Bedankt voor het kijken naar Zembla. Wat is jouw mening over ons onderzoek naar de gevolgen van agressie tegen zorgpersoneel? Heb jij ervaringen of inzichten die je wilt delen? Laat het ons weten in de comments. We vragen je vriendelijk om respectvol en bij het onderwerp te blijven.
Zo herkenbaar bahh... Mijn werkgevers moto was in de gehandicaptenzorg met gedrag en agressie "als je goed voor ons bent , zijn wij dat voor jou" dat betekende dus zolang jij maar door blijft rennen ( geen vakanties, bij ziekte contract gewijzigd, beloofde opleiding (die ik daar deed) konden ze niet aan voldoen , stond daar gewoon te werken ipv leren en als je dan op randje van instorten staat word je er uit gewerkt en kan je fluiten naar je centjes. Zit je dan met ptss... Welkom in de zorg. Meest toxische banen/ werkgevers zijn voor mij in de zorg geweest.
Agressie ontstaat wanneer mensen zich niet gehoord voelen(zit vaak angst onder) en wanneer er niet op tijd de juiste psychische zorg geboden word. Deze week moest ik bij de apotheek codeine en macrogol. Dit koste 52 euro! Vroeger ging het via de basisverzekering en koste dit een paar euro. De zorg word hierdoor steeds minder toegankelijk wachttijden worden langer alles is steeds duurder en dit stapelt zich allemaal op bij mensen. En dan komen ze bij de eerste hulp met buikpijn en moeten ze uren wachten ze zijn al boos nu ook bang en voelen zich genegeerd. En BOEM ze ontploffen en iedereen richt zich op die explosie maar kijkt niet naar de oorzaak. Dan krijg je een landelijke campagne gericht op de explosie maar niet op de oorzaak en daardoor word het alleen maar erger.
Hier in de comments allemaal lui die wel begrijpen dat mensen die hun werk komen doen bedreigd en mishandeld worden. Maar dan wel lopen klagen straks dat je 5 maanden moet wachten op zorg omdat niemand dat werk meer wilt doen
Helemaal mee eens. Blijft ook Hameren op het zinnetje dat er psychische hulp is aan geboden. Echter het woordje NEE op de vraag of ze haar studievertraging en gemaakte kosten hebben vergoed spreekt ze niet uit. Misselijk makend neem gewoon je verantwoordelijkheid
Exact, precies dat, je verantwoording niet nemen! Het is een armoedige getuigenis van Vivent, totaal voorbij gaan aan de impact die deze studente heeft moeten ondergaan. Het is ten hemel schreiend om een aankomend verpleegkundige achteraf psychische aan te bieden terwijl er al een traject loop omdat zij in gebreke zijn gebleven, en de daarbij ontstane kosten gewoon van tafel vegen! Zorgbedrijven moeten niet willen om zo om te gaan met toekomstige zorgverleners,dat veroorzaakt leegloop en een erg slecht imago!
✍🏾🙏🏾precies, zolang de overheid blijft bezuinigingen, gaat het alleen erger worden, totdat de sector zorg niet meer bestaat terwijl je het sterker moet maken, want in de tijd van polarisatie & oorlog heb je ook zorg nodig lijkt mij 🤔‼️
heel mooi dat jullie dit zo uitgezocht hebben, bedankt, draag zorg voor de zorg, het is belachelijk dat het systeem zo faalt en er niks aan gebeurt, sterkte voor iedereen die een traumatische ervaring heeft meegemaakt zonder daarbij de benodigde zorg te krijgen, ik denk dat het hoog tijd is voor een politieke purge, anders gaat er nooit iets veranderen als de mensen in voorbeeldfuncties zulk gedrag niet aanpakken en zelfs normaliseren
Maar ggz instanties die panopticon systemen zoals waarvoor de filosoof foucault heeft gewaarschuwt dat alle privacy onmogelijk maakt en grondwettelijke privacy heeft ondergepist en aan beiden zijden van de atlantische oceaan mensen kapot hebben gemaakt paranoide hebben gemaakt en tot talloze zelfmoorden hebben veroorzaakt die zijn ook niet onschuldig met spelletjes die veel veel meer politiek zijn en niet therapeutisch. Dat patienten gek en agressief zijn is een ding maar professionele instanties die mensen kapot maken is helemaal niet goed te praten. Je hebt verschillende varianten van panopticon systemen waarbij primitieve gekken tegen elkaar uitgespeelt worden voor voordeeltjes: iedereen heeft wat nodig : goedkope sociale flat, neptieten, cursus etc en ze weten dat vriendschap in de psychiatrische wrreld oppervlakkig is. Ze volgen je via gps signaal op je telefoon, hacken e internet en veel erger. In de VS worden panopticon systemen gefund door grote banken. Dit is geen grassroot maar politiek economisch beleid om mensen klein te maken. Met mij en talloze anderen hebben ook geen medelijden gehad en enorm lijden isolatie en paranoia veroorzaakt en ik ben niet de enige die 10 of 20 jaar zijn leven werd stilgezet en het enige wat ze willen doen is de narrative geloofwaardig maken en alles onder de mat vegen. Zelf ben ik geen agressief persoon en vind dat Ambulance personeel , politie en verplegers moet respecteren maar ik walg meer en meer van psychiaters: bij velen van hen zit ook een steekje los ( zelf hun eigen personeel geeft dat toe)en zijn puur politiek of nog erger zitten vast in hun cognitieve dissonantie.
Mijn (grote) zorgorganisatie heeft mij gelukkig in heftige situaties nog nooit ik de kou laten staan. Crisisteam is 24/7 paraat, en nazorg is vanuit mijn persoonlijke ervaring goed geregeld. Dat neemt niet weg dat geweld tegen zorgverleners in het algemeen zeker beter geregeld moet worden. Ik werkt in de wijkverpleging, en maak het af en toe ook mee. Dan ben je alleen met een cliënt thuis en is er op dat moment geen backup aanwezig, maar ik denk dat in de intramurale zorg veel meer incidenten plaats vinden. Heel goed dat dit (alweer) onder de aandacht wordt gebracht!
Psychische afdelingen staan er om bekend. Het is net alsof men tijdens de opleiding niet te weten krijgt hoe heftig het werk is en dat niet iedereen geschikt is. Dus de opleiding is het begin van verbloeming van het werk waardoor je er veel te positief tegen aankijkt. Kun je niet tegen bloed word je geen chirurg, kun je niet tegen agressie ga je niet in de psychische zorg. Vroeger zaten dit soort mensen op een terrein met een hek er omheen. Nu lopen ze op straat en worden nog gekker en nog agressiever, kloppen ze aan waar meestal geen plek is enzovoorts, wat natuurlijk de schuld van de overheid is. Dit werk kan alleen gedaan worden door mensen welke stevig in hun schoenen staan, geestelijk en niet materialistisch, daarmee ben je nog zwakker.
@FVDTynaarlo Daarbij komt nog dat de psygische zorg helemaal niet is ingericht op werkelijke hulp (zie hier ook een belangrijke oorzaak voor de frustratie bij patiËnten), maar vooral op classificering (omwille van de benodigde CIZ-indicatie om zorg te kunnen verantwoorden; hier wordt VAAK wat al te makkelijk mee omgesprongen) en vervolgens mensen maar met medicatie af te doen, want tijd voor daadwerkelijke hulp is er niet. En ja, de mensen die vervolgens het contact met de patiënten op de werkvloer hebben zijn dan het haasje en niet degenen die het beleid uitstippelen.
Zorgelijke maar herkenbare voorbeelden. Ik kan zelf een boek vol horrorverhalen uitbrengen wat ik in de zorg heb meegemaakt. Veel agressie verbaal en fysiek, zelfs met een mes. Toen ik uit zelfweer de client sloeg om niet gestoken te worden, zei de manager dat het niet de bedoeling was om geweld te gebruiken. Maar als de client gericht wil steken met een keukenmes en je in een hoek wil drijven wat moet je dan.
Ik ben het niet met je oneens, maar lachen kan ook een stressreactie zijn. Je hoort haar stem steeds overslaan, dus waarschijnlijk vind ze het zelf ook heel moeilijk, had ze best meer willen doen, maar zit ze ook verstrikt in regelgeving die tekortschiet.
@tamara8872 Dat kan best zijn of ze is niet gewend om voor de camera te reageren, maar je gaat zien dat er voor CEO's, directeurs of directrices van zulke instanties wel een degelijk opvangnet bestaat. Dat bedoelde ik met corruptie.
@Ure@Urehsr werken ook mensen in de zorg die daar niks te zoeken hebben. Als cliënten wel zien wat er gaande is op de afdeling maar zorgverleners niet. Niet serieus van cliënten. Letterlijk liegen.
@nieko3038 ja idd clienten kunnen de hele dag observeren, personeel moet de hele tijd alles doen. en ook wanneer zorgverleners dingen wel in de gaten hebben word het hogerop vaak onderdrukt/genegeerd. eig tot iets echt totaal uit de hand loopt het zijn niet de mensen die je kont zouden wassen als het nodig is, maar de business mensen die het zorgsysteem runnen.
Het is de zorg zelf die patiënten/cliënten onder de pillen steken om met zo weinig mogelijk personeel de dag door te kunnen komen. Als de patiënten schade krijgen van die langdurende drogering zijn ze niet in staat het op te lossen, sterker nog, dan zijn hun het slachtoffer.
@sceppie0712 wat is het nummer ÉÉN gehoorde klacht vanuit de zorg? Personeelstekort. De symptomen die jij benoemt, ontstaan uit dat tekort. Ja we hebben geen 5, 2 of 1 persoon beschikbaar die zich bijvoorbeeld enkel focussen op de kalmering van patiënten, enkel wanneer de politiek er een slaatje uit kan slaan zijn er tijdelijke initiatieven die zulke dingen mogelijk maken. Nummer 2 en 3? De bureaucratie en de privatisering van de zorg. Enorm veel extra werk. Grappig genoeg niet enkel van de politiek maar ook vooral verzekeraars etc. Die bepalen het uiteindelijke zorg plan, niet je verpleegkundige (die nog 20 andere patiënten onder haar hoeden heeft, vaak met veel doorstroom). Dezelfde zorgverzekeraars en farmaceutische bedrijven die bepalen wat er in feiten kan gebeuren, welke middelen er beschikbaar zijn en hoe ze gebruikt moeten worden.
Wij (zorgverleners in de psychogeriatrische en JMD zorg) kregen één Triffier training waarin uitleg gegeven werd over hoe te handelen bij het bij de haren gegrepen worden, een poging tot wurging, het vastgrijpen bij de pols en tonen van verzet bij begeleiding naar de kamer door de bewoner/cliënt. Budget moet hiervoor vrijgemaakt worden in elke organisatie... vooral gezien de agressie en het onbegrip toe lijken te nemen. Na één training ben je niet vaardig genoeg
ik snap oprecht dat dit echt niet genoeg is, maar vergeleken met mijn tijd waarin ingrijpen eigenlijk doei VOG betekende is dit toch wel enigzins vooruitgang. Weet natuurlijk niet hoe nuttig die trainingen zijn
Drugs gerelateerde psychoses horen in de bajes. Ik werkte in de daklozenopvang. Mijn collega werd bedreigd met een mes, omdat de junk drugs wilde. Ik heb hem hard onder zijn reet geschopt, zodat hij dubbelklapte. Toen hebben we de politie gebeld. Hij klaagde mij aan. Hij kreeg een boete van de rechter, maar hij had geen geld, alleen maar schulden. Ik ben ontslagen. Ik ben ongeschikt, ik laat het niet gebeuren. . Prima, zoek het maar lekker zelf uit, zorgsector.
