Видео

Спасибо!

Адекватности просто -0- Особенно в плане "ПсихОсвидетельст. на Добровольной основе" и это право Гражданина априори, и нарушить его ну типо никак, ( но мы тут подумали, подумали, и Я решила, ой стом да не я, а это всё ОНИ там наверху, да, а пусть работодатель, сам, ну типо попросит, ну велит что ли, короче, это сука его проблемы, пусть как хочет так и посылает своих батраков в пнд, а мы, Я, ни чё такого, и ни на милиметр никого не нарушили и ни поимели, а это всё Он Он, проклятый Работодатель, лишил тебя бедолага раб, законного права добровольно психоосмотреться. ) Молодец Женщина, в годах уже, внуки наверное есть, и совесть с мед.псих. освидетельствованием в папочке на полочке дежурит, отсюда и другие с такими же папочками должны быть, а как же, рано или поздно, надо будет предьявить её родимую на ГЛАВНОЙ медпсих КОМИССИИ, а там СТРОГО, будут спрашивать, к каждому пунктику принюхиваться, а может и небудут, а СРАЗУ В ДУШУ ПОСМОТРЯТ и сама всё раскажешь, как всю эту писанину сочиняли придумывали, да так что все в чернильной грязи этой законотворимой вымазались, и доказывать ничего не надо будет. И направят Вас такких пунктуальных, в ГЛАВНУЮ ДУШЕВУЮ ЗЕМЛИ, в самый центр, а у них там в кранах Только ГОРЯЧАЯ, вот дела то, а чернила то эти с Вас смывать то как то надо, Ну не в грязи-же Вам всю жизнь ходить, Вы же родились совсем другими, добрыми, нежными, Чистыми, полные любви и радости, и с огромным желание жить в этом СВЕТЛОМ МИРЕ. Чистоты Вам и МИРА, Не обманывайте Людей.

Спасибо вам большое 😅

Это надо преподносить работодателям или создавать условия для специалиста ОТ , исключающим возможность навешивать все подряд на этих работников.Или уводить этих специалистов из подчинения работодателя.Об этом уже много раз говорилось, но воз и ныне там.Я думаю КПД будет гораздо выше.

Проще обратиться г гадалки чем к псиатру в общем эффект будет тот же

Добрый день. На оказание первой доврачебный помощи не распространяется возможность проведения только инструктажей для работников (так же как в ОТ для микропредприятий с численностью менее 15 человек). И с какого года отменена обязанность выдавать удостоверение о пройденном обучении по первой помощи (везде ищу не могу найти). Спасибо за ролик

Добрый день,это правила для Украины??,

Александра, здравствуйте. Вы ещё будете снимать ролики? Очень интересно Вас слушать.

Здравствуйте, на предприятии сменился руководитель подразделения. Нужно ли пересматривать инструкции?

Здравствуйте. А разве СОУТ должен проводить специалист по ОТ? Ведь ,по законодательству, делать такую оценку имеет право, только, сторонняя организация, специально для оценки, приглашаются специалисты и делается оценка СОУТ!

У кого остается направление на психиатрическое осведетельствование после его предъявления?

Добрый день. Так много у Вас просмотров на канале и так мало подписчиков. Я подписался! Спасибо огромное за разъяснения по новому постановлению №2464. Всё четко, лаконично и понятно. Продолжайте в том же духе! Жаль, что ваш сайт заблокирован. Еще раз спасибо!

Спасибо

Подскажите пожалуйста- обязана ли организация выдавать спецодежду истопнику если он не в штате, а просто по договору?

Спасибо огромное Александра!

Спасибо!

Спасибо Александра, и здоровья Вам! Смотрю ваши произведения и говорю себе: почему я раньше не нашёл Вас?

Спасибо Александра! Для меня информация была полезной. Подписался и лайк.

При «возложении обязанностей временно отсутствующего работника» какой проводится инструктаж

Посмотрел половина ролика и больше эту чушь слушать не могу!!! Одна донеучь учит другую как быть бестолочью (извиняюсь за мой французский) . Я в шоке!!! Не обучайтесь здесь, это дорога в никуда.

Большое спасибо! Купите петличку, рублей 200 стоит.

Будучи заместителем руководителя, отвечал за всю деятельность. Кроме защиты гостайны и кадры. Рабочий день 12-14 часов выходил. И всем было без разницы. Только спрос.

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста - имеет ли право провести вводный инструктаж спец. по ОТ, если он назначен на эту должность, но не прошел обучение в учебном центре?

Ты сидиш неправильно шея наклонена это явная шизофрения

Нежные тона, ухоженная женщина, приятный голос, хороший маникюр, что ещё нужно для охраны труда?

