Falou tudo, passei por situações assim, nem o dinheiro da condução tinha, com meu filho doente fui a entrevista e a pessoa nem documentação necessária levou, nem o teste terminou e ficou por indicação... Gente isso causa um desânimo imenso.
1:50 Mas neste caso o recrutador pode tirar infos úteis sobre a pessoa, não? Por exemplo, uma pessoa que goste de praticar fotografia pode demonstrar que ela é detalhista etc.
Boa noite Adriana. Venho agradecer pelas dicas e instruções de currículo e emprego. Renovei meu currículo dia 03 de Setembro. Dia 05 de Setembro tive a primeira entrevista e teste na primeira empresa interessada, dia 06 a segunda entrevista noutra agência. Dia 10 de Setembro fui aprovado e hoje fiz a integração começando amanhã dia 18 minha nova jornada. Obrigado pelo incentivo e pelo excelente canal. Beijos e abraço!
Eu trabalhei em uma empresa que todo santo dia chegava muitos currículos,quando abria vaga o patrão mandava os encarregados arrumar um conhecido deles pra ocupar a vaga,e aqueles currículos que o pessoal tinha levado ficava perdido então essa história de currículo é uma palhaçada,a maior parte das empresas empregam conhecidos e parentes resumindo o Brasil não presta.
Alan, o seu relato é mesmo razoável, pois existem patrões que só contratam as pessoas mais conhecidas, ou parentes próximos, é o famoso nepotismo, ou seja: o antigo cabide de emprêgos.
Se a intenção do patrão é formar cabide de emprêgos, nem deveria pedir currículos, visto que dá trabalho fazer, fora os gastos até a empresa para entregá-los.
Eh Adriana, tá difícil agradar e não sei o que estou fazendo de errado. Tenho perdido o bem mais precioso que tenho ( o tempo ) mandando currículo e nem tenho sido chamado para entrevistas. Estou ficando muito preocupado porque sinto que essa situação está me colocando como uma pessoa fracassada, coisa que jamais fui e nem serei, nasci para vencer!
Se você tem boa experiência e um bom tempo de serviço na última empresa trabalhada, pode ficar tranquilo que uma hora poderá ser escolhido durante o processo seletivo.
Jáder, um conselho de amigo: você não pode nunca se sentir fracassado, o que tiver de ser seu será com certeza, pense sempre positivo e conseguirá o que tanto almeja na sua vida, mas o mais importante de tudo é ter fé em Deus, e com certeza sobrevirá um futuro brilhante.
A cada dia que passa, as exigências são maiores, devido a escassez de emprêgos, isso é fato, infelizmente, mas não desanime, enquanto uma porta se fecha, outra se abre, em nome de Jesus.
1:50 Mas neste caso o recrutador pode tirar infos úteis sobre a pessoa, não? Por exemplo, uma pessoa que goste de praticar fotografia pode demonstrar que ela é detalhista etc.
Tô achando que vou colocar nas habilidades do currículo: Falta de educação, soberba, falta de empatia... PORQUE quando vou entregar currículo a maioria das pessoas são assim e ESTAO TRABALHANDO😥😂😣
tem uma empresa aí famosa que pra mandar o currículo pelo site tem que responder umas questões difíceis de matemática, português e ciência. tô querendo trabalhar de vendedor e não cientista da NASA.
1:50 Mas neste caso o recrutador pode tirar infos úteis sobre a pessoa, não? Por exemplo, uma pessoa que goste de praticar fotografia pode demonstrar que ela é detalhista etc.
Resumindo: você pode ter o melhor currículo, mas com a alta taxa de desemprego a chances de você conseguir uma vaga são nulas principalmente porque não da pra competir com indicações.
Confie em si mesmo,nem toda indicação é boa,não adiantar alguém falar bem de fulano e depois fulano queimar o próprio filme na entrevista,o que mais atrapalha é a falta de confiança em si mesmo,se prepare para aquele entrevista e tenha sucesso na jornada
@@carinaribeirodossantos9030 GRANDE VERDADE!! Muito cuidado com a postura, a roupa e o modo como se comporta frente ao entrevistador ou entrevistadora!
Sim, isso é fato, com a escassez de emprêgos, nem adianta muito ter bom currículo, porque as disputas pelas vagas são acirradas, e normalmente os patrões dão preferência a parentes mais próximos, é o tal cabide de emprêgos.
E começa explicando o que é o tal do Linkedin. Parece óbvio, mas eu mesma fui pesquisar pra saber o que era. Não sabemos de tudo o tempo todo, sobretudo quem já esta fora do mercado há tempo.
1:50 Mas neste caso o recrutador pode tirar infos úteis sobre a pessoa, não? Por exemplo, uma pessoa que goste de praticar fotografia pode demonstrar que ela é detalhista etc.
1:50 Mas neste caso o recrutador pode tirar infos úteis sobre a pessoa, não? Por exemplo, uma pessoa que goste de praticar fotografia pode demonstrar que ela é detalhista etc.
Olá,Sou de Fortaleza-CE!!! Olhando seu vídeo percebi que meu currículo tem todas essas qualidades que você citou. Muitas empresas neste tempo de crise preferem os profissionais já experientes. Eu sempre corro atrás de me qualificar profissionalmente na minha área pra atender o mercado,mas já percebi que o que falta realmente é a experiência. Para algumas empresas oque vale mais para eles são aquelas pessoas que muitas vezes são indicada, e geralmente a pessoa passa é longe de ter alguma qualificação. Se não dão aportunidade, as pessoas nunca terão a tal da experiência que tanto pedem.
Verdade, as pessoas dizem você não procura emprego um trabalho Mas, como você irá trabalhar se ninguém deixa você ao menos tentar realizar alguma tarefa naquela empresa.
Andei assistindo vários vídeos do seu canal e tenho muito q agradecer pq passei em uma entrevista recentemente depois de mts outras tentativas sem resultado. As dicas do canal foram mt válidas na hr de dar as resposta, eu estava concorrendo com 7 pessoas por uma vaga e graças a Deus consegui me destacar na entrevista. Mt obrigada. O canal é ótimo para preparação.
