Что делать, если на вас давят на работе. Вания Маркович
HTML-код
- Опубликовано: 3 дек 2017
- Человек остаётся на работе, которую не любит и где его унижают и не ценят? Или он в хорошем месте, но не уверен в себе и не может общаться с коллегами и руководством?
Вания Маркович рассказывает о том, что помогает найти выход в сложной ситуации на работе.
Если тема вашей расстановки связана с трудностями в самореализации и проблемами в коллективе - скорее всего, вам нужна работа над вашими привычками в общении.
💯 Хотите получить максимальный результат от расстановки?
Для вас мы создали курс «Бесконфликтное общение. Экология отношений».
Проработайте те моменты в общении и в поведении, в которых проявляются трудности и блоки. Чтобы затем общаться уверенно и эффективно!
Узнать подробнее: goo.gl/9b19d9
Сайт Академии Расстановок www.academy-system.com
Где давят. Надо оттуда уходить. Я так и сделала. И нашла где меня оценили по достоинству.
😢😢блин желание пропала работать... тоже хочу уволиться
Я бы сделала чтобы на каждой работе был психолог а так никто никого не смеет унижать вообще человек гадское существо
А если и психолог нуждается в психологе. Если он ведёт себя также.
Психологи на стороне работодателя вот и весь прогиб
Да, да, понять, простить и отпустить... А у этих "полоумных" есть сострадание и понимание к окружающим? Или это только им должны идти навстречу?
Они же деньги тебе платят, ощущают себя хозяевами, а мы должны пресмыкаться. На самом деле тут без конфликта нет выхода
@@romanpearce9207 деньги перечисляет владелец бизнеса, руководители и кадровики такие же наёмные исполнители.
@@darya_researcher руководитель даёт тебе задачи, оценивает их выполнение. На этом завязано признание. Какая разница кто владеет бизнесом
@@romanpearce9207 вы мне сейчас что и зачем пытаетесь доказать? Как будто бы я в найме не работала и не знаю, как раздают поручения...
@@darya_researcher о том что всё равно кто владеет бизнесом и кто кадровики. Они вообще не влияют на внутреннее состояние работника. Определяющее значение играют царьки назначенные руководами. К сожалению у меня в структуре их 5 человек (((
Спасибо! "Человек не управляет своими эмоциями, своими подчиненными,"....какой же он начальник?!? ❣️
Спасибо за советы... Я поменяла работу и сейчас кайфую, до были одни склоки и конфликты❤
Благодарим вас за то, что делитесь с нами! Желаем вам красивого пути на новой работе 🥰
С теплом,
Академия Системии
А что делать с молодым специалистам, которые обязаны отработать
Вот и меня сейчас травят на работе. Я работаю в детском саду музыкальным руководителем, в том году одна работница сама уволилась и уехала в другой город она же и работала в этом детском саду. Тут меня нашли и я устроилась так как вакансия освободилась и и меня взяли на работу. Теперь эта прежняя работница приехала и сказала типа: "ну увольте эту работницу которая работает сейчас, а меня возьмите на прежнее место" и теперь весь коллектив и заведующая меня выживают. Как и что делать не знаю... Пойти жаловаться. Потому что это не возможно каждый день травля. И меня совершенно брал другой работодатель, а теперь пришла другая новенькая и травит
Как-нибудь решили вопрос?
У меня была подобная история 🤣 только я не пониамала, а потом при увольнении бухгалтер рассказала, что подруги поругались, взяли меня. Потом помирились, а я была не нужна. Вот так.
Так эти ушлепки потом друг друга и обсуждают) Зато, когда вместе, как братья и сестры)
Ничего толкового не услышала .
Спасибо очень содержательно.
Пожалуйста, рады быть полезными!
Я нашла смелость и вышла из организации, которая меня не устраивала.
Анна, это здорово!
Правильно, это они теряют хороших специалистов💪🏻пусть ищут др лохушек
@@dgs2541 вот именно!!!
Я пользуюсь техникой Безконфликтное общения. Благодарю💗
Ничего себе какая няшная женщина!
А меня выжила начальница, чтобы пристроить свою родственицу
В точку!