Все должны обучаться, потому что все долны обучаться, потому что все должы обучаться итд.....много воды, краткость сестра таланта, таким методом можно точку по 10 минут описывать.

Добрый день! Подскажите, а каким НПА регламентировано, что организация проведения периодического психиатрического освидетельствования закреплена именно за специалистом по охране труда? Профессиональным стандартом закреплены трудовые действия - контроль проведения.

Подскажите, пожалуйста,а можно зарегистрироваться,как организация, обучающая своих работников и как организация, оказывающая услуги, поскольку у нас свое учебное подразделение внутри организации?

А исходя из пункта I. Общие положения. этого приказа это вообще получается сочинение в вольной форме, без слов, цитат, повторений, сносок и прочего.

Объясните пожалуйста, что надо указать в правилах локальных, ведь нельзя цитировать, дублировать, противоречить нормативно правовому акту, вот взять ПОТ при работе с электроинструментром?

Подскажите пожалуйста, обязательно ли разрабатывать правила?

Спасибо Вам огромное.

Здравствуйте Александра! Можете пожалуйста пояснить изменится ли с 1 марта 2022 формы журнал вводного инструктажа, программа проведения вводного инструктажа, журнал инструктажа на рабочем месте и программа проведения инструктажей на рабочем месте?

Слишком много бюрократии, а работаем по старинке и занимаемся отписками.

Спасибо !

Коротко и ясно.👏

Может ли лицо, ответственное за проведение инструктажей на рабочем месте, обучено на предприятии, или обязательно в учебном центре ?

Спасибо очень интересно и поучительно👍👍👍

Здравствуйте! Решил сделать водительское удостоверение но столкнулся с рядом проблем, Переехал в город Надым из города Омска, сделал временную регистрацию и пошёл в автошколу, дали направление на медицинскую комиссию, прошёл всех кроме психиатра, Врач сказал делай запрос в Омск, где я жил до этого о том что не состоишь на учёте у психиатра и нарколога, дали анкету и обратный адрес по которому им ответ придёт, шёл ответ очень долго но пришёл, На учёте у нарколога не состою..А вот у врача психиатра СНЯТ С УЧЁТА. оказывается я состоял когда был малолетним на учёте сам этого не зная! Придя в ПНД в Надыме мне сказали что сделают запрос повторно, так как причину снятия они не указали! (Даже не учитывая сроки давности) И подписать мне нечего не будут!!! Сделали повторно тоже самое пришло что я НЕ СОСТОЮ НА УЧЁТЕ! Но опять же без причины снятия! Назвали это странным! Теперь когда я сказал что делать дальше они сказали жди психолога который через месяц придёт с отпуска и примет на приём мотивируя тем что причины снятия не указаны!! Так же психиатр сказал что в итоге будет отказ в 90 процентов, я спросил почему? Я же на учёте не состою ответ вам пришёл, он сказал что причина должна быть что меня сняли с учёта а мол у тебя ее нет!!! Подскажите как мне быть в данной ситуации??? Куда обращаться??? На данный момент мне сказали что после прохождения психиатра будет собираться комиссия которая мол будет решать давать мне справку или отказ…

Ранее, работники нашего учреждения проходили периодические осмотры по п.20 приложения № 2 "Оказание социальных услуг", теперь это приложение не работает.....и не понятно должны ли социальные работники, специалисты по социальной работе проходить периодические медицинские осмотры?

Спасибо огромное за ваши труды

Обьяснений до сих пор нет, а списки работников надо отправлять на медосмотр уже сейчас.

Одна бюрократия и показуха, куча взаимоисключающих законов, цирк одним словом.

Скажите почему брата на освежетельствование послали при поступлении в МВД? В метро. Был один раз у психиатра. Потом отслужил в армии. Вернулся и через 2 года пошёл в МВД.

Спасибо за подробное описание данного вопроса.

СПАСИБО ОГРОМНОЕ.ЧЕТКО, ЯСНО.

С аттестации рабочих мест по условиям труда надо начинать и тогда все попрет

Сказали много , но ничего!!! не раскрыт вопрос как учить кто читает? нужен ли приказ о назначении читающего. Отрываются ли работники от деятельности ???

как начитать программу в количестве примерно 20 часов? как это происходит, кто им читает лекции и прочее?

Ваше видео - супер, лайков мало, правда. Дальше снимать при таком количестве подписчиков проблематично, надо запастись аудиторией для начала, можно попробовать этот сервис utify.io/ru/channel, он быстро найдет ваших зрителей. fY