Ik snap niet waarom er geen zero tolerance beleid ten aanzien van drugs is in de daklozenopvang. Immers hoe kan je anders de veiligheid van jou en de anderen garanderen?
@Sy0exec best wel gek he, vooral omdat er wel een zero tolerance principe is op festivals, en ik verwacht niet dat een festival ganger je bedreigt met n mes voor drugs, dat hebben ze immers zelf vaak bij of vinden ze wel!
@Sy0exec Omdat ze het anders op straat doen. Er zijn speciale gebruikers ruimtes ingericht voor daklozen. De enige missie is het verdwijnen uit het straatbeeld. Niet het probleem oplossen.
Apart dat zorgverleningsorganisaties wel zorg kunnen organiseren voor hun cliënten maar niet voor hun personeel als de cliënten zich naar hen misdragen hebben. Met de juiste indicaties en declaraties kunnen ze hier gewoon voor betaald worden dus geld mag het probleem niet zijn.
Barry moet een paar geweldadige misdrijven plegen dan word hij berecht en komt die vanzelf bij de psychiatrische afdeling terecht waar hij goed geholpen word.
Het zou veel meer bekendheid mogen krijgen. Helaas ook veel met bizarre crisis situaties te maken gehad waarvan ik er 2 traumatische nog dadelijks in mijn hoofd van mee draag. Helaas wuifde ik het altijd voor mijzelf weg, in het kader "het hoort bij mijn werk" maar naar 18 jaar in de geestelijke gezondheidszorg ben ik gaan inzien dat het soms bizar is waarin werkgevers , personeel in situaties laten werken wat totaal niet goed geregeld was
Managers in de zorg zijn erg goed in victim blaming. Ze hebben zichzelf van de werkvloer af gepromoveerd en wie dat niet doet, is gewoon dom. Ze krijgen hun bonus evengoed, of het goed of fout gaat, doet niet ter zake. Die bonus gaat ten koste van handen aan het bed, zodat het vaker misgaat. Het uitzuig-systeem werkt voor wie aan de goede kant zit. Nog meer bezuinigen, jongens.
Ja eigenlijk zou je haast denken dat die gasten helemaal niet over het geld zouden moeten gaan maar dat de overheid o.i.d. dit zou moeten doen. Maar goed ik heb geen concrete ideeën hoor
Ik herken, gelukkig voor mijn collega's en mij, totaal niet wat er besproken is met Vivent. Ik werk in de wijkverpleging en dit soort dingen worden zeer serieus genomen, zeker als er niks mee gedaan wordt door een manager. 'Een samenloop van omstandigheden' is echt in géén enkel opzicht een reden.
Vivent die na de verwurging zelfs in een TV-interview de schuld bij een haperend computerprogramma neerlegt is niet hoopvol. Kun je je voorstellen hoe weinig verantwoordelijkheid ze nemen zonder camerateam erbij.
Er word ook heel veel agressie tegen patiënten gebruikt door Zorgverleners, ik heb dit het afgelopen jaar meerdere malen met eigen ogen gezien, Zorgverleners doen ook veel erger dingen tegen patiënten, uiteraard niet elke Zorgverlener maar het gebeurt vaak, en de instellingen/ ziekenhuizen houden de ogen dicht.
Ik snap niet hoezo er nog zorg wordt verleend aan mensen die (s*ksueel)geweld, agressie etc. plegen tegen zorgmedewerkers. Gewoon Zero Tolerance beleid, als jij je niet kan beheersen, geen hulp meer aanbieden, deze mensen willen kennelijk niet geholpen worden. Niet dit gedrag belonen en onder het tapijt schuiven. Er zijn er al te weinig, laat ze dan langsgaan bij fatsoenlijke mensen die ze wel waarderen.
Ik werk ook in de zorg. Het meeste vervelende hieraan is dat middelen en maatregelen altijd te laat worden ingezet. Wij als zorgmedewerkers signaleren dingen geven het door maar er gebeurt gewoon niks. Maar als het weer mis gaat wat bijna 9/10 te voorkomen is kan er alles. Management gedragswetenschappers zorgverzekeraars moeten zich dood schamen. Luister naar je personeel en zorg als prioriteit voor veiligheid voor allen. En dan kun je verder. En ja bijna alle zorgmedewerkers kunnen je extreem veel verhalen vertellen waar actie had moeten ondernomen worden maar de top alles blokkeert.
@GENleecossie ik heb de opleiding niet afgemaakt, mede door agressie en omdat handelen vaak doei VOG betekend, wat ook de mogelijkheid op het legaal uitoefenen van je beroep betekent. Wel heb ik op mijn stages op veel verschillende vlakken gewerkt denk zorgtehuis, ziekenhuis, gesloten afdeling (denk psychische problemen waar niet standaard beveiliging is bijv. dementie, niet expliciet "gevaarlijk" psychisch gedrag, zoals een compleet gesloten psychiatrische instelling), vooral basishandelingen zorg vs wonden/medicatie/verpleging vs onzichtbare problematiek etc. En op elke plek heb ik agressie meegemaakt. Het probleem is in rap tempo zeer breed verspreid geraakt.
De meest onveilige werkplek is de zorgsector omdat leidinggevende vaak psychopaten of narcisten zijn. Dat is de wortel van het probleem in de zorg en zolang dat niet gezien wordt blijft het dweilen met de kraan open.
De wortel is het verdienen aan de zorg. Het zijn leidinggevenden die ingehuurd zijn om kosten te besparen en niet om de juiste zorg te regelen. Helaas stinkt geld niet en zijn mensen bereid daar alles voor te doen. Het gekke is dat we elkaar allemaal nodig hebben om een maatschappij te laten draaien, helaas zijn er dus mensen die daar misbruik van maken.
Met de vercommercialisering van de zorg wordt het beter voor ons allemaal hoor, echt. Aldus een bewezen leugen van extreem neokapitalisten die ons de globalisering verkochten. Die overduidelijk ook finaal faalt. Zelf hebben ze hun zakken wel vol natuurluijk.
Niet alleen bij defensie, politie, brandweer en in de zorg gaan mensen uitvallen (of zijn ze al uitgevallen) door o.a. agressie, hoge werkdruk en te veel administratie. Ook in het onderwijs, Zembla. Aan alle kanten wordt er getrokken aan de leraar, zowel in het lager als in het middelbaar en waarschijnlijk zelfs in het hoger onderwijs. Ouders worden steeds agressiever, leidinggevenden staan niet meer achter hun werknemers maar achter de ouders, vanuit gemeente/overheid worden allerlei taken maar op de schouders van docenten geschoven, leraren worden maar geacht om omgangsvormen bij te brengen en soms als halve oppas of ouder te fungeren, etc. Burn-outs in het onderwijs komen vaak voor en ik weet zeker dat ook PTSS door o.a. agressie, van ouders en/of leerlingen(!), ook voor ziekte en uitval zorgt.
@poesjekees28 Wauw, wat een rare reactie is dit. Wat denk je hiermee te bereiken? Of wat denk je dat ik hiermee bedoelde? Ik wijs er alleen op dat ook in het onderwijs agressie steeds vaker voorkomt. Zeg ik ergens dat het erger is? Dat de zorg geen aandacht verdient? Jeetje zeg, wat een absoluut idiote reactie is dit.
Ik werk zelf in de zorg … wat ik de laatste jaren merk is dat de kwaliteit van de zorg zo hard achteruit gaat omdat alleen maar gekeken wordt waaar en hoe kunnen we bezuinigen Spoiler alert; 9 van de 10 keer is goedkoop duurkoop Al het vaste personeel loopt weg omdat ze het niet meer trekken en ze moeten 3 keer zo dure zzp’ers inhuren
Wat denk je dat alleen al de angst die iemand voelt tijdens zo'n ernstige, levensbedreigende gebeurtenis met diegene doet, psychisch en emotioneel. Als ik als leek dat begrijp, hoe is het dan in hemelsnaam mogelijk dat de leiding van een zorginstelling dat niet begrijpt! Gekmakend is het.
Omdat leidinggevende vaak narcisten of psychopaten zijn. Voor psychopaten is werken in de zorg een paradijs op aarde. Ik spreek uit ervaring, ben 6 maanden werkzaam geweest in de zorg en ben me kapot geschrokken. Begrijp ook waarom er zoveel fouten worden gemaakt.
@TaMarAaQ Wat is daar zo moeilijk aan, Tamara? Je hebt het eigenlijk behoorlijk bij het Rechter eind... doe geen Kwaad. Punt. Maar hij Die Wind Zaait, Zal Storm Oogsten. Vroeg of Laat, Stort Heel Het Systeem van Kwaad In. En Het betekent Het Einde van Jouw, of Alles. Maar breek er je hoofdje maar niet over, DRETTIC!
Als 3/4 van de zorg werknemers te maaken heeft met aggressie , blijf je dan gewoon geschift door gaan of word het tijd om het probleem bij de bron aan te pakken?. De moderne zorg is op somige punten erg goed en op andere punten extreem zwak. Ik ben blij met mijn keuze dat ik al jaren niet verzekerd ben en geen huisarts of ziekhuis heb.
Precies dit.. leidinggevende zijn vaak nog erger.. maar daar hoor je niks over.. En daar word nooit naar de oorzaak gevraagd.. ik heb zelf in een zorginstelling gewoond, en de meeste bewoners worden gewoon keihard uitgelokt..
het lijkt me sterk, dat psychische patiënten er beter van worden, door ze op te sluiten. weet dat het tegenargument is, soms is er geen andere oplossing. er word duidelijk uitgelegd, dat deze maatregel op word gelegd, als de situatie zeer ernstig is. maar er word ook gezegd, als er sprake is van verwaarlozing. dit is in mijn ogen niet ernstig. en tegenstrijdig met de rest van de uitleg op rijksoverheid. zo iemand is waarschijnlijk al geholpen met wat hulp in het dagelijks leven. iemand anders gaat voor jou bepalen of je toerekeningsvatbaar bent, of niet. en daar gaat het fout. en iemand opsluiten is zeer ernstig. daar word je juist gek van.
Het is nog erger als je die mensen los in de samenleving laat. Wat dan over blijft is dat die mensen een spuitje krijgen ipv van in een instelling komen, maar dat kan ook weer niet he.