1:50 Mas neste caso o recrutador pode tirar infos úteis sobre a pessoa, não? Por exemplo, uma pessoa que goste de praticar fotografia pode demonstrar que ela é detalhista etc.
eu uma vez fui em uma empresa (indústria de confecções), e deixei lá a ficha preenchida, mas não me chamaram no mesmo dia, e uns dois dias depois me chamaram, fui entrevistado e passei, e comecei a trabalhar, mas depois me foi informado que já tinham ido na empresa muitas pessoas, mas quem teve mais sorte fui eu.
Eu estou muito interessado em entender mais sobre os currículos com formatação mais criativas e diferente. Vi uns currículos preto e branco na internet com algumas linhas, o texto dividido em colunas e achei interessante. Adriana, se você falar sobre esses vai ser muito legal. Obrigado pelo conteúdo: perfeito!
Estou com depressão, desenvolvi pânico por causa de exigências absurdas. O "tal do mercado competitivo" sim, temos que ter capricho nas coisas, mas as exigências vão além. E Muitas vezes pessoas competentes ficam de fora porque não conseguiu fazer a forma de bolo que o recrutador queria ☹️😔😔😔
Ótimo vídeo !!! Gostaria de pedir um vídeo sobre a "Entrega do Curriculum", pois tenho percebido que entregar o curriculum para a pessoa certa no lugar certo faz muita diferença. Aliás, curriculum já era. O melhor caminho hoje em dia é o da Networking.
Ainda não apareceu trabalho ainda e bom ir me qualificando e procurando e se aparecer trabalho devo continuar em curso ou não ! Cursando inglês e alguns outros cursos também
Na boa,muita frescura das empresas,as vezes contrata alguém que mandou um currículo todo certinho,e quando o funcionários passa da experiência começa a dar problemas e quando sai põe a empresa "no pau",e as vezes deixa de contratar um ótimo funcionário só porque o currículo não os agradava,mais valeu a dica.
O Currículo acaba sendo o primeiro filtro, por conta disto que você falou existem as entrevistas, para que a empresa possa perceber a postura e comportamento do candidato.
Outra coisa é que 85% das contratações são realizadas para pessoas indicadas. Devido a própria preguiça do RH e dos gestores das empresas em querer realmente fazer uma seleção. Perguntam logo se conhecem alguém para o cargo e contratam, mesmo a pessoa não tendo qualificação nenhuma para o cargo e não atende nenhuma exigência anunciada na vaga. Cansei de ver isso. Muitas vezes parecem que pedem tanta qualificação para justificar que não acham ninguém e pegam a primeira pessoa parente ou conhecida de alguém, alegando que não encontraram externamente para o cargo. Sim quando vemos vagas anunciadas, são tratadas abertamente como vagas externas, já que todo o contingente de pessoas é contratado por indicação. Então ficam realmente muito difícil uma pessoa que não saiba bajular e nem lamber os outros, ser falso mesmo e conseguir contatos; o chamado networking, conseguir um emprego, só com profissionalismo e competência. As lideranças hoje em dia querem lacaios bajuladores e que não saibam 1/3 do que sabem que é para não colocarem o cargo deles em risco e assim caminha a mediocridade e atraso dentro das empresas. Provocando mais demissões e dificultando a retomada da economia porque ideias novas e inovadores são boas em discursos, porém ninguém efetivamente quer pô-las em pratica.
Eu me considero uma pessoa difícil de se integrar em grupos ou socializar com outras, e o famoso nepotismo nas empresas ou ter que achar os famosos "contatos" para arranjar um emprego me desanima muito. Nem preciso falar da famosa experiência, como diabos eu vou conseguir experiência se nunca me contratarem ? Vou fazer 15 anos, e espero que, no futuro isso mude, pra não deixar jovens como eu na mão.
Gente,falando de erros de português.Fiz um teste para professora do jardim e não passei.O detalhe: a professora regente me falou que antes era monitora e "passou " a ser professora.O que vi foi que ela sequer sabia conjugar os verbos de uma simples conversa.Era um berçário,mas mesmo assim.Até me senti lisonjeada de não trabalhar naquele lugar de nepotismo.Tem exigência que não é real.
1:50 Mas neste caso o recrutador pode tirar infos úteis sobre a pessoa, não? Por exemplo, uma pessoa que goste de praticar fotografia pode demonstrar que ela é detalhista etc.
Olá Adriana! Comecei assistir aos seus vídeos hoje, e já percebi onde está o erro, pelo qual não consego me recolocar no mercado de trabalho. O currículo.
Tem recrutador escrevendo errado os anúncios das vagas, e já vi mais de uma vez, as empresas buscam o candidato perfeito porém nem eles são perfeitos, (o que fica contraditório).
Eu peguei um currículo moderno e transformei ele o mais tradicional possível, não tanto é claro. Retirei as cores e a formatação ficou a mesma, resultado não ficou poluído. Acho que dá pra transformar em meio termo, mas sou da área de TI então eu consigo um visual mais moderno, uma pessoa que trabalha mais na área tradicional, não vai poder utilizar um moderno.
Adriana, nos casos onde o profissional foi registrado com uma função, mas exercia outra, o que colocar no currículo? Eu fico muito na dúvida, porque na última empresa onde trabalhei fui registrada como Auxiliar Administrativa, mas, era responsável por toda parte administrativa da empresa, desde as tarefas do dia a dia até o planejamento financeiro e orçamentário.
Um assunto que queria saber também na parte de dados pessoais é idade e estado civil. Eu particularmente acho que essa informação é desnecessária para o recrutador e tem uma questão tensa sobre eliminar mulheres perto dos 30 dos processos por terem filhos ou estarem em uma idade que teriam filhos (embora não seja verdade pra muitas mulheres), principalmente se forem casadas ne. O que você acha dessa questão?
Ajudou muito. Jurava que meu currículo estava perfeito, mas depois das dicas, desse e dos seus outros vídeos, fiz as correções e ficou bem melhor. Obrigada!
