Видео

Πολύ ωραίο πόντκαστ (πρώτο επεισόδιο που βλέπω), ακολουθώ την Λάμδα στο Χ από καιρό και πρώτη φορά βλέπω το Δημήτρη να μιλάει. Φαίνεται εξαιρετικός και ταυτίζομαι σε μεγάλο βαθμό. Μπράβο παιδιά που βγάζετε τέτοιο περιεχόμενο, ελπίζω να εμπνεύσετε τη νέα γενιά και αυτή να βγει, να εξερευνήσει, να επιστρέψει και να δημιουργήσει.

Αυτό ακριβώς :) Θα το πήγαινα και ένα βήμα παραπέρα. Ότι φροντίζει για την κληρονομιά που θα αφήσει όταν κλείσει ο κύκλος του και φροντίζει να δώσει εκείνα τα εφόδια στους ανθρώπους της ομάδας τους προκειμένου στον επόμενος τους ρόλο να είναι point of reference και όχι just another member of the team.

υπαρχει και ορος. Meetnapping

Εργασία εξ αποστάσεως αλλά και οποιοδήποτε άλλου είδους εργασία απαιτεί culture. Δεν είναι το πρόβλημα του είδους της εργασίας αλλά το πως εργάζεσαι. Αν είσαι σε ένα meeting που δεν μπορείς να προσφέρεις και απλά εκείνη την ώρα καίγεσαι, πρέπει να φύγεις. Πρωινό meeting = for each(employee) {what they are doing; are they blocked; announcements; timeout 30sec} Ερωτήσεις: Πόσο χρόνο καταναλώνετε και προετοιμάζετε την πρόσκληση του meeting και το κείμενο το οποίο θα ενημερώσει αναλυτικά τους συμμετέχοντες για το τι θα ακολουθήσει; Και πόσο χρόνο καταναλώνετε στο να καταγράψετε το τι παρήγαγε αυτό το meeting και αν πράγματι ένα: έχει πετύχει τους στόχους του και δύο: άξιζε να γίνει; Με πολύ αγάπη, καλό καλοκαίρι παιδιά!

Η πρόταση για τα ενσήρματα earpods ήταν η καλύτερη που έγινε ποτέ σε αυτό το podcast!! Τα χρησιμοποιώ στο γραφείο για calls και είναι απλά ό,τι καλύτερο.

Πολύ ωραία συνέντευξη, την ακούω δεύτερη φορά. Το σημείο με την αλλοίωση των λέξεων είναι σχετικά οξύμωρο δεδομένου ότι μία στις τρεις λέξεις-κλειδιά είναι στα αγγλικά. Χρειάζεται περισσότερη υποστήριξη στην πράξη. Το χειρότερο απ' όλα είναι το ότι χρησιμοποιούνται οι αγγλικοί όροι για να κρύβουν την άγνοια... Πολύ χάρηκα που το ανέφερες @tsingos είναι σημαντικό, αν και 1:10:38 . Φιλικά, Α.

Παιδια... Στην πολυ μικρή εταιρεία που δουλευω δεν μας εχει τυχει ποτε αυτο. Ο εργοδοτης μας υπογράφει με καθε πελατη λεπτομερες συμβολαιο με milestones και πληρωμες. Εαν δεν εξοφληθουμε για πολυ συγκεκριμένα πραγματα δεν παραδιδουμε . Έχουμε χασει μπαταχτζιδες, αλλα δε χασαμε χρονο και χρημα. Μην τους καλομαθαινεται, βαρατε!