Boa’s krijgen een wapenstok, voetbalbegeleiders hebben schilden en pepperspray en als je aangevallen word achter gesloten deuren door een agressieve cliënt heb alleen woorden. Een kleine taser of pepperspray zou toch op zijn minst tot de uitrusting moeten behoren, niet in het zicht maar wel onder de kleding aanwezig.
In deze tijd van oplopende agressie moet de beveiliging in risicozorg ook een wapen krijgen om zich mee te kunnen verdedigen. Zorgpersoneel in risicozorg uitrusten met bodycam zodat agressie en daders goed in kaart kunnen worden gebracht.
Zouden jullie alsjeblieft ook videos willen maken over hoe psychiatrisch patiënten worden verwaarloosd, mishandeld en op verschillende manieren misbruikt? Dat komt namelijk veel vaker voor dan de meeste mensen denken. En in tegenstelling tot zorgverleners, hebben deze mensen geen macht of invloed in deze situaties.
Inderdaad, eerst stpppen zorgverleners de cliënten onder te zware langdurende medicatie die te laat of te grof wordt afgebouwd en als dat misgaat zijn de zorgverleners ineens het slachtoffer. Spreek eerst de psychiaters en zorginstellingen van die cliënten maar eens aan want die hebben veel schuld aan dit probleem. Te veel middelen voorschrijven zodat je met zo weinig mogelijk personeel de dag door kan brengen. Het draait om geld, zo weinig mogelijk zorg bieden om zo veel mogelijk binnen te kunnen harken.
Ik ben zelf verpleegkundige en heb 7 jaar op een afdeling voor hoog complexe zorg gestaan voor mensen met dementie. Veel agressie daar. De terughoudendheid van management die word besproken in deze video is zeker waar. Wat ook waar is, is dat we al zo lang op VVD beleid tekort geven aan de zorg. Nieuw beleid, regelingen, protocollen, alles kost geld dat rechtse regeringen weigeren te geven. Sterker nog, we korten weer in op zorg in 2026.
Nazorg. Ik ben in shock in ziektewet gekomen. Geen nazorg. Ptss ontwikkeld. Helaas is ook dat niet serieus genomen. Pijnlijk. Mijn leven gewaagd voor ander in periode van hervormingen in de zorg. Zag toename van incidenten op de afdeling. Zit nu met de gevolgen.
Altijd eerst kiezen voor je eigen veiligheid en als dat in het geding komt is het verstandig om iets anders te gaan doen, want je kan er op wachten dat het een keer goed mis gaat en dan heb JIJ een probleem, niet de instelling waar je voor werkt want die worden gerund door narcisten en psychopaten.
Ik ken mensen die bij woonzorgcentra werken met o.a. dementerende ouderen en ook daar komt het steeds vaker voor. Schoppen, slaan, in het gezicht spugen, haren trekken en gescheld en door het personeelstekort en bezuinigingen sta je ook wel eens alleen met de zorg over 18 bewoners. En het zijn ook lang niet altijd de clienten maar ook vaak familie van die opkomt voor een client. Logisch hoor maar wat niet gaat gaat niet. En dan willen ze nog meer gaan bezuinigingen in de zorg? Dat ze eerst de misstanden eens echt aanpakken en zo de rotte appels eruit vissen. Als er niks gebeurd wil straks helemaal niemand meer in de zorg werken.
Ik heb stage gelopen in de daklozen opvang. Bijna dagelijks geconfronteerd met agressie en geweld. Ik heb van de stress fysieke klachten ontwikkeld en er is bijna niks mee gedaan. Ik heb voorgesteld om een nabeschouwing te doen na de dag, ook om te checken hoe iedereen naar huis gaat. Maar alle werknemers hadden daar geen zin in. Uiteindelijk is vanuit de opleiding via mijn mentor een gesprek aangevraagd en heeft zij samen met de locatiemanager gekeken naar een oplossing. Ik mogt één dag op een andere locatie zitten en dat was dat. Ik voelde mij niet gehoord of serieus genomen. Het heeft mij eerlijk gezegt alleen maar gedemotiveerd iets met mijn opleiding te doen.
@Dadikc de situatie is schrijnend, maar verandering begint te komen. een a twee jaar hbo-v, de meest publieke stage velden; zorgtehuis en een ziekenhuis, een stage van een ander vak en je weet genoeg. In de zorg krijg je vrijwel 0 begeleiding, want iedereen is altijd bezig en aan het "rennen". Eigenlijk is iedereen gewoon gestrest. Niemand is tevreden over hoe het gaat, verpleegkundige reageren dit af op verzorgende, doctoren op verpleegkundige. De hiërarchie, hoe ik doctoren over patiënten heb horen praten, de agressie vanuit patiënten. Hoe dokters-assistanten werden ingeroosterd bij verzorgende, hoe verpleegkundige verzorgende niet wilden helpen; hey we zijn een team met andere visie die voor DEZELFDE patiënten zorg moeten verlenen. Maar ook de leukste locaties, teams, echte samenwerking heb meegemaakt. Maar hoe meer "urbanized" hoe groter de bureaucratie word.
Wat verschrikkelijk qat deze zorgverleners meemaken. En nog erger hoe hiermee omgegaan wordt. Soms voel je je zo machteloos in deze systemen, om nou eindelijk juridisch en wettelijk zaken te veranderen. Zoals zorgverlening een hoog risico beroep maken, goede nazorg organiseren en agressie voorkomen. (Zelf ook zorgverlener)
Zij die hun best doen en wel proberen zo straffen en hun salaris inhouden terwijl zij die niet eens proberen te werken, niks bijdragen, krijgen nog veels te vaak zelfs meer.
Dit moeten we toch met een korrel zout nemen. Toen mijn vader vijf jaar geleden op de geriatrie lag met een ernstig hersenletsel, had hij een blaassonde. Toen het einde nabij was, werd er geopperd om de sonde te verwijderen. Na uren wachten ben ik vriendelijk gaan navragen of dit nog op de planning stond. De verpleegkundige van dienst slaakte een diepe zucht, liep vervolgens quasi geërgerd naar de kamer en trok de sonde er op een bijzonder brutale manier uit. Normaal gezien wordt het ballonnetje dat zich in de blaas bevindt eerst leeggelaten alvorens de sonde te verwijderen. Ik hoef er geen tekening bij te maken wat er gebeurt wanneer men een opgeblazen blaassonde er in één ruk uittrekt. Het bloed spoot uit het geslachtsdeel van mijn vader. Hij schreeuwde het uit van de pijn, met hartverscheurende kreten tot gevolg. Door emoties overmand heb ik de verpleegkundige bij de keel gegrepen en haar hardhandig de deur uit gewerkt. Dat was onaanvaardbaar net zoals de manier waarop mijn vader op dat moment werd behandeld.
The lack of quality in care, extreme waiting times and discrimination without any effective recourse does not justify aggression towards healthcare personnel, but it most does explain the cause of it.
Ik verzorg voeten bij mensen met laag nivo en moeilijk verstaanbaar gedrag. Ik weet dat ze er niets aan kunnen doen maar vind het toch lastig hoe je ermee moet omgaan als je een schop, klap op je handen krijgt omdat iemand niet geknipt wil worden, bespuugd of je nek omklemt wordt. Misschien is het niet de agressie zoals cliënten in een zorginstelling dat doen maar alsnog merk ik dat ik er niet goed mee kan omgaan.
Is ook niet raar dat je daar moeite mee hebt hoor, is zelfs instinct: Je word aangevallen. (Op dat moment, bedoeld of onbedoeld maakt dan niet uit) Tuurlijk heb je daar reacties op. Het is ook de kunst om er bewust van te blijven dat je met zo iemand bezig bent, iemand die er geen controle over heeft en geen kwaadaardige intenties heeft, en je initiele reacties in te dimmen. Als je er echt niet tegen kan, zelfs na een langere termijn van training en ervaring, moet je eigenlijk ook iets anders gaan doen. Maar dat je uberhaupt moeite hebt met die dingen is echt niet gek hoor.
Straks is het nodig alles te beschermen..politieambulancepersoneel , verpleegkundigen. Is absurd dat het nodig is. Maaaar het volk wordt ook niet meer gehoord en gezien en alles ontkent. Er is zoveel chaos gecreëerd!!!!!! En middenin die chaos is het ook dat de bevolking niet worden geholpen en gezien zoals voorheen...die zorg en hulp is en wordt beetje bij beetje weg genomen. de mensen het volk wordt steeds meer aan hun lot over gelaten en worden wanhopig . Zien en voelen de verandering de verharding worden meer en meer aan hun lot over gelaten Voelen zich met hun rug tegen de muur aan gezet Deze maatschappij laat grotendeels de verantwoording afweten duwen steeds meer terug.... Maar belastingen worden meer en meer ontvangen door de veroorzakers En wij maar met vingertje naar elkaar wijzen.. Maar niet kijken naar diegene die het bewust creëren! We zien het niet omdat er zoveel speelt. Ik vindt het overigens verschrikkelijk dat het al zover is gekomen .
uiteindelijk is dat toch gewoon een gedragskeuze? Ja wat u stelt klopt totdat u zegt dat een reactie jegens deze personen uberhaupt gerechtvaardigd zijn. mijn beste suggestie, maar tijd rovend, zou zijn word bevriend met iemand die in de zorg werkt, een creeer een veilig gesprek, gwn echt levelen, waarin iemand open durft te zijn de meeste houden van het beroep, het helpen van andere, maar iedereen kan u kritieke oorzaken uitleggen; personeelstekort, bureaucratie, privatisering (zorg-verzekeraars, farmaceutische bedrijven, zorg instellingen moeten winstgevend zijn, dus echt, hoe maken we iets? hoe krijgen we dat? hoe gebruiken we dat?). Zorg is zo essentieel dat het een gewoon goed zou moeten zijn. Dus het hoeft niet winstgevend te zijn. Of we dingen kunnen produceren, zou niet enkel door private bestanen moeten zijn.
De meeste hebben een veilige basis als ze thuis komen. Die veilige basis is voor velen momenteel niet van zelfsprekend! Als je maar lang genoeg bent opgejaagd, vernederd in de steek gelaten, gaat er bij sommige een knop om. Die gaan beetje bij beetje in overlevings stand. Vechten , bevriezen, vluchten. Iedereen heeft een goede en een duistere kant als je de mens maar lang genoeg vernederd, in de steek laat, niet aan hoort doet dat ook iets met mensen. Het is niet goed te praten wat er allemaal gebeurt. Maar gedrag kan beinvloed worden door mishandeling. Je gaat mij niet vertellen dat men niet ziet dat de wereld in heel Europa aan het veranderen is. Als je het probleem benoemd wordt over misdragingen tegenover zorgpersoneel etc. Zoek dan ook uit hoe het allemaal zover gekomen is Want wat je nu allemaal ziet gebeuren was zo,n 25 jaar terug nog niet zo. Die veranderingen moeten aangepakt worden. Praten hierover is zeker zeer goed. Maar benoem ook hoe het erin is geslopen. Velen mensen voelen zich al lang niet meer veilig Er moet iets veranderen in die bureaucratie het afschuiven en alleen maar geld willen binnen halen
Mijn broer's ex vriendin werkte ook in een zorginstelling voor verstandelijk beperkten met moeilijk verstaanbaar gedrag. Ze werd in haar eentje naar een kamer gestuurd voor een soort check up. Bij het open doen van deur werd ze plotseling zo hard op haar achterhoofd geslagen dat ze permanent hersenletsel heeft opgelopen. Vervolgens twee jaar de ziektewet in, daarna ontslagen en kan je de tyfus krijgen. Maar erg leuk werk verder...
