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Bárbara Aguiar Advogada
Добавлен 31 мар 2014
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Live dia 22/08 sobre os direitos dos trabalhadores‼️ com @barbaraaguiaradvogada
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Empresa ficou sem energia, patrão pode descontar⁉️ #direitostrabalhistas #advogadotrabalhista
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Posso cumprir o aviso-prévio em casa⁉️ Instagram @barbaraaguiaradvogada
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Como sei se a empresa já foi processada⁉️ Advogada de Trabalhadores @barbaraaguiaradvogada
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Como encontrar a norma do seu sindicato⁉️ Instagram: @barbaraaguiaradvogada
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Consultas médicas no horário de trabalho a empresa é obrigada a liberar ⁉️ #advogadotrabalhista
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Novas regras do Trabalho aos domingos e feriados, como ficou⁉️ #direitostrabalhistas #advogada
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Testemunhas podem assinar advertência no meu lugar ⁉️ Instagram: @barbaraaguiaradvogada
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Uma advertência de 1 ano atrás, pode gerar uma justa causa⁉️ Instagram: @barbaraaguiaradvogada
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O que é dispensa discriminatória⁉️ Instagram: @barbaraaguiaradvogada
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Novas regras trabalho em feriados e domingos. Instagram: @barbaraaguiaradvogada
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O seu patrão está errado! #advogadotrabalhista Instagram: @barbaraaguiaradvogada
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Quero sair do emprego, mas a empresa não demite ! Instagram: @barbaraaguiar
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Live sobre Direitos dos trabalhadores Instagram @barbaraaguiaradvogada
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É vantajoso trocar CLT por MEI? Instagram: @barbaraaguiaradvogada
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Quando recebo salário em Agosto? #salario #direitostrabalhistas #advogada
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Trabalho em pé e no sol, tenho direitos ? Instagram @barbaraaguiaradvogada
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Fiquei doente por causa do trabalho, e agora⁉️ Instagram: @barbaraaguiaradvogada
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Como calcular hora extra ⁉️Instagram: @barbaraaguiaradvogada
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Live Tira dúvidas- Direitos dos trabalhadores Instagram @barbaraaguiaradvogada
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Live tira dúvidas sobre os direitos dos trabalhadores. Instagram @barbaraaguiaradvogada
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Trabalho aos domingos perco a folga da semana ⁉️ Instagram: @barbaraaguiaradvogada
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Doutora, estou grávida e fui demitida. O que eu faço ⁉️ Instagram: @barbaraaguiaradvogada
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Rescisão indireta pu pedido de demissão ⁉️ ADVOGADA DO TRABALHADOR @barbaraaguiaradvogada
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Como fazer uma denúncia trabalhista anônima?! #advogadatrabalhista #denunciatrabalhista
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Fazer várias funções na empresa, é certo⁉️ #direitostrabalhistas #acumulodefuncao #advogada
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Live tira dúvidas 28/06/2024. Dúvidas sobre Direitos dos trabalhadores‼️‼️
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5 DICAS PARA EVITAR FOFOCAS NO TRABALHO‼️ Instagram: @barbaraaguiaradvogada
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FERIADO X BANCO DE HORAS‼️ #advogadatrabalhista #direitos #bancodehoras #direitostrabalhistas
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Live tira dúvidas 25/06/24‼️Dúvidas sobre Direitos dos trabalhadores @barbaraaguiaradvogada
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Nao sabia, onde trabalho eles já entregam a folha de férias com 20 dias, e os outros 10 eles compram sem dar opçao
O RH do hospital diz que o acordo coletivo da classe essa lei nao esta de acordo com a categoria. As mulheres que trabalham 6x1 possuem apenas 1 domingo no mes. Nesse caso o que está certo?
👏👏👏👏❤️
Gostei obgd e um ótimo dia
Gostei sim obgd
Empresas quer que eu tire foto do trabalho pronto mais eu trabalho limpeza hospitalar se eu for tira a foto vou ter que tira epi para tirar a foto correndo o risco de contaminação dás mão e do aparelho
Vlw obrigado Dra
Ou seja pagamos o horário de almoço, trabalha 8 e fica 9 horas na empresa. Poderia flexibilizar para não retirar intervalo e ir embora 1 hora mais cedo né
Dra: é normal a gente mandar uma pergunta pelo o whatsapp e a equipe passar até dois dias pra responder,ou nem responder... porque isso ta acontecendo comigo...
Sou novo no canal... Não recebo nenhuma folga ou pagamento dobrado pelos Domingos e feriados que trabalhei durante 1 ano (exceto as duas folgas que já fazem parte da escala). Isso está correto???
Trabalho dia todo recebo 1.300
Mas pode ser demitido sim !
Boa tarde, Doutora! Passando para agradecer, estava com um problemão na empresa que trabalho e seus vídeo me ajudou muito. Hoje, estão resolvendo o mesmo, e eu seguindo em frente. Muito obrigado! Deus te abençoe!
Dra o patrão me pediu para eu pagar a guia dos 40% ,só assim eles liberam o FGTS e seguro
Dra tenho 2 dúvidas, se a senhora me ajudar 🥰 1- trabalho de segunda a sexta e sou nova nessa área de carteira assinada, no caso sábado e domingo descanso, mesmo em descanso recebo o sábado e domingo? 2- meu esposo pegou férias agora dia 22/07 e voltará dia 21/08 , ele recebe os dias trabalhados com ou sem os domingos antes de entrar de férias ( que é descanso tbm)
O funcionário já chegar atrasado e a inda vai bater o ponto e fica mais tempo para se verte a se essa moda pega .