Παιδιά για τις τράπεζες οι εταιρίες, οι ιδιώτες με καταθέσεις ή μη είναι φύρα. Το μόνο που τους κρατάει εν ζωή είναι η ΕΚΤ και οι ενέσεις με χρήματα φορολογουμένων. Αν μπορούσαν θα έκλειναν όλα τα καταστήματα αύριο. Είναι όλες ζόμπι κι ως τέτοιες φέρονται. Ένα καλό setup για ΙΚΕ/ΕΕ/ΟΕ είναι να ανοίξεις λογαριασμό στην Wise και σε 2 Ελληνικές. Το δυστύχημα είναι πως τις Ελληνικές τις χρειάζεσαι για να πληρώνεις φόρους(;). Κάπου διάβασα πως μπορείς να πληρώσεις με κάρτα, αν αυτό είναι αλήθεια τότε με έναν λογαριασμό στην Wise.com είσαι καλυμένος. Ωστόσο και η Wise έχει τα προβληματάκια της με μεγάλα ποσά που τα έχει μπλοκάρει και άντε να βγάλεις άκρη, ούτε τηλ δεν θα βρεις εκεί, δικηγόρο πρέπει να βάλεις αν ψάξει να βρει άνθρωπο να μιλήσει. Γενικά μπρος γκρεμός και πίσω ρέμα. Δύσκολες εποχές για startup-ers. Ωστόσο και στο εξωτερικό δεν είναι πολύ καλύτερα, οι τράπεζες είναι δυσκίνητες.

Πλεον στο κινουμαι ηλεκτρικά δεν ειναι απαραιτητη η εξαγορά στο τελος της μισθωσης

Θα ειχε πλακα στο τελος ο Αντώνης να πρότεινε καποιο τάδε πρόγραμμα της eurobank μετα απο ολο αυτο το ξέσπασμα 😂

Τεράστια κουβεντα! Ευχαριστούμε για αυτό to podcast και τις γνώσεις που μοιράζεστε απλόχερα μόνο έτσι συλλογικά πάμε όλοι μπροστά!

Είναι εντυπωσιακό συζητάγαμε το ίδιο θέμα με φίλους για τις τράπεζες και τις εταιρίες τηλ σε κάνουν να νιώθεις σκουπίδι λες και τους χρωστάς

Κάποτε κράζαμε το Δημόσιο, πλέον φαίνεται το Δημόσιο να "προσπαθεί" περισσότερο να βελτιωθεί, και ο ιδιωτικός τομέας σε τράπεζες και τηλεπικοινωνίες είναι ένα μονοπωλιακό καρτέλ που κάνουν ό,τι θέλουν!

Επιβεβαιώνω, είμαι η αντλία

δεν ξέρω αν σχολιάζω στο σωστό βίντεο γιατί έκανα binge listening, αλλά η λέξη που ψάχνατε για το redundant είναι πλεονάζων, καθόλου περιττός δεν είναι ο redundant

Hahaha η χαρά του Πάρη όταν ακούει για εταιρίες που γυρνάνε σε δικό τους μέταλλο.

What the...

Εγώ αυτό που κατάλαβα από την παρουσίαση της apple είναι ότι δεν υποκύπτουν στο hype. Κάνουν το deed για την μετοχή και μέχρι εκεί.

Η AI δεν είναι fad, αλλά σίγουρα υπάρχουν πολλοί που υπερβάλλουν αυτή τη στιγμή. Εταιρείες που απλώς ακολουθούν το hype υπήρχαν και πριν.

Τελικά το βιβλίο μάθαμε ποιο είναι;

Ο παρης μου θυμίζει τον Κορκολή το 1997

Εξαιρετικός ο Γεράσιμος. Well said everyone!