Boa noite especial pra você querida Adriana você querida excelente explicação gostei muito um abraço bjs e sucesso e que Deus te abençoe e te proteja sempre bjs
Olá Adriana Cubas boa tarde curti e prestei bem atenção em como prencher um currículo mais so tem um problema muitas coisas que voce falou no vídeo todas empresas pedem sou cobrador de ônibus e quero mandar meu curriculo pra uma empresa de ônibus e eles me pedem no currículo qual suas apetidões para o cargo quantos quer ganhar nome do conjugue me pedem mais coisas que voce disse que nao precisa colocar e ai o que eu faço deixo em branco ? Me responda ai
ÓTIMO VÍDEO E EXCELENTES DICAS! QUERIA MUITO QUE VOCÊ FIZESSE ESSE VÍDEO SOBRE A FORMATAÇÃO E SOBRE OS CURRÍCULOS CRIATIVOS, POIS TENHO ALGUNS MODELOS INTERESSANTES MAS NÃO SEI SE SÃO PERMITIDOS. OBRIGADO!!!
E nos casos dos currículos criativos, personalizados ou infográficos, com um QR Code do seu Portfolio no seu currículo, mas com fontes Bebas Neua vermelhas com caixa alta tamanho 18 e 12 nos texto com uma fonte Raleway, seria um currículo bom e bem diferente que chama atenção do recrutador ou ele pode ser o primeiro a ser descartado por não ser enquadrar nos currículos "tradicionais," mesmo se a vaga for em uma agência de publicidade para o cargo de diretor de arte, designer ou ate mesmo para um estagiário? Aqueles famosos currículos do Canvas
Adriana Cubas muito obrigado em assistir seu vídeos conforme como a Camila Souza disse e uma sugestão ótima de como criar um perfil atrativo no LinkedIn passo a passo 100% Muito Obrigado ;-)
Devia fazer vídeo tbm dos perfil das empresa,por exemplo,tem empresa que quer de qualquer jeito vender passando perna no cliente,como os cursos de inglês que prometem emprego mas quando chega é para comprar curso de inglês
Adriana, ótimo vídeo! Tem um ponto que você disse sobre fontes que realmente é importante, usar as fontes padrões do pacote office "Arial, Times New Roman, Verdana, Calibri", são tão comuns que não destaca e denota falta de atenção.
Dei uma sorte danada de encontrar seu canal, tô amando as dicas! Em fevereiro desse ano tava super feliz por ter conseguido meu estágio (sou estudante de curso técnico de adm), mas no fim de maio o escritório teve que fechar as portas. Se Deus quiser vou conseguir um novo estágio ou um cargo definitivo (Deus queira na minha área)
Olá Adriana, com relação ao nome "Curriculum Vitae", que significa "Currículo da Vida", pelo que eu saiba, este nada mais é do que um tipo de currículo. Este é o currículo geral e completo, no qual constam absolutamente toda a vida (histórico) acadêmica e profissional da pessoa, inclusive todos os estágios e cursos (por mais insignificantes que sejam), bem como todas as práticas e habilidades intelectuais e artesanais que a pessoa possua, e também suas referências acadêmicas, profissionais e pessoais. Todavia, imagino que o "Curriculum Vitae" seja desnecessário e por isso tenha caído em desuso, porém eu fiz o meu e o mantenho atualizado, pois acho interessante tê-lo, nem que seja apenas para extrair dele informações para fazer um currículo dirigido, por exemplo.
A maneira como foi construído já demonstra que é um currículo.Logo, sendo o nome do candidato em vez do CV, aponta para o resumo da sua vida profissional.
Adriana por exemplo atualmente eu trabalho como orientador, não uso a palavra coaching porque não tenho formação, mas na prática utilizo as mesmas técnicas, além disso trabalho com análise curricular e outras atividades de forma autônoma. Agora você acha que seria interessante colocar isso no meu currículo e se sim como eu poderia incluir essas atividades no mesmo?
E em casos de currículos para vagas na área de marketing, agências de publicidade e áreas de inovação, um currículo muito clean sem um desing diferente, isso não seria um problema ?
Tenho a mesma dúvida! Sempre ouvi que profissionais nas áreas criativas temos que ter um currículo diferente,mais criativo, obviamente que não pode ser algo "espalhafatoso", mas fiquei na dúvida também
Por favor, fala sobre os currículos criativos. Eu sou da área de Marketing Digital e fico sempre perdida na hora de entregar meu currículo. Faço algo criativo ou tradicional?
Graças a DEUS envien na sexta passada por email,e segunda fui convocado para uma entrevista e na saida outra me ligou para entrevista na quarta to empregado!
Hoje em dia o que mais pedem e foto no currículo, aliás está mudando já vi empresas pedirem vídeo descrevendo o currículo, imagine só daqui uns dias se for só assim 😱
Excelentes dicas! Eu só fiquei na dúvida quando essas informações são pedidas em sites de emprego, na hora que vamos cadastrar nossos dados. Por exemplo: sempre pedem valor do último salário e pretensão salarial. O que fazer nesse caso? Deixa em branco? Se meu último salário tenha sido alto, eu devo colocar o mesmo valor na pretensão? Pela pesquisa de salários, o que eu recebia antes está abaixo do valor de mercado. Se você pudesse fazer um vídeo sobre isso, ajudaria bastante.
Minha ex patroa Falava tudo isso. .mas contratava pessoas pra dar oportunidade. E mesmo com todas as referencias ótimas. Nenhuma passou da experiência. Quem passou foi aquela que não sabia escrever direito. E que hje se formou em administração. Temos orgulho dela. Pois foram tantas que passaram pela loja. Estudada etc....e que não tiveram sussesso algum.quem está até hje trabalhando. E essa que cresceu junto com a empresa. Pois se esforçou muito.