Met bijzonder grote dank aan de VVD van de afgelopen 20 jaar. Morgen naar de stembus en stemmen voor een stop op verdere uitkleding en versnippering van de zorg! Wie investeert in de zorg, investeert in de toekomst van dit land!
Dank Zembla ! Goed bezig. Laatste stuk kwaliteits tv. Dit zijn de gevolgen van de gigantische stap naar rechts van links. De paarse kabinetten en bijbehorende media die veel te weinig over de zorg schreven die daardoor geruisloos gesloopt kon worden. Zorg was niet ludiek genoeg. SP de enige partij die nog vocht voor de zorg. Bleef klein. Groen rechts pvda lieten het lijdzaam gebeuren. Bezig met koescheet en ludiekere zaken. Heb meermaals brieven gestuuurd, spreektijd gevraagd bij pakhuis de zwijger , Balie ... nieuws is aan mode onderhevig en dat is uiterst extreem rechts in mijn optiek. Vorige hoofdredacteur NRC was dit overigens met mij eens : het had meer over de zorg moeten gaan. Een socialistisch land met goede zorg en media werd nalatig. Hugo de Jonge gaf aan dat de zorg voor 2030 gehalveerd moet zijn. Geen enkele journaist dook erop. Rechtse rakkers in mijn optiek. Daarom complimenten voor Zembla! Maak het kenbaar. Heb me verbaasd over spuiten en slikken. Leg aan kinderen uit hoe ze druggs kunnen maken van gootsteenontstopper. Het gaat slecht met onze jongeren. Het enige land ter wereld met een extra lockdowm. Kranten vol scheldwoorden. Jinneck en VK in de voorhoede. T volk draait door. De zorg is gesloopt. Politie is bang en het is al te laat. Mensen lopen weg uit de zorg. Het is te laat. In een links land laat je dit niet gebeuren met de zorg. Andere school voor journalistiek noodzakelijk. Dank nogmaals Zembla
Heel.simpel. ge communiceren met mensen .. maar in Nederland kunnen wij niet meer communiceren dat is het grootste probleem in Nederland agressie wordt veroorzaakt door slecht communiceren, als wij weer gaan communiceren dan zal in mijn optiek 90% van de agressie weg gaan
Ja werk niet voor de overheid omdat het dom is?? Ik had een bedrijf en moest ze vast houden als ze op een trap gingen staan. Ik moest dat doen,maar de overheid is het tegen over gestelde deel !!! Denk aan de ZZPers ,maar bij de overheid is het toegestaan.
Bij (semi) overheid heb je vaak niets aan (middle) management cq. bestuurders die zelf carrière moeten maken (ook hypotheek moeten betalen etc.) die hebben geen belang bij 'moeilijke gevallen' onder personeel ;)
Dit is wat de politiek wil Mensen worden niet meer geholpen. En maar doorgestuurd. Verder zien we op tiktok / youtube dat geweld werkt. Mensen die zich gewoon gedragen krijgen een bekeuring. Asos niet.
Ja, natuurlijk krijgen clienten de schuld. Eerst hun mishandelen, pesten, hun leven kapot maken en dan huilen als ze zo reageren. Dit is pure gaslighting.
Ja heel goed maar het werkt 2 kanten op, leuk maar hoeveel zorginstellingen slaan zelf de plank mis? Krijg je dan dezelfde behandeling die normale cliënten krijgen en is de nazorg niet goed. Nee niet de nazorg is slecht de gehele zorg is slecht.
Ben al meerdere keren thuis bedreigt met vuurwapen..no one cares. Heb er auto imuum ziekte en crohns van.in me gezicht gestoken en als dader behandelt .niet mokke .ging bijna dood door de auto immuum ziekte 3x no one cares.
De Daders zijn Nederland en de managers, Die lieve goede mensen als verpleegkundige laten inhuren , in gevaarlijke plaatsen en hun personeel niet inlichtingen en niet beschermen. En de patiënt waar bij gevaar geconstateerd is, een lieve Stagiair of Verpleegkundige sturen en getraumatiseerd wordt. En dan dus ook begeleiding en psychologischehulp nodig heeft. Is de schuld van het systeem in Nederland. En Europa en de managers van de zorg instellingen. Die mensen met gevaarlijke mensen laten werken en weten dat ze getraumatiseerd worden.
Zorginstellingen gaan voor het geld en de forensische/tbs klanten leveren het meeste op. Dat de meeste instellingen daar NIET geschikt voor zijn doet er blijkbaar niet toe. Zorg voor zorgpersoneel is een praatje achteraf ipv preventie! Schaamteloos graaicultuur!
Ik vind dit schokkend maarja zoals altijd in dit land. Als je alleen maar je hand je ophoud hier krijg je alles als je je hard inzet voor de maatschappij en in de problemen komt ben je de lul.
Letselschade verhalen is vaak de beste manier omdat doorbetaling gewoon niet afdoende is, bij het oplopen van een zware werkgerelateerde handycap. Dat zeggende is het aan slachtoffers met psychisch trauma om zich te laten behandelen; ik heb zelf vaker slachtofferhulp afgewezen, aangezien ik mijzelf in die gevallen liever niet als slachtoffer zag. Wat ik mij wel afvraag bij de mensen die in gesloten inrichtingen gaan werken; hebben jullie nooit advies gehad om bijv judo/kickboxen/krav-maga oid (een tijdje) te beoefenen? Is dit geen harde 'pre' voor de functie uberhaubt?
Now the Netherlands know. How health care workers become the patients they took care of. Just a endless circle of misunderstanding of everything in life
Sommige zorg bedrijven zijn grapjassen ik ben Tyrone hep door Alex mijn heftruck certificaat gehaald ik woon nog thuis maar pointer zal ggz en vgz voor de rechter slepen
Ik ben een HBO verpleegkundige en heb bewijs tegen jullie. Jullie hadden geen verpleegkundige moeten worden. Dit kost levens. Jullie zijn niet getraind
Maar wel zeer ernstig en nog altijd groeiend. Dus goed dat onderzoeksjournalistiek komt met feiten, bewijs, dingen die de rechterlijke macht kunnen dwingen tot verandering wanneer de politiek het laat afweten.
![Digital Circus Ep 9 Finale [TRAILER]](http://i.ytimg.com/vi/AjFk1cY265I/mqdefault.jpg)
Bedankt voor het kijken naar Zembla. Wat is jouw mening over ons onderzoek naar de gevolgen van agressie tegen zorgpersoneel? Heb jij ervaringen of inzichten die je wilt delen? Laat het ons weten in de comments. We vragen je vriendelijk om respectvol en bij het onderwerp te blijven.
Zo herkenbaar bahh... Mijn werkgevers moto was in de gehandicaptenzorg met gedrag en agressie "als je goed voor ons bent , zijn wij dat voor jou" dat betekende dus zolang jij maar door blijft rennen ( geen vakanties, bij ziekte contract gewijzigd, beloofde opleiding (die ik daar deed) konden ze niet aan voldoen , stond daar gewoon te werken ipv leren en als je dan op randje van instorten staat word je er uit gewerkt en kan je fluiten naar je centjes. Zit je dan met ptss...
Welkom in de zorg.
Meest toxische banen/ werkgevers zijn voor mij in de zorg geweest.
Agressie ontstaat wanneer mensen zich niet gehoord voelen(zit vaak angst onder) en wanneer er niet op tijd de juiste psychische zorg geboden word.
Deze week moest ik bij de apotheek codeine en macrogol. Dit koste 52 euro! Vroeger ging het via de basisverzekering en koste dit een paar euro. De zorg word hierdoor steeds minder toegankelijk wachttijden worden langer alles is steeds duurder en dit stapelt zich allemaal op bij mensen. En dan komen ze bij de eerste hulp met buikpijn en moeten ze uren wachten ze zijn al boos nu ook bang en voelen zich genegeerd. En BOEM ze ontploffen en iedereen richt zich op die explosie maar kijkt niet naar de oorzaak. Dan krijg je een landelijke campagne gericht op de explosie maar niet op de oorzaak en daardoor word het alleen maar erger.
Hier in de comments allemaal lui die wel begrijpen dat mensen die hun werk komen doen bedreigd en mishandeld worden. Maar dan wel lopen klagen straks dat je 5 maanden moet wachten op zorg omdat niemand dat werk meer wilt doen
10 jaar na dato nog steeds zo worstelen met je trauma..zegt veel over de heftigheid ervan en de nazorg…
Vaak helpt een vechtsport, maar dat gebeurt dan weer niet..
Wat een treurnis die bestuurder van Vivent. Nog steeds niet echt de stagiaire zien, erkennen en gewoon de enorme fout toegeven.
Helemaal mee eens. Blijft ook Hameren op het zinnetje dat er psychische hulp is aan geboden. Echter het woordje NEE op de vraag of ze haar studievertraging en gemaakte kosten hebben vergoed spreekt ze niet uit.
Misselijk makend neem gewoon je verantwoordelijkheid
Exact, precies dat, je verantwoording niet nemen! Het is een armoedige getuigenis van Vivent, totaal voorbij gaan aan de impact die deze studente heeft moeten ondergaan. Het is ten hemel schreiend om een aankomend verpleegkundige achteraf psychische aan te bieden terwijl er al een traject loop omdat zij in gebreke zijn gebleven, en de daarbij ontstane kosten gewoon van tafel vegen! Zorgbedrijven moeten niet willen om zo om te gaan met toekomstige zorgverleners,dat veroorzaakt leegloop en een erg slecht imago!
Die is goed gedrild door haar advocaat ja
Bezuinigingen betalen nu uit!
✍🏾🙏🏾precies, zolang de overheid blijft bezuinigingen, gaat het alleen erger worden, totdat de sector zorg niet meer bestaat terwijl je het sterker moet maken, want in de tijd van polarisatie & oorlog heb je ook zorg nodig lijkt mij 🤔‼️
FREE EQSTEIN
@FREEPALESTINEANDsunniUMMAHvrie vrije kan ker stineeeee
Het binnenhalen van islam is de boosdoener!
