Видео

Конкретизируйте?

Конечно, только курсы и купите с такими установками 😂

Хорошая попытка рекламы

А какие варианты?

А почему рабы?

@@КсенияСкурат-д4ш надо называть вещи своими именами

Сколько вам лет? Возможно, так же вопрос в резюме (как оно составлено)

@@vikdovnar 34. Резюме просил оценить знакомых hr-ов, говорят, что ок.

Где вы эту фразу услышали? Видимо имелось ввиду выйти на системный доход 1,5 миллиона чистыми в месяц, за период 6-7 месяцев.

услышал эту фразу я в этом видео.

2,5 % официальная безработица. Такого давно не было.

@@vikdovnar вот я про то и говорю что никакого кадрового голода просто быть не может когда есть официальная безработица.мы ведь взрослые люди и отлично понимаем что когда говорят про кадровый голод,то подразумевают что нет кадров готовых трудиться за спасибо или хотя бы за шапку сухарей.при капитализме все такого рода вопросы решаются либо поднятием зарплаты(что вызовет падение доходов собственников производства,что для них неприемлемо),либо завозом мигрантов(что выгодно здесь и сейчас,но в долгосрок,лет через 20-35 вызовет нехватку молодежи,так как рабочая сила не сможет на такие доходы воспроизводиться за эти годы).кстати,подходят уже те годы где должна идти трудиться молодежь,но ее нет,так как она не родилась.и уж вы то должны об этом знать

Если они предлагают платные стажировки, совсем не значит что нет дефицита. Просто закрывают разными воронками найма. Эта же компания в каком-нибудь телеграм чате может делать очень «сладкие» офферы кандидатам.

@@vikdovnar Вот именно от такого подхода все уже и схлопотали дефицит И раз они его не меняют и не закрываются то они его получается не чувствуют ? Тут два варианта либо они нереально прохаваные либо никакого реального дефицита нет Просто вместо 1000 человек на место в конкурсе участвует 100 и из них не 30 процентов професуры с годами опыта а всего 5 Вот только это не дефицит а лишь постепенное выравнивание баланса

Это вы смешные комментарии пишите.

Я очень рада, что вы веселитесь 😊

Какая альтернатива?

@@vikdovnar рынок самоотрегулируется в стране ведь капитализм.предприятия которые нужны экономике иг де действительно нужны специалисты их получат а где не нужны те сдуются .все очевидно.

​@@vikdovnarне покупать хлам, питаться скромно, жить в балансе. Будешь здоровым, счастливым и меньше отходов делать.

​@@vikdovnarАльтернатива такова, что тупи на еду можно заработать и не батрача на дядю с утра до ночи

)))

Такие компании которые вы описали в 2025-ом уже загнутся.

@@vikdovnar в этом случае у нас впереди самый тяжелейший кризис РФ в современной истории. Вернемся сюда после 2025 и узнаем.

Так оно и есть. Только кризис тяжелевший не только для России. Но и для всего мира за последние 70 лет.

Жуткие описания компаний, у меня за всю историю работы не было таких работодателей и заказчиков.

​@@КсенияСкурат-д4ш если вы еще не столкнулись с такими компаниями, то вы либо мало проработали и это ненадолго. Либо вы работаете сейчас не в РФ

Не понял вопроса. У кого такое ЗП?

Вам это пишут второй раз,вы сами так сказали в видео.Сотрудник хочет купить машину за 1.5 милиона вроде,так вот у ВАС работая,он купит ее за пол года,что то такое.Так вы привлекаете работать у вас.

Сейчас на многих заводских вакансиях 150-200 к ЗП. Пока нехватка персонала. Зарплаты будут расти

все верно.сначала собственники СП вынуждают персонал не рожать в погоне за собственной прибылью а спустя десятилетия удивляются: а че это молодежи мало стало?а с ними и граждан трудоспособного возраста?

Со всем уважением к Вам, но ОТЪЕ*ИТЕСЬ Вы (и другие) от конкретной суммы!!!!!! Вы эти деньги будете получать уже через год, только как ели макарошки, так перейдете вообще на зерно. ВОТ на ЧТО надо ОПИРАТЬСЯ: 1) зарплата за час работы, 2) соотношение зарплата/ 1г 999 золота (в худшем случае доллара), 3) стоимость 1 кв м жилья.

Потому что деньги с центров занятости халявные

нет никакого кадрового голода.нас дурят

Я тоже думала, что странно, оказалось есть еще большое количество людей, которые не умеют оформлять свое резюме и получают отказы. Но глобально это не влияет на решение

Понимаю. Если они сделали удаленку, быстрое продвижение по службе за хорошие деньги, честь им и хвала. Но таких компаний пока не много.