Adriana, boa tarde! Seus vídeos são ótimos. Parabéns. Sobre a foto no currículo, e as pessoas que não possuem redes sociais? Afinal, conheço muita gente que não tem paciência para redes sociais... elas podem colocar a foto no currículo? E em casos de currículos de sites online, existe uma mensagem nesses sites, afirmado que deixar o currículo completo é melhor, inclusive com a foto. Agradeço de forma antecipada.
o vídeo fala sobre não colocar dados pessoais como CPF RG numero de carteira de trabalho etc... mas quando a gente entra e preenche currículos em sites de empresas eles pedem e exigem esse tipo de informação mesmo a gente não querendo colocar. O que fazer quanto a isso? pois se não preenchido todos os dados pedidos você não consegue finalizar o currículo na pagina do site.
![Gucci Mane & Sexyy Red - You Don't Love Me [Official Music Video]](http://i.ytimg.com/vi/j7IBqyFKT4c/mqdefault.jpg)
Fazer um bom currículo não é difícil , o difícil mesmo é competir com as indicações
falou tudo
Falou tudo, passei por situações assim, nem o dinheiro da condução tinha, com meu filho doente fui a entrevista e a pessoa nem documentação necessária levou, nem o teste terminou e ficou por indicação... Gente isso causa um desânimo imenso.
Siiim muito aí esses sempre são passados a frente
EXATAMENTE
Falou tudo.
O problema é muita exigências das empresas e o salário uma miséria que querem pagar
Siiim. Fazem uns processos seletivos enormes, várias etapas, pra ganhar 780 reais mais um benefício miserável.
Pois é. Passar um perrengue desse , sendo que o salário mal dar pra pagar um aluguel
Verdade
Tipo isso. Até pra panfletar/fazer adesão a empresa quer exigir.v
Vd
Meu objetivo no currículo: trabalhar.
muito bem
1:50 Mas neste caso o recrutador pode tirar infos úteis sobre a pessoa, não? Por exemplo, uma pessoa que goste de praticar fotografia pode demonstrar que ela é detalhista etc.
🤣🤣🤣🤣
idem
😂😂😂😂😂
2020 metade do ano tem mais alguém desempregado aqui tbm??😔
Sempre terá, infelizmente. 😟
Eu e mais um monte de pessoas
@@RodrigoAlv3z né😲
@@kelimaoliveira4065 verdade😲
Eu to quase pirando em casa
Tem alguém desempregado aqui?
Até hj, pois serei contratada Ainda hoje. Em nome de Jesus.
@@tamiradias9645 eae ?
@@tamiradias9645 conseguiu?
@@tamiradias9645 foi contratada?
Eu😭😭😭
Alguém em 2020 kkkk estou quase desistindo =
Eu vou começar procurar emprego
Se você desistir, o “NÃO” é bem maior. Só você perde. Não desista, tá difícil para todo mundo.. Uma hora o emprego vem
@@daniaraujo1298 ok Muito Obrigado
Euu
Triste estouuu
Tô vendo q a melhor coisa mesmo é montar um negócio e crescer mesmo..
Boa noite Adriana. Venho agradecer pelas dicas e instruções de currículo e emprego.
Renovei meu currículo dia 03 de Setembro. Dia 05 de Setembro tive a primeira entrevista e teste na primeira empresa interessada, dia 06 a segunda entrevista noutra agência. Dia 10 de Setembro fui aprovado e hoje fiz a integração começando amanhã dia 18 minha nova jornada.
Obrigado pelo incentivo e pelo excelente canal.
Beijos e abraço!
Parabéns..
Bom pra você!!
Uma em hum milhao
Gente, não sou chamado nem pra entrevista de emprego. O que pode ser? Preciso urgentemente de emprego
Nunca cometi nenhum erro desses, mesmo assim não sou chamada para entrevistas
Nem eu que inferno
Exatamente é o que eu passo.
Pois eu sou chamado sempre,,mais sempre pra emprego barato!!
Fácil , atualize seu currículo , Faça novos cursos , e agregue no currículo , informática básica , inglês , administrativo ... Isso
@@DLCLAIR Pra isso precisa de dinheiro, e para precisar de dinheiro precisa de emprego! Muito fácil mesmo
Eu trabalhei em uma empresa que todo santo dia chegava muitos currículos,quando abria vaga o patrão mandava os encarregados arrumar um conhecido deles pra ocupar a vaga,e aqueles currículos que o pessoal tinha levado ficava perdido então essa história de currículo é uma palhaçada,a maior parte das empresas empregam conhecidos e parentes resumindo o Brasil não presta.
Alan, o seu relato é mesmo razoável, pois existem patrões que só contratam as pessoas mais conhecidas, ou parentes próximos, é o famoso nepotismo, ou seja: o antigo cabide de emprêgos.
Se a intenção do patrão é formar cabide de emprêgos, nem deveria pedir currículos, visto que dá trabalho fazer, fora os gastos até a empresa para entregá-los.
A ganância predomina nas empresas.
Gente, não sou chamado nem pra entrevista de emprego. O que pode ser? Preciso urgentemente de emprego
é o tal cabide de emprêgos, onde se empregam apenas os parentes mais próximos dos encarregados.
Eh Adriana, tá difícil agradar e não sei o que estou fazendo de errado. Tenho perdido o bem mais precioso que tenho ( o tempo ) mandando currículo e nem tenho sido chamado para entrevistas. Estou ficando muito preocupado porque sinto que essa situação está me colocando como uma pessoa fracassada, coisa que jamais fui e nem serei, nasci para vencer!
Não desista sei que pode desanimar, mas uma hora alguma empresa vai te chamar.
Se você tem boa experiência e um bom tempo de serviço na última empresa trabalhada, pode ficar tranquilo que uma hora poderá ser escolhido durante o processo seletivo.
Jáder, um conselho de amigo: você não pode nunca se sentir fracassado, o que tiver de ser seu será com certeza, pense sempre positivo e conseguirá o que tanto almeja na sua vida, mas o mais importante de tudo é ter fé em Deus, e com certeza sobrevirá um
futuro brilhante.
