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재건축 살짝 힘들었는데 특별구역 덕분에 죽다 살아났음.. 이젠 된다고 봐야지

집값,미래불안정등 이 해결될때까지는 저출산지속이다. 결혼하고 애를 낳기위한 기반인 집,차를 마련하는게 불가능하고 지금태어나는 아이들은 노인들을 더힘들게 부양해야하는데 미안해서 어찌낳음?

저 ‘진짜’ 5g라고 언론에서 선동질하는 mmwave 안테나는 커버리지가 말도 안되게 좁아서 기간,비용문제로 안하는게 사회에 도움이 될정도인데 여론몰이 한국이 원탑이네요~ 아무리 사기3사라지만 정보는 좀 찾아보고 씨부립시다 ㅋㅋ

환불요청

애초에 선단공정 기계 들여오는것 부터가 엄청난 비용이 든다고는 하나 공정 자체가 홀 짝수 기준점이 다른데 TSMC는 애초에 선단공정 원툴이고 삼성은 오만 사업 다 열고 있는데 그걸로 충당한다해도 짝수 공정의 개선의 개선 방식과 더불어 아예 넘어간다 그래도 핸드폰쪽에 더 집중해야 하는데 엔비디아 한번 개선공정으로 뽕좀 뽑았다고 해서 뭐가 더 크게 이득볼 각도는 아니라고 봅니다. AMD가 삼성에 외주 넣는다 이따위 한국 인터넷 기레기들 소리하는거 리사수 박사님이 한국 인터넷 기레기들 말 믿냐고 꽂아넣은거 처럼 삼성 파운드리가 선택받기가 어려운 이유는 여기 적지 못할 정도로 더 많은게 대표적으로 부채를 져가면서 상속을 시작한 부분 부터입니다.. 회사의 큰 부분이라고는 하나 수천억을 믿고 끝도없이 기계만 들여와서 할 부분이 아니고 공정은 돌면서 더 효율적으로 좋은 수율이 나오는 구조에서 굳이 뇌절하고 돈 꼬라박기보다는 기존 공정도 쓰임이 많기에 파운드리 시장에서 2등이라는 점유율 가지고 가는겁니다 퀄컴 같은 회사들이 등신이라 가만히 있는게 아니구요 넨드플레시 가격 꼬라박은것도 적자라 언제 난리날지도 모르고 지금 이 상황도 전세계에서 삼성 메모리 SSD 1티어인거 알면서도 함부로 삼성이 선단공정 작정하고 안들어가는게 TSMC마냥 원툴이 아니라는게 정설이죠 위에 남긴 내용처럼 이지만 숏츠라고 짧게 담는다고 해도 그냥 믿도 끝도 없이 삼성만 세상 조져진거처럼 하는게 좀 그렇네요 그리고 애초에 TSMC는 평균 삼성보다 20~40프로씩 더 앞서있는 점유율입니다 찌라시 작정하고 만드는건지 위로하는건지 엿맥이는거로 밖에 안보이네요

한국에 발마시지 온다는건 신박하네요 ㅋㅋ tsmc의 임원 연봉이 높을수는 있어도 직원은 낮아요 tsmc 연봉 평균이 7천대 입니다. 삼전 초봉이 5천이 넘고 여성 임직원만 평균 잡아도 9천 전체 평균 1억이 넘어요 ㅋㅋ tsmc 외 대만 반도체 생산직 평균 연봉이 3천 정도인데 tsmc도 그수준에서 좀더 높게 쳐 줍니다. 임원들 해외 박사급 연구원들 임금은 높게 주긴 하지만 평균 연봉이 7천이면 대다수가 4000대 연봉 받는거에요 왜냐면 생산직의 80%가 대만인 석사 출신 입니다. ceo 가 260억 넘게 연봉 받아가고 삼성회장은 연봉 없음 대표이사는 22억입니다. tsmc의 연봉 평균은 ceo 외 임원들이 엄청 올려 놓은 수준인거 아시겠죠?ㅋㅋ 원툴 준국영 기업이 잘나간다고 발마사지 하러 온다는 조크 재미있게 들었습니다.ㅋㅋ

그럴줄 알았다...