Bom dia trabalhei 6meses de carteira mais não recebi o seguro ja seria a 2 vez agora estou em outra empresa ja vou fazer 6meses de novo pra mim receber o seguro a 2vez tenho que trabalhar quantos meses?
A empresa que trabalho está exigindo que bata o ponto com uniforme, mas não deixa entrar e sair com o uniforme, dizem que é norma da empresa, está correto isso?
Boa doutora obrigado pela explicação
Nao tem nada pago nao e quem faz as leis nunca trabalharam nessas escala
A empresa antes de me contratar, disse que só pagava uma passagem. Mudei de endereço, e estão falando que tenho que tirar do meu bolso pois assinei um contrato dizendo que a empresa só paga um meio de transporte, não o trajeto inteiro. O que faço?
Mas e se o funcionário prefere não permanecer para não sofrer retaliação a empresa precisa continuar pagando o salário?
Excelente explicação
Quem mais em 2024 tá vendo esse vídeo de ferias a mais de 14dias sem ter recebido um centavo sãs ferias 🤡 é isso aí a realidade da gente que precisa do emprego.
A empresa onde trabalhava ainda nao depositou 2 meses de fgts e fui mandando embora quarta dia 03
Depositaram??
Faltou a quinto motivo
Engraçado é que você tem que se submeter a trabalho escravo (CLT) pra nao ser feito de escravo no alistamento obrigatório.
Outro fator é a falta de investimento em ferramentas para o trabalhador exercer as atividades normais.
E a quinta causa.... Só com consulta?.. Rs. Ótimo vídeo, obrigado.
Fiquei a fastado da empresa sem saber mais ainda continuo a trabalhar qual o meus direitos pois fiquei a fastado sem saber isso pode ?
Eu devo recorre a quem ?
Operador de caldeiras tem direito
Seratenhodireito
Naorecebimaisomeupispasep
Uma vez na declaração médica o Dr boto 2 dias ...
Estou na gráfica há 30 anos. Além do ambiente tóxico existe a falta de reconhecimento. E quando aparece alguém perguntando: Quem fez isso? Qem fez aquilo? Pode ter certeza que é para procurar culpado. Não vem coisa boa. Porque quando é coisa boa sempre aparece um FDP para levar o Mérito por você. Fica a dica.
Daí quando a pessoa já já pegou a rescisão e era para receber o FGTS e a empresa alega que fez o depósito no banco. E o sindicato só fala que tem que esperar
Voltando de férias,tenho 12 dias trabalhados antes dass férias, recebo os 12 dias ,porém no valor vem algum desconto?
Boa noite entreguei uma declaração de 30 minutos na empresa sei que não abona o dia mas a empresa considerou como falta e me deu balão pode isso
Lindona
Se o empregado é bom ele vai trabalha por conta.sou MEI a 7 anos.melhor que empregado.
Boa noite Dr fico aliviada com sua orientação.sou testemunha de duas amigas em empresas diferentes nas quais fui funcionária estou trabalhando de carteira assinada graças a Deus.e aceitei ajudar essas duas jovem.essa era minha preocupação.meus novos patrões me demitir quando tiver essas audiência..oro a Deus pe que elas consigam .. obrigada muito gratificante sua organização Deus abençoe TDS você advogado
Eu tô de atestado e a empresa me deu 10 dias de férias, eu recebi o dinheiro mais não assinei nada e só descobri pq vi na carteira digital 😢, isso pode?
A empresa cortou o plano, ganhe um anos de estabilidade,agora a justiça determinou a volta do plano sem carência.Como não existe plano sem carência a única solução é o plano empresarial com mais de 30 vidas me disse um corretor, só que a empresa alega que não está mas no canteiro de obra aqui aonde eu moro ,só que ela tem obras em outros estados. Obs.ainda estou afastado,lamentável dra.
Eu mesmo pedi as contas em vários lugares , vc sustenta várias nas costas , e ainda diz que vc é ruin de serviço , o reconhecimento é zero , salário nen se fala , e ainda sai mal visto por muitos infelizmente.
Trabalho a sete meses na empreza de carteira assinada .e não recebo vale transporte .na entrevista o patrão disse que não da vale transporte . E não assinei nem un tipo de papel em contrato ! Ele só assinou e pronto . E eu pago meu proprio transporte com meu salario de 1.400 reais.!!! Isso é motivo pra entrar com recisao indireta?
Estou trabalhando e quero sair principamente por falta de reconhecimento. Pedi para me mandarem embora, mas vejo que isso vai ser dificil de acontecer. Preciso de um advogado.
Eu estou servindo o exército e a minha empresa não está depositando meu FGTS oque posso fazer ?
Ja sai de vários serviços por esses motivos. Vc vê que aquele lugar não te leva a lugar nenhum,por ser bom vc sustenta os ruins nas costas e acaba sendo um bobo . Uma hora cansa e ninguém entende porque vc esta indo embora.
Eu fiz um exame que foi marcado pelo SUS, mas o luga e muito longe da empresa, e ainda por cima eu fiquei muito tempo la. Não daria tempo pra ir pro trabalho. A empresa tem que aceita meu atestado de comparecimento?
E quem trabalha em escritorio vao revistar as contas no banco da pessoa