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千萬不要往後領,工作越操勞的人要準時領,不要貪心最後都沒享受到
想往後領,自己的壽命是否有到位?沒有就庇蔭子孫造福後代,也算是盡了一份心力~😅😅
謝謝!
最重要只有2件事 先能活到60-65歲 再來有工作到60-65歲
說得真好聽⋯⋯每年能調薪3%?哪間勞工這麼好
自提6%放30年剛好通通被通膨吃掉.
正解
首先!你要能活到平均的壽命80歲。再來要一直工作到65~70歲退休,就為了10幾年的退休生活,真的划算?現在大部分的職場,讓你做到65~70歲,心理層面早就厭世崩壞了。還有不論是做什麼工作,做了大半輩子身上多少都有些傷病痛,結果晚退退休金變成醫藥費真值?反而要趁能動時多出去走走才是真。重點是一旦選擇早退之後,物質慾望就要降低,才能好好享受自己的退休生活。
重要的是看你的餘命是幾年,就是你能活到幾歲啦。還有不是每一個勞工都能保到最高級距的薪資好嗎!
等5年錢都縮水了,這種設計就是繳進去不想讓你提出來的方法
如果工作還沒退休就掛了,家屬一毛也領不到系列... 只能祈禱自己別太短命
現在月領兩萬的很爽了以後都領不到了😂😂
基本生活一個人33K,領個35K提撥12%,你要不要去重學數學?現在年輕人怎麼可能靠勞退可以安心過日?從小多學點投資理財比這些政府不可靠政策還實際。
真的要去重學數學,專家...
我寧可早點領出來,投資到股市裡比較實在。
55歲就要可以領了啦🎉過50體力就變差了,工作也不好找了,租房更是困難,還限制一定要...65歲領,還吹噓越晚領越好,會不會...到時又限制一堆條件...領不到...掛在馬前面的蘿蔔,吃不到😂
現在65歲 過幾年後變要68歲才能領
我太太勞保現在月領15000元、什麼都不敢發、每天都要很省
就不知道誰把底薪降那麼多,公司都以最低薪報稅,有用嗎?
後悔沒有早點勞退自提6%,看到自己勞退專戶累積的金額還滿有感的。
60歲領30年資,65歲領35年資,這是大前提還有工作做且投保薪資是最高活過80歲,才能贏過60歲老退的人
一樣年資60歲提早領才是最多的,65歲因為多工作投保5年,算出來當然比較多
選你正解
不要被騙了, 勞保快破產了, 60歲領就對了, 能不能活到80歲還真不好說....,也千萬別自提6%, 拿6%每個月去買ETF, 隨便都比自提香, 錢在自己手上安心, 股利再投入更香.
投資如果這麼容易,應該大家都發財才是~~不會有人生活困苦~~~
提早領才是對的,晚5年領,活到80歲只多38萬,不如提早領,真的無聊再去找其他工作,做5年隨便也比38萬多,所以一定要提早領。
而且 那5年 還有繼續繳勞保, 多了 5年年資 , 否則 65歲 領 24847 元 , 怎麼 打8折變 17038元 ??!!
退休時的物價已不是現在的水準,投資報酬率平均3趴,等著睡公園!
誰知道活多久?還是早領早開心😊😊😊😊
這影片的條件,都太理想化了!!
先不論通膨~勞保勞退需要人口紅利來維持運作,等著領勞退的人會越來越多,每年需繳納勞保的人也越來越少,除非每年調高勞保費率,不然未來倒閉的風險非常的大!!!
4:40 80騙人嗎??真正的勞工活的過70??延後5年領 還需正常繳5年 腦袋抽了嗎??正常繳 正常領15年447萬 也要活的到80歲 勞工活到80??騙人嗎!!勞工很短命的!!提早5年領 跟晚5年領一樣 還少繳5年 這才是台灣真正的勞工該選的~不然正常領不用幾年別人會幫你領完 or 政府充公!!
實際等你要領的時候..可能還要釋憲了...
提早領才是 最正確的 因為通膨 的關係 ㄏㄏ
勞保的天花板就是公保的地板,台灣勞工就是低人一等。
政府不貪污 勞工就可以放心退休了
60歲領最好。65領是勞保局給的錯誤訊息。
勞保真的對勞工太優渥了,繳得少但是退休缺可以領那麼多,難怪勞保會破產!