Πολύ ενδιαφέρουσα η συζήτηση και ήδη έχω ένα εκατομμύριο σχόλια. Σχετικά με τα συνέδρια, προσπαθείς να μπεις στο δυνατόν περισσότερες παρουσιάσεις ώστε να έχεις ένα θέμα να ζεστάνεις την συζήτηση στο networking. Εσείς και εγώ πάμε στα συνέδρια και συναντάμε τους φίλους μας, ξέρουμε τουλάχιστον τους μισούς, μετά έρχονται κι άλλοι και έτσι δημιουργούνται πολλές ευκαιρίες για συζήτηση. Αλλά ας μην ξεχνάμε ότι δεν είναι όλοι μαϊντανοί σαν και μας ;)

Αθανάσιος ΔιάκOS

Δυστυχώς δεν εχω υπάρξει σε daily που βγάζει νοημα :( Εχω πεσει σε μεγαλη ομαδα 10+ devs που ειχαμε πολλα μικρα προτζεκτ για πολλους πελατες. Δουλευανε σε καθε προτζεκτ μαξ 2 ατομα, πολλές φορές 1. Το daily ηταν απλα παρανοια. Ο μανατζερ αν ελεγες "ολα καλα, προχωράω με το Χ issue" απαιτούσε reporting, ακομα και αν το issue ανανεωμενο, ηθελε να του τα λες. Αποτελεσμα, το daily κρατουσε 45+ λεπτα (γιατι επρεπε να πουν πολλα για να αποδειξουν οτι δουλευουν) οπου ολοι τα ειχαν παιξει και μετα απλα εκαναν διαλειμα 20 λεπτα τουλαχιστον. Τωρα ειμαι σε αλλη εταιρεια που ειμαστε 3 developers, 6 Βussiness analysts, PO, 2 PMs. Οι BA λενε 30+ λεπτα τα δικα τους, κανενα νοημα Και στις 2 εταιρειες 2βομαδο sprint με planning+ review που κρατάει 100 ωρες. Επιπλεον, υπαρχουν και αλλα διαφορα ακυρα meetings/χασιμο χρονου. Επιπλεον, διαφοροι μη-τεχνικοι μανατζερς σε παιρνουν κλησεις για να συζητησουν κατι στο προτζεκτ (ή να τους εξηγησεις κατι) κτλπ. Επιπλεον, υπαρχει χασιμο χρονου με αλλες διαδικασιες οπως να δηλωνεις το χρονο που καταναλωνεις σε καθε προτζεκτ σε εξελς και τετοιες διαδικασιες. Δεν αισθανομαι οτι ειμαι dev σχεδόν με ολα αυτά xD

Αφού πάτε παντού(!) σας περιμένω στο επόμενο (και τελευταίο της σεζόν) Athens Laravel Meetup τότε 😁

Ποσό καλά πήγε το devils ?

Πάλι καλά που βρήκες κ κάτι καλό, αλήθεια τόσο μεγάλο μυαλό είσαι που το Πολυτεχνείο σε έκανε να βαριέσαι;

Μιλάς στην καρδιά μου σε νιώθω απόλυτα Πάρη μου!

One more reason to improve my Greek 😊

Μέτριον άριστον 🙃

Τετραφαρμακος

😂😂😂😂

Σχετικα με τη μετριοτητα, ειναι οντως πολυ ωραιο αυτο που λετε για τους Γιαπωνεζους, αλλα εγω προσωπικα στη ζωη μου εχω δει οτι το να κυνηγαω το "τελειο" πολλες φορες απλα με παγωνει και καταληγω να μην κανω τιποτα. Αν πχ περιμενατε απο την αρχη να πλαναρατε το τελειο podcast με τις τελειες καμερες φωτα κλπ, δε νομιζω να ησασταν τωρα εδω 5 χρονια μετα, οποτε ειναι καλο πολλες φορες απλα να ξεκινησεις! Οσο για το thinkpad, νομιζω οτι τα mac ειναι εξαιρετικα στο να διαχειριζονται το "sleep" mode, και ολα τα υπολοιπα λαπτοπ εχουν θεμα με αυτο. Εγω απλα το κλεινω και ειμαι οκ :D