삼성과 tsmc는 그 출발점부터 달랐습니다. 그리고 원래 파운더리 분야에서 삼성은 후발 주자였고 주력 종목도 달라서 비교 대상도 아니었습니다. 그러던 게 최근 삼성이 파운더리에 투자를 하며 많이 따라 붙었고 특히 4나노급 반도체 수율도 80%에 육박해서 tsmc와 비슷한 수준에 이르러서 그 결과 많은 기업들이 삼성에 주문을 하기 시작했습니다. 지금 이것 때문에 tsmc가 비상이 걸려서 콧대 높게 책정했던 반도체 가격을 낮추려고 검토를 하기 시작했다고 합니다. 근데 중요한 건 tsmc는 파운더리가 전부이고 또 수익 구조등도 삼성관 달라서 반도체 가격을 조금만 낮춰도 타격이 엄청나게 크다는 겁니다. 그저 단순히 이익이 몇 % 떨어지는 수준이 아니란 거죠. 게다가 워렌 버핏이 작년말 부터 올해까지에 걸쳐서 tsmc에 투자했던 투자금을 전액 회수해 버렸습니다. 그 원인은 미중 갈등 장기화에 따른 리스크 증가인데 지금 미국에선 25-27년 사이엔 중국이 대만을 침공할 수밖에 없다고 보고 중국의 침공시 tsmc가 중국 손에 넘어가면 순식간에 미국을 넘어설 수도 있다고 보고 tsmc를 아예 폭격하던지 아니면 최소한 고급 데이터들을 전부 없애 버리는 계획을 세우고 있다고 합니다. 한마디로 tsmc의 미래가 불투명 하단 얘기죠. 그래서 기존의 tsmc의 고객인 인텔, 애플, 구글 등이 삼성으로 거래처를 옮기려고 협의중이란 뉴스도 많이 나오고 있죠. 삼성은 올 1-2분기에 고전했지만 거기엔 연구 및 생산시설에 대한 대규모 투자에 따른 이익급감도 들어 있기에 올 3분기 부턴 다시 정상화 될 거라고 외인 투자자들도 인정하는 가운데 지금 엄청나게 삼성 주식을 사들이고 있습니다. 따지고 보면 세계 일류 기업들중 삼성만큼 자국의 지원을 못 받는 기업도 없음에도 이 정도면 엄청 고군부투하고 있는 겁니다. 과거 트럼프 시절 애플 팀쿡이 트럼프를 찾아가서 삼성에 제동을 걸어달라고 했단 사례는 다들 들어본 적이 있을 겁니다. 아무튼 삼성은 직간접적으로 우리나라 gdp의 약 40% 이상을 책임지고 있는만큼 삼성이 잘 되어야 우리 경제도 사는거니 그저 삼성이 더 잘 되길 바랍니다.

카메라없니..?추정이 뭐냐 지금..

삼성을 앞지른게 아니라 원래 Tsmc가 몆배나 더 컸었다 말을 희안하게 하네

중국이랑 무역적자 문제는 왜 얘기 안하냐? 외교를 못해서 이렇게 된걸... ㅉㅉㅉ

역적1호를 빨리 제거만이 대한민국이 살길이다

완전돌았네 삐사게 받아 먹고

가지가지 한다

이름이 뭐에요?? 저건 빼박 음주네...

재명이는

사기네 기업이 소비자를 상대로..

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통신사도 무한경쟁 가야지

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제발 올려서 쓴맛좀 보게 해주세요 🙏

딸배들아 생각을 해봐라 시켜먹는 입장에서 3천원도 비싼데 4천원으로 올려달라고.? 그럼 누가시켜먹을까? 차라리 편의점에서 먹고싶은거 고르는거 낫지 않그래? 4천원으로 올리는순간 아마 배민 망할거같다 난 안시켜먹을거야

배달료 지금도 기본 사천원 인대 더 오르면 못시켜먹죠ㅜㅜ

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끌려가서 좆뺑이치는데 식품까지 이건은 사형시키고 전 재산 몰수 해야한다.