@@黃裕霖-u9l 我勞保是職業工會,每月要繳約4500元,4500×12×31年,共需繳約167萬,然後現在60歲才開始領月退,還要打8折,投保31年,月退才領16500元,這叫太優渥了嗎?你們軍公教,月領6~10萬,我就不想再說了
@ 隨便算一下勞保,以前繳最低4百就算了,現在繳500多元,500x12x31,共繳18600元,就可以月領一萬多,上網查一下公保勞保自負率跟給付標準,勞保都完勝公保!
光聽到自提拉高%數我就pass我不相信以後的國家,加上趕不上通膨速度,我倒不如自提的金額拿去存股。
鬼話連篇,到時候能不能領到還是一回事,現在規定65歲,以後會不會延到70歲,都不敢奢望勞保退休了,還是提早買ETF來累積張數,說不定比勞保還提早退休!
每次都是拿極端的特例來洗腦,負責人才有機會都保最高,且年資拉最長,舊制新制也無所謂~
如果一堆沒生產力的人,領的比每天8小時,一個月上22天班的年輕人還要多這種社會遲早會垮
放心,這種人累積的退休金絕對沒辦法領那麼多。而且領的多也是因為當初投保薪資高,繳的多當初努力了,那當然退休也領的多。
非常清楚
最高級距才45800,早就該打破了!根本不合理!
我就問30、40年後。到時候全部都老人,誰繳保費給你領四萬!外籍勞工嗎?
😂
外級移工自己也是要領走勞保退休的啦
看台灣統計的薪資中位數 再去想想台灣人100個中有50個薪水沒法投保到最高級距45K 還要累計30年年資 這樣才可以月領勞保21K 實際上很多勞工根本只能領1xK
用最高金額去算、有多少人有保到最高金額嗎?
看行業 產業 , 其實人數蠻多的 比例可能很少!!
理想狀態下你投資股票每年穩定獲利10% 就不用勞工自提了理想狀態下買一塊土地或一棟房子 30年後賣掉也不用勞工自提了以上情況是你投資都獲勝
開放勞退自選才是王道~
我做夢夢到,最好的方法,就是早退、一次領,才會划算,萬一那時候年金破產,是完全領不到,政府也沒辦法永遠都在挹注
未來再20年大退休時代 每年會有四十萬人退休~~~以今年出生率來說13萬新生兒~要開始養四十萬退休人口~~~不倒真的有困難~~~沒辦法選擇跟美國一樣退休金是自己選擇政府提供的幾檔ETF~~~40年後退休通膨會更嚴重而已!!!
千萬不要自提6%,以後退休金都不知道有得領咧,自己拿去買台積電零股都比拿去給政府亂搞好
放空人民幣贏的更多
難怪優秀的人不考公教了,工作被霸凌,退休金繳得比勞工多,領比勞工少。普考在考辛酸。
放心 當你月領四萬時,物價會上漲到每月花十萬。
中南部太多企業沒用勞基法規範,逃避責任。
物價房價飛漲,4萬現在在台北市也沒有生活很好,房價租金是大問題
我想先問有幾個老闆願意給到4萬多還願意實繳勞保?
好像保到最高,也是一個月領少少的,難怪從政的人要撈好撈滿。
勞保政策說改就會改你確定20-30年後你退休了照這新聞你還領的到4萬?以台灣近十年出生率逐漸遞減在推未來30年內退休人口跟就業人口根本養不起這麼多退休人口,6年級尾巴以後出生的退休基本上要靠自己準備退休金了
退休後想要領的多,最起碼就得提高投保級距.提高投保級距,也就是說你每月得繳更多的保費才行.影片中沒提到的,就是......未來退休時若想要每月領到2萬,你每個月需負擔多少金額的勞保費支出?若你的薪資所得本來就很高的話,這些勞保-健保費用你應該是負擔的起.但如果你原本的薪資所得已大不如前,你就沒有那個本事可以再承擔更高的勞保-健保費用的.
