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Danke für die Super Inhalte!!! Ich habe alles hier erfolgreich umgesetzt. Es hat geklappt. Bewerbungen waren ein Volltreffer. Jobstart mit 50 hat auf Anhieb geklappt! Allerdings weiß ich nicht ob es für die Ewigkeit ist ❤
Ich habe selbst in zwei Tage ein ganz wichtiges Vorstellungsgespräch in der Personal Abteilung, da ich gelernte Speditionkauffrau bin, hat mich Administration bzw. Kaufmännische Aufgaben mehr angesprochen als Spedition, mit irem Videos bin aber jetzt meht entspannt da drauf, danke dafür!
Habe am Freitag mein Vorstellungsgespräch. In de Logistik Habe mich durch die Videos. Hier super vorbereitet. Bin viel selbstbewusst geworden als vorher.
Hab in 4 Wochen ein Vorstellungsgespräch. Bereite mich schon jetzt vor. Möchte einfachnperfekt vorbereitet sein. Danke für Ihre Hilfe😊 Ihre Videos sind sehr hilfreich👍
Mich nervt bei der Rückfrage bzgl Jobwechsel folgendes: Ich bin ja nicht nur "Arbeitnehmer" sondern auch ein ganz normaler Mensch, der sich weiterentwickelt. Ich habe den Eindruck gerade Branchenwechsel kommen nie wirklich gut an bei Personalern. Wenn ich vor 20J z.B. im Bereich Metall gearbeitet habe, warum sollte ich nach 20J nicht in einem völlig anderen Bereich arbeiten? Warum erwarten Alle, dass man bis zur Rente im gleichen Bereich bleibt? Wenn der Bereich Metall mich nicht mehr interessiert, bin ich doch frei zu wechseln, weil ich eben Lust auf einen anderen Job habe. Das ist doch bei vielen absolut menschlich und legitim. Im Privatleben muss ich ja auch nicht begründen weshalb ich letzten Monat durch die Clubs gezogen bin und nächsten Monat ganz traditionell in einer Beziehung bin.
Bin ich voll bei dir. Eine Antwort wie "Kein Bock mehr auf meinen bisherigen Job ich möchte etwas anderes im Leben machen" fände ich völlig verständlich und menschlich. Jemand, der sich freiwillig umorientiert und den "schweren Weg" geht zeigt mir nur eins - Motivation!
In Dänemark ist es selbstverständlich das man alle paar Jahre seinen Beruf komplett wechselt, vielleicht sind sie deswegen mit unter die glücklichsten der Welt ❤
Tausend Dank für die tollen Videos. Frage aus Verzweiflung: Man soll nicht schlecht über ehemalige Arbeitgeber reden. Das will ich von mir aus auch nicht, ich möchte mich eigentlich lieber auch etwas neues positives fokussieren, aber die letzten Dienstverhältnisse waren alle extrem kurz (3 Monate) und das aus demselben Grund: Betrug um Geld und Zeit. Ich merke dass das Thema nicht gut ankommt und versuche mich zu retten (ist ja auch so) dass es mir nicht um Geld per se geht, sondern um den Vertrauensbruch. Ein Arbeitsverhältnis sollte für mich ein gewisses Maß an Vertrauen und Respekt beinhalten, ich möchte mich auch auf meine Arbeit konzentrieren, nicht primär auf meinen Stundennachweis.. Wie erkläre ich was ich leider nie wieder aus dem Lebenslauf löschen kann ?
Du kannst ja sagen, dass Unregelmäßigkeiten bei den Gehältern gegeben hat. Ist nat. etwas merkwürdig, wenn das mehrmals hintereinander bei verschiedenen Arbeitgebern vorkommt.
Ein Vid über einen Jobwechsel von der Selbständigkeit (zurück) ins Angestelltenverhältnis wäre einmal interessant. Oder Bewerbungsgespräche bei einer Initiativbewerbung.
