- Видео 11
- Просмотров 10 156
Beter Leidinggeven
Добавлен 29 авг 2020
Het kanaal voor ervaren managers met een complex en uitdagend team dat maar niet in beweging komt en achterblijft in resultaat, en die al van alles hebben geprobeerd zonder gewenst effect. Ik help deze managers om vanuit systemisch leiderschap next level te ontwikkelen in beter leidinggeven, zodat ze hun team weer in beweging krijgen om de gewenste resultaten te behalen.
Los gedoe in je team op met de Beter Leidinggeven Opstelling in de Natuur
Los gedoe in je team op met de Beter Leidinggeven Opstelling in de Natuur
Просмотров: 50
Видео
Stop met struggelen als je een moeizaam en uitdagend team hebt
Просмотров 6Год назад
Stop met struggelen als je een moeizaam en uitdagend team hebt
Wat levert het doen van een opstelling je op?
Просмотров 43Год назад
Wat levert het doen van een opstelling je op?
Wat tolereer jij 'eigenlijk' in je team?
Просмотров 15Год назад
Wat tolereer jij 'eigenlijk' in je team?
Ben je een wandelend hoofd? Kom weer in contact met je hart-, hoofd- en buikbrein.
Просмотров 69Год назад
Ben je een wandelend hoofd? Kom weer in contact met je hart-, hoofd- en buikbrein.
Het gevoel van zelfvertrouwen. Hoe werkt deze innerlijke structuur?
Просмотров 762 года назад
Het gevoel van zelfvertrouwen is een gevolg van de innerlijke beleving die je over jezelf ervaart, al dan niet van jezelf in relatie tot de ander. Interessant is om te achterhalen wat er precies in je innerlijke beleving gebeurt. Want als je weet wat er gebeurt, dan kun je dit ook zelf, bewust, veranderen. Ervaren hoe? Bekijk de mogelijkheden op www.ontwikkelcode.com
Wat is het verschil tussen een DISC gedrags- en drijfverenanalyse
Просмотров 3372 года назад
Wat is het verschil tussen een DISC gedragsanalyse en een drijfverenanalyse? Bekijk de mogelijkheden via www.ontwikkelcode.com/disc-drijfveren
Drijfveren
Просмотров 1,8 тыс.3 года назад
Wat zijn drijfveren? Ontdek de belangrijke rol van drijfveren in persoonlijke ontwikkeling. Lees meer over drijfveren op www.ontwikkelcode.com/drijfveren
DISC gedrag
Просмотров 8 тыс.3 года назад
Het DISC gedragsmodel geeft inzicht in jouw persoonlijke gedragsstijl en manier van communiceren. DISC is gebaseerd op de theorie van Karl Gustav Jung en bestaat uit twee assen: Introvert versus Extravert en Denken versus Voelen. Vanuit deze assen ontstaan er vier gedragsstijlen: Dominantie (rood), Invloed (geel) Stabiliteit (groen) en Conformisme (blauw). Iedereen heeft alle DISC gedragsstijle...
Iemand die met ze gevoelens n huis komt bekijken, gaat zien dat zijn portemonnee oneens is met m. Een groot en leuk huis laat e goed voelen, maar kunnen ze niet veroorloven. De portiekwoning die niet goed voelt, kunnen ze wel betalen. De rationele persoon weet dat, dus die gaat hard werken en sparen, zodat die n groot en leuk huis kunnen kopen.
belachelijke uitleg. Het is niet per definitie zo omdat een denker/voeler anders beleeft dommer is of geen goede beslissingen kan nemen omtrent het kopen van een groot huis vs portiekwoning.. denkers of voelers zijn niet dom ofzo. integendeel, veel evenwichtiger en minder impulsief als een dominant iemand. denkers en voelers zijn juist heel vaak de rationele mensen valt mij op, de impulsieve dominant leeft en doet vaak op primaire prikkels en denken later pas na. Je doet nu net alsof 'de rationele stoere slimme man' weet dat HIJ moet sparen en hard werken om een groter en leuker huis te kunnen veroorloven en de denker dat niet weet. Werkelijk compleet belachelijk en ontzettend kort door de bocht zoals jij redeneert en denkt..
Wat een onzin.
Je bent n combinatie van deze kleuren. Niet 1 soort, lomperd.
is geen onzin maar juist ontzettend waarheid. wellicht heb je jezelf er nog nooit in verdiept dat maakt iets nog geen onzin.