勞保先領再說,勞退最好是一次領,按月領-->領完就沒了,一次領的效果很好
80 歲平均壽命,65歲退休,只剩下15年可以活,有錢沒命花,這⋯
所謂階級不都是政府創造出來的,一樣是工作還分,公,勞,漁,農保,這就是階級,除軍人外,大家都是勞保就公平了!因為公務員幫政府作工,農夫替自己做工,勞工幫自己別人作工都有。
在台灣各種交通硬體設備的規劃跟對行人的不友善,除非不出門,感受很難可以活到80歲😂
問題是 等到能領時 那時候的4萬 價值剩多少ˇˇ 通膨吃光光
這種算法就是要年輕人多繳一點 不然勞保要倒了 這周會計志誠先生有這樣繳錢嗎?? 不得而知.. 但是這算法~ 太過糟糕 薪資都沒4萬多怎樣算4萬多30年 你給我嗎..... 要求加薪還在那靠邀.... 說多會不會被綠色抹成黑色啊???
職場上付出幾十年的辛苦 換來老年的生活 也是自己繳的錢 拿得心安理得
裡面陷阱太多 不管是通膨或是能不能活那麼久 變數太大 我寧願錢在手裡
延後5年領不就是70歲,選擇這方案的人心臟真是大顆
不要不信, 以後一定規定75歲才能退休😏
自提主要是抵繳所得稅 對於高所得的還是有差
現在得癌症的年齡越來越年輕 50~60歲居多,很多不到 60歲就過逝了。
領越多 現在出生的小孩就越痛苦
簡單的說,就是要存錢、存錢。問題是生吃都不夠那來錢存。
就看會不會省才是吃好用好再多錢也沒有用
50歲就會被逼退了,政府都想得很美實際上都不一樣
有些銀髮族,退休了還在事業第二春繼續努力,只要堅持不懈,你也可以在退休後,繼續為自己的未來,發光發熱
都快領不到了~還領多勒!! 真的很怕越晚領的越領不到. 現在的政府讓人不放心.
等到月退領四萬 物價都不知道漲到哪去了 搞不好四萬只夠你生活一個禮拜 ....
你的通貨膨脹率太誇張了吧😂那一間房不就都5千萬起跳😅
這個得100年後才有可能發生
那有房的要緊緊抱住,不只,買一些黃金埋起來,價值連城
就算想投保高級距,你當下是不用用錢嗎?簡單講就是有這個可能性,但一般實務操作上沒有這個可行性,因此這個只能算是特例,行有餘力有閒錢的人才能做到,完畢😁
每個幾千元... 真是說的輕巧; 為啥不是改成每月買ETF, 當下就有機會拿到配息
認同
通常要領到這麼高,只有兩種人最有可能, 一個就是非常年輕就出來工作的人, 另一個就是自己開工廠公司當老闆的人
四.五年級生的人13歲就出社會工作了!
要怎樣有勞保又有勞退?一份工作保了勞保還可以去辦其他勞保嗎?是要另外找地方去保?
報一下軍人,公務員,教師,警察,這些人月退領多少錢?是勞保的多少倍,隨便月退領6~10萬,以軍人上班25年,43歲開始領月退領7萬以上,43~60歲,就已經領超過1400萬,這時間勞工65歲才開始領平均2萬元,還說要砍勞保月退,幹!
一堆公務員月退隨便都超過4萬😂
以前的公務員所得替代率有8成 薪水8萬 退休後領6.4萬 比一堆中小企業主管的月薪還高
那你們怎麼不去幹公務員?
@@hsien312 我自首 考過 考不上
現在年輕人新青安貸款、他們還有多餘錢再加勞保嗎?
勞保要注意雇主有沒有保?勞退個人最好再加6%勞保+勞退 可以請領時符合條件時 就退休領一領別被什麼"愈晚領 領愈多"給吸引了!!人退休之後 健康最重要 錢夠用就好了 不要60歲能退的時候 還不退 只為了之後每個月多那幾千元 又活撐死拚的做到65歲不值得!!
問題是收入扣掉生活費用不夠,自提金額,根本生活有困難。
這新聞...你覺得老闆會幫你投保多少?她媽當然是最低薪資阿,還每月三萬五...做夢喔
勞退自提拿去買定期定額大盤,不是更好嗎?
看到月入35000 我就不想繼續看下去了。
好的,我還是把錢投資波克夏好了😗
少子化40年後我都懷疑我真的領的到勞退
放心到時候沒錢發的時候就說可以領就不錯了 我都幫你想好了
只問40年後退休, 勞工人數不到目前的一半, 請問一樣的算法嗎?