Meine Begründung für den Branchenwechsel. Die Zeit bei meinem ersten Arbeitgeber war extrem lehrreich, ohne meine dort gemachten Erfahrungen wären meine weiteren Erfolge nicht möglich gewesen. Allerdings hat genau dieser Bereich der Branche auf Grund des Flächenbedarfes hier in der Stadt und deren Umgebung keine Zukunft. Gleichzeitig ist die gesamte Branche hier auch extrem klein, ein Verbleib ist daher nicht sinnvoll. Die Idee zum Wechsel in diese Branche stammte von einem Personaldienstleister, nachdem ich immer offen für Vorschläge bin, nahm ich das Angebot an. Die Idee war genau richtig!
Vielen Dank zunächst für die großartigen Informationen. Wie sieht es in der Situation aus, wenn das Unternehmen insolvent ist und ich als Mitarbeiter entlassen wurde? Haben Sie möglicherweise ein Video dazu erstellt? Danke im Voraus
Meine Begründung: Das Unternehmen steckte in einer schweren Krise. Das kann passieren und ist für sich genommen natürlich noch kein Grund für eine Fluchtbewegung. Allerdings wurde die Lage im Unternehmen völlig verharmlost, insofern war es besser, bei der nächsten Gelegenheit den Arbeitgeber zu wechseln.
Ich höre mir ihre Kommentare grad an. Aber zu meine Situation in dem ich mich grade befinde kann ich es so nicht formulieren.Also ich bin in eine Möbelbranche tätig gewesen mit eine nicht unbefristeten Vertrag so sie haben mein Vertrag nicht verlängert wegen Provision konnte ich nicht so viel verkaufen wie die Firma das wollte ich war auch neu in der Firma und war es schwer für mich ob wohl ich gerne diesen Job gemacht habe und weiter hin in diser Richtung Arbeit suche bei der letzten Vorstellungsgespräche war es sehr schwer zu überzeugen und heute habe ich noch eine Vorstellungsgespräche vor mir und mir fehlt nicht ein 😕
Hier ist ein Vorschlag, wie du deine Situation im Vorstellungsgespräch positiv und selbstbewusst formulieren könntest: Zum Jobverlust: „Ich war zuletzt in der Möbelbranche tätig, allerdings wurde mein Vertrag nicht verlängert. Es war für mich eine Herausforderung, die hohen Verkaufserwartungen in kurzer Zeit zu erfüllen, da ich noch relativ neu im Unternehmen war. Dennoch habe ich die Arbeit sehr gerne gemacht und viel über den Umgang mit Kunden und den Verkaufsprozess gelernt. Diese Erfahrungen möchte ich nun in einem neuen Umfeld weiter ausbauen.“ Zum heutigen Gespräch: Wenn dir „die Worte fehlen“, versuche, dich auf die Kernpunkte zu konzentrieren, die du vermitteln möchtest: • Was begeistert dich an der Branche? • Welche Fähigkeiten bringst du mit (z. B. Kundenorientierung, Kommunikationsstärke)? • Was möchtest du lernen oder erreichen? Es ist völlig normal, nervös zu sein, vor allem nach einer schwierigen Erfahrung. Denk daran: Du hast bereits wichtige Erfahrungen gesammelt und suchst aktiv nach einer Chance, dich zu beweisen - das zeigt Stärke und Engagement. Ich wünsche dir viel Erfolg für dein Gespräch heute! 😊
Guten Tag sehr geehrter Herr Funk, Darf man im Arbeitsplatz einen Henriquatre tragen, oder sagen sie, dass dies unseriös wirkt. Viele sagen, ich sehe damit kriminell aus.Das ist etwas ungünstig, aber ich liebe meinen Henriquatre und will mich nicht davon trennen. Auf eine Antwort freue ich mich Mit freundlichen Grüßen Dän
Sehr geehrter Dän, vielen Dank für Ihre Nachricht. Es empört mich sehr, dass Ihnen vorgeworfen wird Ihre Henriquatre sehe kriminell aus. Wenn sie Ihre Henriquatre so sehr lieben, dann behalten sie Ihre Henriquatre. Meiner Meinung nach ist nichts daran unseriös. Schwimmen sie gegen den Strom, Dän! Mit freundlichen Grüßen, Christopher Funk
@@KarriereFunk Ich zum Beispiel trage einen langen Vollbart Richtung ZZ Top, den ich unten zusammen mache. Ich bin im Filialcontrolling und unterstütze über 70 Standorte. Stört niemanden. Letztlich kann man sich meiner Meinung nach grün anmalen und es sollte ohne Kundenkontakt keinen Unterschied machen. Äußerlichkeiten haben meiner Meinung nach keinerlei Auswirkung auf berufliche Leistungen 🤷♂️
Ich möchte keinen Jobwechsel in Branche A, sondern möchte in eine gänzlich neue Branche wechseln und eine Ausbildung machen. Da kann ich ja kaum sagen, es war soooo toll in meinem alten Job, dass ich wechseln möchte. Leider kann mir darauf keine Antwort geben.