Gente, não sou chamado nem pra entrevista de emprego. O que pode ser? Preciso urgentemente de emprego
A cada dia que passa, as exigências são maiores, devido a escassez de emprêgos, isso é fato, infelizmente, mas não desanime, enquanto uma porta se fecha, outra se abre, em nome de Jesus.
Dia 15/06/2020,,, começar a procurar emprego nesse pandemia,
Qm más tá na correria ?
Euu
@Reinaldo Ferreira tá difícil
Não aguento mais ser desempregada
As empresas estão fazendo , exigências que chega ser pra da depressão.
Exigências: ensino superior completo com mestrado e bacharel.
Vaga: atendente de fast food
Agora e o momento do patrão, ta sobrando mao de obra.
Tipo isso! Chega dar um desânimo... tô tentando já tem um tempo e nada
quem perde são eles
1:50 Mas neste caso o recrutador pode tirar infos úteis sobre a pessoa, não? Por exemplo, uma pessoa que goste de praticar fotografia pode demonstrar que ela é detalhista etc.
Tô achando que vou colocar nas habilidades do currículo: Falta de educação, soberba, falta de empatia...
PORQUE quando vou entregar currículo a maioria das pessoas são assim e ESTAO TRABALHANDO😥😂😣
Concordo completamente com voce
tem uma empresa aí famosa que pra mandar o currículo pelo site tem que responder umas questões difíceis de matemática, português e ciência. tô querendo trabalhar de vendedor e não cientista da NASA.
😂😂😂😂😂😂😂😂
😅😅😅
Kskskksksksksks
1:50 Mas neste caso o recrutador pode tirar infos úteis sobre a pessoa, não? Por exemplo, uma pessoa que goste de praticar fotografia pode demonstrar que ela é detalhista etc.
Magazine Luiza kkkjjj
Gente, lendo seus comentários tenho uma grande dica para vocês: Leiam bastante! Vai melhorar a escrita de vocês!
Muita frescura quantas pessoas que são jovens ,e não tem vontade de trabalhar ,e muita tem todos os requisitos e não leva nada sério ,
De verdade.
O povo na gramática é uma vergonha.
Desempregados 2021 onde estão?
Resumindo: você pode ter o melhor currículo, mas com a alta taxa de desemprego a chances de você conseguir uma vaga são nulas principalmente porque não da pra competir com indicações.
Confie em si mesmo,nem toda indicação é boa,não adiantar alguém falar bem de fulano e depois fulano queimar o próprio filme na entrevista,o que mais atrapalha é a falta de confiança em si mesmo,se prepare para aquele entrevista e tenha sucesso na jornada
Odeio essas "indicações" acaba tirando as vantagens dos outros candidatos.
@@carinaribeirodossantos9030 GRANDE VERDADE!! Muito cuidado com a postura, a roupa e o modo como se comporta frente ao entrevistador ou entrevistadora!
Vai em Santa Catarina, Paraná tem emprego sobrando em diversas areas
Sim, isso é fato, com a escassez de emprêgos, nem adianta muito ter bom currículo, porque as disputas pelas vagas são acirradas, e normalmente os patrões dão preferência a parentes mais próximos, é o tal cabide de emprêgos.
Adriana, adoro seus vídeos e estou aprendendo muitas coisas. Uma sugestão de um próximo vídeo: Como criar um perfil atrativo no LinkedIn.
Boa sugestão.
E começa explicando o que é o tal do Linkedin. Parece óbvio, mas eu mesma fui pesquisar pra saber o que era. Não sabemos de tudo o tempo todo, sobretudo quem já esta fora do mercado há tempo.
@@lannysousa3454 faco minhas suas palavras,nao tenho vergonha de dizer que tbem nao sei oque isso e para que serve....
1:50 Mas neste caso o recrutador pode tirar infos úteis sobre a pessoa, não? Por exemplo, uma pessoa que goste de praticar fotografia pode demonstrar que ela é detalhista etc.
O pior clichê em anúncio de vagas pelas empresas é: salário compatível com o mercado.
BOOOA.
1:50 Mas neste caso o recrutador pode tirar infos úteis sobre a pessoa, não? Por exemplo, uma pessoa que goste de praticar fotografia pode demonstrar que ela é detalhista etc.
Olá,Sou de Fortaleza-CE!!!
Olhando seu vídeo percebi que meu currículo tem todas essas qualidades que você citou.
Muitas empresas neste tempo de crise preferem os profissionais já experientes.
Eu sempre corro atrás de me qualificar profissionalmente na minha área pra atender o mercado,mas já percebi que o que falta realmente é a experiência. Para algumas empresas oque vale mais para eles são aquelas pessoas que muitas vezes são indicada, e geralmente a pessoa passa é longe de ter alguma qualificação.
Se não dão aportunidade, as pessoas nunca terão a tal da experiência que tanto pedem.
Empresas que erram na escolha de seus funcionários e quebram a cara três meses depois. Amo.
Essas empresas contratam apenas profissionais deviam ser preocupar mais em contratar pessoas
Verdade, as pessoas dizem você não procura emprego um trabalho
Mas, como você irá trabalhar se ninguém deixa você ao menos tentar realizar alguma tarefa naquela empresa.
Andei assistindo vários vídeos do seu canal e tenho muito q agradecer pq passei em uma entrevista recentemente depois de mts outras tentativas sem resultado. As dicas do canal foram mt válidas na hr de dar as resposta, eu estava concorrendo com 7 pessoas por uma vaga e graças a Deus consegui me destacar na entrevista. Mt obrigada. O canal é ótimo para preparação.
🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌🙌
1:50 Mas neste caso o recrutador pode tirar infos úteis sobre a pessoa, não? Por exemplo, uma pessoa que goste de praticar fotografia pode demonstrar que ela é detalhista etc.
eu uma vez fui em uma empresa (indústria de confecções), e deixei lá a ficha preenchida, mas não me chamaram no mesmo dia, e uns dois dias depois me chamaram, fui entrevistado e passei, e comecei a trabalhar, mas depois me foi informado que já tinham ido na empresa muitas pessoas, mas quem teve mais sorte fui eu.
