Jak zbudować WYMARZONĄ kulturę organizacyjną? - Jerzy Pastuszak

Поделиться
HTML-код
  • Опубликовано: 30 июл 2024
  • W dzisiejszym odcinku przyjrzymy się budowaniu idealnej kultury organizacyjnej na żywym przykładzie - firmie BioDose. 🤔
    W rozmowie padną m.in. pytania:
    🔶 Czym wyróżnia się kultura organizacyjna zbudowana na bazie konstytucji?
    🔶 Dlaczego obszar HR jest nieocenioną częścią firmy i jak to się przejawia?
    🔶 Jak dalece sięga kultura w kontekście rozwoju pracowników?
    🔶 Jak pracować z kulturą organizacyjną i ile pracy warto w nią wkładać?
    Sprawdź, co do powiedzenia na ten temat ma nasz gość - prezes firmy BioDose - Jerzy Pastuszak ⭐ (oznaczyć)
    Dr Jerzy Pastuszak - współzałożyciel i CEO BioDose Sp. z o.o. Sp. k.
    Jerzy to pasjonat naturalnych i innowacyjnych rozwiązań biotechnologicznych w żywieniu zwierząt. Od ponad 20 lat wspiera hodowców w rozwiązywaniu problemów zdrowotnych zwierząt oraz propagowaniu hodowli bez antybiotyków. Dzięki bogatym umiejętnościom praktycznym i wiedzy naukowej jest cenionym konsultantem w branży paszowej oraz prelegentem na międzynarodowych konferencjach.
    Ma wieloletnie doświadczenie w sprzedaży, marketingu oraz zarządzaniu zespołami. Specjalizuje się również w coachingu przedsiębiorstw paszowych. Jego zainteresowanie psychologią biznesu oraz umiejętność motywowania zespołów do osiągania lepszych wyników sprawiają, że jest niezastąpionym liderem i mentorem.
    Zdaniem Jerzego, firmę tworzą ludzie, a nie maszyny. To przekonanie napędza jego zaangażowanie i daje energię do dynamicznego rozwoju własnego przedsiębiorstwa. 3 lata temu zainspirował powstanie Filozofii BioDose, która została opracowana wspólnie z pracownikami i jest podstawą unikalnej kultury organizacyjnej w tej firmie.
    Chcesz dowiedzieć się więcej, jak stworzyć tak wyjątkową atmosferę oraz komfortowe środowisko pracy w swojej firmie? Koniecznie posłuchaj inspirującego wywiadu z Jerzym Pastuszakiem. Rozmowę przeprowadził Michał Łęgowski z naszego zespołu. 🤗
    00:00 - 01:30 - Zapowiedź odcinka
    01:30 - 05:55 - Wstęp i przedstawienie gościa (Jerzy Pastuszak)
    05:55 - 10:27 - Jak wygląda konstytucja firmy na podstawie BioDose?
    10:27 - 11:38 - Nowi w zespole? Dlaczego mają trudniej?
    11:38 - 13:49 - Czym jest radykalna szczerość?
    13:49 - 14:45 - Bez tych elementów konstytucja firmy nie zadziała
    14:45 - 16:59 - Rozkładamy problemy na części pierwsze
    16:59 - 20:01 - Co kryje się za naszymi zasadami?
    20:01 - 21:42 - Jaki wpływ na pracownika ma konstytucja firmy?
    21:42 - 25:01 - Wartości które kształtują naszą firmę
    25:01 - 27:45 - Kontrolowany rozwój kariery pracownika
    27:45 - 30:31 - Kultura samodzielnego rozwiązywania problemów
    30:31 - 31:27 - Pracownik na pierwszym miejscu!
    31:27 - 33:43 - Nowe formy wsparcia pracowników firmy BioDose
    33:43 - 35:15- Jak efektywnie odpoczywać po pracy?
    35:15 - 38:56 - Wydobycie potencjału z pracownika
    38:56 - 40:19 - Rozwój naszej firmy przekłada się na wyniki finansowe
    40:19 - 41:29 - Ludzie najbardziej oczekują od lidera inspiracji
    41:29 - 46:42 - Skuteczna kultura organizacyjna
    46:42 - 50:27 - Dlaczego warto zadbać o konstytucję firmy na samym jej początku?
    50:27 - 54:05 - Od tego zależy trwałość kultury organizacyjnej
    54:05 - 57:20 - W jaką stronę zmierza konstytucja BioDose?
    57:20 - 59:20 - Wizja pracowników odnośnie nowego budynku była kluczowa
    59:20 - 01:01:13 - Nie zaniedbujmy osiągnięć psychologii biznesu!
    01:01:13 - 01:04:57 - Podsumowanie
    ⚠️ Znajdziesz nas na:
    Facebooku ( / trainbrain.polska);
    LinkedInie ( / );
    Instagramie ( / trainbrainpl )
    #TrainBrain #Rozmowy #Talks #Eksperci #Edukacja #Warsztaty #Szkolenia #HR #HRPolska #Lider #Leader #Team #Mentor #KulturaOrganizacyjna #KonstytucjaFirmy #ObszarHR #RozwójPracowników #PracaZLudźmi #PracaWZespole #Leadership #Management #Skills #TeamCoaching #Menteé #BioDose
    Atmospheric Morning Corporate by LesFM | lesfm.net/
    Music promoted by www.chosic.com/free-music/all/
    Creative Commons CC BY 3.0
    creativecommons.org/licenses/...
    Ambient Corporate by MaxKoMusic | maxkomusic.com/
    Music promoted by www.chosic.com/free-music/all/
    Creative Commons Attribution-ShareAlike 3.0 Unported (CC BY-SA 3.0)
    creativecommons.org/licenses/...
    Inspirational Morning Corporation by LesFM | lesfm.net/
    Music promoted by www.chosic.com/free-music/all/
    Creative Commons CC BY 3.0
    creativecommons.org/licenses/...
    Music: www.chosic.com/free-music/all/
    Run Amok by Kevin MacLeod | incompetech.com/
    Music promoted by www.chosic.com/free-music/all/
    Creative Commons CC BY 3.0
    creativecommons.org/licenses/...
    Film by Alex-Productions | onsound.eu/
    Music promoted by www.chosic.com/free-music/all/
    Creative Commons CC BY 3.0
    creativecommons.org/licenses/...
    www.chosic.com/download-audio...