Eqstein? Was dat?
heel mooi dat jullie dit zo uitgezocht hebben, bedankt, draag zorg voor de zorg, het is belachelijk dat het systeem zo faalt en er niks aan gebeurt, sterkte voor iedereen die een traumatische ervaring heeft meegemaakt zonder daarbij de benodigde zorg te krijgen, ik denk dat het hoog tijd is voor een politieke purge, anders gaat er nooit iets veranderen als de mensen in voorbeeldfuncties zulk gedrag niet aanpakken en zelfs normaliseren
Maar ggz instanties die panopticon systemen zoals waarvoor de filosoof foucault heeft gewaarschuwt dat alle privacy onmogelijk maakt en grondwettelijke privacy heeft ondergepist en aan beiden zijden van de atlantische oceaan mensen kapot hebben gemaakt paranoide hebben gemaakt en tot talloze zelfmoorden hebben veroorzaakt die zijn ook niet onschuldig met spelletjes die veel veel meer politiek zijn en niet therapeutisch. Dat patienten gek en agressief zijn is een ding maar professionele instanties die mensen kapot maken is helemaal niet goed te praten. Je hebt verschillende varianten van panopticon systemen waarbij primitieve gekken tegen elkaar uitgespeelt worden voor voordeeltjes: iedereen heeft wat nodig : goedkope sociale flat, neptieten, cursus etc en ze weten dat vriendschap in de psychiatrische wrreld oppervlakkig is. Ze volgen je via gps signaal op je telefoon, hacken e internet en veel erger. In de VS worden panopticon systemen gefund door grote banken. Dit is geen grassroot maar politiek economisch beleid om mensen klein te maken. Met mij en talloze anderen hebben ook geen medelijden gehad en enorm lijden isolatie en paranoia veroorzaakt en ik ben niet de enige die 10 of 20 jaar zijn leven werd stilgezet en het enige wat ze willen doen is de narrative geloofwaardig maken en alles onder de mat vegen. Zelf ben ik geen agressief persoon en vind dat Ambulance personeel , politie en verplegers moet respecteren maar ik walg meer en meer van psychiaters: bij velen van hen zit ook een steekje los ( zelf hun eigen personeel geeft dat toe)en zijn puur politiek of nog erger zitten vast in hun cognitieve dissonantie.
een gevolg van bekortingen op de zorg. deze mensen hadden al eerder hulp nodig
Mijn (grote) zorgorganisatie heeft mij gelukkig in heftige situaties nog nooit ik de kou laten staan.
Crisisteam is 24/7 paraat, en nazorg is vanuit mijn persoonlijke ervaring goed geregeld.
Dat neemt niet weg dat geweld tegen zorgverleners in het algemeen zeker beter geregeld moet worden.
Ik werkt in de wijkverpleging, en maak het af en toe ook mee. Dan ben je alleen met een cliënt thuis en is er op dat moment geen backup aanwezig, maar ik denk dat in de intramurale zorg veel meer incidenten plaats vinden.
Heel goed dat dit (alweer) onder de aandacht wordt gebracht!
Fijn dat dit belicht wordt door Zembla. Agressief gedrag van patiënten is dé reden dat ik (en vele college's met mij) de zorg uit ben gestapt.
Psychische afdelingen staan er om bekend. Het is net alsof men tijdens de opleiding niet te weten krijgt hoe heftig het werk is en dat niet iedereen geschikt is.
Dus de opleiding is het begin van verbloeming van het werk waardoor je er veel te positief tegen aankijkt.
Kun je niet tegen bloed word je geen chirurg, kun je niet tegen agressie ga je niet in de psychische zorg.
Vroeger zaten dit soort mensen op een terrein met een hek er omheen. Nu lopen ze op straat en worden nog gekker en nog agressiever, kloppen ze aan waar meestal geen plek is enzovoorts, wat natuurlijk de schuld van de overheid is.
Dit werk kan alleen gedaan worden door mensen welke stevig in hun schoenen staan, geestelijk en niet materialistisch, daarmee ben je nog zwakker.
@FVDTynaarlo Daarbij komt nog dat de psygische zorg helemaal niet is ingericht op werkelijke hulp (zie hier ook een belangrijke oorzaak voor de frustratie bij patiËnten), maar vooral op classificering (omwille van de benodigde CIZ-indicatie om zorg te kunnen verantwoorden; hier wordt VAAK wat al te makkelijk mee omgesprongen) en vervolgens mensen maar met medicatie af te doen, want tijd voor daadwerkelijke hulp is er niet.
En ja, de mensen die vervolgens het contact met de patiënten op de werkvloer hebben zijn dan het haasje en niet degenen die het beleid uitstippelen.
Zorgelijke maar herkenbare voorbeelden. Ik kan zelf een boek vol horrorverhalen uitbrengen wat ik in de zorg heb meegemaakt. Veel agressie verbaal en fysiek, zelfs met een mes. Toen ik uit zelfweer de client sloeg om niet gestoken te worden, zei de manager dat het niet de bedoeling was om geweld te gebruiken. Maar als de client gericht wil steken met een keukenmes en je in een hoek wil drijven wat moet je dan.
feit dat een zorg instelling niet zorgt voor hun personeel is echt zorgelijk
Walgelijk dat je er gewoon bij aan het lachen bent als je geïnterviewd word door Zembla over mensen die bij je hebben gewerkt.
Zulke mensen zijn zelf psychiatrisch gestoord. En ze houden allemaal een handje boven elkaars hoofd, corruptie ten top.
@LABOUMDECADANCE ja wou ik net zeggen, moeten zelf gesloten zitten
Ik ben het niet met je oneens, maar lachen kan ook een stressreactie zijn. Je hoort haar stem steeds overslaan, dus waarschijnlijk vind ze het zelf ook heel moeilijk, had ze best meer willen doen, maar zit ze ook verstrikt in regelgeving die tekortschiet.
@tamara8872 Dat kan best zijn of ze is niet gewend om voor de camera te reageren, maar je gaat zien dat er voor CEO's, directeurs of directrices van zulke instanties wel een degelijk opvangnet bestaat. Dat bedoelde ik met corruptie.
Veel zorg instellingen falen al heel lang. Ook zonder agressie 🤯
Maar is dat de schuld van zorginstellingen of de overheid met weinig geld kan je niks
@Ure@Urehsr werken ook mensen in de zorg die daar niks te zoeken hebben.
Als cliënten wel zien wat er gaande is op de afdeling maar zorgverleners niet.
Niet serieus van cliënten.
Letterlijk liegen.
@nieko3038 ja idd clienten kunnen de hele dag observeren, personeel moet de hele tijd alles doen.
en ook wanneer zorgverleners dingen wel in de gaten hebben word het hogerop vaak onderdrukt/genegeerd. eig tot iets echt totaal uit de hand loopt
het zijn niet de mensen die je kont zouden wassen als het nodig is, maar de business mensen die het zorgsysteem runnen.
@Aaaaabbbbbbcccccccddddd Ik heb het over mensen die op een groep werken. Wat ik hier noem is niet af te wentelen op anderen of op bezuinigen.
Vrouwencultuurtje zeker ?
Sterkte lieve mensen.
Goed dat dit belicht wordt👏
ziektewet is geen kostenpost(!) maar een uitdaging, een zoektocht naar verbetering
En dat terwijl die verzorgers zo hard nodig zijn gezien de maatschappij steeds meer zijn verstand verliest. Schandalig maar typisch Nederlands.
Nou, zijn verstand verliest... de druk op de samenleving wordt steeds groter. Vind je het gek dat er steeds meer mensen met psychische problemen zijn?
Het is de zorg zelf die patiënten/cliënten onder de pillen steken om met zo weinig mogelijk personeel de dag door te kunnen komen. Als de patiënten schade krijgen van die langdurende drogering zijn ze niet in staat het op te lossen, sterker nog, dan zijn hun het slachtoffer.
@sceppie0712 wat is het nummer ÉÉN gehoorde klacht vanuit de zorg? Personeelstekort. De symptomen die jij benoemt, ontstaan uit dat tekort. Ja we hebben geen 5, 2 of 1 persoon beschikbaar die zich bijvoorbeeld enkel focussen op de kalmering van patiënten, enkel wanneer de politiek er een slaatje uit kan slaan zijn er tijdelijke initiatieven die zulke dingen mogelijk maken.
Nummer 2 en 3? De bureaucratie en de privatisering van de zorg. Enorm veel extra werk. Grappig genoeg niet enkel van de politiek maar ook vooral verzekeraars etc. Die bepalen het uiteindelijke zorg plan, niet je verpleegkundige (die nog 20 andere patiënten onder haar hoeden heeft, vaak met veel doorstroom).
Dezelfde zorgverzekeraars en farmaceutische bedrijven die bepalen wat er in feiten kan gebeuren, welke middelen er beschikbaar zijn en hoe ze gebruikt moeten worden.
Wij (zorgverleners in de psychogeriatrische en JMD zorg) kregen één Triffier training waarin uitleg gegeven werd over hoe te handelen bij het bij de haren gegrepen worden, een poging tot wurging, het vastgrijpen bij de pols en tonen van verzet bij begeleiding naar de kamer door de bewoner/cliënt. Budget moet hiervoor vrijgemaakt worden in elke organisatie... vooral gezien de agressie en het onbegrip toe lijken te nemen. Na één training ben je niet vaardig genoeg
ik snap oprecht dat dit echt niet genoeg is, maar vergeleken met mijn tijd waarin ingrijpen eigenlijk doei VOG betekende is dit toch wel enigzins vooruitgang. Weet natuurlijk niet hoe nuttig die trainingen zijn
Drugs gerelateerde psychoses horen in de bajes.
Ik werkte in de daklozenopvang. Mijn collega werd bedreigd met een mes, omdat de junk drugs wilde. Ik heb hem hard onder zijn reet geschopt, zodat hij dubbelklapte. Toen hebben we de politie gebeld. Hij klaagde mij aan. Hij kreeg een boete van de rechter, maar hij had geen geld, alleen maar schulden.
Ik ben ontslagen. Ik ben ongeschikt, ik laat het niet gebeuren. . Prima, zoek het maar lekker zelf uit, zorgsector.
Ik snap niet waarom er geen zero tolerance beleid ten aanzien van drugs is in de daklozenopvang. Immers hoe kan je anders de veiligheid van jou en de anderen garanderen?
@Sy0exec best wel gek he, vooral omdat er wel een zero tolerance principe is op festivals, en ik verwacht niet dat een festival ganger je bedreigt met n mes voor drugs, dat hebben ze immers zelf vaak bij of vinden ze wel!
@Sy0execmen kan net zo erg agressief en wild gedrag tonen als ze nou juist van drugs af moeten
@Sy0exec Omdat ze het anders op straat doen. Er zijn speciale gebruikers ruimtes ingericht voor daklozen. De enige missie is het verdwijnen uit het straatbeeld. Niet het probleem oplossen.
Dus je had je collega dood moeten laten steken i.p.v. hem te helpen. Voor wat het je waard is, ik vind je een held.
Apart dat zorgverleningsorganisaties wel zorg kunnen organiseren voor hun cliënten maar niet voor hun personeel als de cliënten zich naar hen misdragen hebben. Met de juiste indicaties en declaraties kunnen ze hier gewoon voor betaald worden dus geld mag het probleem niet zijn.
Barry moet een paar geweldadige misdrijven plegen dan word hij berecht en komt die vanzelf bij de psychiatrische afdeling terecht waar hij goed geholpen word.