50歲就要面臨逼退了!還65歲退休?勞保還能撐幾年,自己存帳戶定存比較實際
@@k.k5697存定存1%多利息只會等著錢被被通膨怪獸給吃掉😊跟著官股買或ETF利息都高...都敢把錢存銀行定存賺1%怎不願投資當銀行股東賺5%🥳
誰還相信政府啊?連抽獎都可以重覆人中獎了😂😂😂
需要4萬元才能支應退休生活的現在,你跟我說,「年輕人啊,你如果有做到1,2,3點的話,你30年後就可以有4萬元。」這是什麼邏輯思考?30年後,這群年輕人面對的退休生活可能需要的是8萬元。30年後的4萬元就等同現在2024年的2萬元。
不要再騙65歲領最划算好嗎?
每次都在報導這種少數人才能作到的條件,新聞媒體真的很無良
八成是政府受命做宣導的,平均薪資政府不也都講的很高,跟實際情況差很多。
有多少勞工薪資超過45800?? 這標準算起來全台有超過7成的人退休都拿不到4萬...說4萬已經很好聽了,難聽點連2萬5都沒...就是說有將近2千萬人退休後拿不到4萬...全都是退休後又繼續工作或者年輕時有閒錢可投資才活得下去...不然全都要去當街友了...
等勞保年資看什麼時候基本工資調到43000啦那不然這輩子可能連40000塊都看不到,,僱主基本上都不會調薪啦
能不能領得到,還是個問題
軍公教退休又是多少?
都不敢說實話 製造勞保價值的假象
自提有抵稅效果固然好,問題在於20、30年後誰確定政府是誰?
不知道 20年30年後的4 萬還能買什麼?
別說4萬 有多少人領3萬就要偷笑了
20年30年,4萬不知道能買什麼,但是如果連四萬都沒有,那20、30年後什麼都買不到
😅我拉低了人均支出,我一個月花13000
最後幾句,退休還是要靠投資理財⋯⋯⋯我也是醉了!到底退休了沒???
千萬不要往後領,工作越操勞的人要準時領,不要貪心最後都沒享受到
想往後領,自己的壽命是否有到位?沒有就庇蔭子孫造福後代,也算是盡了一份心力~😅😅
謝謝!
最重要只有2件事 先能活到60-65歲 再來有工作到60-65歲
說得真好聽⋯⋯每年能調薪3%?哪間勞工這麼好
自提6%放30年剛好通通被通膨吃掉.
正解
首先!你要能活到平均的壽命80歲。
再來要一直工作到65~70歲退休,就為了10幾年的退休生活,真的划算?
現在大部分的職場,讓你做到65~70歲,心理層面早就厭世崩壞了。
還有不論是做什麼工作,做了大半輩子身上多少都有些傷病痛,結果晚退退休金變成醫藥費真值?
反而要趁能動時多出去走走才是真。
重點是一旦選擇早退之後,物質慾望就要降低,才能好好享受自己的退休生活。
重要的是看你的餘命是幾年,就是你能活到幾歲啦。還有不是每一個勞工都能保到最高級距的薪資好嗎!
等5年錢都縮水了,這種設計就是繳進去不想讓你提出來的方法
如果工作還沒退休就掛了,家屬一毛也領不到系列... 只能祈禱自己別太短命
現在月領兩萬的很爽了
以後都領不到了😂😂
基本生活一個人33K,領個35K提撥12%,你要不要去重學數學?現在年輕人怎麼可能靠勞退可以安心過日?從小多學點投資理財比這些政府不可靠政策還實際。
真的要去重學數學,專家...
我寧可早點領出來,投資到股市裡比較實在。
55歲就要可以領了啦🎉
過50體力就變差了,工作也不好找了,租房更是困難,還限制一定要...65歲領,還吹噓越晚領越好,會不會...到時又限制一堆條件...領不到...
掛在馬前面的蘿蔔,吃不到😂
現在65歲 過幾年後變要68歲才能領
我太太勞保現在月領15000元、什麼都不敢發、每天都要很省
就不知道誰把底薪降那麼多,公司都以最低薪報稅,有用嗎?
