Диалоги о производительности: Вадим Демчог
HTML-код
- Опубликовано: 24 сен 2021
- Хотим неожиданного героя программы «Диалоги о производительности», - сказали вы. Что ж, пожалуйста! Сегодня в видео-гостиной ЛидеровПРО очень нестандартный гость! И даже не один, а сразу двое.
🌟 Ведущая «Диалогов», директор Центра повышения производительности ВАВТ Минэкономразвития России Екатерина Гришина встретилась с кандидатом психологических наук, педагогом, актером театра и кино Вадимом Демчогом и трансформационным коучем, тренером, актрисой Маргаритой Быстряковой.
📈 Разговор пошел… правильно, о производительности!
«Производство того или иного продукта - это все равно грандиозный театр», - считает Демчог. Чтобы понять процессы в компании, достаточно взглянуть на них как на игру с разными элементами. И это работает абсолютно в любой сфере деятельности, полагает герой программы.
🎁 И, конечно же, сегодня мы просто не можем не предложить вам поиграть!
Призом станет подборка из 4 новых сборников кейсов «ЛидерыПРО: Драйверы производительности».
📍 Задание: определите, кому из героев «Диалогов о производительности» - Вадиму Демчогу или его соратнице Маргарите Быстряковой принадлежат следующие мысли?
(💡 Подсказка: одна из функций Маргариты - «приземлять» абстракции Вадима, делать его идеи доступным и понятным продуктом, упаковывать смыслы)
⚡️ 1. Люди, которые ощущают свой вклад в общее дело, способны видеть больше возможностей.
Когда человеку позволяют выйти «на сцену», в нем проявляется творец. Возможность дать работникам расти приходит сейчас на смену жестким парадигмам. Новое поколение руководителей видит в сотрудниках потенциалы и таланты.
⚡️ 2. Существует прикладной инструмент - умение видеть людей большими. Если, глядя на человека, мы видим только рамки тех его возможностей, о которых знаем, мы «сужаем» в своем видении и его самого и не даем ему развернуться.
⚡️ 3. Овер-контроль губит инициативу и взрослость любом сотруднике.
⚡️ 4. Лидер - это тот, кто слышит запрос времени. Он обладает мастерством, бесстрашием, силой и естественно силой творить поле, в котором рождаются таланты. Такое поле рождает необходимый продукт.
Ответы принимаются на эл. почту nfedina@vavt.ru до 23.59 29 сентября.
Благодарю, отличное интервью, Вадим как всегда мотивирует и заряжает даже через экран 💓
Здорова! Я мечтаю, посетить ваши тренинги. Я всегда вижу потенциал в людях. Это было полезно услышать.
отличное интервью. Вадим философ и очень мудрый человек.
Отлично все сказано. 👍
Умение управлять хаосом, важное качество современного лидера.
Спасибо за интересный диалог про столь важную тему!
Прекрасный сюжжет!Благодарю!❤❤❤ Всё резонирует.
Super interessant, Grüße aus Wuppertal
Чего так мало просмотров?
Idea braucht Mut, Größe. 👍👌
"Люди хотят играть. Это самый главный запрос."
Крутое видео! Желаю ему набрать много просмотров!
Помощница умная
Спасибо))) Очень интересный диалог. О насущном. Как жить и работать и чтобы работу любить, ведь намней проходит большая часть жизни. Творить и создавать)) Демчог- глыба современного мира))) Сильный игрок, который создаёт сам игры))) и как заблестели глаза у девчонок при виде цветов) Вот она жизнь во всех ее проявлениях!
❤️оргазм
Интересно,смотря через год,получилось ли у них дальше проявится вместе?
Расширяющие сознание проекты всегда почему в просмотрах уступают голым задницам 😉.
онли факты
Речь идёт о наёмных работниках? А что если это будет создан организатор! Самостоятельный!
Понятно теперь для кого Вадим старается.
Трупы, узрите суть энергии сущего массы всерода мира огненного. Играйте, или учитесь играть!!! Иду за Вадимом, вижу равное игры учителя и ученика!❤ ❤
Много повырезали или как говориться сократили ..
Ну а message 🫠
Что значит подожиться на людей?Это в какой-то степени похоже на эксплуатацию или на халявный ресурс, от которого можно получить что хочется,а потом утилизировать как ненужный отброс.
Странно нарубили видео
Такие смешные подписи 😂😅 пытаются кашмирский шиваизм и эзотерические демчогвооспие практики переложить на бизнес язык, забавно получилось )