Es gibt ja übergeordnete Qualitäten wie Projektarbeit, Führung, Teamwork, Detailarbeit, Neue Themen angehen, technische Probleme lösen, Konflikte lösen usw. Sowas kannst du immer nutzen.
Ja die Wechsel... 🙄wie kann ich diese nachvollziehbar & aussagekräftig formulieren? Nicht schlecht reden ist selbstverständlich; jedoch einfach nur "hat nicht gepasst" o. vglb. unterstreicht eher den Jobhopper-Gedanken, was ich nicht bin! Arbeite in der Gastro... Bsp. meine Gründe zu gehen, wenn Gespräche nachhaltig nicht fruchten (und nicht gerade eine anstehende Schliessung kommuniziert wurde): - wenn sich nicht an Absprachen gehalten werden, - die cholerischen Chefs sich derart daneben benehmen, dass alle i.d.R. vor mir schreiend oder gar heulend davon laufen, - man eigenes Geld verliert, durch fehlerhafte Führung oder - eifersüchtige/mit sich selber unzufriedene Kollegen zu Mobbern mutieren, weil ich meinen Job mit authentischer Leidenschaft ausübe oder - man solang anständig behandelt wird, bis bspw. eine jüngere und damit billige Anfängerin kommt, das Verhalten dann kippt und sobald diese sich als "unbrauchbar" herausstellt oder einfach nicht mehr erscheint, hat man wieder Ruhe... Hierfür bräuchte ich dringend ein paar Anregungen🙏 und by the Way: Danke für diese tollen, strukturierten Videos, die ich gerade erst entdeckt habe🙏 konnte natürlich gar nicht anders als gleich zu abonnieren...
Vielen Dank für dein Vertrauen und das tolle Feedback! 😊 Wechsel in der Gastronomie sind nicht ungewöhnlich - es ist wichtig, diese professionell zu formulieren, ohne die negativen Aspekte in den Vordergrund zu stellen. Hier sind einige Ansätze, um deine Gründe nachvollziehbar und positiv darzustellen: 1. Fokus auf Weiterentwicklung und neue Herausforderungen: “Ich habe die Position verlassen, da ich mich beruflich weiterentwickeln und neue Erfahrungen in einem anderen gastronomischen Umfeld sammeln wollte.” Das zeigt, dass du den Wechsel als Chance für Wachstum siehst, anstatt dich auf die negativen Aspekte des vorherigen Arbeitsplatzes zu konzentrieren. 2. Betonung von Professionalität und Loyalität: “Nach mehreren Gesprächen zu internen Abläufen und Absprachen, die leider nicht zu den gewünschten Veränderungen geführt haben, habe ich mich entschieden, eine Position zu suchen, in der meine Stärken und meine Leidenschaft für den Beruf besser zur Geltung kommen.” Hier bleibt die Situation sachlich, ohne Schuldzuweisungen, und du betonst, dass du dich um eine Lösung bemüht hast. 3. Umgang mit schwierigen Arbeitsumfeldern: “Ich habe großen Wert auf ein respektvolles und professionelles Arbeitsumfeld gelegt. Da sich die Rahmenbedingungen trotz intensiver Bemühungen nicht in diese Richtung entwickelt haben, habe ich mich nach einer neuen Herausforderung umgesehen.” Das zeigt, dass du klare Werte vertrittst, ohne dabei auf Details einzugehen, die negativ wirken könnten. 4. Wechsel aufgrund von Teamdynamik oder Führung: “Mir ist eine harmonische und motivierte Zusammenarbeit im Team wichtig. Da sich die Arbeitsatmosphäre langfristig nicht mit meinen Vorstellungen gedeckt hat, habe ich mich für einen Wechsel entschieden.” Das klingt konstruktiv und reflektiert, ohne zu viel über interne Probleme preiszugeben. 