무기징역에 똑같은 고기에 밥먹여라

사형만이 답이다

22년간 축협 조합장.. 걍 도둑놈을 키웠네

22년을 조합장 해먹엇다는건 조합원놈들도 똑같다는 거다 안그런 곳도 잇지만 저인간들 하는짓 보면 더럽다 진짜

이런넘은사형시켜야해

군인이랑 학생한테 너무하잖아 진짜ㅠ 천벌받아라

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왜 세금이 원인인양 영상을 만드는지? 우리나라 세법 공부나 더 하고 오길 해외에 비해 애초에 낮음 ㅇㅇ

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이런 상황임에도 굥도리는 술쳐먹으러 횟집 잡아놓고 국짐것들 이랑 파티나 해쌌고 에혀~

내용도좋고 간편하게보기 좋은데 구독자가 왜 안늘지 ㅜ 안타깝네여

지역 차별화 차등적용 정책은 미친 개소리지... 차별화 돼는 순간 지방인구 소멸 3배 가속화.. 일단 지방 청년들 이탈이 빨라지고 경제에도 시한폭탄... 그렇다고 경제가 안좋은 상황에 한꺼번에 올리는것도 문제이니 국회와 기업 그리고 민간이 경제 상황에 맞추어 천천히 조절 하는게 우선일듯..

지역별차별화 미쳤나. 일본따라가다 개폭망한다.

대책은 뭘까요.? 고작법인세가 문제라는 건가요? 종로(미쿡)에서 뺨맞고 우리나라 잘못이라??!! 뺨 때리네요.

생산직 현장에서 2030여성을 뽑지 않는 이유. 1. 생산직 현장에서는 힘쓰는 일이 많기 때문에 주로 남성을 뽑는다. 자신들도 할 수 있다고는 하는데... 정말 할 수 있는 사람이 극히 드물다는게 펙트다. 뽑아놓고 보면 "저는 여자라서 이런거 못해요." 하다가 결국 해고당하는 것을 많이 봤다. 2. 꼭 쉬는시간에 화장실 안가고 업무시간에 화장실 가서 안나온다. 기본 10분~20분을 업무시간 동안 화장실에서 보낸다. 생산직 현장에서 10분이면 댁들 시급의 ×10 만큼의 손해를 본다. 3. 생리를 무기 삼아 월요일 과 금요일에만 생리휴가를 쓴다. 생산직 현장에서 가장 바쁜 요일이 금요일인데 이는 한주의 마지막으로 납품 등 마감관련 업무가 몰려있으며 월요일은 새로운 업무 배당 및 생산현황 체크 등으로 바쁘기 때문이다. 생리 주기가 금요일 과 월요일만 딱딱 맞게 되어있는게 아님에도 불구하고 무조건 금요일 또는 월요일에 휴가를 제출한다. 4. 야간근무 및 주말근무는 죽어도 안할라고 한다. 생산직은 회사를 위해서 일해줄 말 잘듣고 일 잘하는 노동자가 필요로 한거지... 회사에 사사건건 손해를 입히는 사람을 필요로 하지 않는다. 실제로도 남성 2명만 뽑으면 해결되는 일을 여성 4명을 뽑아야 겨우 해결되는 경우가 빈번하다. 늘 동일노동 동일임금을 외치지만 항상 동일노동을 한 적이 없다. 취직하기전에는 동일노동을 외치지만 취직하고 나면 "여성이 할 수 있는일이 따로 있고 남성이 할 수 있는 일이 따로있다." 라는 논리를 펼친다. 그래놓고 임금이 다르면 "동일노동, 동일임금" 을 외치는 정신나간 화전양면전술을 펼치고는 한다. 자기한테 이익이 되는건 아주 귀신같이 물고늘어지면서 챙기면서 자기한테 조금만 손해가 될 것 같으면 아주 빼엑 거리면서 배째라고 드러눕는데 이런 노동자를 어느 고용인이 좋아할까?

영끌부추긴건 기레기들이었다. 정부가 규제해서 좀 식혀보려고하면 ‘사다리를 끊는다~공산당이냐!!’ 요지랄하면서 영끌한 것들이니 이자폭탄 맞고 정신좀 차려야지.

무거운 부품 하나 들힘 없는.. 존재는 그냥 다른직종 찾아라

개인부채최고국가

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69시간 몰아서 근무하고 푹쉬는 멍청한 정책이나 고쳐라. 애키우는데는 돈도 필요하지만 꾸준한 시간도 필요하다. 몰아서 쉬면 몰아서 애가 클거 같냐? 몰아서 일할때 느그들이 애기, 유아들 집에 델구가서 밥 멕일거냐?

시바 애낳는다고 돈주면 남녀차별아님? 그럼남자는군대가면2억줘