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別部署も同じように聞く耳持たない上司なら、この会社の成長は無さそうだ
商談先で部下を見下す上司と離れて良いですね。
ひのきは上司として……ね😓部下の価値を評価しなければならないのに自分本位で物事を見ているからだ
部外者って、ひのきじゃない?その会社に商談できておいて、矛盾してない?元部下の、上司で商談相手に。ひのきが、その世界から消えてくれたら、ハッピーエンドだよ。
ひのきが『一部透明化』しているシーンが。
わかりにくい言葉の例:ビジネスカタカナ用語、某大都会首長のカタカナ語部長に解雇権や給料2倍出すなんて権限はないと思う、前者はパワハラ以前に労基案件
❌ 何回も読んでる⭕️ 何回も呼んでる
バカな、ひのき、楓君青井さんの言葉聞いても分からないで、バカで無能後でわかってもおそいのでは。
さくら面白い
イヤ商談じゃなく引き抜きでしょ😮のんびり説教してないで営業妨害なり恫喝、強要で警察に通報しなよ😞💨何故か仕事中に邪魔してる人間に何グダグダとお話してるの?余計に疲れるだけでしょ😅
ひのき出は、専業しふ、のことバカひのきに聞いてもも、仕事出来ない無能見下すバカとしかし、いえないね。
ひのきはクソだが普通にこのかえではイラッとする。
かえでのあちこちの発音に違和感。。。
言葉が小さすぎて読めません。
いや、全国の専業主婦の多くは暇だよな。専業主婦の4割は子なしでもっと楽。年収1200万相当の労働とか24時間365日無休で大変とか言われても。
今回のかえでちょっとムリ
別部署も同じように聞く耳持たない上司なら、この会社の成長は無さそうだ
商談先で部下を見下す上司と離れて良いですね。
ひのきは上司として……ね😓
部下の価値を評価しなければならないのに自分本位で物事を見ているからだ
部外者って、ひのきじゃない?
その会社に商談できておいて、矛盾してない?
元部下の、上司で商談相手に。
ひのきが、その世界から消えてくれたら、ハッピーエンドだよ。
ひのきが『一部透明化』しているシーンが。
わかりにくい言葉の例:ビジネスカタカナ用語、某大都会首長のカタカナ語
部長に解雇権や給料2倍出すなんて権限はないと思う、前者はパワハラ以前に労基案件
❌ 何回も読んでる
⭕️ 何回も呼んでる
バカな、ひのき、楓君青井さんの言葉聞いても分からないで、バカで無能後でわかってもおそいのでは。
さくら面白い
イヤ商談じゃなく引き抜きでしょ😮のんびり説教してないで営業妨害なり恫喝、強要で警察に通報しなよ😞💨何故か仕事中に邪魔してる人間に何グダグダとお話してるの?余計に疲れるだけでしょ😅
ひのき出は、専業しふ、のことバカひのきに聞いてもも、仕事出来ない無能見下すバカとしかし、いえないね。
ひのきはクソだが普通にこのかえではイラッとする。
かえでのあちこちの発音に違和感。。。
言葉が小さすぎて読めません。
いや、全国の専業主婦の多くは暇だよな。
専業主婦の4割は子なしでもっと楽。
年収1200万相当の労働とか24時間365日無休で大変とか言われても。
今回のかえでちょっとムリ
❌ 何回も読んでる
⭕️ 何回も呼んでる