Clienten mogen jou aanvallen en jij moet stil staan en laten gebeuren zorg 2026
Het zou veel meer bekendheid mogen krijgen. Helaas ook veel met bizarre crisis situaties te maken gehad waarvan ik er 2 traumatische nog dadelijks in mijn hoofd van mee draag.
Helaas wuifde ik het altijd voor mijzelf weg, in het kader "het hoort bij mijn werk" maar naar 18 jaar in de geestelijke gezondheidszorg ben ik gaan inzien dat het soms bizar is waarin werkgevers , personeel in situaties laten werken wat totaal niet goed geregeld was
Het systeem dat niet werkt, zegt ze met een trillende stem. O o mw van der V. Terwijl je dit verteld voel je al dat het niet deugd.
Managers in de zorg zijn erg goed in victim blaming. Ze hebben zichzelf van de werkvloer af gepromoveerd en wie dat niet doet, is gewoon dom.
Ze krijgen hun bonus evengoed, of het goed of fout gaat, doet niet ter zake. Die bonus gaat ten koste van handen aan het bed, zodat het vaker misgaat.
Het uitzuig-systeem werkt voor wie aan de goede kant zit. Nog meer bezuinigen, jongens.
Ja eigenlijk zou je haast denken dat die gasten helemaal niet over het geld zouden moeten gaan maar dat de overheid o.i.d. dit zou moeten doen. Maar goed ik heb geen concrete ideeën hoor
Goede analyse
Ik herken, gelukkig voor mijn collega's en mij, totaal niet wat er besproken is met Vivent. Ik werk in de wijkverpleging en dit soort dingen worden zeer serieus genomen, zeker als er niks mee gedaan wordt door een manager. 'Een samenloop van omstandigheden' is echt in géén enkel opzicht een reden.
Vivent die na de verwurging zelfs in een TV-interview de schuld bij een haperend computerprogramma neerlegt is niet hoopvol. Kun je je voorstellen hoe weinig verantwoordelijkheid ze nemen zonder camerateam erbij.
Er word ook heel veel agressie tegen patiënten gebruikt door Zorgverleners, ik heb dit het afgelopen jaar meerdere malen met eigen ogen gezien, Zorgverleners doen ook veel erger dingen tegen patiënten, uiteraard niet elke Zorgverlener maar het gebeurt vaak, en de instellingen/ ziekenhuizen houden de ogen dicht.
Maar daar gaat het onderwerp toch niet over
Ik snap niet hoezo er nog zorg wordt verleend aan mensen die (s*ksueel)geweld, agressie etc. plegen tegen zorgmedewerkers. Gewoon Zero Tolerance beleid, als jij je niet kan beheersen, geen hulp meer aanbieden, deze mensen willen kennelijk niet geholpen worden. Niet dit gedrag belonen en onder het tapijt schuiven. Er zijn er al te weinig, laat ze dan langsgaan bij fatsoenlijke mensen die ze wel waarderen.
Helaas werkt dat niet zo met ernstige verwarde, psychotische en mentaal ernstige zieke cliënten.
Ze gaan gewoon weer terug de straat op he
zorg werkt met blacklists, maar word enkel in de meest extreme gevallen ingezet.
Dat kan niet, staat in de grondwet/europese rechten vd mens dat je recht hebt op zorg
@TaMarAaQDat gaat alleen over levenden.
In de volgende aflevering een deep-dive over de root-cause van dit probleem en waarom we steeds meer agressie zien?
Jezus wat heftig dit zeg 😮
Ik werk ook in de zorg. Het meeste vervelende hieraan is dat middelen en maatregelen altijd te laat worden ingezet. Wij als zorgmedewerkers signaleren dingen geven het door maar er gebeurt gewoon niks. Maar als het weer mis gaat wat bijna 9/10 te voorkomen is kan er alles. Management gedragswetenschappers zorgverzekeraars moeten zich dood schamen. Luister naar je personeel en zorg als prioriteit voor veiligheid voor allen. En dan kun je verder. En ja bijna alle zorgmedewerkers kunnen je extreem veel verhalen vertellen waar actie had moeten ondernomen worden maar de top alles blokkeert.
In wat voor zorg werk je?
@GENleecossie ik heb de opleiding niet afgemaakt, mede door agressie en omdat handelen vaak doei VOG betekend, wat ook de mogelijkheid op het legaal uitoefenen van je beroep betekent.
Wel heb ik op mijn stages op veel verschillende vlakken gewerkt denk zorgtehuis, ziekenhuis, gesloten afdeling (denk psychische problemen waar niet standaard beveiliging is bijv. dementie, niet expliciet "gevaarlijk" psychisch gedrag, zoals een compleet gesloten psychiatrische instelling), vooral basishandelingen zorg vs wonden/medicatie/verpleging vs onzichtbare problematiek etc. En op elke plek heb ik agressie meegemaakt.
Het probleem is in rap tempo zeer breed verspreid geraakt.
@GENleecossieGGZ en gehandicaptenzorg
die bestuurder Vivent is toch gewoon een robot of wat? als dat je enige comentaar is op de situatie. echt bizar
Ongelofelijk he, ze weigert gewoon te zeggen dat ze een fout hebben gemaakt... echt triest
De meest onveilige werkplek is de zorgsector omdat leidinggevende vaak psychopaten of narcisten zijn. Dat is de wortel van het probleem in de zorg en zolang dat niet gezien wordt blijft het dweilen met de kraan open.
De wortel is het verdienen aan de zorg. Het zijn leidinggevenden die ingehuurd zijn om kosten te besparen en niet om de juiste zorg te regelen. Helaas stinkt geld niet en zijn mensen bereid daar alles voor te doen. Het gekke is dat we elkaar allemaal nodig hebben om een maatschappij te laten draaien, helaas zijn er dus mensen die daar misbruik van maken.
Nee, de zorg mag niets kosten. Daar zijn u en ik allen debet aan.
Ik begrijp echt niet dat daar niet harder tegen opgetreden wordt. Mensen die je helpen in elkaar meppen. Daar mag van mij een straf tegenover staan.
Word steeds meer een puinhoop dankzij de overheid. oftewel DE ROVERHEID
Met de vercommercialisering van de zorg wordt het beter voor ons allemaal hoor, echt.
Aldus een bewezen leugen van extreem neokapitalisten die ons de globalisering verkochten.
Die overduidelijk ook finaal faalt.
Zelf hebben ze hun zakken wel vol natuurluijk.
Goed te weten. In contract dus al alles veilig laten stellen. Voor als...
Niet alleen bij defensie, politie, brandweer en in de zorg gaan mensen uitvallen (of zijn ze al uitgevallen) door o.a. agressie, hoge werkdruk en te veel administratie. Ook in het onderwijs, Zembla. Aan alle kanten wordt er getrokken aan de leraar, zowel in het lager als in het middelbaar en waarschijnlijk zelfs in het hoger onderwijs. Ouders worden steeds agressiever, leidinggevenden staan niet meer achter hun werknemers maar achter de ouders, vanuit gemeente/overheid worden allerlei taken maar op de schouders van docenten geschoven, leraren worden maar geacht om omgangsvormen bij te brengen en soms als halve oppas of ouder te fungeren, etc. Burn-outs in het onderwijs komen vaak voor en ik weet zeker dat ook PTSS door o.a. agressie, van ouders en/of leerlingen(!), ook voor ziekte en uitval zorgt.
Ah ja Zembla, in het onderwijs is het veel erger. Graag daarop richten ipv een sector waar je er toch wel op kunt wachten.
@poesjekees28 Wauw, wat een rare reactie is dit.
Wat denk je hiermee te bereiken? Of wat denk je dat ik hiermee bedoelde? Ik wijs er alleen op dat ook in het onderwijs agressie steeds vaker voorkomt. Zeg ik ergens dat het erger is? Dat de zorg geen aandacht verdient? Jeetje zeg, wat een absoluut idiote reactie is dit.
Ik werk zelf in de zorg … wat ik de laatste jaren merk is dat de kwaliteit van de zorg zo hard achteruit gaat omdat alleen maar gekeken wordt waaar en hoe kunnen we bezuinigen
Spoiler alert; 9 van de 10 keer is goedkoop duurkoop
Al het vaste personeel loopt weg omdat ze het niet meer trekken en ze moeten 3 keer zo dure zzp’ers inhuren
Mooi volgens het boekje van hogerhand. Vast personeel weet teveel
Wat denk je dat alleen al de angst die iemand voelt tijdens zo'n ernstige, levensbedreigende gebeurtenis met diegene doet, psychisch en emotioneel. Als ik als leek dat begrijp, hoe is het dan in hemelsnaam mogelijk dat de leiding van een zorginstelling dat niet begrijpt! Gekmakend is het.
Omdat leidinggevende vaak narcisten of psychopaten zijn. Voor psychopaten is werken in de zorg een paradijs op aarde. Ik spreek uit ervaring, ben 6 maanden werkzaam geweest in de zorg en ben me kapot geschrokken. Begrijp ook waarom er zoveel fouten worden gemaakt.
@jolandameivogel9006 Dat verklaart wat, ja.
"Wat U niet Wilt,
Dat U Geschiedt,
Doet dat ook,
Een Ander Niet."
Wat heeft dat met het artikel te maken? "Als je niet in de ggz wilt belanden, kun je maar beter niet in de ggz gaan werken"? 😅
@TaMarAaQ Wat is daar zo moeilijk aan, Tamara?
Je hebt het eigenlijk behoorlijk bij het Rechter eind...
doe geen Kwaad. Punt. Maar hij Die Wind Zaait, Zal Storm Oogsten. Vroeg of Laat, Stort Heel Het Systeem van Kwaad In. En Het betekent Het Einde van Jouw, of Alles. Maar breek er je hoofdje maar niet over, DRETTIC!
Als 3/4 van de zorg werknemers te maaken heeft met aggressie , blijf je dan gewoon geschift door gaan of word het tijd om het probleem bij de bron aan te pakken?. De moderne zorg is op somige punten erg goed en op andere punten extreem zwak. Ik ben blij met mijn keuze dat ik al jaren niet verzekerd ben en geen huisarts of ziekhuis heb.
Ze kan niet eens nee zeggen op de vraag of ze financiële ondersteuning hebben geboden
Andersom ook vooral jeugdzorg
Precies dit.. leidinggevende zijn vaak nog erger.. maar daar hoor je niks over..
En daar word nooit naar de oorzaak gevraagd.. ik heb zelf in een zorginstelling gewoond, en de meeste bewoners worden gewoon keihard uitgelokt..
het lijkt me sterk, dat psychische patiënten er beter van worden, door ze op te sluiten. weet dat het tegenargument is, soms is er geen andere oplossing. er word duidelijk uitgelegd, dat deze maatregel op word gelegd, als de situatie zeer ernstig is. maar er word ook gezegd, als er sprake is van verwaarlozing. dit is in mijn ogen niet ernstig. en tegenstrijdig met de rest van de uitleg op rijksoverheid. zo iemand is waarschijnlijk al geholpen met wat hulp in het dagelijks leven. iemand anders gaat voor jou bepalen of je toerekeningsvatbaar bent, of niet. en daar gaat het fout. en iemand opsluiten is zeer ernstig. daar word je juist gek van.