Παιδιά πολύ ωραία όσα λέτε για την μετριότητα, αλλά ας πούμε πως κάποιος έχει στο cv του 20+ τεχνολογίες από SQL, Postgres, Java, Java EE (JPA, JMS, JDBC, JNDI...), Spring boot, Kafka, Elastic, Javascript, Apache Camel, Drools, Flink, AWS, OpenShift, Docker, Kubernetes, Helm charts, mvn, gradle, JSON, WDL, protobufs, gRPC και βάλτε ότι άλλο θέλετε. Δεδομένου ότι κάποιος μένει σε μια δουλειά κατά μέσο όρο 2 με 3 χρόνια, τι νόημα έχει να μάθει (πέρα από τα βασικά ) τις τεχνολογίες σε βάθος? Και τι θέλω να πω. Θα πας σε μια δουλειά θα έχει το Stack A το οποίο θα κάνει overlap με κάποια πράγματα που ξέρεις + κάποια καινούργια. Μετά από 2 χρόνια θα πας κάπου αλλού και θα συμβεί το ίδιο. Κάθε στιγμή από τις 5 τεχνολογίες που έχει φρέσκες χρησιμοποιείς το 15-20% όσων σου παρέχουν, ενώ από τις υπόλοιπες που έχεις ασχοληθεί στο παρελθόν, έχεις να παρακολουθήσεις features 4-5 ετών + να φρεσκάρεις πράγματα για να είσαι στο 6/10. Για μένα 2 πράγματα είναι τα πιο σημαντικά. Το πρώτο είναι να μπορείς να προσαρμοστείς γρήγορα σε ότι νέο σου πετάξουν. Το δεύτερο είναι να ακολουθείς το business όσον αφορά την ποιότητα. Αν θέλει μια εταιρία να βγάζει γρήγορα προϊόν για να είναι μπροστά από τον ανταγωνισμό (βλέπε startup) απλά πουσάρεις δίχως αύριο και τα άλλα είναι δευτερεύοντα. Αν η εταιρεία θέλει να προσφέρει ένα προϊόν το οποίο θα είναι αξιοπρεπές ποιοτικά, τότε αντίστοιχα θα πρέπει ότι παράγεις να έχει την απαραίτητη προσοχή. Τώρα αν είναι να είμαστε 6/10 σε 20 τεχνολογίες ζητάς 150k+, αν πας για 8/10 σε 20 τεχνολογίες φτάνεις και το μισό μύριο. Για να αντιστρέψω το ερώτημα, έχει η αγορά να δώσει τόσα?

Και γυναίκα την επικουραδα ουχαχαχα

Μέτριος = ευτυχισμένος

Ωραίο θέμα, δυστυχώς στην Ελλάδα οι 8/10 στοχεύουν στη μετριότητα. Ακραίο περί battery στο Thinkpad. Τετραετές Legion εδώ, και το capacity έχει μειωθεί μόνο κατά 18% - βγάζει άνετα τρίωρο με ταινία (not much, but good enough for a gaming laptop).

Ίσως αυτό το oversupply να δημιουργήσει έντονο ανταγωνισμό όπου πάλι να οδηγήσει σε αυτή τη "δημιουργικότητα" ^^

Επιτέλους, μια λογική τοποθέτηση στο θέμα, από μια προσωπικότητα ευρωπαικού επιπέδου. Μπράβο!

Στη συζήτηση περί Επίκουρου, ξέχασα ένα ακόμα θεμελιώδες σημείο: «Δεν υπάρχει Θεός ή, αν υπάρχει, δεν ασχολείται με σένα. Ακόμα δεν υπάρχει μεταθανάτια ζωή, οπότε μην σε φοβίζει οποιαδήποτε αιώνια τιμωρία». Το σημείο αυτό έχει τεράστιο ενδιαφέρον. Πολλές θρησκείες έχουν την υπόσχεση της αιώνιας ζωής η οποία υποτίθεται είναι ανακουφιστική για τους ανθρώπους. Αντίθετα ο Επίκουρος, κορυφαίος υλιστής, δίνει ένα ξεκάθαρο μήνυμα: Τα πάντα είναι εδώ. Μετά δεν υπάρχει τίποτα. Μην αναβάλλεις, λοιπόν, την ευτυχία σου για αύριο διότι μπορεί και να μην τη συναντήσεις ποτέ!