後悔沒有早點勞退自提6%,看到自己勞退專戶累積的金額還滿有感的。
60歲領30年資,65歲領35年資,這是大前提還有工作做且投保薪資是最高活過80歲,才能贏過60歲老退的人
一樣年資60歲提早領才是最多的,65歲因為多工作投保5年,算出來當然比較多
選你正解
不要被騙了, 勞保快破產了, 60歲領就對了, 能不能活到80歲還真不好說....,
也千萬別自提6%, 拿6%每個月去買ETF, 隨便都比自提香, 錢在自己手上安心, 股利再投入更香.
投資如果這麼容易,應該大家都發財才是~~不會有人生活困苦~~~
提早領才是對的,晚5年領,活到80歲只多38萬,不如提早領,真的無聊再去找其他工作,做5年隨便也比38萬多,所以一定要提早領。
而且 那5年 還有繼續繳勞保, 多了 5年年資 , 否則 65歲 領 24847 元 , 怎麼 打8折變 17038元 ??!!
退休時的物價已不是現在的水準,投資報酬率平均3趴,等著睡公園!
誰知道活多久?還是早領早開心😊😊😊😊
這影片的條件,都太理想化了!!
先不論通膨~勞保勞退需要人口紅利來維持運作,
等著領勞退的人會越來越多,每年需繳納勞保的人也越來越少,
除非每年調高勞保費率,不然未來倒閉的風險非常的大!!!
4:40 80騙人嗎??真正的勞工活的過70??
延後5年領 還需正常繳5年 腦袋抽了嗎??
正常繳 正常領15年447萬 也要活的到80歲 勞工活到80??騙人嗎!!勞工很短命的!!
提早5年領 跟晚5年領一樣 還少繳5年 這才是台灣真正的勞工該選的~不然正常領不用幾年別人會幫你領完 or 政府充公!!
實際等你要領的時候..可能還要釋憲了...
提早領才是 最正確的 因為通膨 的關係 ㄏㄏ
勞保的天花板就是公保的地板,台灣勞工就是低人一等。
政府不貪污 勞工就可以放心退休了
60歲領最好。65領是勞保局給的錯誤訊息。
勞保真的對勞工太優渥了,繳得少但是退休缺可以領那麼多,難怪勞保會破產!
@@黃裕霖-u9l 我勞保是職業工會,每月要繳約4500元,4500×12×31年,共需繳約167萬,然後現在60歲才開始領月退,還要打8折,投保31年,月退才領16500元,這叫太優渥了嗎?你們軍公教,月領6~10萬,我就不想再說了
@ 隨便算一下勞保,以前繳最低4百就算了,現在繳500多元,500x12x31,共繳18600元,就可以月領一萬多,上網查一下公保勞保自負率跟給付標準,勞保都完勝公保!
光聽到自提拉高%數我就pass我不相信以後的國家,加上趕不上通膨速度,我倒不如自提的金額拿去存股。
鬼話連篇,到時候能不能領到還是一回事,現在規定65歲,以後會不會延到70歲,都不敢奢望勞保退休了,還是提早買ETF來累積張數,說不定比勞保還提早退休!
每次都是拿極端的特例來洗腦,負責人才有機會都保最高,且年資拉最長,舊制新制也無所謂~
如果一堆沒生產力的人,領的比每天8小時,一個月上22天班的年輕人還要多
這種社會遲早會垮
放心,這種人累積的退休金絕對沒辦法領那麼多。而且領的多也是因為當初投保薪資高,繳的多當初努力了,那當然退休也領的多。
非常清楚
最高級距才45800,早就該打破了!根本不合理!
我就問30、40年後。到時候全部都老人,誰繳保費給你領四萬!外籍勞工嗎?
😂
外級移工自己也是要領走勞保退休的啦
看台灣統計的薪資中位數 再去想想台灣人100個中有50個薪水沒法投保到最高級距45K 還要累計30年年資 這樣才可以月領勞保21K 實際上很多勞工根本只能領1xK
用最高金額去算、有多少人有保到最高金額嗎?
看行業 產業 , 其實人數蠻多的
比例可能很少!!