5. Wirtschaftliche Gründe oder Veränderungen im Betrieb: “Aufgrund interner Umstrukturierungen und sich ändernder Anforderungen habe ich mich entschieden, neue Wege zu gehen und meine beruflichen Ziele in einem anderen Umfeld weiterzuverfolgen.” Wichtig: Falls du in einem Vorstellungsgespräch darauf angesprochen wirst, kannst du immer betonen: „Mir ist es wichtig, dass ich mich langfristig in einem Unternehmen wohlfühle und meine Fähigkeiten zum Einsatz kommen. Ich suche einen Arbeitsplatz, an dem gegenseitiger Respekt und Verlässlichkeit gelebt werden.“ Das zeigt, dass du nicht „jobhoppst“, sondern gezielt nach einem Umfeld suchst, das zu dir passt. Ich hoffe, das hilft dir weiter! Und danke nochmal fürs Abo - freut mich riesig, dass dir die Videos gefallen! 🙌
Die Antworten mir immer unsympathisch und sehr spät, die lassen mich auf gelesen (WhatsApp)….erhalte meinen Lohn immer erst nach 2 monaten 😐😠 was kann ich machen leute
man muss ehrlich sein, klar, trotzdem darf man nichts schlimmes über alte Firma sagen, und ein logisches Argument, dass man einfach mehr verdienen will, hört man auch nicht so gern. 🤦♂🤷♂
Die Leute/ Abteilungen, die den Jobwechsel verursacht haben, fragen einen, warum ein Jobwechsel erfolgt ist. Eventuell mal nicht mehr, dass Pferd von hinten aufzäumen, dass würde schon helfen.
Meine Situation ist sehr schlecht. Ich habe 5 mal den Job gewechselt innerhalb von einem Jahr. Egal was ich erkläre und wie ich es erkläre, keiner glaubt mir. Wenn ich die Wahrheit sage, dass mein Problem darin liegt dass ich zu langsam bin, dann wird mir gesagt: Sie kommen zum Bewerbungsgespräch und erzählen mir wie schlecht Sie sind, wozu reden wir überhaupt? Und wenn ich aber positiv rede und sage: Ich glaube ich kann es schaffen, dann wird gesagt: Warum sollte es jetzt klappen, wenn es vorher auch nicht geklappt hat?
‼Du bist unzufrieden mit deinem Job oder findest einfach keinen passenden?
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Danke für die Super Inhalte!!! Ich habe alles hier erfolgreich umgesetzt. Es hat geklappt. Bewerbungen waren ein Volltreffer. Jobstart mit 50 hat auf Anhieb geklappt! Allerdings weiß ich nicht ob es für die Ewigkeit ist ❤
Danke dir für dein nettes Feedback! Es freut mich sehr, dass du mit deinen Bewerbungen erfolgreich warst und wünsche dir noch weiterhin viel Erfolg 😊
Sehr gutes Video, wäre noch schöner wenn man es in Timelines oder Themenbereiche schneidet.
Ich habe selbst in zwei Tage ein ganz wichtiges Vorstellungsgespräch in der Personal Abteilung, da ich gelernte Speditionkauffrau bin, hat mich Administration bzw. Kaufmännische Aufgaben mehr angesprochen als Spedition, mit irem Videos bin aber jetzt meht entspannt da drauf, danke dafür!
Danke Dir. Ich drücke fest die Daumen!!
Habe am Freitag mein Vorstellungsgespräch.
In de Logistik
Habe mich durch die Videos.
Hier super vorbereitet.
Bin viel selbstbewusst geworden als vorher.
Vielen Dank! Wie ist es gelaufen?
Melden sich diese Woche Dankesmail auch schon versendet.
Soll ich dann bis Freitag warten oder kann ich mal am Donnerstag Rückfragen dort?
Mfg Florian
@@TheBOZZMUSIC4life Wenn sie sich melden wollen diese Woche würde ich das abwarten.