Het is nog erger als je die mensen los in de samenleving laat. Wat dan over blijft is dat die mensen een spuitje krijgen ipv van in een instelling komen, maar dat kan ook weer niet he.
Boa’s krijgen een wapenstok, voetbalbegeleiders hebben schilden en pepperspray en als je aangevallen word achter gesloten deuren door een agressieve cliënt heb alleen woorden. Een kleine taser of pepperspray zou toch op zijn minst tot de uitrusting moeten behoren, niet in het zicht maar wel onder de kleding aanwezig.
Excuus: foutje in het software programma, klaar probleem opgelost.
In deze tijd van oplopende agressie moet de beveiliging in risicozorg ook een wapen krijgen om zich mee te kunnen verdedigen. Zorgpersoneel in risicozorg uitrusten met bodycam zodat agressie en daders goed in kaart kunnen worden gebracht.
Blij dat ik weg ben uit de zorg. Kreeg officiële waarschuwingen, omdat ik voor mijzelf opkwam. Zorginstellingen doen niks. Het is een verdienmodel.
Zouden jullie alsjeblieft ook videos willen maken over hoe psychiatrisch patiënten worden verwaarloosd, mishandeld en op verschillende manieren misbruikt? Dat komt namelijk veel vaker voor dan de meeste mensen denken. En in tegenstelling tot zorgverleners, hebben deze mensen geen macht of invloed in deze situaties.
Inderdaad, eerst stpppen zorgverleners de cliënten onder te zware langdurende medicatie die te laat of te grof wordt afgebouwd en als dat misgaat zijn de zorgverleners ineens het slachtoffer. Spreek eerst de psychiaters en zorginstellingen van die cliënten maar eens aan want die hebben veel schuld aan dit probleem. Te veel middelen voorschrijven zodat je met zo weinig mogelijk personeel de dag door kan brengen. Het draait om geld, zo weinig mogelijk zorg bieden om zo veel mogelijk binnen te kunnen harken.
Ik ben zelf verpleegkundige en heb 7 jaar op een afdeling voor hoog complexe zorg gestaan voor mensen met dementie. Veel agressie daar. De terughoudendheid van management die word besproken in deze video is zeker waar. Wat ook waar is, is dat we al zo lang op VVD beleid tekort geven aan de zorg. Nieuw beleid, regelingen, protocollen, alles kost geld dat rechtse regeringen weigeren te geven. Sterker nog, we korten weer in op zorg in 2026.
Nazorg. Ik ben in shock in ziektewet gekomen. Geen nazorg. Ptss ontwikkeld. Helaas is ook dat niet serieus genomen. Pijnlijk. Mijn leven gewaagd voor ander in periode van hervormingen in de zorg. Zag toename van incidenten op de afdeling. Zit nu met de gevolgen.
Altijd eerst kiezen voor je eigen veiligheid en als dat in het geding komt is het verstandig om iets anders te gaan doen, want je kan er op wachten dat het een keer goed mis gaat en dan heb JIJ een probleem, niet de instelling waar je voor werkt want die worden gerund door narcisten en psychopaten.
@jolandameivogel9006, heb ik gedaan. Helaas ook huisarts nam het ook niet serieus. Dan sta je met rug tegen de muur.
Ik ken mensen die bij woonzorgcentra werken met o.a. dementerende ouderen en ook daar komt het steeds vaker voor. Schoppen, slaan, in het gezicht spugen, haren trekken en gescheld en door het personeelstekort en bezuinigingen sta je ook wel eens alleen met de zorg over 18 bewoners. En het zijn ook lang niet altijd de clienten maar ook vaak familie van die opkomt voor een client. Logisch hoor maar wat niet gaat gaat niet. En dan willen ze nog meer gaan bezuinigingen in de zorg? Dat ze eerst de misstanden eens echt aanpakken en zo de rotte appels eruit vissen. Als er niks gebeurd wil straks helemaal niemand meer in de zorg werken.
Ik heb stage gelopen in de daklozen opvang. Bijna dagelijks geconfronteerd met agressie en geweld. Ik heb van de stress fysieke klachten ontwikkeld en er is bijna niks mee gedaan. Ik heb voorgesteld om een nabeschouwing te doen na de dag, ook om te checken hoe iedereen naar huis gaat. Maar alle werknemers hadden daar geen zin in. Uiteindelijk is vanuit de opleiding via mijn mentor een gesprek aangevraagd en heeft zij samen met de locatiemanager gekeken naar een oplossing. Ik mogt één dag op een andere locatie zitten en dat was dat.
Ik voelde mij niet gehoord of serieus genomen.
Het heeft mij eerlijk gezegt alleen maar gedemotiveerd iets met mijn opleiding te doen.
@Dadikc de situatie is schrijnend, maar verandering begint te komen.
een a twee jaar hbo-v, de meest publieke stage velden; zorgtehuis en een ziekenhuis, een stage van een ander vak en je weet genoeg. In de zorg krijg je vrijwel 0 begeleiding, want iedereen is altijd bezig en aan het "rennen".
Eigenlijk is iedereen gewoon gestrest.
Niemand is tevreden over hoe het gaat, verpleegkundige reageren dit af op verzorgende, doctoren op verpleegkundige. De hiërarchie, hoe ik doctoren over patiënten heb horen praten, de agressie vanuit patiënten.
Hoe dokters-assistanten werden ingeroosterd bij verzorgende, hoe verpleegkundige verzorgende niet wilden helpen; hey we zijn een team met andere visie die voor DEZELFDE patiënten zorg moeten verlenen.
Maar ook de leukste locaties, teams, echte samenwerking heb meegemaakt. Maar hoe meer "urbanized" hoe groter de bureaucratie word.
Het is ook een mentaliteitskwestie, hoor wat de bestuurder van de instelling zegt. 20.30 en 30.30.
Omg hij doet gewoon judo ❤respect judo kennis is het halve werk
24:30
?
Wat verschrikkelijk qat deze zorgverleners meemaken. En nog erger hoe hiermee omgegaan wordt. Soms voel je je zo machteloos in deze systemen, om nou eindelijk juridisch en wettelijk zaken te veranderen. Zoals zorgverlening een hoog risico beroep maken, goede nazorg organiseren en agressie voorkomen. (Zelf ook zorgverlener)
I healed from complex posttraumatic stress syndrome myself! Multiple times
Zij die hun best doen en wel proberen zo straffen en hun salaris inhouden terwijl zij die niet eens proberen te werken, niks bijdragen, krijgen nog veels te vaak zelfs meer.
Dit moeten we toch met een korrel zout nemen.
Toen mijn vader vijf jaar geleden op de geriatrie lag met een ernstig hersenletsel, had hij een blaassonde. Toen het einde nabij was, werd er geopperd om de sonde te verwijderen. Na uren wachten ben ik vriendelijk gaan navragen of dit nog op de planning stond. De verpleegkundige van dienst slaakte een diepe zucht, liep vervolgens quasi geërgerd naar de kamer en trok de sonde er op een bijzonder brutale manier uit.
Normaal gezien wordt het ballonnetje dat zich in de blaas bevindt eerst leeggelaten alvorens de sonde te verwijderen. Ik hoef er geen tekening bij te maken wat er gebeurt wanneer men een opgeblazen blaassonde er in één ruk uittrekt.
Het bloed spoot uit het geslachtsdeel van mijn vader. Hij schreeuwde het uit van de pijn, met hartverscheurende kreten tot gevolg.
Door emoties overmand heb ik de verpleegkundige bij de keel gegrepen en haar hardhandig de deur uit gewerkt. Dat was onaanvaardbaar net zoals de manier waarop mijn vader op dat moment werd behandeld.
The lack of quality in care, extreme waiting times and discrimination without any effective recourse does not justify aggression towards healthcare personnel, but it most does explain the cause of it.
Ik verzorg voeten bij mensen met laag nivo en moeilijk verstaanbaar gedrag. Ik weet dat ze er niets aan kunnen doen maar vind het toch lastig hoe je ermee moet omgaan als je een schop, klap op je handen krijgt omdat iemand niet geknipt wil worden, bespuugd of je nek omklemt wordt. Misschien is het niet de agressie zoals cliënten in een zorginstelling dat doen maar alsnog merk ik dat ik er niet goed mee kan omgaan.
Meen je toch niet.
Is ook niet raar dat je daar moeite mee hebt hoor, is zelfs instinct: Je word aangevallen. (Op dat moment, bedoeld of onbedoeld maakt dan niet uit) Tuurlijk heb je daar reacties op. Het is ook de kunst om er bewust van te blijven dat je met zo iemand bezig bent, iemand die er geen controle over heeft en geen kwaadaardige intenties heeft, en je initiele reacties in te dimmen. Als je er echt niet tegen kan, zelfs na een langere termijn van training en ervaring, moet je eigenlijk ook iets anders gaan doen. Maar dat je uberhaupt moeite hebt met die dingen is echt niet gek hoor.
@MunkeyKunghelemaal mee eens!
Straks is het nodig alles te beschermen..politieambulancepersoneel , verpleegkundigen.
Is absurd dat het nodig is.
Maaaar het volk wordt ook niet meer gehoord en gezien en alles ontkent.
Er is zoveel chaos gecreëerd!!!!!!
En middenin die chaos is het ook dat de bevolking niet worden geholpen en gezien zoals voorheen...die zorg en hulp is en wordt beetje bij beetje weg genomen. de mensen het volk wordt steeds meer aan hun lot over gelaten en worden wanhopig .
Zien en voelen de verandering de verharding worden meer en meer aan hun lot over gelaten
Voelen zich met hun rug tegen de muur aan gezet
Deze maatschappij laat grotendeels de verantwoording afweten duwen steeds meer terug....
Maar belastingen worden meer en meer ontvangen door de veroorzakers
En wij maar met vingertje naar elkaar wijzen..
Maar niet kijken naar diegene die het bewust creëren!
We zien het niet omdat er zoveel speelt.
Ik vindt het overigens verschrikkelijk dat het al zover is gekomen .
uiteindelijk is dat toch gewoon een gedragskeuze? Ja wat u stelt klopt totdat u zegt dat een reactie jegens deze personen uberhaupt gerechtvaardigd zijn.
mijn beste suggestie, maar tijd rovend, zou zijn word bevriend met iemand die in de zorg werkt, een creeer een veilig gesprek, gwn echt levelen, waarin iemand open durft te zijn
de meeste houden van het beroep, het helpen van andere, maar iedereen kan u kritieke oorzaken uitleggen; personeelstekort, bureaucratie, privatisering (zorg-verzekeraars, farmaceutische bedrijven, zorg instellingen moeten winstgevend zijn, dus echt, hoe maken we iets? hoe krijgen we dat? hoe gebruiken we dat?). Zorg is zo essentieel dat het een gewoon goed zou moeten zijn. Dus het hoeft niet winstgevend te zijn. Of we dingen kunnen produceren, zou niet enkel door private bestanen moeten zijn.