理想狀態下你投資股票每年穩定獲利10% 就不用勞工自提了
理想狀態下買一塊土地或一棟房子 30年後賣掉也不用勞工自提了
以上情況是你投資都獲勝
開放勞退自選才是王道~
我做夢夢到,最好的方法,就是早退、一次領,才會划算,萬一那時候年金破產,是完全領不到,政府也沒辦法永遠都在挹注
未來再20年大退休時代 每年會有四十萬人退休~~~以今年出生率來說13萬新生兒~要開始養四十萬退休人口~~~不倒真的有困難~~~沒辦法選擇跟美國一樣退休金是自己選擇政府提供的幾檔ETF~~~40年後退休通膨會更嚴重而已!!!
千萬不要自提6%,以後退休金都不知道有得領咧,自己拿去買台積電零股都比拿去給政府亂搞好
放空人民幣
贏的更多
難怪優秀的人不考公教了,工作被霸凌,退休金繳得比勞工多,領比勞工少。普考在考辛酸。
放心 當你月領四萬時,物價會上漲到每月花十萬。
中南部太多企業沒用勞基法規範,逃避責任。
物價房價飛漲,4萬現在在台北市也沒有生活很好,房價租金是大問題
我想先問有幾個老闆願意給到4萬多還願意實繳勞保?
好像保到最高,也是一個月領少少的,難怪從政的人要撈好撈滿。
勞保政策說改就會改你確定20-30年後你退休了照這新聞你還領的到4萬?以台灣近十年出生率逐漸遞減在推未來30年內退休人口跟就業人口根本養不起這麼多退休人口,6年級尾巴以後出生的退休基本上要靠自己準備退休金了
退休後想要領的多,最起碼就得提高投保級距.
提高投保級距,也就是說你每月得繳更多的保費才行.
影片中沒提到的,就是......
未來退休時若想要每月領到2萬,你每個月需負擔多少金額的勞保費支出?
若你的薪資所得本來就很高的話,這些勞保-健保費用你應該是負擔的起.
但如果你原本的薪資所得已大不如前,你就沒有那個本事可以再承擔更高的勞保-健保費用的.
勞保先領再說,勞退最好是一次領,按月領-->領完就沒了,一次領的效果很好
80 歲平均壽命,65歲退休,只剩下15年可以活,有錢沒命花,這⋯
所謂階級不都是政府創造出來的,一樣是工作還分,公,勞,漁,農保,這就是階級,除軍人外,大家都是勞保就公平了!因為公務員幫政府作工,農夫替自己做工,勞工幫自己別人作工都有。
在台灣各種交通硬體設備的規劃跟對行人的不友善,除非不出門,感受很難可以活到80歲😂
問題是 等到能領時 那時候的4萬 價值剩多少ˇˇ 通膨吃光光
這種算法就是要年輕人多繳一點 不然勞保要倒了 這周會計志誠先生有這樣繳錢嗎?? 不得而知.. 但是這算法~ 太過糟糕 薪資都沒4萬多怎樣算4萬多30年 你給我嗎..... 要求加薪還在那靠邀.... 說多會不會被綠色抹成黑色啊???
職場上付出幾十年的辛苦 換來老年的生活 也是自己繳的錢 拿得心安理得
裡面陷阱太多 不管是通膨或是能不能活那麼久 變數太大 我寧願錢在手裡
延後5年領不就是70歲,選擇這方案的人心臟真是大顆
不要不信, 以後一定規定75歲才能退休😏
自提主要是抵繳所得稅 對於高所得的還是有差
現在得癌症的年齡越來越年輕 50~60歲居多,很多不到 60歲就過逝了。
領越多 現在出生的小孩就越痛苦
簡單的說,就是要存錢、存錢。問題是生吃都不夠那來錢存。
就看會不會省才是吃好用好再多錢也沒有用
50歲就會被逼退了,政府都想得很美實際上都不一樣
有些銀髮族,退休了還在事業第二春繼續努力,只要堅持不懈,你也可以在退休後,繼續為自己的未來,發光發熱
都快領不到了~還領多勒!! 真的很怕越晚領的越領不到. 現在的政府讓人不放心.
等到月退領四萬 物價都不知道漲到哪去了 搞不好四萬只夠你生活一個禮拜 ....