@@KarriereFunk alles klar warte ich dann ab
@KarriereFunk Dankeschön für ihre Videos heute kam die Zusage in der Logistik Dankeschön für alles
Hab in 4 Wochen ein Vorstellungsgespräch. Bereite mich schon jetzt vor. Möchte einfachnperfekt vorbereitet sein. Danke für Ihre Hilfe😊 Ihre Videos sind sehr hilfreich👍
Vielen Dank. Drücke die Daumen!
Mich nervt bei der Rückfrage bzgl Jobwechsel folgendes: Ich bin ja nicht nur "Arbeitnehmer" sondern auch ein ganz normaler Mensch, der sich weiterentwickelt. Ich habe den Eindruck gerade Branchenwechsel kommen nie wirklich gut an bei Personalern. Wenn ich vor 20J z.B. im Bereich Metall gearbeitet habe, warum sollte ich nach 20J nicht in einem völlig anderen Bereich arbeiten? Warum erwarten Alle, dass man bis zur Rente im gleichen Bereich bleibt? Wenn der Bereich Metall mich nicht mehr interessiert, bin ich doch frei zu wechseln, weil ich eben Lust auf einen anderen Job habe. Das ist doch bei vielen absolut menschlich und legitim. Im Privatleben muss ich ja auch nicht begründen weshalb ich letzten Monat durch die Clubs gezogen bin und nächsten Monat ganz traditionell in einer Beziehung bin.
Es geht ja nicht darum, dass es nicht geht, sondern darum es zu erklären. Und das interessiert einen Arbeitgeber dann schon.
Bin ich voll bei dir. Eine Antwort wie "Kein Bock mehr auf meinen bisherigen Job ich möchte etwas anderes im Leben machen" fände ich völlig verständlich und menschlich.
Jemand, der sich freiwillig umorientiert und den "schweren Weg" geht zeigt mir nur eins - Motivation!
Danke für deinen Input 👍😊
Gerne! Danke Dir für dein nettes Feedback 😊
In Dänemark ist es selbstverständlich das man alle paar Jahre seinen Beruf komplett wechselt, vielleicht sind sie deswegen mit unter die glücklichsten der Welt ❤
Könnte was dran sein..
Tausend Dank für die tollen Videos. Frage aus Verzweiflung: Man soll nicht schlecht über ehemalige Arbeitgeber reden. Das will ich von mir aus auch nicht, ich möchte mich eigentlich lieber auch etwas neues positives fokussieren, aber die letzten Dienstverhältnisse waren alle extrem kurz (3 Monate) und das aus demselben Grund: Betrug um Geld und Zeit. Ich merke dass das Thema nicht gut ankommt und versuche mich zu retten (ist ja auch so) dass es mir nicht um Geld per se geht, sondern um den Vertrauensbruch. Ein Arbeitsverhältnis sollte für mich ein gewisses Maß an Vertrauen und Respekt beinhalten, ich möchte mich auch auf meine Arbeit konzentrieren, nicht primär auf meinen Stundennachweis.. Wie erkläre ich was ich leider nie wieder aus dem Lebenslauf löschen kann ?
Du kannst ja sagen, dass Unregelmäßigkeiten bei den Gehältern gegeben hat. Ist nat. etwas merkwürdig, wenn das mehrmals hintereinander bei verschiedenen Arbeitgebern vorkommt.
Ein Vid über einen Jobwechsel von der Selbständigkeit (zurück) ins Angestelltenverhältnis wäre einmal interessant.
Oder Bewerbungsgespräche bei einer Initiativbewerbung.
Gute Idee, ist notiert!
Meine Begründung für den Branchenwechsel. Die Zeit bei meinem ersten Arbeitgeber war extrem lehrreich, ohne meine dort gemachten Erfahrungen wären meine weiteren Erfolge nicht möglich gewesen. Allerdings hat genau dieser Bereich der Branche auf Grund des Flächenbedarfes hier in der Stadt und deren Umgebung keine Zukunft. Gleichzeitig ist die gesamte Branche hier auch extrem klein, ein Verbleib ist daher nicht sinnvoll. Die Idee zum Wechsel in diese Branche stammte von einem Personaldienstleister, nachdem ich immer offen für Vorschläge bin, nahm ich das Angebot an. Die Idee war genau richtig!
