İnsan Kaynakları Yönetimi - Performans Değerlendirme

Поделиться
HTML-код
  • Опубликовано: 14 окт 2020
  • İnsan kaynakları yönetimi, duygusal zeka, sunum teknikleri, diksiyon ve etkili iletişim hakkında eğitim ve seminerler veren Tuğba Kaplan bugüne kadar onlarca kurum ve kuruluşun çalışanları ile deneyimlerini paylaşmıştır.

Комментарии • 7

  • @mustafamert3608
    @mustafamert3608 3 года назад +3

    Öncelikle Metin Bey'e geçmiş olsun, acil şifalar dileriz. Her şartlar da eğitimlere devam ettiğiniz için çok teşekkür ederiz. Başarılı çslışmalarınızın devamını dileriz.

  • @bernacerlek3551
    @bernacerlek3551 11 месяцев назад

    Harika bir anlatım, kaçırmadan ve not alarak dinledim.
    Emeklerinize saglikk

  • @sabankilci9405
    @sabankilci9405 2 года назад

    Harika, elinize sağlık

  • @aydnozkaya918
    @aydnozkaya918 9 месяцев назад

    Şirketimizde,
    "Performans" sözcüğü yerine "Başarım" sözcüğünü kullanıyoruz.
    Yani biz
    "Başarım Ölçümü"
    "Başarım Değerlendirmesi"
    yapıyoruz...

  • @erpyazilim
    @erpyazilim 9 месяцев назад

    ERPIS ERP Başarılar diler

  • @ugurakgul8217
    @ugurakgul8217 2 года назад +4

    Uykum geldi