ποιο thinkpad εχεις ? δεν ειναι όλα ιδια :P

Αυτός γιατί δεν μιλάει ελληνοαγγλικά ; Νόμιζα ότι η ομιλία «θείας από το Σικαγο» ήταν προαπαιτούμενο για να σε καλέσουν σε εκπομπή.

Ωραιο επεισοδιο! Μιας και συζητηθηκαν βιβλια αλλα και Επικουρος, θα ηθελα να ζητησω απο τον @Tsingos αν μπορει να προτεινω καποιο βιβλιο σαν εισαγωγη (ή και παραπερα) στις ιδεες και διδαχες του Επικουρου. Ευχαριστω!

Τσίγκο η Epignosis κ τα project σου προσλαμβανουν αποφοιτους? Μαθητείες, 6μηνες πρακτικές στα ΤΕΙ, Learning & Development managers, σου λενε κάτι? Δες apprenticeships in UK. Γίνεται σε καθε μεγεθος επιχειρησης. Καποιος πρεπει να κανει την αρχη, πως θα γινει? Βαλτον με βασικο μισθο και κάνε χρήση ΛΑΕΚ. Το social capital ομως συγκεντρωνεται κι ο καθε ευνοηνένος graduate θα ευνοησει καποιον αλλον μετα απο λίγα χρόνια... Σκεψου το ROI αυτου του υπαλληλου, ποση δουλεια θα βγαλει σε βαθος χρονου οταν θα ξερει τα δικα σου συστηματα μεσα κ εξω. Και φυσικά τοτε θα του δωσεις κ μια καλη αυξηση αλλα θα σου κανει παπαδες. Περιμένετε ετοιμα φρουτα και σας φαινεται αστείο 10000 Ινδοί κ Πακιστανοί... Δεν τους θέλουμε.

Εξαιρετική κουβέντα δουλεύοντας εδώ και δυο χρόνια σε Γερμανικό venture studio έχει σίγουρα ενδιαφέρον η προσέγγιση σας και περιμένω με ενδιαφέρον να δω την εξέλιξη του

Εξαιρετική συνέντευξη με τον πάντα καθηλωτικό Δημήτρη Τσίγκο. Είμαι σθεναρή υπέρμαχος της άποψής του «πας χωρίς να περιμένεις κάτι, βοηθάς πρώτα». #givefirst και το δίκτυο σου το επιστρέφει. Το έχω ζήσει, προσπαθώ να προσφέρω όσο μπορώ και πιστεύω είναι ο κύριος τρόπος να εξελιχθείς. Και φυσικά όταν χρειάστηκε να χτυπήσω την πόρτα του Δημήτρη με μία ιδέα που δουλεύαμε, ανταποκρίθηκε και μας δέχτηκε με πολύ μεγάλη γενναιοδωρία.

Επισης δεν υπάρχει καμια γέφυρα ,όσοι έφυγαν και κάνουν οικογένειες θα μείνουν εκει , θα επιστρέφουν μονο για διακοπές

Προβλημα παντου ειναι το brain drain και οχι μονο στους γιατρους , "παράγεις εγκεφάλους" για να προσφέρουν στο ΑΕΠ της χώρας , το προβλημα ειναι κεντρικό ,της διοικησης που ανεξάρτητα κυβερνησης , δεν θέλει η χώρα να παράγει.

'Ηρεμη και όριμη (με την καλή έννοια 😁) δύναμη ο Δημήτρης! Σας καταευχαριστήθηκα! Μου άρεσε και το φιλοσοφικό κομμάτι που πραγματικά "συντονίζεται" με τον τρόπο που εκφράζεται ο Δημήτρης.