Finde ich gut!
Vielen Dank zunächst für die großartigen Informationen. Wie sieht es in der Situation aus, wenn das Unternehmen insolvent ist und ich als Mitarbeiter entlassen wurde? Haben Sie möglicherweise ein Video dazu erstellt? Danke im Voraus
Vielen Dank.
Es gibt ein Video dazu:
ruclips.net/video/SKqMBsl16eQ/видео.html
Das war sehr hilfreich
Vielen Dank!
Meine Begründung: Das Unternehmen steckte in einer schweren Krise. Das kann passieren und ist für sich genommen natürlich noch kein Grund für eine Fluchtbewegung. Allerdings wurde die Lage im Unternehmen völlig verharmlost, insofern war es besser, bei der nächsten Gelegenheit den Arbeitgeber zu wechseln.
Das ist auf jeden Fall ein guter Grund und meistens ja auch kein Geheimnis.
Vielen Dank 🙏
Gerne 😊
Ich höre mir ihre Kommentare grad an. Aber zu meine Situation in dem ich mich grade befinde kann ich es so nicht formulieren.Also ich bin in eine Möbelbranche tätig gewesen mit eine nicht unbefristeten Vertrag so sie haben mein Vertrag nicht verlängert wegen Provision konnte ich nicht so viel verkaufen wie die Firma das wollte ich war auch neu in der Firma und war es schwer für mich ob wohl ich gerne diesen Job gemacht habe und weiter hin in diser Richtung Arbeit suche bei der letzten Vorstellungsgespräche war es sehr schwer zu überzeugen und heute habe ich noch eine Vorstellungsgespräche vor mir und mir fehlt nicht ein 😕
Hier ist ein Vorschlag, wie du deine Situation im Vorstellungsgespräch positiv und selbstbewusst formulieren könntest:
Zum Jobverlust:
„Ich war zuletzt in der Möbelbranche tätig, allerdings wurde mein Vertrag nicht verlängert. Es war für mich eine Herausforderung, die hohen Verkaufserwartungen in kurzer Zeit zu erfüllen, da ich noch relativ neu im Unternehmen war. Dennoch habe ich die Arbeit sehr gerne gemacht und viel über den Umgang mit Kunden und den Verkaufsprozess gelernt. Diese Erfahrungen möchte ich nun in einem neuen Umfeld weiter ausbauen.“
Zum heutigen Gespräch:
Wenn dir „die Worte fehlen“, versuche, dich auf die Kernpunkte zu konzentrieren, die du vermitteln möchtest:
• Was begeistert dich an der Branche?
• Welche Fähigkeiten bringst du mit (z. B. Kundenorientierung, Kommunikationsstärke)?
• Was möchtest du lernen oder erreichen?
Es ist völlig normal, nervös zu sein, vor allem nach einer schwierigen Erfahrung. Denk daran: Du hast bereits wichtige Erfahrungen gesammelt und suchst aktiv nach einer Chance, dich zu beweisen - das zeigt Stärke und Engagement. Ich wünsche dir viel Erfolg für dein Gespräch heute! 😊
@ danke Herr Karriere Mann ne Funk sorry ja das hört sich viel besser an klasse ich hoff ich kann mit meine Ehrlichkeit heute punkten 👍👍👍👌🏻🙋♀️🫶
@@ViosaHasi Drücke die Daumen!!
@@KarriereFunk kurzes Feedback ich hab den Job😇ich wurde nicht beleidigt und keine unangenehme Fragen wurden gestellt bin echt erleichtert 😊😇😇
@@ViosaHasi Super!! Herzlichen Glückwunsch!
Guten Tag
sehr geehrter Herr Funk,
Darf man im Arbeitsplatz einen Henriquatre tragen, oder sagen sie, dass dies unseriös wirkt.
Viele sagen, ich sehe damit kriminell aus.Das ist etwas ungünstig, aber ich liebe meinen Henriquatre und will mich nicht davon trennen.