Eu estou muito interessado em entender mais sobre os currículos com formatação mais criativas e diferente. Vi uns currículos preto e branco na internet com algumas linhas, o texto dividido em colunas e achei interessante. Adriana, se você falar sobre esses vai ser muito legal. Obrigado pelo conteúdo: perfeito!
Estou frustado já,porém tem que se manter a paciência e a vontade
O quê você acha de colocar no currículo, experiências profissionais que não têm como comprovar?
Estou com depressão, desenvolvi pânico por causa de exigências absurdas. O "tal do mercado competitivo" sim, temos que ter capricho nas coisas, mas as exigências vão além. E Muitas vezes pessoas competentes ficam de fora porque não conseguiu fazer a forma de bolo que o recrutador queria ☹️😔😔😔
Ótimo vídeo !!! Gostaria de pedir um vídeo sobre a "Entrega do Curriculum", pois tenho percebido que entregar o curriculum para a pessoa certa no lugar certo faz muita diferença. Aliás, curriculum já era. O melhor caminho hoje em dia é o da Networking.
EU AMEI O VÍDEO, SÓ FALTA O MEU EMPREGO. ADOREI, NA DE INÚTIL EM CURRÍCULOS.
Trás informações sobre currículos criativos, sim, por favor! É um tema muito necessário!
Ainda não apareceu trabalho ainda e bom ir me qualificando e procurando e se aparecer trabalho devo continuar em curso ou não ! Cursando inglês e alguns outros cursos também
Na boa,muita frescura das empresas,as vezes contrata alguém que mandou um currículo todo certinho,e quando o funcionários passa da experiência começa a dar problemas e quando sai põe a empresa "no pau",e as vezes deixa de contratar um ótimo funcionário só porque o currículo não os agradava,mais valeu a dica.
Falou tudo
Eu nem perco mais meu tempo enviando curriculos para esses sites , eu to quase cagando para CLT, vou focar somente em freelancers
Vc tem razão
O Currículo acaba sendo o primeiro filtro, por conta disto que você falou existem as entrevistas, para que a empresa possa perceber a postura e comportamento do candidato.
Outra coisa é que 85% das contratações são realizadas para pessoas indicadas. Devido a própria preguiça do RH e dos gestores das empresas em querer realmente fazer uma seleção. Perguntam logo se conhecem alguém para o cargo e contratam, mesmo a pessoa não tendo qualificação nenhuma para o cargo e não atende nenhuma exigência anunciada na vaga. Cansei de ver isso. Muitas vezes parecem que pedem tanta qualificação para justificar que não acham ninguém e pegam a primeira pessoa parente ou conhecida de alguém, alegando que não encontraram externamente para o cargo. Sim quando vemos vagas anunciadas, são tratadas abertamente como vagas externas, já que todo o contingente de pessoas é contratado por indicação. Então ficam realmente muito difícil uma pessoa que não saiba bajular e nem lamber os outros, ser falso mesmo e conseguir contatos; o chamado networking, conseguir um emprego, só com profissionalismo e competência. As lideranças hoje em dia querem lacaios bajuladores e que não saibam 1/3 do que sabem que é para não colocarem o cargo deles em risco e assim caminha a mediocridade e atraso dentro das empresas. Provocando mais demissões e dificultando a retomada da economia porque ideias novas e inovadores são boas em discursos, porém ninguém efetivamente quer pô-las em pratica.
parabéns pelo seu comentário.. é exatamente isso!
infelizmente !!
Exatamente! Comentário irretocável! Infelizmente é a realidade.
Eu me considero uma pessoa difícil de se integrar em grupos ou socializar com outras, e o famoso nepotismo nas empresas ou ter que achar os famosos "contatos" para arranjar um emprego me desanima muito. Nem preciso falar da famosa experiência, como diabos eu vou conseguir experiência se nunca me contratarem ?
Vou fazer 15 anos, e espero que, no futuro isso mude, pra não deixar jovens como eu na mão.
Não tenho nada desses erros e nunca me chamaram
🤦
Tem ensino superior,??? Hoje até dono de posto tá pedindo ensino superior.
Evitar esses erros é só o básico.
Tô maratonando teus vídeos, e amando as dicas . Obrigado!
Gente,falando de erros de português.Fiz um teste para professora do jardim e não passei.O detalhe: a professora regente me falou que antes era monitora e "passou " a ser professora.O que vi foi que ela sequer sabia conjugar os verbos de uma simples conversa.Era um berçário,mas mesmo assim.Até me senti lisonjeada de não trabalhar naquele lugar de nepotismo.Tem exigência que não é real.
Hj só pedem uma coisa...INDICAÇÃO
Se vc é parça dos encarregados vc tem emprego garantido, fodase suas qualificações e cursos
Fico surpreso com a sua apresentação, pois são todas muito boa, mais uma vez Parabéns!!
Vaga: confidencial
Salário: a combinar
Benefícios: Compatíveis com mercado
Jornada: comercial
Se formos nos basear pelo carater da vaga, ferrou.
Falou tudo👏
😂😂😂👏👏falou td
Desse jeito aff
salario 1500..rs ferrou
1:50 Mas neste caso o recrutador pode tirar infos úteis sobre a pessoa, não? Por exemplo, uma pessoa que goste de praticar fotografia pode demonstrar que ela é detalhista etc.
Olá Adriana! Comecei assistir aos seus vídeos hoje, e já percebi onde está o erro, pelo qual não consego me recolocar no mercado de trabalho. O currículo.
Tem recrutador escrevendo errado os anúncios das vagas, e já vi mais de uma vez, as empresas buscam o candidato perfeito porém nem eles são perfeitos, (o que fica contraditório).
Eu peguei um currículo moderno e transformei ele o mais tradicional possível, não tanto é claro. Retirei as cores e a formatação ficou a mesma, resultado não ficou poluído.
Acho que dá pra transformar em meio termo, mas sou da área de TI então eu consigo um visual mais moderno, uma pessoa que trabalha mais na área tradicional, não vai poder utilizar um moderno.
