자소서 이렇게만 쓰세요 📖 인사담당자가 말하는 자기소개서 합격 비법 공개|해커스잡 권준영

Поделиться
HTML-код
  • Опубликовано: 16 дек 2024

Комментарии • 3

  • @해커스잡·공기업
    @해커스잡·공기업  Год назад

    권준영선생님 취업 자기소개서 강의 보러가기
    ▶ gouk.kr/FeNyPE
    온라인 1:1 자소서 첨삭 0원으로 받기
    ▶ gouk.kr/zou6wK
    취업에 필요한 모든 인강 0원으로 수강하기
    ▶ gouk.kr/w5zq4K

  • @luchigwon2183
    @luchigwon2183 Год назад +5

    경력직 자소서인가요? 신입이 직무전문성이 어디있으며 그걸 왜 증명해야하는건지....

    • @해커스잡·공기업
      @해커스잡·공기업  Год назад

      안녕하세요 LUCHI GWON님 :D, 해커스잡 유튜브지기입니다!!
      문의주신 내용에 대한 선생님 답변 전달드립니다~!
      ▼선생님 답변
      안녕하세요 :)
      최근 신입 자소서도
      인재상에 부합하는 것을 넘어
      직무전문성까지 증명하는 것이 중요하게 요구되고 있습니다.
      그 예로, 삼성 같은 경우는
      서류전형을 아예 '직무적합도평가'라고 부르고 있습니다.
      이렇게 대부분의 대기업 및 중견기업들에서
      직무전문성에 대한 평가를 더욱 중요하게 하고 있는 추세라
      자소서에서 본인의 직무 관련 역량을 증명하는 것은 매우 중요합니다.
      하여, 직무 관련 직접적인 경험이 없으시다면
      관련된 전공 과목 이수, 외부 교육 경험 등을 작성해 주시는 걸 추천드립니다.
      감사합니다.