Комментарии • 6

  • @trainbrainpolska
    @trainbrainpolska  20 дней назад +1

    W dzisiejszej rozmowie:
    00:00 - 01:30 - Zapowiedź odcinka
    01:30 - 05:55 - Wstęp i przedstawienie gościa (Jerzy Pastuszak)
    05:55 - 10:27 - Jak wygląda konstytucja firmy na podstawie BioDose?
    10:27 - 11:38 - Nowi w zespole? Dlaczego mają trudniej?
    11:38 - 13:49 - Czym jest radykalna szczerość?
    13:49 - 14:45 - Bez tych elementów konstytucja firmy nie zadziała
    14:45 - 16:59 - Rozkładamy problemy na części pierwsze
    16:59 - 20:01 - Co kryje się za naszymi zasadami?
    20:01 - 21:42 - Jaki wpływ na pracownika ma konstytucja firmy?
    21:42 - 25:01 - Wartości które kształtują naszą firmę
    25:01 - 27:45 - Kontrolowany rozwój kariery pracownika
    27:45 - 30:31 - Kultura samodzielnego rozwiązywania problemów
    30:31 - 31:27 - Pracownik na pierwszym miejscu!
    31:27 - 33:43 - Nowe formy wsparcia pracowników firmy BioDose
    33:43 - 35:15- Jak efektywnie odpoczywać po pracy?
    35:15 - 38:56 - Wydobycie potencjału z pracownika
    38:56 - 40:19 - Rozwój naszej firmy przekłada się na wyniki finansowe
    40:19 - 41:29 - Ludzie najbardziej oczekują od lidera inspiracji
    41:29 - 46:42 - Skuteczna kultura organizacyjna
    46:42 - 50:27 - Dlaczego warto zadbać o konstytucję firmy na samym jej początku?
    50:27 - 54:05 - Od tego zależy trwałość kultury organizacyjnej
    54:05 - 57:20 - W jaką stronę zmierza konstytucja BioDose?
    57:20 - 59:20 - Wizja pracowników odnośnie nowego budynku była kluczowa
    59:20 - 01:01:13 - Nie zaniedbujmy osiągnięć psychologii biznesu!
    01:01:13 - 01:04:57 - Podsumowanie

  • @psychospostrzezenia
    @psychospostrzezenia 20 дней назад +3

    Zabieram się za oglądanie! 🔥

  • @Kompetencyjnie
    @Kompetencyjnie 20 дней назад

    Insight i know-how podany na tacy! 💥 Kolejny udany wywiad z osobą, której aż miło się słucha.