Adriana, nos casos onde o profissional foi registrado com uma função, mas exercia outra, o que colocar no currículo? Eu fico muito na dúvida, porque na última empresa onde trabalhei fui registrada como Auxiliar Administrativa, mas, era responsável por toda parte administrativa da empresa, desde as tarefas do dia a dia até o planejamento financeiro e orçamentário.
O mercado de trabalho,exige qualificação profissional ,quando nos qualificamos exigem experiência profissional,aí é Freud 🙄
Verdade
Aí fica difícil
- ensino medio completo
ok, completei
- experiencia profissional
ok, me da a vaga..
né
pra trabalhar vc precisa de experiência, mas pra ter experiência vc precisa trabalhar ;-;
Qual é a dica você dá para currículo de design?
Um assunto que queria saber também na parte de dados pessoais é idade e estado civil. Eu particularmente acho que essa informação é desnecessária para o recrutador e tem uma questão tensa sobre eliminar mulheres perto dos 30 dos processos por terem filhos ou estarem em uma idade que teriam filhos (embora não seja verdade pra muitas mulheres), principalmente se forem casadas ne. O que você acha dessa questão?
Na verdade, queria saber que sobre ter 25 anos e um currículo mediano..
Buscando informações Socorrooo aquieta a minha alma
Alguém esta desempregada (o) ? Aqui ?
Ajudou muito. Jurava que meu currículo estava perfeito, mas depois das dicas, desse e dos seus outros vídeos, fiz as correções e ficou bem melhor.
Obrigada!
Cheguei aqui agora e to achando incrível o seu conteúdo! Muito necessário pro brasileiro.
Aqui na minha Cidade às empresas só aceita currículo se tiver foto,sem falar que tem umas que querem pessoas bonitas com boa aparência..
Minha cidade é igual.
Parabéns, muito bom. Simples e objetivo e com muita leveza - isso é ser didático
Boa noite especial pra você querida Adriana você querida excelente explicação gostei muito um abraço bjs e sucesso e que Deus te abençoe e te proteja sempre bjs
Excelente!! Dicas valiosas! Dicas de ouro !!
Tem 20 anos que não arrumo emprego agora descobri porque. Kkkk
meu Deus que isso me superou amogo.
Conseguiu emprego?
horrible stonks
Olá Adriana Cubas boa tarde curti e prestei bem atenção em como prencher um currículo mais so tem um problema muitas coisas que voce falou no vídeo todas empresas pedem sou cobrador de ônibus e quero mandar meu curriculo pra uma empresa de ônibus e eles me pedem no currículo qual suas apetidões para o cargo quantos quer ganhar nome do conjugue me pedem mais coisas que voce disse que nao precisa colocar e ai o que eu faço deixo em branco ? Me responda ai
Canal maravilhoso! A procura do meu primeiro emprego e me sentindo mais confiante a cada dica. Parabéns!
ÓTIMO VÍDEO E EXCELENTES DICAS! QUERIA MUITO QUE VOCÊ FIZESSE ESSE VÍDEO SOBRE A FORMATAÇÃO E SOBRE OS CURRÍCULOS CRIATIVOS, POIS TENHO ALGUNS MODELOS INTERESSANTES MAS NÃO SEI SE SÃO PERMITIDOS. OBRIGADO!!!
"Não fala nem o verbo to be" kkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkkk
Analisando PNL e o poder de influência da nossa imagem, eu colocaria foto.. mas deve ser muito bem pensada pra não causar uma imagem errada.
Erros de português são inadmissíveis em qualquer texto, inclusive em comentários de vídeos.
Nada a ver na internet tu ppde escrever informalmente do jeito que quiser. Deixa de ser doente.
O fodao!
Concordo. Se a pessoa usa muita informalidade de fato é analfabeto.
TB acho, tem hrs q a vírgula e o ponto faz toda uma diferença no texto ou frase.
🤣🤣🤣🤣🤣 Rindo muito
E nos casos dos currículos criativos, personalizados ou infográficos, com um QR Code do seu Portfolio no seu currículo, mas com fontes Bebas Neua vermelhas com caixa alta tamanho 18 e 12 nos texto com uma fonte Raleway, seria um currículo bom e bem diferente que chama atenção do recrutador ou ele pode ser o primeiro a ser descartado por não ser enquadrar nos currículos "tradicionais," mesmo se a vaga for em uma agência de publicidade para o cargo de diretor de arte, designer ou ate mesmo para um estagiário?
Aqueles famosos currículos do Canvas
sempre assistindo novamente os videos desse pessoa maravilhosa
Parabéns muito positivo e transparência e verdade e direto 👏💯👍👍
Ao mesmo tempo que nós aprendemos, a gente ri muito também kkk
Melhor canal, parabéns pelo serviço de utilidade pública
Muito obrigada!
Sabe por que nunca te chamam depois de deixar o seu currículo! Por causa disso, cada um fala uma coisa o que é modelo para um não é para outro.
você é ótima, parabéns pelo video !
Adriana Cubas muito obrigado em assistir seu vídeos conforme como a Camila Souza disse e uma sugestão ótima de como criar um perfil atrativo no LinkedIn passo a passo 100% Muito Obrigado ;-)
Obrigada! pelas informações Adriana.
Adorei !!
Sugestão de vídeo : podia falar sobre avaliação de desempenho que as empresas andam fazendo .💝
seria otimo
Siim, eu quero modelos para currículo.. Amei as dicas.
Devia fazer vídeo tbm dos perfil das empresa,por exemplo,tem empresa que quer de qualquer jeito vender passando perna no cliente,como os cursos de inglês que prometem emprego mas quando chega é para comprar curso de inglês
Te agradecemos por compartilhar tuas dicas com outros sobre esse tema. Certamente tiramos muito proveito dessa vídeo-aula. Abraço!