Auf eine Antwort freue ich mich
Mit freundlichen Grüßen
Dän
Sehr geehrter Dän,
vielen Dank für Ihre Nachricht. Es empört mich sehr, dass Ihnen vorgeworfen wird Ihre Henriquatre sehe kriminell aus. Wenn sie Ihre Henriquatre so sehr lieben, dann behalten sie Ihre Henriquatre. Meiner Meinung nach ist nichts daran unseriös. Schwimmen sie gegen den Strom, Dän!
Mit freundlichen Grüßen,
Christopher Funk
@@KarriereFunk Ich zum Beispiel trage einen langen Vollbart Richtung ZZ Top, den ich unten zusammen mache. Ich bin im Filialcontrolling und unterstütze über 70 Standorte. Stört niemanden. Letztlich kann man sich meiner Meinung nach grün anmalen und es sollte ohne Kundenkontakt keinen Unterschied machen. Äußerlichkeiten haben meiner Meinung nach keinerlei Auswirkung auf berufliche Leistungen 🤷♂️
Wie sieht es im Falle eines Auflösungsvertrags aus? Also einer Beendigung in beidseitigem Einvernehmen.
Auch da musst du beantworten können, warum der Vertrag aufgelöst wurde.
@@KarriereFunk Der Grund war hier aber leider tatsächlich die Ausbilderin.
Dann kannst du ja sagen, dass es für dich keine Perspektive gab. Hier eher inhaltlich argumentieren.
Ich möchte keinen Jobwechsel in Branche A, sondern möchte in eine gänzlich neue Branche wechseln und eine Ausbildung machen. Da kann ich ja kaum sagen, es war soooo toll in meinem alten Job, dass ich wechseln möchte. Leider kann mir darauf keine Antwort geben.
Es gibt ja übergeordnete Qualitäten wie Projektarbeit, Führung, Teamwork, Detailarbeit, Neue Themen angehen, technische Probleme lösen, Konflikte lösen usw.
Sowas kannst du immer nutzen.
Ja die Wechsel... 🙄wie kann ich diese nachvollziehbar & aussagekräftig formulieren? Nicht schlecht reden ist selbstverständlich; jedoch einfach nur "hat nicht gepasst" o. vglb. unterstreicht eher den Jobhopper-Gedanken, was ich nicht bin! Arbeite in der Gastro...
Bsp. meine Gründe zu gehen, wenn Gespräche nachhaltig nicht fruchten (und nicht gerade eine anstehende Schliessung kommuniziert wurde):
- wenn sich nicht an Absprachen gehalten werden,
- die cholerischen Chefs sich derart daneben benehmen, dass alle i.d.R. vor mir schreiend oder gar heulend davon laufen,
- man eigenes Geld verliert, durch fehlerhafte Führung oder
- eifersüchtige/mit sich selber unzufriedene Kollegen zu Mobbern mutieren, weil ich meinen Job mit authentischer Leidenschaft ausübe oder
- man solang anständig behandelt wird, bis bspw. eine jüngere und damit billige Anfängerin kommt, das Verhalten dann kippt und sobald diese sich als "unbrauchbar" herausstellt oder einfach nicht mehr erscheint, hat man wieder Ruhe...
Hierfür bräuchte ich dringend ein paar Anregungen🙏
und by the Way: Danke für diese tollen, strukturierten Videos, die ich gerade erst entdeckt habe🙏 konnte natürlich gar nicht anders als gleich zu abonnieren...
Vielen Dank für dein Vertrauen und das tolle Feedback! 😊 Wechsel in der Gastronomie sind nicht ungewöhnlich - es ist wichtig, diese professionell zu formulieren, ohne die negativen Aspekte in den Vordergrund zu stellen. Hier sind einige Ansätze, um deine Gründe nachvollziehbar und positiv darzustellen:
1. Fokus auf Weiterentwicklung und neue Herausforderungen:
“Ich habe die Position verlassen, da ich mich beruflich weiterentwickeln und neue Erfahrungen in einem anderen gastronomischen Umfeld sammeln wollte.”
Das zeigt, dass du den Wechsel als Chance für Wachstum siehst, anstatt dich auf die negativen Aspekte des vorherigen Arbeitsplatzes zu konzentrieren.
2. Betonung von Professionalität und Loyalität:
“Nach mehreren Gesprächen zu internen Abläufen und Absprachen, die leider nicht zu den gewünschten Veränderungen geführt haben, habe ich mich entschieden, eine Position zu suchen, in der meine Stärken und meine Leidenschaft für den Beruf besser zur Geltung kommen.”