你的通貨膨脹率太誇張了吧😂那一間房不就都5千萬起跳😅
這個得100年後才有可能發生
那有房的要緊緊抱住,不只,買一些黃金埋起來,價值連城
就算想投保高級距,你當下是不用用錢嗎?簡單講就是有這個可能性,但一般實務操作上沒有這個可行性,因此這個只能算是特例,行有餘力有閒錢的人才能做到,完畢😁
每個幾千元... 真是說的輕巧; 為啥不是改成每月買ETF, 當下就有機會拿到配息
認同
通常要領到這麼高,只有兩種人最有可能, 一個就是非常年輕就出來工作的人, 另一個就是自己開工廠公司當老闆的人
四.五年級生的人13歲就出社會工作了!
要怎樣有勞保又有勞退?一份工作保了勞保還可以去辦其他勞保嗎?是要另外找地方去保?
報一下軍人,公務員,教師,警察,這些人月退領多少錢?是勞保的多少倍,隨便月退領6~10萬,以軍人上班25年,43歲開始領月退領7萬以上,43~60歲,就已經領超過1400萬,這時間勞工65歲才開始領平均2萬元,還說要砍勞保月退,幹!
一堆公務員月退隨便都超過4萬😂
以前的公務員所得替代率有8成 薪水8萬 退休後領6.4萬 比一堆中小企業主管的月薪還高
那你們怎麼不去幹公務員?
@@hsien312 我自首 考過 考不上
現在年輕人新青安貸款、他們還有多餘錢再加勞保嗎?
勞保要注意雇主有沒有保?
勞退個人最好再加6%
勞保+勞退 可以請領時符合條件時 就退休領一領
別被什麼"愈晚領 領愈多"給吸引了!!
人退休之後 健康最重要 錢夠用就好了
不要60歲能退的時候 還不退 只為了之後每個月多那幾千元 又活撐死拚的做到65歲
不值得!!
問題是收入扣掉生活費用不夠,自提金額,根本生活有困難。
這新聞...你覺得老闆會幫你投保多少?她媽當然是最低薪資阿,還每月三萬五...做夢喔
勞退自提拿去買定期定額大盤,不是更好嗎?
看到月入35000 我就不想繼續看下去了。
好的,我還是把錢
投資波克夏好了😗
少子化
40年後
我都懷疑我真的領的到勞退
放心到時候沒錢發的時候就說可以領就不錯了 我都幫你想好了
只問40年後退休, 勞工人數不到目前的一半, 請問一樣的算法嗎?
50歲就要面臨逼退了!還65歲退休?勞保還能撐幾年,自己存帳戶定存比較實際
@@k.k5697存定存1%多利息只會等著錢被被通膨怪獸給吃掉😊跟著官股買或ETF利息都高...都敢把錢存銀行定存賺1%怎不願投資當銀行股東賺5%🥳
誰還相信政府啊?
連抽獎都可以重覆人中獎了😂😂😂
需要4萬元才能支應退休生活的現在,你跟我說,「年輕人啊,你如果有做到1,2,3點的話,你30年後就可以有4萬元。」
這是什麼邏輯思考?
30年後,這群年輕人面對的退休生活可能需要的是8萬元。30年後的4萬元就等同現在2024年的2萬元。
不要再騙65歲領最划算好嗎?
每次都在報導這種少數人才能作到的條件,新聞媒體真的很無良
八成是政府受命做宣導的,平均薪資政府不也都講的很高,跟實際情況差很多。
有多少勞工薪資超過45800?? 這標準算起來全台有超過7成的人退休都拿不到4萬...說4萬已經很好聽了,難聽點連2萬5都沒...就是說有將近2千萬人退休後拿不到4萬...
全都是退休後又繼續工作或者年輕時有閒錢可投資才活得下去...不然全都要去當街友了...
等勞保年資看什麼時候基本工資調到43000啦那不然這輩子可能連40000塊都看不到,,僱主基本上都不會調薪啦
能不能領得到,還是個問題
軍公教退休又是多少?
都不敢說實話 製造勞保價值的假象
自提有抵稅效果固然好,問題在於20、30年後誰確定政府是誰?
不知道 20年30年後的4 萬還能買什麼?
別說4萬 有多少人領3萬就要偷笑了
20年30年,4萬不知道能買什麼,但是如果連四萬都沒有,那20、30年後什麼都買不到
😅我拉低了人均支出,我一個月花13000
最後幾句,退休還是要靠投資理財⋯⋯⋯我也是醉了!到底退休了沒???