@Aaaaabbbbbbcccccccddddd
Dat is ook precies wat ik bedoel
De meeste hebben een veilige basis als ze thuis komen.
Die veilige basis is voor velen momenteel niet van zelfsprekend!
Als je maar lang genoeg bent opgejaagd, vernederd in de steek gelaten, gaat er bij sommige een knop om. Die gaan beetje bij beetje in overlevings stand. Vechten , bevriezen, vluchten.
Iedereen heeft een goede en een duistere kant als je de mens maar lang genoeg vernederd, in de steek laat, niet aan hoort doet dat ook iets met mensen.
Het is niet goed te praten wat er allemaal gebeurt.
Maar gedrag kan beinvloed worden door mishandeling.
Je gaat mij niet vertellen dat men niet ziet dat de wereld in heel Europa aan het veranderen is.
Als je het probleem benoemd wordt over misdragingen tegenover zorgpersoneel etc.
Zoek dan ook uit hoe het allemaal zover gekomen is
Want wat je nu allemaal ziet gebeuren was zo,n 25 jaar terug nog niet zo.
Die veranderingen moeten aangepakt worden.
Praten hierover is zeker zeer goed.
Maar benoem ook hoe het erin is geslopen.
Velen mensen voelen zich al lang niet meer veilig
Er moet iets veranderen in die bureaucratie het afschuiven en alleen maar geld willen binnen halen
Mijn broer's ex vriendin werkte ook in een zorginstelling voor verstandelijk beperkten met moeilijk verstaanbaar gedrag. Ze werd in haar eentje naar een kamer gestuurd voor een soort check up. Bij het open doen van deur werd ze plotseling zo hard op haar achterhoofd geslagen dat ze permanent hersenletsel heeft opgelopen. Vervolgens twee jaar de ziektewet in, daarna ontslagen en kan je de tyfus krijgen. Maar erg leuk werk verder...
holy shit
@meh9935 Ja echt lijp. Ze zit nu al een paar jaar thuis met een WIA uitkering en veel meer dan een luisterboek kan ze niet doen.
bizar , elk bedrijf moet voor alle medewerkers een RI&E maken en PvA
Met bijzonder grote dank aan de VVD van de afgelopen 20 jaar.
Morgen naar de stembus en stemmen voor een stop op verdere uitkleding en versnippering van de zorg! Wie investeert in de zorg, investeert in de toekomst van dit land!
Dank Zembla ! Goed bezig. Laatste stuk kwaliteits tv.
Dit zijn de gevolgen van de gigantische stap naar rechts van links. De paarse kabinetten en bijbehorende media die veel te weinig over de zorg schreven die daardoor geruisloos gesloopt kon worden. Zorg was niet ludiek genoeg. SP de enige partij die nog vocht voor de zorg. Bleef klein. Groen rechts pvda lieten het lijdzaam gebeuren. Bezig met koescheet en ludiekere zaken. Heb meermaals brieven gestuuurd, spreektijd gevraagd bij pakhuis de zwijger , Balie ... nieuws is aan mode onderhevig en dat is uiterst extreem rechts in mijn optiek. Vorige hoofdredacteur NRC was dit overigens met mij eens : het had meer over de zorg moeten gaan. Een socialistisch land met goede zorg en media werd nalatig. Hugo de Jonge gaf aan dat de zorg voor 2030 gehalveerd moet zijn. Geen enkele journaist dook erop. Rechtse rakkers in mijn optiek. Daarom complimenten voor Zembla! Maak het kenbaar.
Heb me verbaasd over spuiten en slikken. Leg aan kinderen uit hoe ze druggs kunnen maken van gootsteenontstopper. Het gaat slecht met onze jongeren. Het enige land ter wereld met een extra lockdowm. Kranten vol scheldwoorden. Jinneck en VK in de voorhoede. T volk draait door. De zorg is gesloopt. Politie is bang en het is al te laat. Mensen lopen weg uit de zorg. Het is te laat. In een links land laat je dit niet gebeuren met de zorg. Andere school voor journalistiek noodzakelijk. Dank nogmaals Zembla
Ze krijgen geen hulp. Zelfde als met de mensen die zorg het meest nodig hebben, die worden op de wachtlijst gezet voor 2 jaar. Zo krijg je agressie.
Heel.simpel. ge communiceren met mensen .. maar in Nederland kunnen wij niet meer communiceren dat is het grootste probleem in Nederland agressie wordt veroorzaakt door slecht communiceren, als wij weer gaan communiceren dan zal in mijn optiek 90% van de agressie weg gaan
Veranderende samenleving, veranderende sociale problematiek 👍 Daar is waar we voor getekend hebben, hoort er nou eenmaal bij 👍
Ja werk niet voor de overheid omdat het dom is??
Ik had een bedrijf en moest ze vast houden als ze op een trap gingen staan.
Ik moest dat doen,maar de overheid is het tegen over gestelde deel !!!
Denk aan de ZZPers ,maar bij de overheid is het toegestaan.
Beste Altijd met 2 collega’s werken zoals bij andere instelling
Bij (semi) overheid heb je vaak niets aan (middle) management cq. bestuurders die zelf carrière moeten maken (ook hypotheek moeten betalen etc.) die hebben geen belang bij 'moeilijke gevallen' onder personeel ;)
Dit is wat de politiek wil
Mensen worden niet meer geholpen. En maar doorgestuurd.
Verder zien we op tiktok / youtube dat geweld werkt.
Mensen die zich gewoon gedragen krijgen een bekeuring. Asos niet.
Ja, natuurlijk krijgen clienten de schuld. Eerst hun mishandelen, pesten, hun leven kapot maken en dan huilen als ze zo reageren. Dit is pure gaslighting.
Precies zoals dat gaat ja, alles achter gesloten deuren.
Ja heel goed maar het werkt 2 kanten op, leuk maar hoeveel zorginstellingen slaan zelf de plank mis? Krijg je dan dezelfde behandeling die normale cliënten krijgen en is de nazorg niet goed. Nee niet de nazorg is slecht de gehele zorg is slecht.
Dus dan mag je slaan en spugen en dreigen en wat niet?
Je statement is een beetje verkeerd geplaatst.
harder aanpakken die lui, ze blijven ze zich zo gedragen omdat ze weten dat niemand ze wat doet.
Ben al meerdere keren thuis bedreigt met vuurwapen..no one cares. Heb er auto imuum ziekte en crohns van.in me gezicht gestoken en als dader behandelt .niet mokke .ging bijna dood door de auto immuum ziekte 3x no one cares.
Netherlands make healthcare workers in to patients because they didn't inform the healthcare workers of the job description! WOW
Next video over hoe slecht de meeste patienten behandelt worden in psychiatrische instellingen
Medaille heeft altijd twee kanten.
@NataliaLuchowska-d7pmaar de oorzaak is en blijft politiek
Graag.
@NataliaLuchowska-d7pkan je ook nog eens iets anders zeggen?? Hopelijk werk jij niet in de zorg......
Waarom spuit je deze daders dan niet plat?
De Daders zijn Nederland en de managers, Die lieve goede mensen als verpleegkundige laten inhuren , in gevaarlijke plaatsen en hun personeel niet inlichtingen en niet beschermen. En de patiënt waar bij gevaar geconstateerd is, een lieve Stagiair of Verpleegkundige sturen en getraumatiseerd wordt. En dan dus ook begeleiding en psychologischehulp nodig heeft. Is de schuld van het systeem in Nederland. En Europa en de managers van de zorg instellingen. Die mensen met gevaarlijke mensen laten werken en weten dat ze getraumatiseerd worden.
Dus de verzorgers krijgen de zelfde behandeling als de patienten.
Meschien zit het probleem bij hoe mensen behandeld worden.
jouw comment lijkt niet gerelateerd aan de video waarop jij het plaatst, of je hebt de video mogelijk niet goed bekeken.
Amen!!! 💯
@Mrjackcool2 Nee, dat heeft ie WEL gezien.. hij wijst erop dat er maar aan 1 kant van het verhaal word aangewezen..
Dat het geminimaliseerd wordt, heeft maar een betekenis.
Ik ben Tyrone autisme lvb zorg is resultaat of geen cashen
Zorginstellingen gaan voor het geld en de forensische/tbs klanten leveren het meeste op. Dat de meeste instellingen daar NIET geschikt voor zijn doet er blijkbaar niet toe. Zorg voor zorgpersoneel is een praatje achteraf ipv preventie! Schaamteloos graaicultuur!
16:18
Ik vind dit schokkend maarja zoals altijd in dit land. Als je alleen maar je hand je ophoud hier krijg je alles als je je hard inzet voor de maatschappij en in de problemen komt ben je de lul.
Letselschade verhalen is vaak de beste manier omdat doorbetaling gewoon niet afdoende is, bij het oplopen van een zware werkgerelateerde handycap. Dat zeggende is het aan slachtoffers met psychisch trauma om zich te laten behandelen; ik heb zelf vaker slachtofferhulp afgewezen, aangezien ik mijzelf in die gevallen liever niet als slachtoffer zag.
Wat ik mij wel afvraag bij de mensen die in gesloten inrichtingen gaan werken; hebben jullie nooit advies gehad om bijv judo/kickboxen/krav-maga oid (een tijdje) te beoefenen? Is dit geen harde 'pre' voor de functie uberhaubt?
Je mag niks meer niet vastbinden niet opsluiten ze mogen alles dat is het probleem
Voor dat soort lui hebben ze toch de dwangbuis uitgevonden.
Now the Netherlands know. How health care workers become the patients they took care of. Just a endless circle of misunderstanding of everything in life
And that tennis player guy should be a kinderen teacher
Sommige zorg bedrijven zijn grapjassen ik ben Tyrone hep door Alex mijn heftruck certificaat gehaald ik woon nog thuis maar pointer zal ggz en vgz voor de rechter slepen
Beetje raar verhaal daar heb je toch een huisarts voor en die kan je aan een therapie koppelen.
They were not informed of the job description!
Begin eens met te reageren in het Nederlands.
En sommige zorgbedrijven zijn niet client vriendelijk. En hebben schijt aan justitie regels maar ik ben tevreden met Alex ambulant begeleider
Risico inventarisatie en evaluatie heet het @Zembla
Ik ben een HBO verpleegkundige en heb bewijs tegen jullie. Jullie hadden geen verpleegkundige moeten worden. Dit kost levens. Jullie zijn niet getraind
Waar hebt u het over?
Maar laten we zeker bezuinigen op de zorg, wederom bedankt VVD-politiek!
Dit is al langer aan de gang. Niks nieuws.
Maar wel zeer ernstig en nog altijd groeiend. Dus goed dat onderzoeksjournalistiek komt met feiten, bewijs, dingen die de rechterlijke macht kunnen dwingen tot verandering wanneer de politiek het laat afweten.
Bij Yulius word je als kind gedwongen tot documenten ondertekenen, illegaal vasthouden, aggressie, het is allemaal een cyclus
Dankjewel D66 VVD CDA. Sluis nog meer geld naar klimaat, Oekraïne en asielopvang ipv onderwijs, pensioen en zorg.