Was unterscheidet Sie von anderen Bewerbern? Antwort + Beispiele Vorstellungsgespräch

➡️ BEISPIELANTWORT "Mich unterscheidet, dass ..." ➠ BESSER als andere? WARUM ich? MEINE Alleinstellungsmerkmale ✚ Stärken ✔ KANN ich ✚ WILL ich ✔
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Die Frage "Was unterscheidet Sie von anderen Bewerbern?" wird am besten so beantwortet, dass die Vorgaben der Stellenausschreibung aufgegriffen werden.
Mit guten Beispielen für Ihre Erfahrungen, Ihren Teamgeist und Ihre zuverlässige Arbeitsweise werden Sie verdeutlichen, was Sie von anderen Bewerbern unterscheidet.
Gehen Sie also auf gewünschte fachliche, soziale und methodische Kompetenzen ein. Und stellen Sie einen Bezug zu den künftigen Aufgaben her.
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00:12 Ihr Coach: Christian Püttjer, karriereakademie.de
00:31 Vorstellungsgespräch: " Was unterscheidet Sie von anderen Bewerbern?"
01:00 WICHTIG: Passende Anknüpfungspunkte
01:31 So überzeugend antworten: Herausforderungen der neuen Stelle und Ihre Ergebnisse und Erfolge
02:10 Antwort eins: praktische Erfahrungen + Erfolge
02:35 Antwort zwei: Stärken + Schlüsselqualifikationen
02:53 Antwort drei: strukturierte Teamleiterin
03:28 Ähnliche Fragen: Was unterscheidet Sie? Was macht Sie besonders?
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