를 말하는 것이 아니고 논법상...인성이 웃사람과 좋아하고 식상태과... 태과를 말하느 것이 아니고 식상이 어린 사람을 좋아한다는 것이죠..태과는 거부가 있습니다...몰라요... 하지만 태과면 불급이잖아요! 인이 웃사람을 좋아한다. 결정의 순위겠죠! 식상이 밑사람을 좋아한다.. 결정의 순위겠죠. 제사를 잘지네는 것이 남편이데. 여성이 그것을 도와서 잘지냈다. 이런 여성있어요! 현대에 갈수록 희소하죠! 내조라는 개념은 남성의 관인상생을 도우는 개념입니다.
그런니까.. 논법이... 인성은 윗사람과 어울리고 식상은 사람은 아랬사람과 어울린다! 맞아요!
관인상생이...웃사람에게 기댄다! 아뇨... 비겁이 있는 사람은 아녀요! 관인상생은 명을 받는 거여요! 명을 받아서 하는데... 재생관은 더 밑사람을 생각하고.. 비겁이 있은 사람은 동지를 생각하는 거여요! 인성이 레벨을 정하는 것이 아니고요.. 인성이 관의 입장을 생각해서 레벨을 정하는 거죠! 비견을 많은 사람이 호형호제 하는 것은 맞아요! 관인이 되어 있으면 부모를 모시는 것이 맞아요. 내조가 안따르면 못해요.. 재성이 까딸스러운 것이 현대인의 삶이죠. 관이 역활분담을 할려고 하는 것은 맞아요.
여러분의 직장에 관이 역활분담을 못하면 그 관은 망해요! 자 봅시다.. 시종 몇조의 하이브가 몇개의 걸그룹과 방탄을 가졌어요... 그 사람이 밑에 역활분담을 했으니까.. 시총을 가졌져죠.. 인성이 먼 레벨을 분류해요.. 그것은 인성에을 정관격에 맞준거죠.. 조직의 레벨... 조직의 효율적인 관점이죠. 비견 겁재가 왕한 사람이 아무나 만나도 호영호제하나요? 난 이부분 모른겠는데요! 정관이 있어서.. 별로 신뢰안하는데... 호응도는 맞다는 것은 느끼죠... 정관이든 편관이 개입되면 쓴소리 하고 쉽은 것인가.
관인상생이 되면 웃사람의 목적에 맞추자... 식상생재가 되면 때려치고 니 목소리대로 살라!
관이 대접을 받고 쉽어한다는 말에는 동의 합니다. 그래서 식상과 못어울려여! 맞어요!
맞는말 같습니다. 천인지강의는 나무만 강의하고 숲을 강의 안함! 걸러 들어야!
맞기도 아니기도...
세상에 백프로는 없겠죠
6:17
감사합니다