Да вот на меня тоже давили много лет , но как бы незаметным способом , но в результате теперь даже на какую-либо другую нормально оплачиваемую работу устроиться просто так фактически невозможно без каких-либо "битв" - здоровье совсем не то, даже курьером не осилю (моментально мёрзну прям "изнутри" несмотря внешнюю теплую одежду , и нагреваюсь, когда не следует, и болею потом всю зиму, и даже осень , и весну затрагивая) , не говоря уж об огромнейшей постоянной усталости-вялости, которая вообще не проходит, даже после сна . И поэтому этого "работодателя" хочется "продавить" все больше и больше, чтобы мучительнее ему было осознавать все сотворенные им ужасы , того как он жизнь испортил многим людям . А ведь давным-давно можно было бы жить в достатке и комфорте ... Но, черт возьми, в такой сложной ситуации как у меня , приходится тихонько двигаться, но как же меня "распирает" от негодования
Какие ценности. Когда тебе за 40 и ты мать одиночка, тебе сложно найти работу. Идёшь куда зовут. У меня подруга чуть на улице не осталась, так как ипотека.
Да уж, вот так всю жизнь и боимся остаться то голодными, то бездомными. А то и всё вместе.
@@darya_researcher А некоторые ещё и на работе давят. Те которые не знаю чем должны заняться сами, не знают свои обязанности.
У нас и так сокращение везде.
На работе случаи бывают разные, но когда твоя коллега ставит себя превыше всего, даже начальника не во что не ставит, а начальник под каким-то воздействием, соглашается с ней. И он и она начинают себя вести как пут земли и начинают орать, как ума лишенные. Я сделала в документе мало значимую ошибку, так моя коллега начала орать на меня, что я накосячила, я ответила, что это мало значимая ошибка её можно исправить, и что все ошибаются. Так она ответила, что она никогда не делает ошибок. И как реагировать?
Если вы отвечаете спокойно и со знанием дела, то и реагировать не надо.
Никак, смирись с ее глупостью, кто не делает ошибок, тот е**т вола
Очень знакомо, особенно в бюджетной среде)) там каждый "начальник" - пуп небесный и позволяют себе через чур много.
Вы спрашивали у неё, чего она от вас хочет?
Отвечай ей также. И покажи ей ее место.
На не, пока ты не рявкнешь на коллегу что бы он работать сам начал, ничего не изменится
Или можно поговорить без конфликта. Рявкнуть - самое простое, но малорезультативное
@@academy-system или можно так, только скорее всего снова все повторится
@@academy-system рявкнуть - это абсолютно непросто!!!
*_Я работаю в охране и сменщица меня уже достала, но с этого поста уходить не хочу, потому что рядом с домом. Что мне делать не знаю. Очень хочу от неë избавиться._*
Нашли выход?
@@kittylee50 Да, я ей много не рассказываю.
Ни о чем. Общие фразы
Вы правы возможно.
Но не чувствуется ,что вы были в подобной ситуации.Это хуже,мягко выражаясь,чем ваши примеры.
да куда ити один завод маленький на все село
Здравствуйте! Уйти - это не единственный вариант. Иногда возможно изменить отношения на работе
С поддержкой, команда Вании 😊
Найти союзников и дать отпор.
Переехать. Страна большая.
@@user-ud5eb9ec9c 😁с пустыми руками?
Есть вахтовый метод
Женщины по сути природы человек эмоции То есть не проявлять его получается не проявлять женские энергии? ??
Да что вы говорите! Я работаю с коллегой мужчиной.Вот где эмоции бьют ключём.Сплетни, интриги, подлости, наговоры.Он без этого жить не может .И, кстати, его обожает начальник.
Нудятина
Понятно, что ни чего не понятно.
Ерунда это всё.
За каждую 1000 заработанную грн людей жаба давит,хотят чтобы ты сидел дома и милостыню просил!!!!Желаю им посидеть дома и просить милостыню!!!!
Ни фига ни чего недало, вообще я не реагирую ни на кого смысл это делать мне они ни кто вообще но дураков и не одекватных людей очень много.....