Hier bleibt die Situation sachlich, ohne Schuldzuweisungen, und du betonst, dass du dich um eine Lösung bemüht hast.
3. Umgang mit schwierigen Arbeitsumfeldern:
“Ich habe großen Wert auf ein respektvolles und professionelles Arbeitsumfeld gelegt. Da sich die Rahmenbedingungen trotz intensiver Bemühungen nicht in diese Richtung entwickelt haben, habe ich mich nach einer neuen Herausforderung umgesehen.”
Das zeigt, dass du klare Werte vertrittst, ohne dabei auf Details einzugehen, die negativ wirken könnten.
4. Wechsel aufgrund von Teamdynamik oder Führung:
“Mir ist eine harmonische und motivierte Zusammenarbeit im Team wichtig. Da sich die Arbeitsatmosphäre langfristig nicht mit meinen Vorstellungen gedeckt hat, habe ich mich für einen Wechsel entschieden.”
Das klingt konstruktiv und reflektiert, ohne zu viel über interne Probleme preiszugeben.
5. Wirtschaftliche Gründe oder Veränderungen im Betrieb:
“Aufgrund interner Umstrukturierungen und sich ändernder Anforderungen habe ich mich entschieden, neue Wege zu gehen und meine beruflichen Ziele in einem anderen Umfeld weiterzuverfolgen.”
Wichtig:
Falls du in einem Vorstellungsgespräch darauf angesprochen wirst, kannst du immer betonen:
„Mir ist es wichtig, dass ich mich langfristig in einem Unternehmen wohlfühle und meine Fähigkeiten zum Einsatz kommen. Ich suche einen Arbeitsplatz, an dem gegenseitiger Respekt und Verlässlichkeit gelebt werden.“
Das zeigt, dass du nicht „jobhoppst“, sondern gezielt nach einem Umfeld suchst, das zu dir passt.
Ich hoffe, das hilft dir weiter! Und danke nochmal fürs Abo - freut mich riesig, dass dir die Videos gefallen! 🙌
@@KarriereFunkdanke vielmals! 🙏
Was kann ich sagen, wenn ich aber meinen Arbeitgeber wechseln möchte?!! Bitte Hilfw
Die Antworten mir immer unsympathisch und sehr spät, die lassen mich auf gelesen (WhatsApp)….erhalte meinen Lohn immer erst nach 2 monaten 😐😠 was kann ich machen leute
Das ist doch ein guter Grund - Deine Erwartungen werden nicht erfüllt und die Vorstellungen über Arbeit und Entwicklung gehen zu weit auseinander.
man muss ehrlich sein, klar, trotzdem darf man nichts schlimmes über alte Firma sagen, und ein logisches Argument, dass man einfach mehr verdienen will, hört man auch nicht so gern. 🤦♂🤷♂
Ja genau. Es sollte eher beschreiben, wo du hin willst als wovon du weg willst. Gehalt kann da ein Element sein aber nicht das einzige.
Die Leute/ Abteilungen, die den Jobwechsel verursacht haben, fragen einen, warum ein Jobwechsel erfolgt ist. Eventuell mal nicht mehr, dass Pferd von hinten aufzäumen, dass würde schon helfen.
Meine Situation ist sehr schlecht. Ich habe 5 mal den Job gewechselt innerhalb von einem Jahr. Egal was ich erkläre und wie ich es erkläre, keiner glaubt mir. Wenn ich die Wahrheit sage, dass mein Problem darin liegt dass ich zu langsam bin, dann wird mir gesagt: Sie kommen zum Bewerbungsgespräch und erzählen mir wie schlecht Sie sind, wozu reden wir überhaupt? Und wenn ich aber positiv rede und sage: Ich glaube ich kann es schaffen, dann wird gesagt: Warum sollte es jetzt klappen, wenn es vorher auch nicht geklappt hat?
Vielleicht macht es Sinn, zu erklären, warum du zu langsam warst und wie du das ändern wirst?
Sauber rasiert und weniger von der Sonne gegrillt kommt besser an.