Если все устраивает не идите, очень круто, что получаете и деньги и удовольствие от работы 👍 Мы в любом случае вакансии закроем 😊

)))

Спасибо большое 😊

Попробуйте платить больше Мегафона или Альфа-банка на топ-менеджерской позиции)

@@vikdovnarтак цели и амбиции должны быть соответствующие. Если вы не собираетесь конкурировать на таком уровне зачем вам специалисты такого уровня? Девушка собственно об этом и сказала. Не всем нравится работать в большой компании, там не гибкие условия, много бюрократии и тд. Прошло время когда если хочешь получить специалиста - будь ему интересным. А большинство работодателей все еще думают что достаточно просто предложить рабочее место и что-то пообещать заплатить :)

@@vikdovnar оооо да, конечно уважаемый, у нас же вся страна держится на топ менеджерах ! не будь их - настал бы конец тут же час

зарплата мотивирует до определенного уровня. Мой уровень свыше 500к меня уже будет мотивировать не деньги а условия и перспективы реализации.

@@Beetle7288 При зарплате свыше 500 косарей, крышу сносит напрочь. Не видел ни одного вменяемого с таким доходом.

Неоднозначно. Цивилизация построена на том, что большая часть людей выполняет работу по найму

@@vikdovnarбольшинство людей истерически было рабами. Наёмники как раз были свободными людьми.

@@Андрей-х3ш5е согласен, нужно устранить эту маленькую и нелепую формальность. нет никаких работников по найму, нет наёмников, и нет свободы выборы работы или условий труда. С рабством таких недоразумений нет ! поэтому уже давайте уже так и запишем в законе, что мы получаем ровно то, что начальство посчитает нужным для нас. а то офигели совсем, вдруг работники решили что они могут что-то там вякать ))))

@@gratiassatanas2133 интересно конечно, почему такая ненависть к работодателю? Я работала в найме в прекрасных компаниях, не назвала бы это рабством 🤔

Никто никого не заставляет быть рабами 😊 зачем такая драма?

Очень большой вопрос. Даже три. Буду в телеге разбирать. Лидов искать на нескольких каналах: SEO, Партнерка, Pinterest, Insta/reels. Клиентов в нише много.

@@vikdovnar Ок. Спасибо. Буду ждать инфу в телеге.

Переходите по ссылке, там все подробно расписал

Его все по-разному называют))

Посмотрите полное видео до конца, оно минут 15 всего. Станет понятна мысль: Почему не нужно открывать маркетинговое агентство? ruclips.net/video/hOWqfM19lKk/видео.html

Посмотрите полное видео. Тут обрезали так что ничего не понятно: ruclips.net/video/hOWqfM19lKk/видео.htmlsi=W4srsunwG8W6h2pk

Там много услуг от товарного знака и патентирования до юр.поддержки в оформлении вывесок и т.д.

Ага) так всегда кажется

Второй)

На заводы? Вы серьезно?

На заводы? Вы серьезно?

Отбирает? А он должен делится прибылью?

@@vikdovnar ну если по честному, то - да.

@@CoppaChoppa а вы делите с ним риски? Кредиты на бизнес? Если все пойдет по одно у месту впряжетесь в долги? Может быть вы в выходные обдумываете стратегию компании? Или продали свою квартиру чтобы вложится в дело? Не обманывайте себя. Вам никто ничего не должен. Прибыль платится за взятие на себя рисков, а не за выполнение задачь

@@vikdovnar то что вы описываете - свойственно только мелкому бизнесу, средний и крупный все эти "риски", "работу в выходные" - перекладывает на наемных менеджеров, страховые компании и т.д. не повторяйте за капиталистами херню.

@@CoppaChoppaТак чтобы ему стать средним, он в начале был малым. И были риски, вложения денег, кредиты. А зачастую не один год. Я строил с учредителем плечем к плечу средний бизнес в течении 6 лет. Знаете это чувство когда у тебя склад горит, а на в нем товара на 400 млн. рублей. У нас такое было. Мы и пандемию пережили с закрытием магазинов и т.д. Любое дерьмо которое случается ложится на плечи учредителя. За это он получает непропорционально больше денег. И так должно оставаться.

Его контактов под видео Макса нет, можно его найти по названию компании. Если видео наберёт просмотров - то сделаю🫡

Думал об этом

🔥🔥🔥

Спасибо ☺️

Вы проголосуете?

@@vikdovnar Нет.

Кто-то сел на клавиатуру, бывает)

Спасибо, что помогаете мне в развитии канала

Да, частая история в последнее время 🤷🏻‍♂️ Понимаю Вас.

А почему не открываете свой интернет магазин на готовом конструктор сайтов? Оплата только за доставку дополнительно клиенту. Бренд раскрутить достаточно.

Спасибо 🙏

Спасибо за обратную связь. Что именно понравилось?)

😂

С одной стороны да, с другой, я знаю ребят которые на годы застревают на этом выборе

Ваш выбор первый способ?

Обычно это разные продукты. «Бренд-медиа» это по сути брендированный статейник, бренд-коммуникации - это по факту инструменты пиара. Лучше всего отталкиваться от услуг агентств. По факту одна услуга - одна сфера. Так вы четче поймете границы направлений.

@@vikdovnarСпасибо вам большое!

все получилось

Закрывали временно канал. Сейчас почистили и все открыто.

Так точно…