Adriana, ótimo vídeo! Tem um ponto que você disse sobre fontes que realmente é importante, usar as fontes padrões do pacote office "Arial, Times New Roman, Verdana, Calibri", são tão comuns que não destaca e denota falta de atenção.
... ADRIANA, EU QUERO, EU PRECISO TRABALHAR.
Dei uma sorte danada de encontrar seu canal, tô amando as dicas!
Em fevereiro desse ano tava super feliz por ter conseguido meu estágio (sou estudante de curso técnico de adm), mas no fim de maio o escritório teve que fechar as portas.
Se Deus quiser vou conseguir um novo estágio ou um cargo definitivo (Deus queira na minha área)
voce conseguiu um novo estagio?
Obrigada por suas dicas!
Maratonando aqui os seus vídeos 🙏🤝🌻
Olá Adriana, com relação ao nome "Curriculum Vitae", que significa "Currículo da Vida", pelo que eu saiba, este nada mais é do que um tipo de currículo. Este é o currículo geral e completo, no qual constam absolutamente toda a vida (histórico) acadêmica e profissional da pessoa, inclusive todos os estágios e cursos (por mais insignificantes que sejam), bem como todas as práticas e habilidades intelectuais e artesanais que a pessoa possua, e também suas referências acadêmicas, profissionais e pessoais. Todavia, imagino que o "Curriculum Vitae" seja desnecessário e por isso tenha caído em desuso, porém eu fiz o meu e o mantenho atualizado, pois acho interessante tê-lo, nem que seja apenas para extrair dele informações para fazer um currículo dirigido, por exemplo.
A maneira como foi construído já demonstra que é um currículo.Logo, sendo o nome do candidato em vez do CV, aponta para o resumo da sua vida profissional.
Ainda existe e é usado no meio acadêmico, o currículo lattes nele tem tudo que a pessoa fez.
Adriana por exemplo atualmente eu trabalho como orientador, não uso a palavra coaching porque não tenho formação, mas na prática utilizo as mesmas técnicas, além disso trabalho com análise curricular e outras atividades de forma autônoma. Agora você acha que seria interessante colocar isso no meu currículo e se sim como eu poderia incluir essas atividades no mesmo?
Canal de utilidade pública! Obrigada
Queria ver videos de currículos diferenciados e criativos
E em casos de currículos para vagas na área de marketing, agências de publicidade e áreas de inovação, um currículo muito clean sem um desing diferente, isso não seria um problema ?
Tenho a mesma dúvida! Sempre ouvi que profissionais nas áreas criativas temos que ter um currículo diferente,mais criativo, obviamente que não pode ser algo "espalhafatoso", mas fiquei na dúvida também
Olá, Adriana! Tudo bem? Devo colocar referências no currículo? Trabalhei na empresa X, coloco referência dessa empresa? Obrigada.
Parabéns pelo conteúdo!
Muito bom!!
Aprender o máximo possível, para não cometer erros no meu currículo!
Conheci seu canal agora e já virou um dos meus favoritos! ❤️ ❤️
Por favor, fala sobre os currículos criativos. Eu sou da área de Marketing Digital e fico sempre perdida na hora de entregar meu currículo. Faço algo criativo ou tradicional?
Fala sobre os currículos criativos, se as empresas não gostam de receber ou se seria um ponto positivo
A empresa normalmente avalia mais o tempo de serviço e a qualificação profissional, esses dois ítens são básicos para a contratação, pode ter certeza.
Graças a DEUS envien na sexta passada por email,e segunda fui convocado para uma entrevista e na saida outra me ligou para entrevista na quarta to empregado!
Eu não cometi nenhum desses erros, mas não sei o que me impede de ser chamada para uma entrevista!!
Boa tarde gostei da informação 👍
Hoje em dia o que mais pedem e foto no currículo, aliás está mudando já vi empresas pedirem vídeo descrevendo o currículo, imagine só daqui uns dias se for só assim 😱
sim, avaliam muito a aparência da pessoa, o que não era muito comum antes, mas com essa falta de emprêgos, apelam para tudo.
Adriana muito muito grato ... fantástico ...like !
Faz um da área da saúde? Por favor rs.
Currículo moderno ou tradicional? Qual o melhor?
Excelentes dicas! Eu só fiquei na dúvida quando essas informações são pedidas em sites de emprego, na hora que vamos cadastrar nossos dados. Por exemplo: sempre pedem valor do último salário e pretensão salarial. O que fazer nesse caso? Deixa em branco? Se meu último salário tenha sido alto, eu devo colocar o mesmo valor na pretensão? Pela pesquisa de salários, o que eu recebia antes está abaixo do valor de mercado. Se você pudesse fazer um vídeo sobre isso, ajudaria bastante.
Minha ex patroa
Falava tudo isso. .mas contratava pessoas pra dar oportunidade. E mesmo com todas as referencias ótimas. Nenhuma passou da experiência. Quem passou foi aquela que não sabia escrever direito. E que hje se formou em administração. Temos orgulho dela. Pois foram tantas que passaram pela loja. Estudada etc....e que não tiveram sussesso algum.quem está até hje trabalhando. E essa que cresceu junto com a empresa. Pois se esforçou muito.
Adriana, boa tarde! Seus vídeos são ótimos. Parabéns. Sobre a foto no currículo, e as pessoas que não possuem redes sociais? Afinal, conheço muita gente que não tem paciência para redes sociais... elas podem colocar a foto no currículo? E em casos de currículos de sites online, existe uma mensagem nesses sites, afirmado que deixar o currículo completo é melhor, inclusive com a foto.
Agradeço de forma antecipada.
Oi eu estou desempregada,eu trabalhei por duas vezes na mesma empresa,eu tenho que colocar os dois registros.
disponibiliza para baixar um modelo
o vídeo fala sobre não colocar dados pessoais como CPF RG numero de carteira de trabalho etc... mas quando a gente entra e preenche currículos em sites de empresas eles pedem e exigem esse tipo de informação mesmo a gente não querendo colocar. O que fazer quanto a isso? pois se não preenchido todos os dados pedidos você não consegue finalizar o currículo na pagina do site.